團隊知識創新過程及其管理研究提綱

學識都 人氣:4.7K

    論文摘要: 知識創新是國家科技發展的源泉和獲取競爭力的關鍵,也是我國構建國家創新體系的重要組成部分.知識創新過程及其管理問題的提出正是出於知識創新對國家、企業、科研院(略)要性的思考.本研究基於心理學、管理學、系統動力學、協同學以及複雜網絡等相關理論和方法,以知識創新過程為研究對象,以知識創新的內涵界定、知識創新過程的實(略)創新的維度設定為研究基礎,以知識創新宏觀過程的模型構建和微觀過程的演化機理為研究核(略)仿真,揭示知識創新過程中的網絡複雜關係和動力學特性.最後分析知識創新系統的構成和特性,引入協同管理方式,對知識創新系統進行整體控制和管理,從多方面、多角度提出團隊知識創新的協同管理策略,以促進知識創新過程的順利實施和績效的提高.最終通過案例分析,判(略)研究結論. 首先,作為理論研究的基礎,本文從管理學和心理學角度對知識創新和創造力的相關理論進行了全面的回顧與評述,從層次範圍,創新主體、心理學及系統學(略)創新的內涵進行界定.剖析知識創新過程的實質,分析知識創新主體特性,規劃了本文知識創新的理論框架.從客觀角度和主觀角度對知識障礙因素進行歸納分析;並從個人與團隊角度...
    Knowledge innovation is the headspring of the development of science and technol-ogy and t(omitted)achieve the competitive power of our nation, which is (omitted)portantportion to establish the innovation system in our country. The study of knowledge innova(omitted)ess and management is obvious(omitted)n the consideration of the importanceof knowledge innovation contributing to our nation, enterprise, institutes and individu-als. This study is b(omitted)e theory and methods of psychology, managem...
目錄:摘要 第4-6頁
Abstract 第6-8頁
插圖 第17-21頁
表格 第21-23頁
第1章 緒論 第23-48頁
  ·課題背景及問題的提出 第23-25頁
    ·課題背景 第23-24頁
    ·問題的提出 第24-25頁
  ·研究目的和意義 第25-27頁
    ·研究目的 第25-26頁
    ·研究意義 第26-27頁
  ·國內外研究現狀及評述 第27-43頁
    ·知識創新概念研究及實質 第27-28頁
    ·知識創新因素分析 第28-34頁
    ·知識創新模型研究 第34-38頁
    ·團隊知識創新過程研究 第38-40頁
    ·知識創新的協同管理方式研究 第40-41頁
    ·複雜網絡在管理學中的應用研究 第41-42頁
    ·國內外研究評述 第42-43頁
  ·主要研究內容及論文結構 第43-45頁
    ·主要內容 第44-45頁
    ·論文結構 第45頁
  ·研究方法及技術路線圖 第45-48頁
    ·研究方法 第45-46頁
    ·技術路線 第46-48頁
第2章 團隊知識創新過程的理論基礎 第48-60頁
  ·知識創新的定義 第48-51頁
    ·層次範圍角度的知識創新定義 第48-49頁
    ·主體角度的知識創新定義 第49-50頁
    ·心理學角度的知識創新定義 第50頁
    ·系統角度的知識創新定義 第50-51頁
  ·知識創新過程的本質 第51-52頁
    ·知識創新的宏觀過程 第51頁
    ·知識創新的微觀過程 第51-52頁