集團公司內控中內部審計的關鍵節點論文

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集團公司內控中內部審計的關鍵節點論文

[摘要]:通過內部審計,越來越多的集團公司獲得了企業發展的助推力,提升了地域市場風險的能力,規劃了企業經營發展的各類行爲,獲益匪淺。主要分析討論內部審計在集團公司內控中的關鍵節點研究,希望爲以電力企業爲代表的集團公司健康良性發展提供借鑑與參考。

[關鍵詞]:內部審計;電力企業;集團公司;關鍵節點;

《企業內部控制基本規範》是我國發布的企業進行內部控制的指導性文件,對於企業良好開展內部控制具有重要意義。對於集團公司而言,由於規模較大、編制複雜、項目較多、資源投入較大等原因,依據相關規定進行內部控制,發揮內部審計的關鍵作用十分必要。

1、內部審計在集團公司內控中的具體形式

現階段,在集團公司的內部控制中,根據實際情況與經營發展的需求,內部審計的具體形式是專項內部審計和輔助財務審計。兩種具體形式在應用的過程中所涉及的程序、方法、專業內容等基本相同,甚至審計結果在一定程度上都具有統一性。但是爲了更好地實現內部審計,在選擇審計形式時,還是要依據兩種具體形式在目的、範圍和評價方面的不同進行慎重選用。

兩種具體形式的審計目的不同:專項內部審計的目的,或者說側重點是對集團公司內部控制的合理性與有效性進行判斷。而輔助財務審計的側重點是對財務報表進行風險控制方面的判斷,並根據判斷結果對內部審計計劃進行鍼對性調整與實施。兩種具體形式的審計範圍不同:專項內部審計更注重宏觀性,所以在範圍上涵蓋更多,主要是在整體上對內部控制的開展情況進行檢驗。而輔助財務審計則主要是針對於財務工作,審計內容主要是財務報表的相關項,涵蓋範圍小,內容單一,但專業性更爲突出。兩種具體形式的審計評價不同:專項內部審計的評價對於集團公司開展具體內部控制工作有直接性影響,其審計結果具有指導性意義,爲此要求評價結果更加準確。而輔助財務審計的評價結果參考的作用更加突出,爲此對於評價的準確性可適當降低。

2、內部審計在集團公司內控中的發揮作用的關鍵所在

現階段,越來越多的集團公司追求管理質量的提高,由此對於內部控制、內部審計的重視程度不斷提高,將內部控制、內部審計作爲加強對分子公司、層級崗位管理的有效方法已經成爲大勢。也正是由於重視程度的提高,對於內部審計在集團公司內控中發揮作用的研究也逐步深入,對其發揮作用的關鍵所在的總結也愈發精準,具體包括兩個方面,即組織保障和制度支持。組織保障:內部審計工作的組織保障,一方面是指管理層的支持,另一方面是指工作人員的素質能力匹配。

首先,集團公司管理層必須對內部審計給予認可與支持,並站在集團公司的高點對整體內部審計工作進行統籌規劃,對具體方案進行決定拍板,對可能涉及的利益關係進行協調,以確保內部審計由上到下順利進行。其次,內部審計工作的負責人員要在思想認識、專業素質上匹配需求,不僅要有職業道德確保內部審計工作的客觀公正,更要有專業素質保證知識的運用和對管理模式的'深刻理解。可以說,組織保障是確保內部審計在集團公司內控中發揮關鍵作用的關鍵所在,只有組織保障到位,才能使整個內部審計發揮作用,順利進行,才能使具體負責人員心無旁騖,客觀公正,無心理負擔。制度支持:內部審計的開展必須有制度的支持,只有這樣內部審計纔算名正言順,才能成爲內部控制中的關鍵一環。如果內部審計不具備制度的支持,那麼就無法開展內部審計,使得內部審計成爲集團公司內部控制中的形式。而且即便開展了內部審計工作,也會因爲缺乏制度的支持,無法對審計結果進行有效評價,更無法對出現的問題依據依規進行處理。

3、內部審計在集團公司內控中的關鍵節點研究

基於集團公司發展實際,一切從戰略目標出發:內部審計之所以在集團公司內控中發揮着關鍵作用,是因爲內部審計可以對集團公司實際經營發展過程中存在的問題進行挖掘,可以掃清集團公司戰略目標達成道路上存在的漏洞與阻礙。在傳統的內部審計工作當中,主要是針對於財務活動,這樣的工作出發點顯然不具備全面性,對於集團公司發展的助力較小。只有將內部控制中的內部審計與集團公司戰略目標相結合,才能使得內部控制中的內部審計成爲集團公司管理的有效工具,更加全面、系統地對包括財務活動在內的全部集團公司經營發展活動進行審查。

重視對集團公司的風險評估,評價提高綜合性:越來越多的集團公司開始重視對市場風險的控制與管理,以此確保集團公司健康平穩發展。針對於此,內部審計在進行的過程中,特別是出具審計結果時也應該加入對集團公司經營發展存在風險的評估內容,指出這些存在的風險對集團公司戰略目標達成和財務活動的潛在影響,並在評價中結合市場環境、政策情況等給出綜合性評價,爲集團公司開展內部控制提供依據,使得內部控制所包含的取證、環境控制、溝通協調、監督等環節都能有效實施。

發揮內部審計的監督作用,助力內部控制效果提升:內部審計的本質是一種監督,是對集團公司各項規章制度落實,對集團公司經營活動規範,對集團公司部門崗位職能發揮等方面的監督。通過內部審計,要對權利進行約束,並對責任進行理順,只有這樣才能使得內部控制有效進行,並在內部控制有效進行的基礎上建立健全監督與約束機制,而建立健全監督與約束機制,又能夠保障內部審計監督作用的發揮,這二者是相輔相成的關係,只有這樣,才能提高內部控制的嚴肅性與震懾力,使得內部控制的效果提升。

4、結語

以電力企業爲代表的集團公司,通過加強做好內部控制,併發揮內部審計在內部控制中的關鍵作用,有利於提高企業的管理質量,從而使得企業更好地適應新時期背景下的市場環境,實現集團公司健康穩定發展。

5、參考文獻

[1]黨華平,王樹鋒.內部控制與內部審計聯袂的價值效應研究[J].國際會計前沿,2019(3):80-86.