時間一晃而過，一段時間的工作活動告一段落了，過去這段時間的辛苦拼搏，一定讓你在工作中有了更多的提升！是時候在工作總結中好好總結過去的成績了。想必許多人都在爲如何寫好工作總結而煩惱吧，下面是小編精心整理的迎新工作總結，歡迎大家分享。
迎新工作總結1
九月份的迎新工作已經告一段落。在迎新工作結束後，我們還進行了所有的後期工作。根據回收資料覈對表的記錄和實物進行覈對後，又做了各項統計，最終圓滿完成了20xx年的整個迎新工作。 “隆重節儉、熱情周到、耐心細緻、安全有序”這十六字詞貫穿了我們整個迎新工作。爲了以後迎新工作的更好開展，現對本次迎新工作做以下總結：
一、學院領導及全體老師高度重視
縱觀我院這次迎新工作的圓滿成功，是和黨總支部書記傅忠賢的正確領導分不開的，是和黨總支副書記鄭靜的主要安排分不開的，是和所有主管老師的積極配合分不開的，當然，也和所有團總支學生會的主要成員以及部分學生代表的努力協作是分不開的。我院本次迎新工作分爲火車站接待、西客站接待以及管理學院總站接待三個大的方面。爲了迎新工作能夠順利更好的開展，響應校團委號召，經管學院召開了老師值班會議，確定全天候24小時值班。共選派了20名學生前去火車站進行迎新，選派了15名學生幹部在校迎新總站接待新生。
二、迎新工作準備充分
在管理學院迎新總站的工作中，我們將四個專業分爲兩個小組同時進行，即人力資源管理——老年服務與管理小組與物業管理——物流管理小組，具體有宣傳板塊、窗口板塊（填表、填表指導、房卡辦理、現場諮詢）、接待板塊（管理學院大本營接待、宿舍樓下接待）、後勤板塊、行李存放板塊、辦公室值班板塊共六大板塊10個項目的工作。這兩個小組、六大板塊環環相扣，最大程度上提高了工作效率。窗口工作方面中的填表處，在保證各個環節完成後都在準備好的回收資料覈對表上做好記錄的前提下，工作人員要收取新生所有資料，此外，還要發放學生工作聯繫卡，班主任老師電話號碼的特別註明則拉進了新生及家長與老師間的距離。窗口工作中還特別設置了一個與填表處密切呼應的填表指導處，主要對前一窗口發放的學生登記卡填寫進行指導。相對前一窗口的繁瑣步驟，此窗口的工作相對輕鬆。但是由於填寫內容較多且有些複雜，工作人員必須具備耐心與較好的口頭表達能力。這個項目既爲我們的周到服務又增添了精彩的一筆，也爲整個流程高效率運作作出了巨大貢獻。
三、迎新工作部部署到位
行李存放，是我們考慮得最多的一項。因爲新生及家長的想法是不可定性的，所以我們並不能肯定是否有人願意存放行李，存放的行李會有多少，但是我們還是設置了最爲適當的範圍與場地，保證有人需要就能夠提供方便。此外，我們特地在存放處安置了許多椅子和飲水機，供部分新生及家長休息，讓此處場地得以充分利用。
四、迎新工作組老師不辭辛苦、任勞任怨
辦公室值班工作，主要是是爲了保證各方面的聯絡通暢，資料的存取得當，書面資料的電子輸入整理迅速等。爲保證後期工作的順利開展，在工作進行過程中，有專門人員負責將已材料送至辦公室，由辦公室值班的人員對其進行電子輸入及整理。
五、存在的問題
在迎新工作結束後，我們還進行了所有的後期工作。根據回收資料覈對表的記錄和實物進行覈對後，又做了各項統計，在後期工作中我們針對此次的迎新工作的進行了反思，迎新工作圓滿的完成過程中也存在着問題。
1、校外迎新工作
（1） 校外的迎新站點硬件設施需進一步改進；
①通電扇（迎新期間每天氣溫都在35℃左右）；
②提供飯（火車站周圍的飯不經濟實惠）；
③提前爲迎新人員準備好水。天氣炎熱，爲確保迎新的工作人員工作順利，水的提供及時，建議水的合作單位能夠固定。
（2） 加強校外迎新站點和校車出發的銜接、溝通工作；校車在
安排時，應與迎新的工作人員同步，工作人員到位，校車就要到位。校車每班次的時間間隔能夠短一點。因爲家長和學生都是坐了長途汽車或者火車過來的，已經很勞累了，天氣炎熱，因校車車不能及時到位，工作人員解釋工作繁多，卻又不能解決實際問題，家長學生抱怨，這樣會影響他們對我們學校的第一印象。
2、校內迎新工作
學校可以爲迎新工作人員提供午餐和晚餐；校內迎新站點的工作內容多，解釋引導工作多，時間緊，戰線長，很多迎新同學在迎新結束後嗓子已經說不出話了。特別是晚上11點還在工作崗位的同學，很是辛苦。盼解決此問題。
我們希望在今後的工作實踐中不斷的努力與探索，揚長避短，發揮優勢，使管理學院的各項工作在穩定中創新，在創新中穩步前進，進而逐步走向完善。在院黨總支的帶領下，我們一定會積極發揚優點克服不足，時刻保持先進性，努力走在學校的前列，爲管理學院添磚加瓦，讓我院有更加輝煌的明天！
迎新工作總結2
一、新生報到
材料科學與工程學院研究生辦公室於20xx年8月24日—8月26日之間在逸夫機械材料管開展了對20xx級碩士及博士研究生的迎新工作。早在多天前，材料學院新一屆研究生學團委的工作人員們就在辦公室祕書劉徽老師的帶領下着手佈置迎新活動，對新生引導和安排流程進行了統一規範。
本次研究生報到處共設立“綠色通道”、“繳費確認”及四個班級報到處共六個窗口，志願者按之前統一培訓的流程，確認每位學生入學資格、覈對學生繳費情況、爲學生髮放餐卡等。在每位志願者的辛勤服務下，報到處工作井然有序進行着，新生完成了他們的入學第一步。
迎新工作如火如荼，到處都是忙碌的身影。參與迎新的工作人員不厭其煩地回答着新生提出的各種問題。在師生共同努力下，此次迎新工作圓滿結束。在未來的日子裏，這些新生們定會在大學校園裏盡情地綻放自己的青春，讓吉林大學材料科學與工程學院呈現出新的風貌。
二、科學道德與學風教育
爲貫徹落實中國科協、教育部《關於開展科學道德和學風建設宣講教育活動的通知》和《吉林大學研究生科學道德和學風教育工作實施辦法》（校研院字〔20xx〕47號）精神及相關要求，加強研究生科學道德和學風教育工作，我院於20xx年8月29日上午9：00在逸夫機械材料館八樓報告廳對全體20xx級博士、碩士研究生進行了科學道德與學風教育會議。材料學院黨委副書記曲貴文、副院長朱永福、研究生辦公室祕書劉徽出席會議。
朱永福副院長首先代表學院對新入學的20xx級博士、碩士研究生表示熱烈歡迎，並從吉林大學概況、雙一流建設、科研水平的評價、科技論文的發表與成果要求等方面對新生進行講解，使得廣大新生對學院培養辦法和管理制度有了全面瞭解。在本次大會中，朱永福副院長重點強調了科學工作者應遵循的學術規範、學術不端行爲的界定等方面，加深了新生對於吉林大學科學道德與學風的認識，深化了同學們誠信科研、誠實做人的意志品質。
隨後材料科學與工程學院黨委副書記曲貴文向20xx級研究生新生詳細講解了學院建設及學風建設內容。曲貴文副書記從材料學院基本情況、研究生院機構設置、新生入學注意事項等方面對新生進行了講解，讓廣大研究生新生對我院培養辦法和管理制度有了全面認知。曲貴文副書記概括說明了研究生應具備的素質，對廣大新生即將度過的研究生生活表達了美好的祝願。
本次教育大會的成功召開，強化了廣大研究生的道德自律、行爲自覺、踏實科研的信念，深化了遵守學術道德、規範學術行爲的重要性，對於材料科學與工程學院今後的教育教學、科研工作的開展具有深遠的意義。本次教育會的舉行，不僅會增強師生間的交流溝通，而且又有助於新生儘快融入新的.校園生活。相信經過本次入學教育講座，新生們將會以更飽滿的熱情、更積極的心態去迎接剛剛開始的研究生生活，爲吉林大學材料科學與工程學院增光添彩。
三、消防安全及綜合治安教育
爲落實學校迎新工作安排，普及安全知識，培養學生們的安全意識，材料科學與工程學院於20xx年8月31日上午8：30在逸夫機械材料館八樓報告廳開展了20xx級研究生新生安全教育的專題講座，本次講座由東區保衛辦公室消防科科長韓旭和東區綜合辦治安科科長於珺分別對消防安全、綜合治安兩個較爲突出的問題進行細緻講解。
首先韓旭科長對校園寢室的防火安全進行了簡單的講述，並介紹了多起發生在校園的火災案件，引起了廣大新生對於校園防火的重視。同時，韓旭科長向大家介紹了滅火器的基本原理及使用方法，着重強調了防火問題，他指出新生應該提高自己的用火用電安全，嚴禁使用違禁電器和私接線路，牢固樹立安全至上的理念、提高自身的消防安全意識和應對突發火情的處理能力，確保同學們能度過一個安全而充實的研究生生活。於珺科長則對於校園內防扒防竊防騙的安全措施進行了詳細的講解，並列舉了許多發生在校園內的事例。於珺科長強調，新同學剛剛進入新的學習環境，應該在校園的學習與生活中注重自身安全。生動形象的講述，加深了同學們對於校園安全的重視。
本次教育不僅提高了新生對人身安全的防範意識，增強了同學在遇到突發事件時的處理能力，也在一定程度上減少了安全隱患。
四、研究生學團委迎新工作
材料科學與工程學院研究生學團委納新活動於9月13日晚在逸夫機械材料館如期舉行，此次的納新活動主要是希望真正選拔出熱愛集體，腹有才華，樂於參與奉獻且具備一定相關能力的同學，來加入我們學團委的這個大家庭。
本次學團委納新主要分爲研究生會和研究生團委兩大部門，按照之前的宣傳工作，很多同學都積極踊躍地報名參加自己意向部門的選拔，先後經歷了遞交簡歷與面試的工作，在面試過程中，學團委的各位學生幹部從各個方面考察了面試同學的素質，以便更好地瞭解每一位參與面試的同學，爭取確保他們能在適合的崗位發揮出自己應有的光彩。
最後經過2個餘小時的面試與篩選，最終共有36位同學順利通過考覈，成爲材料科學與工程學院研究生學團委中的一員，我們在此預祝材料學院新一年的學團工作在新鮮血液的注入下，可以煥發出更多的活力，辦出更多精彩而有意義的活動。
迎新工作總結3
爲響應學校有關本科20xx級新生接待工作的安排部署，在學院黨委書記黃偉、執行院長史小衛、副院長馬曉華以及院長助理李智敏的領導下，先進材料與納米科技學院於八月中旬順利完成了本科20xx級新生的接待工作。
新生接待工作是學院新學期開始以來的首件重要工作。爲了更好地服務大一新生，體現對新生的親切關懷，學院師生自暑假開始之日起便開始了充分的準備工作，並取得了良好的效果。迎新工作的順利開展標誌着我學院學生工作的信心和服務理念將一直保持，也爲學生組織新一年的工作開展翻開了輝煌的第一頁。
爲了爲今後的迎新工作積累經驗，現對本次迎新工作做以下總結：
一、前期準備工作
本次迎新工作的順利開展得益於前期良好的籌備工作。20xx年6月，在院團委書記劉男、新生輔導員李偉嘉的領導下，院學生會、團委、科協等學生組織陸續開展了迎新工作志願者的招募工作。20xx年7月初，迎新工作籌備組正式成立，並在李偉嘉的指導下召開了第一次籌備會議。會議確定了此次迎新工作的重點：
1、在迎新人員調度上，由院學生會主席團協調，各部門負責人都積極參與配合，充分體現了材料學院各學生組織之間的團結協作。
2、迎新宣傳工作。本次迎新宣傳工作可謂一大亮點，主要由宣傳部負責。其製作的20xx級新生手冊和迎新紀念版書籤，從新生入學的各方面具體情況入手，幫助新生解決進校後的各種難題，體現了我院對新生的關懷，更是受到了校領導的高度讚揚。
20xx年8月12日，本次迎新工作的全體成員參與了第二次籌備會議，會議由李偉嘉主持，學生會主席團成員楠丁夫向大家介紹了迎新工作的總體思路，對志願者進行了具體培訓並對具體工作進行了詳細的部署，任務到崗、責任到人，全力保證16、15日的迎新工作順利進行。
20xx年8月13日19時，迎新工作人員將所有物資進行了清點，爲次日的迎新工作做好了充分的準備。
二、迎新工作的開展
（一）迎新現場
8月16日清晨7時，迎新全體成員到位，開始物資搬運工作，做到了全校最早到位的迎新組織。
物資到位之後，各成員根據具體職責，有條不紊的進行場地佈置、設備調製、物資擺放等準備工作。值得一提的是，我院在報到現場放置了投影儀，播放了各類迎新視頻，包括本科20xx級畢業生的紀念視頻等，向新生及家長充分展示了學院的風采，吸引了廣大新生和家長們駐足觀看此外，在報道現場，學院還爲學生和家長準備了座椅，吸取了銀行排隊取號系統的經驗，在學生登記報到的同時讓家長在座椅上休息，既提高了辦事效率，又體現了人文關懷。
下午16：00，報到工作正式開始，我院迎新工作由於前期分配合理細緻，大家分工明確，在院領導及輔導員的帶領下順利開展了緊張而有序的迎新工作。
第一天校領導視察了我院迎新工作，對我院人性化的工作充分肯定，並對我院迎新手冊及書籤提出表揚，爲我院迎新工作的繼續順利進行提出了寶貴建議。
在新生接待工作中，我院我院根據自身情況，採用了獨一無二的“學長學弟一對一”行動，該行動由每一位學長和新生一對一的結對子，帶各自負責的新生繳費並帶回宿舍，途中爲他們介紹西電各個銀行、購物點、餐廳的位置，解答新生對西電學習生活的各種疑問。第一天來報道的同學有五十餘人，晚7點我院骨幹帶領報到新生去大學生活動中心領取軍訓衣服。16日晚我院各個組織骨幹帶頭守夜，爲夜間報到的同學提供服務。
有了第一天的經驗積累，第二日的工作顯得輕鬆了許多。早xx點接受了校長鄭曉靜的工作視察，她對我院的迎新工作經行了肯定及鼓勵，並與學生骨幹握手。
下午2點依學校安排我院安排一部分志願者帶領新生去大學生活動中心領取軍訓服裝，由於隊伍長、排隊時間久、天氣熱，我們爲新生送去了礦泉水，將關懷細化到點滴之處，順利完成了領軍訓服工作。
下午3點我院在G119舉行了新生家長會，由黨委書記黃偉、執行院長史小衛、院長助理李智敏等學院領導爲家長介紹了我院的學術研究方向及本科學習就業前景。晚上5點按照工作計劃，各組織安排剩下的工作人員有序地撤回迎新投影設備及展板等物資，組織骨幹繼續守在迎新接待處等待最後一名新生報到。在奮戰到晚上23時50分後，我們終於迎來了第123位報道學生，併爲其辦理各種手續，這也標誌着我院的迎新工作的順利完成。
（二）迎新工作的失誤要點：
低峯期時負責接送工作的志願者過多：在旁邊等候接送新生的志願者人數過多，而報到的新生比較少，導致有些志願者無事可做。發現這種情況之後我們及時安排部分志願者回去休息，將接送工作改爲輪班制，快速有效地解決了這個問題。
這一次的迎新工作，問題雖然有，但總體來說是圓滿成功的。我院於13年中旬成立，這是第一次正式的迎新工作。雖然以前沒有經驗，但是我們細心研究並安排了合理的工作，發現問題迅速解決，展現了我院迎新的強大執行力及組織協調能力。工作出現問題時，只要我們勇於去接受和改善，也可以讓我們利用這個教訓去面對以後的工作。這兩天工作雖然比較辛苦，但是學生骨幹們本着服務學院的宗旨，不僅爲學院的新鮮血液提供了貼心服務，也同樣鍛鍊了自己，志願者們也出色的完成了迎新工作，爲學院貢獻了自己的力量。
最後，向這段歲月裏努力工作的各位工作人員致敬！