【推薦】學習培訓心得體會集合7篇

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有了一些收穫以後,好好地寫一份心得體會,這樣可以不斷更新自己的想法。那麼如何寫心得體會才能更有感染力呢?以下是小編幫大家整理的學習培訓心得體會7篇,希望對大家有所幫助。

【推薦】學習培訓心得體會集合7篇

學習培訓心得體會 篇1

現在的老百姓生活條件越來越好,在生活上已不止單單追求味覺上的享受,更重要是的健康,然而,一些原來的富貴病也多了,高血壓,糖尿病患者越來越多,而且在現實的情況下,這些毛病在大多數情況下沒有很明顯的症狀,所以老百姓往往不願就醫,更關鍵的是,這些疾病併發症往往嚴重,甚至影響到生活質量和生命,所以時時刻刻要掌握這些疾病的發展過程並堅持長期有效的藥物控制,這些都需要我們基層衛生人員主動進行監督和管理,幫助他們建立健康檔案,在每個活動週期免費上門服務,防止併發症的發生和發展。

通過這次培訓,作爲基層衛生人員的我們知道,我們不僅要不斷充實自己的業務水平,更要掌握各種藥物的作用和使用,更好的爲老百姓服務,從源頭上落實和貫徹醫改過程中的每一個環節,使自己的工作更具有意義和挑戰性。

學習培訓心得體會 篇2

隨着企業不斷的發展,企業人的思維也在不斷轉變,爲了讓自己的企業高速、穩定地發展,給自己和社會創造更多的價值,去尋找適合自己企業的管理模式,他們想到了軍隊,還是世界最有名氣的軍校——西點軍校,因爲他們有一流的執行力。我也有幸,觀看了《西點·執行力》培訓片,並受益匪淺,深深感覺到自己的平庸和膚淺。

(一)執行力的理解。字面理解爲:執行並完成任務的能力,

在西點軍校中有一句經典語言“沒有任何藉口”,也是對執行力進行完整的詮釋。但在企業中具備這樣的人才很少,具體有三個原因:一是企業自身的原因。因爲企業要給企業管理者提供行使執行力的保證,也就是說,一個企業要想發展,必須具備完善的管理制度和實用的人才管理機制,讓員工知道該怎麼做,怎麼去完成領導分配的任務,促使員工適應企業的管理方式,並養成習慣,給企業執行力落實帶來很大的推動。二是中低層管理人員的能力和態度。在能力上,我相信沒有什麼問題,在他們進入前,公司肯定對他們進行考覈,只是在進入公司後,時間一長,可能會產生一些想法,影響執行力,比如:不學習,不上進,能力倒退,不能吸收新思想新理念,安於現狀;還有把能力擺錯了方向,提拔能力不強的人和拉幫結派,想保住自己的位置,等等。三是基層員工的自身素質。員工素質低下在每個企業都有,要想讓他們遵守公司規章制度,除了基層領導要以身作則,公司還要組織對員工不定時培訓和工作上的引導,使其儘快熟悉自己的工作,形成固定的流程便於落實執行力。

(二)怎樣提高團隊執行力。現代企業講的都是團隊協作,而不是個人英雄主義。要提高團隊執行力,必須先提高團隊凝聚力,每一個員工都要有團隊意識和集體榮譽感。作爲企業首先要培養忠誠度,要想員工對公司忠誠,公司必須對員工誠信,要履行對員工的每一個承諾,關心員工,增加員工對公司的信任感。充分發揮公司的激勵機制,對錶現優秀的員工給予獎勵,並根據實際情況提供一定平臺讓他發揮,使其他熱愛這份工作,全心全意爲公司工作。公司在組織培訓時要給員工經常灌輸“堅決服從”意識,當然這個服從不是強迫的、抵制的,因爲服從決策的內容是在決策前,就與員工溝通交流過,並且認可,覺得這些是自己應該做好的。但一旦作出決策,就應堅決執行,對於不服從者,要給予嚴厲懲罰,否則執行力空談。團隊的凝聚力肯定與組成這個團隊的成員有關,還有一個最重要的因素是這個團隊的核心組織,也就是團隊負責人,他的組織能力及人格魅力都能影響他帶領的團隊,因此作爲一個團隊的負責人必須要有卓越遠見,才能體現出團隊的氣質和靈魂,更好地促進團隊的凝聚力。

(三)結果不等於完成任務。這是我第一次聽到這樣的說法,還有比如:用結果交換自己的工資,用價值來衡量結果。我知道在很多企業裏,有很多員工,他們在爲自己工資太低而吶喊,但很少甚至沒有一個對自己的工作能力和工作效率不高而較真。隨着社會的進步和科學的發達,企業越來越注重人才,也就是具備創新能力和創造結果的能力。如果要你在一個企業裏佔有一席之地,只要不停的學習,不停的吸收新鮮的東西來充實自己的大腦,才能改變自己的觀念和思維,與企業一道成長。

學習培訓心得體會 篇3

一、多種形式的學習,提高了水平

作爲一名安全(質量)環保部的一名員工,我雖然有了一定的理論、實際知識,但既不夠系統也不夠豐富。通過這次學習培訓,豁然開朗,許多問題從實際上找到了依據,對工作實踐中覺得不好解決棘手問題找到了切入點,感覺收穫很大。通過系統地學習,讓我強化了安全管理意識,同時讓我更清晰更全面地看到了加氣站安全管理的重要意義。 總的來說,通過到每個站點學習取經交流經驗,對我來說是一次難得的學習機會,更是一次加強自己安全管理的鍛鍊機會。

二、不同站點的學習,開闊了視野

這一次培訓給了我一次現場安全管理學習交流經驗的機會,讓我開闊了眼界,豐富了知識,打開了思路,不僅對本地本土有了更加深入的認識,也對安全管理理念有了進

一 步的瞭解。

在烏魯木齊米東母站、烏拉泊母站、蘇州路加氣站、南

樑坡加氣站,學習交流經驗讓我站在了更高的臺階上重新地認識、學習各方面的安全管理知識,這樣讓我們站在更高的層次上看待我的工作,看待我的缺點和不足。現就以在這七天學習的經驗(人員培訓、站內危險源辨識、隱患排查、應急預案演練、站內安全管理),做以下學習心得的總結。

(一)、人員培訓

從起初的員工的三級教育開始,逐級進行培訓,並在培訓後進行評估。並制定員工的三級教育記錄卡。每年制定全年的安全培訓計劃。使每一員工,都養成較好的職業道德、職業操守。

(二)、站內危險源辨識

由各崗位員工首先進行對自身崗位的風險源辨識,在由第一負責人在進行全部的風險源辨識。做到從自身發現危險,纔會有效的杜絕習慣性違章作業。

(三)、隱患排查、消除隱患

1、從交接班開始,交班班長於接班班長一同,對站隱患進行,排查做到交接班不留隱患;

2、每日製定嚴格的隱患排查制度,每日由班長每兩小時不小於一次的安全隱患排查,站內安全員每日不小於兩次的安全隱患排查,站內第一負責人每日不小於一次安全隱患排查;

3、發現隱患,能及時判斷出隱患級別,及時果斷處理。

減少造成的損失。

(四)、應急預案演練

每次的應急演練,首先先制定應急演練方案。在進行演練,根據演練實際情況,進行應急演練的評定。在對應預案的不足進行不斷改進。

三、取優補足

通過這七天的學習、交流,我們還欠缺很多東西,主要問題如下:

1、人員培訓方面,只走流程。並且缺少人員培訓記錄存檔,員工盲目的上崗操作。

2、危險源辨識方面,衆多員工對自己本崗位會產生的危險,根本不瞭解自身崗位的危險源,久而久之就成爲了習慣性違章;

3、隱患排查方面,很少有加氣站有針對性的自檢自查。

4、應急演練方面,現成爲系統的上報應急演練記錄。很少有應急演練方案編寫,演練完未對應急演練的評價。 針對以上幾點問題,我做以下建議:

1、人員培訓方面,加大人員培訓力度。只有從最基礎的學習中,才能讓每一位員工瞭解各項制度、操作流程。只有去了解纔不會去觸發事故的發生,同時能發現隱患、及時排除隱患。

2、危險源辨識方面,讓每一位員工去排查身邊存在的

危險源,只有瞭解自己崗位存在的危險源,才能做到有效防範。

3、隱患排查方面,加大隱患排查的力度,及時能排除隱患,減少不必要的損失。

4、應急演練方面,從根本做起進行應急演練前首先制定應急演練方案,根據演練方案進行應急演練,在演練結束後,進行演練過程的評定,更具評定結果進行應急預案的修訂完善。

這次培訓學習我從每個角度獲得了知識。今後,我將盡自己所能把所學到的知識用於實際工作中,保證在從各方面做好每一項工作。

學習培訓心得體會 篇4

*月*日,我參加了優秀學生幹部培訓。培訓課上,各位領導的報告聲情並茂,主題明確而又深刻,讓我受益匪淺。培訓課雖然只有短短的*天,卻讓我重新認識了學生幹部的崗位職責和學生幹部應具備的素質與能力。

作爲一名優秀的學生幹部,我們要時刻嚴格要求自己,立足本職,熱心服務,不斷學習,在實踐中不斷鍛鍊、提高自己。

首先,要學會做人,做人必正。作爲當代大學生,要學好科學技術,擔起建設祖國的重任,首先就要學會如何做人。作爲學生幹部更應如此。如果連學生幹部都都沒有良好的品德,成天勾心鬥角、歪門邪道、斤斤計較、作風不正,那他何談做同學的榜樣呢?何談帶領全班同學求實創新共同進步呢?作爲學生幹部,我們既要協調好老師與同學的關係,又要促進班級和諧,這就要求我們要培養正直的人品、過硬的作風,對同學一視同仁,始終代表和維護最廣大同學的根本利益。

其次,要學會求知,求知必精。進入大學,我們不再接受高中時的填鴨式教學,可自由支配時間很多。但是,學生幹部還要擠出相當一部分時間爲班級爲同學服務,學習時間相對較少。這就要求我們要學會充分利用課堂內外時間,及時複習功課,拓寬知識面,不斷充電,爭做一名品學兼優的學生幹部。

再次,要學會發展,發展有度。大學生尤其是學生幹部,要充分利用大學校園爲我們提供的廣闊舞臺把自己培養成一名德智體美全面發展的優秀青年。但前提是我們必須搞好學習。我們不能一味追求其他方面的發展而忽視了自己的學習成績。因爲學生幹部,首先是學生,其次是幹部,最後纔是學生幹部,搞好學習纔是大前提。此外,我們還要健康發展,協調發展,合理發展。

最後,要學會生活,生活必新。一進入大學,我們便開始了獨立自主的生活模式。因此,學會如何生活也是十分必要的。我們不能重複高中時三點一線式生活,更不能成天無所事事、消磨時間,而是要積極參及各項活動,豐富自己的大學生活。作爲學生幹部,我們不僅要做好榜樣,還要經常性地開展豐富多彩的活動,積極爲同學們創造展示自我,推銷自我的舞臺。

通過這次學習,我最大的感觸是:人應當自強不息,力爭上游。一名優秀的學生幹部更應懂得最大程度地發揮自身潛力,不僅要嚴格要求自己,還要積極地用自己的言行去影響其他同學,要切實、靈活地帶動大家進行自我教育、自我管理、自我服務,共同爲自己的大學生活營造和諧的氛圍,爲自己的人生道路添上光輝的一筆。

學習培訓心得體會 篇5

八月二十八號下午,我校會議室裏座無虛席。從香港請的著名教育專家於兆興親臨我校,對我們進行了西點執行力的講授。通過學習使我受益匪淺,我深深的感到做爲一名老師,如何從事本職工作和目標有了進一步的理解和認識。

一、要有團隊意識

執行力就是按時地、保質保量的完成工作或提供結果的能力,學校管理也是這樣,雖然大家部門、崗位、職務各異,但是目標是一樣的。“世界上沒有完美的個人,只有完美的團隊。”個人的成功必須建立在團隊先贏的基礎上,因此,團隊裏的每個人都要付百分之百的責任。

二、要有目標意識

我們鎖定目標,儘自己的最大努力去做。未達目的是要反思,想出辦法並反思,不達目的絕不罷休。

三、要有責任意識

1、堅守承諾

做人要誠實守信、一若千、盡職盡責。

2、結果導向

平共處,無論是做人還是做事,一旦鎖定目標就要不達目的不罷休。結果很重要,過程也很重要。

3、決不放棄

在面對困難和挫折的時候,我們要迎難而上。在面對批評和指責的時候,我們要擺正心態、虛心接受。要把所學的知識運用到教學工作中去,學以致用纔是最重要的。

通過這次學習,認識到提高執行力的五個方面:一、從自我做起。二、主動面對問題。三、工作無小事。四、拖延是惡習。五、老好人要不得。

希望通過這次學習,使自己在以後的工作中逐漸強大,能力提高,與學校共同發展。

學習培訓心得體會 篇6

首先,我十分感謝公司給我們全體員工的羣衆培訓,也很榮幸參加了這次培訓,這說明公司對我們員工培訓的重視,反映了公司“重視人才,培養人才”的戰略方針;對於服務行業的我,也十分珍惜這次機會。

經過這幾天的培訓,完全打破了我沒培訓之前認爲這是個很枯燥乏味的過程的'那種想法,讓原本對服務行業不感興趣的我,漸漸對服務充滿濃厚的興趣,服務作爲一個大衆化消費羣體,我個認爲最主要的是,它是一個具有挑戰性、完善自我的的行業,而且與生活緊密相連。

在這幾天的培訓中我還學到了,賣場的佈局,商品的陳列,及在管理方面的根基,讓我更加的瞭解超市是需要細心強和職責心強的員工。

如果在工作中我們失去了細心,那麼在佈局及陳列當中就不能很好的抓住顧客的購買慾。及顧客的購物動向,巨大磁石點也將達不到理想的效果,失去應有的價值;另外貨架的陳列要求我們瞭解:怎樣的陳列才能利用好貨架的每一層,從而創造出更大的價值及效益;然而色彩的比較也能很大程度點亮顧客的眼睛,吸引並留住顧客的腳步。

公司的這一次培訓,從培訓的效果就能夠看出公司對培訓是十分着重的,老闆及培訓人員都做了很多準備,讓我們在培訓內充分感受到了公司對員工的負責的態度和良苦用心,讓我們融爲一體,我們在未來的工作中端正心態,更加努力!更加自信!

接下來的培訓,我想會更搞笑、更專業,所以我會更認真聽,理論與實踐更加強化我們的工作,因爲我也很熱愛且珍惜這份工作!

學習能讓人進步,工作能讓人自信,相信我們在不斷地學習和工作經驗當中讓我們把超市變得更加完美。

學習培訓心得體會 篇7

參加此次主題爲xx省執法部門危機公關能力學習暨法制新聞寫作培訓班學習,是我工作以來參加的首次出外正式培訓學習,並且培訓內容與我所學專業及工作崗位密切關聯,讓我收穫、體會頗多。

一、進一步提升思想高度,淨化心靈

此次培訓爲期三天,專家學者們的講授準備充分、有的放矢,無論是理論學習還是經驗交流、案例分析還是引經據典、學者風範還是領導形象,都讓我思考了很多。從學校畢業6年了第一次走進課堂學習,由不太習慣到漸解其中味兒,再到感覺如沐春風甚至培訓結束還意猶未盡,深深感受到自己在思想上得到再次淨化和提高。這種淨化和提高來源於講授者富有高度、深度和廣度的思想,來源於思想與知識本身的力量,還來源於求知者對新知的追求喜悅和教學氛圍的純淨感受。

二、進一步開闊視野境界,激發熱情

聽了專家學者們精闢的講解、獨到的剖析和成功的經驗交流,讓我精神爲之振奮、見識更加深邃、視野顯著拓寬、境界愈加升華,尤其是在思考能力、辨別能力、分析能力、處理能力等方面有了更深刻的認識。此外,專家學者們的言傳身教和成功典範,也切實增強了我幹一行愛一行的工作責任感和事業心。

三、進一步增強工作能力,促使上進

此次培訓不僅讓我在專家學者們那裏學習了很多寶貴的工作方法和知識,同時也爲我提供了一個向其它縣區同仁學習先進經驗的平臺。在忙碌而充實的培訓過程中,通過交流溝通、相互學習,我認識了很多在同一戰線上的同志,從他們那裏也學到了很多知識和經驗,成爲一筆不可多得的財富,主要表現在對自己做好以後的工作尤其是在抓好檢察宣傳、提高新聞寫作能力、應對辦公室危機公關等方面,具有重大的借鑑意義並起到極大的指導作用,同時也促使自己積極追求、不斷上進。

總之,通過此次培訓,我的思想更活躍了、視野更開闊了、見識更深廣了,工作能力也必將得到極大提升。今後,我一定會將這次培訓學到的知識技能有效運用到工作中去,忠於職守,勤奮工作,爲我院檢察工作再上臺階努力貢獻力量!