自查自糾情況報告(精選7篇)

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轉眼間一段時間的工作又告一段落了,過去一段時間的工作問題,非常值得總結,非常值得我們做好總結和完成自查報告。自查報告怎麼寫纔不會千篇一律呢?以下是小編收集整理的自查自糾情況報告(精選7篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

自查自糾情況報告(精選7篇)

自查自糾情況報告1

爲貫徹xx關於開展對全區中小學公用經費、專項資金使用以及30%績效工資發放等進行檢查,先採取自查,片區複查的方式。校園立即成立領導小組,由xx校長任組長,xx任副組長,xx等任組員。

針對我校20xx年春季至20xx秋季年進行了認真的專項自查自糾,現將狀況報告如下:

一、領導高度重視,財務人員工作認真

1、校園設有財務辦公室,分別由教師兼職會計、出納,業務潛力不熟。

2、校長經常詢問財務運行狀況和聽取財務工作彙報,及時調整財務支出。

3、財務人員認真地學習專業理論知識,虛心地請教有經驗的財務人員,能按照《中小學財務制度》的有關財經規定記賬,會計科目使用合理,平時報表準確、及時,數據真實。

4、財務人員能對當天發生的業務,當天登記入賬,現金和存款日記帳做到日清日結。並根據各項資金的性質,嚴格做到專款專用。

二、強化校園收支行爲的管理

1、校園自查,片區複查,我校未收取任何費用。

2、認真落實建檔立卡貧困戶學生減免幼兒保教費私立辦學幼兒園每生每期625元;中心校學前每生每期500元;教育救助金每生500元;特困學生補助每生每年1000元;我校住校生全是初中學生,每生每期625元。校園將上述人員均公示上牆,理解社會監督,公示期滿,無異議。實行專款專用,按時足額發放。

3、30%績效工資發放問題,20xx年撥款xx元,發放金額xx元,代扣xx元,是個人應繳醫療保險,扣後上交醫療保險管理局。20xx年、20xx年30%績效工資全部足額發放,校園沒有挪用公用經費發放教職工福利問題。

4、醫療保險個人應繳部分都是在30%績效工資中扣除,然後上繳。理解上級部門監督檢查審計。

5、關於採購問題:部分採購沒有采購單,爲保證校園正常運轉,時間緊迫,校園組織行政人員,召開行政會議,進行討論。大家同意後,臨時決定購買物資。隨時間推移,現基本規範,採購物資,均透過採購中心採購。

6、現金支付問題:由於我校地處偏遠,臨時性勞務費等,沒有POS機,不具備轉賬條件。20xx年、20xx年度存在部分現金支付,20xx年到此刻,校園領導硬性規定,凡是上了1000元的,務必轉賬支付,否則不支付。

7、代管費清退問題:20xx年-20xx年存在必須的結餘。透過校園自查,片區複查和上級領導精神,務必清退。鑑於此,校園成立了清退領導小組,以王寅爲組長,現正在辦理清退相關事宜。

三、加強有限資金的管理,保證校園正常運行

1、每季度將收取的資金及時全額存入覈算中心的賬戶上。堅決杜絕坐收坐支,嚴格執行了“收支兩條線”。

2、每學期開學初制定財務工作計劃,通盤思考,全面管理,合理使用有限資金,集中力量,加大教育教學的投入。各項收入做到心中有數,堅持做到了“量入爲出,以收定支。”

3、校園成立了理財小組,定期檢驗監督財務運行狀況,大項支出經校委會研究決定。

四、加大固定資產管理工作力度

1、制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序作了明確的規定。

2、所有固定資產全部按要求建檔建冊,用卡片進行登記,款物相符,登記準確無誤,沒有造成固定資產流失。

此次自查工作中校園領導高度重視,透過自查工作的開展充分認識到財務管理工作的重要性,今後我們要規範基礎管理,強化經費監督,深化服務,紮紮實實地把財務管理各項工作落到實處。

自查自糾情況報告2

我們校園歷來十分重視財務管理工作,專門制訂了《xx校園財務管理制度》,按照教育局的要求,嚴格執行財經紀律,在財務結算中心指導和監督下工作,現作自查報告如下:

一、收入管理方面:

校園所有預算外收入金額能入財政專戶,嚴格執行“收支兩條線”,每學期按照教育局覈准的收費項目和標準收取各類費用,沒有擅自設立收費項目,擴大收費範圍或提高收費標準,各類收費使用財政部門統一印製的財政票據,沒有亂收費現象。

二、支出管理方面:

校園各項支出按實際發生數列支,沒有虛列虛報和白條抵庫等現象,校園購置的教學儀器設備、辦公作品及圖書資料實行政府採購,校園財務支出嚴格實行校長“一支筆”,2000元以上支出經校園校務會議討論決定,校園財務監理小組審議後執行,校園實行校務公開制度,重大事項進行公示,建立健全了財務管理內部控制制度,記賬人員與審批、出納人員、經辦人員、財物保管人員崗位分離、各有其人、職責明確,沒有“小金庫”,公存、賬外賬、坐收坐支等現象。

三、資產管理:

校園資產的出租、出借、出售、出讓、對外捐贈、報廢報損等,經校務委羣衆決定並按國有資產處置管理的有關規定報批,校園建立健全了資產的購置、驗收、保管、使用、交接、維修等內部管理制度,建立了校產臺帳,每年組織資產清查,做到賬賬相等、賬卡相符、賬實相符,校園國有資產出租、出借經校園校務會羣衆決定後報上級相關部門審批後實行,沒有存在將校園資產用於抵押和擔保,或以貨幣資金投資企業、購買股票基金、企業債券等風險性投資活動。

四、財會隊伍建設方面:

我校從事財會工作的報賬員具有會計從業資格證書,他能正確行使會計監督職權,對違反法律規定的會計事項,拒絕辦理,並提醒督促有關人員予以糾正,以確保會計信息的真實性、合法性和完整性,校園大力支持報賬員每年一次的會計繼續教育和有關的法律知識培訓,提高職業素質。

自查自糾情況報告3

我局自接到上級關於開展財務大檢查及會計基礎工作複覈的文件後,單位領導高度重視,成立了以一把手局長任組長、相關崗位人員任組員的自查工作領導小組,根據文件要求的檢查範圍和資料,結合本單位的實際狀況,認真對照檢查,將本單位xx年以來的會計基礎工作、財務收支狀況、預算執行狀況與文件要求認真進行了自我對照、自我檢查,現就自查狀況報告如下:

一、自查基本狀況

(一)財務機構設置和人員配備狀況

我單位財務工作由xx科負責,單位按照財務工作要求,設置有財務主管1名,會計、出納、資產管理員各1名,四名財務工作者均取得會計從業資格證書,相關崗位職責明確,業務相互牽制相互分離,使得各項業務事項得以有序進行。

(二)內部控制狀況

單位內控制度健全,對財務收支審批、人員崗位職責、財產管理等方面進行了全面規範,制定了11向財務管理制度及兩項經費管理辦法。嚴格執行一把手不分管財務制度,保證了財務覈算的獨立嚴謹。建立和完善各項制度的同時,相關人員在工作過程中嚴格遵守這些規章制度,有效地實施了內部監督和控制,保證了會計工作的真實性、完整性以及單位財產的安全,加強了對本單位財產物資的監督和管理,杜絕了各種漏洞的發生。明確了財務收支審批程序和審批人的權限和職責,規範了各項資金的使用,提高了資金使用效益。

在財務工作過程中,我局嚴格按照《會計法》的規定,依法設置會計賬簿,並保證其真實完整,根據本單位實際發生的業務事項進行會計覈算、填制會計憑證、登記會計賬簿、編制財務會計報告。嚴格執行國家有關財務法規,所發生的各項業務事項均在依法設置的會計賬簿上統一登記、覈算,依據國家統一的會計制度的規定進行會計覈算,確保數據真實、有效。在安排支出時,分輕重緩急,保證常規和重點支出需要,既體現實際工作需要,又思考財力可能,根據各項工作任務,在財力可能的狀況下,有保有壓,確保重點,統籌安排,合理支出。

(三)預算編制執行狀況

我局嚴格執行財務預算管理制度,預算編制依據充分,項目設置科學、合理、細緻,對財務預算均透過局務會討論共同構成決議,程序合乎規定,並且嚴格壓縮“三公”經費預算指標,預算編制中嚴格執行人員、車輛定額定員標準。財務開支中能夠做到有預算纔開支,無預算不開支,無相互擠佔預算資金狀況發生。

(四)資產管理狀況

我局在資產管理中賬、實物人員崗位設置相互分離,到達了相互制約相互監督的目的,保障了公共資產的安全。爲了加強固定資產管理和使用,在固定資產購置時,嚴格按照政府採購程序進行採購,並根據有關規定,建立了賬簿、款項和實物核查制度,透過建立健全制度,會計人員與資產管理人員各自對各項財物、款項的增減變動和結存狀況及時進行記錄、計算、反映。定期開展資產清理,及時與實物管理人員對賬,確保資產賬賬、賬實相符。無固定資產不入賬,公物私用及其他違規問題。在資產的處置中,都嚴格遵照有關要求,根據上級批覆狀況進行處置報廢,無隨意處置現象發生。及時清理往來款項,無長期掛賬現象,確保了單位資金及時回籠。

二、存在問題

透過自查,我局在財務管理和財務工作過程中還存在一些不足,一是在實施內部監督制度和內部控制制度時,還未能完全到達《會計法》所規定的要求,個別經辦人員財經法規意識不強。二是預算管理有待進一步加強,預算編制依據充分,合理,但實際執行中,個別預算落空,未執行。執行中統籌思考不足,存在預算執行進度不均衡現象。三是在資產管理中,由於一些資產到達報廢年限,已報廢,而上級部門未審批,資產管理系統中無法銷賬,出現了資產實物與賬面有差異。四是在具體會計覈算中,出現未嚴格按規定辦理的事項,未建立支票登記簿、轉賬支票存根未簽字。

三、整改措施

(一)進一步規範財務報銷審覈流程,刻制經費審覈章戳1枚、實物管理章戳2枚,明確會計人員與實物管理人員職責,經費開支中堅持審覈流程,不貼合規定的票據堅決不予審覈報銷。

(二)及時與上級部門做好請示溝通,在資產處置中嚴格按照上級批覆的方式處置,做到有批覆再銷賬,確保賬實相符。

(三)加強對單位職工的財經法規學習,不僅僅僅侷限在財務人員的學習層面上,普遍提高單位職工的財經法規意識,使得無論任何人具體經辦公務活動都能嚴格以財經法規爲準繩、財務制度爲標尺,使得財務活動能從基礎上得到規範。

自查自糾情況報告4

按照中共xx縣委辦公室、xx縣人民政府辦公室《關於印發<xx縣“雁過撥毛”式腐敗問題專項整治工作方案>的通知》(安辦〔20xx〕7號)文件和xx縣紀委《關於印發<xx縣“糾四風、治陋習”專項整治工作方案>的通知》(安紀發〔20xx〕6號)的文件精神,我局結合實際,認真開展了專項整治,現將自查自糾情況報告如下:

一、自查自糾開展情況

一是加強組織領導,明確工作職責。局黨組成立了局“雁過拔毛”式腐敗問題和“糾‘四風’、治陋習”突出問題專項整治工作領導小組,黨組書記、局長熊國任組長,四位黨組成員任副組長,五名二層骨幹爲成員。領導小組下設辦公室,具體負責整治活動的任務分解、組織協調、工作指導、督促檢查、情況綜合、評估驗收。堅持了主要領導親自抓、負總責,分管領導具體負責、直接抓,層層抓落實。堅持領導帶頭自查自糾、帶頭改進作風、帶頭真抓實幹,形成全局上下推進整治工作的強大合力。

二是加大宣傳力度,營造濃厚氛圍。在縣裏的大會之後,我局及時召開全局兩項專項整治工作動員會,傳達了上級的有關精神,對我局的整治工作進行了動員部署。堅持面向羣衆,開門治作風,發動羣衆積極參與,主動接受羣衆監督,並通過設立便民信箱、公示舉報電話等途徑,堅持把羣衆是否滿意、是否贊成、是否高興作爲衡量整治工作成效的重要標準,充分發揮羣衆及社會輿論的監督作用。局黨組更是把加強作風建設作爲工作中的重中之重,逢會必講作風建設,在全局形成了轉作風的氛圍。

三是加強監督檢查,堅持邊整邊改。堅持把監督檢查和邊整邊改貫穿整個整治工作的全過程。堅持邊查邊改,強化整改措施和整改效果。一是開展專項整治。着重抓了“違規公款吃喝”,“違規發放津補貼或獎金福利”,“違規操辦婚喪喜慶”等方面的整治。二是清理、修改完善局相關管理制度。我局對機關的《內部管理制度》等制度,在廣泛徵求局機關工作人員意見的基礎上進行了反覆修改完善,形成了新的管理制度。三是規範公務接待標準,杜絕違規職務消費。通過制定下發的《機關內部管理制度》,進一步明確了公務接待制度,規定了接待統一標準。

二、存在的問題

一是違規公款吃喝方面。目前未發現在我局存在相關問題。

二是違規發放津補貼或獎金福利方面。目前未發現在我局存在相關問題。

三是違規操辦婚喪喜慶事宜方面。目前未發現在我局存在相關問題。

四是違規收送禮品禮金方面。目前未發現在我局存在相關問題。

五是參賭涉毒、吸毒涉毒方面。目前未發現在我局存在相關問題。

三、下步主要措施

一是進一步加強人員管理。出臺相關人員管理制度,經常性開展作風紀律教育,明確相關紀律要求,在全局樹立起風清氣正的良好風氣。

二是進一步規範接待行爲。嚴禁用公款大吃大喝或安排與公務無關的宴請,凡違反規定的發票一律不得報銷;嚴格公務接待標準,規範接待程序,杜絕超標準接待現象和不按要求接待現象的存在。

三是進一步重視經費開支。嚴格執行省市有關文件精神,杜絕機關工作人員違反規定進行不必要的公務活動,進一步明確經費開支權限,報批、審籤程序。

四是進一步強化督查落實。在局專項整治工作領導小組的統一指揮下,將任務分解,明確工作重點,對各項制度進一步細化,納入年度目標管理考覈內容之一,促使整治工作常態化、長期性。

自查自糾情況報告5

根據省廳晉交黨發(20xx)47號和市局長交法函(20xx)4號文件精神要求,我局立即行動,召開專題會議,安排佈署專項整治活動,並認真開展自查自糾工作,對照問題查缺補漏,切實對全局幹部職工工作作風進行集中整治。現將我局自查自糾階段活動開展情況報告如下:

一、領導重視,精心組織

我局領導班子對自查自糾工作高度重視,迅速召開會議傳達貫徹,併成立自查自糾工作領導小組。一是成立了以局長一把手爲組長,其他領導班子成員爲副組長,各股室負責人爲成員的幹部作風自查自糾工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責日常工作。二是制定實施方案,結合本單位實際,我局制定了具體實施方案,深刻領會貫徹落實開展“衙門”作風專項整治工作的重大意義;明確目的,端正作風,精心安排,形成一把手負總責,一級抓一級,層層落實的工作格局。

二、積極動員,自查自糾

組織召開開展“衙門”作風專項整治工作的動員會議。會上,傳達了省廳專項整治工作的精神,並要求按照省廳提出的整治內容開展自查自糾工作,對開展此次自查自糾工作的行政執法股所和窗口單位提出要求:一是傳達會議精神,按照要求開展自查自糾工作;二是開展紀律作風整頓,切實將幹部職工的思想統一到省廳的決策部署中;三是加強交通法律法規的學習,做到公開執法、公正執法、文明執法;四是加強廉潔自律,查找不足,提高服務意識,增強工作效率。

動員全體黨員、幹部要充分發揮先鋒模範帶頭作用,並要求全局幹部職工結合當前實際,進一步強化對開展作風整頓的重要性和必要性的認識,增強全局抓作風建設和效能建設的責任感和緊迫感。動員全體幹部職工進一步昂揚精神狀態,提升精氣神,在本職崗位上幹好事、幹成事、不出事,在推進全縣交通事業又好又快發展上發揮積極作用。

三、徵求意見,查擺問題

結合工作實際,通過發放徵求意見表等方式,認真查找局機關和窗口單位工作人員是否存在“門難進、臉難看、事難辦”、“不給好處不辦事,給了好處亂辦事”等方面存在的問題。力求通過整頓、整改,努力把交通隊伍建設成爲一支思想素質好、紀律嚴明、作風正派、業務過硬,能夠讓黨和政府放心,羣衆滿意,更好地適應交通事業發展需要的高素質隊伍。

1、建立健全各項規章制度,嚴格執行。一是繼續建立和完善有關管理制度,加強管理、堵塞漏洞,不斷加強執法隊伍建設;二是緊緊圍繞全縣交通工作形勢,結合工作實際、行業特點和幹部職工的思想實際,開展多種形式的廉政教育和法制宣傳教育;三是嚴格監督檢查,成立專項監督檢查小組,不定時地開展監督檢查,對違犯規定的行爲堅決嚴厲查處。

2、按照“誰主管、誰負責、管行業必須管行風”的原則,落實糾風工作責任制,切實加強對糾風工作的組織領導,把糾正損害羣衆利益的不正之風的成果作爲黨風廉政建設的考覈內容,更好地維護公衆的合法權益,不斷提升交通運輸服務水平。

通過自查自糾發現,少數幹部職工存在紀律鬆散、宗旨意識不強、作風飄浮、不作爲等問題,需在思想教育、工作制度等方面進行強化。在下一步工作中,我局將繼續開展作風整頓,切實將存在的問題徹底解決,真正使每一名幹部職工能夠把人民羣衆“擁護不擁護”、“贊成不贊成”、“高興不高興”、“答應不答應”、“滿意不滿意”作爲工作的出發點和落腳點,做到權爲民所用、情爲民所繫、利爲民所謀,營造風清氣正、勤政廉潔的交通工作環境。

自查自糾情況報告6

根據《廣安市財政局、廣安市發展和改革委員會、廣安市經濟和信息化委員會轉發<關於開展涉企收費專項清理規範工作的通知>的通知》(廣市財綜〔20xx〕620號)文件要求,我局庚即對所有涉企收費項目開展了清理,現將有關情況報告如下:

一、收費項目基本情況

根據上級有關文件規定,我局涉企收費項目爲:排污費、環境監測服務費和建設項目竣工環境影響監測評估服務費三項。

(一)排污費徵收情況。根據《中華人民共和國環境保護法》、《排污費徵收使用管理條例》(國務院第369號令)、《排污費徵收標準管理辦法》(國際計委、財政部、國家環保總局、國家經委20xx年2月28日第31號令)、《排污費資金收繳使用管理辦法》(財政部、國家環保總局令第17號)及《關於調整排污費徵收標準等有關問題的通知》(國家發改委、財政部、環保部發改價格[20xx]20xx號)的規定,實行“環保開票、銀行入庫、財政統管”的徵收模式,實行收支兩條線管理。環保部門負責按照通過有效性審覈的'自動監測數據、監督性監測數據、物料衡算、排污係數,按月對排污單位排放的廢水、廢氣、固體廢物、噪聲等污染物排放量進行覈定,再按徵收標準確定排污費金額後按月或按季進行徵收。

在排污費徵收工作中,20xx年,全市排污申報企業共331戶,徵收排污費2085.51萬元。其中,工業企業徵收1166萬元,建噪費924.5萬元。市本級共徵收排污費708.58萬元,其中工業企業徵收133.8萬元,建噪費574.78萬元。同時,紮實開展排污費徵收稽查工作,通過調閱排污徵收檔案、覈查企業產量、能耗情況方式,重點對前鋒區20xx年的排污費徵收工作進行了稽查。共稽查前鋒工業園區企業40家,稽查金額570653.79元。20xx年1-5月,全市共覈定徵收排污費1748.46萬元。

(二)環境監測服務費。根據《四川省物價局、四川省財政廳關於調整環境監測服務收費標準的函》(川價函〔20xx〕6號)規定,在完成上級下達的環境監測任務的前提下,受單位和個人委託,在服務範圍內開展對外監測技術服務工作時,可按《四川省環境監測服務收費標準》的規定收取費用。

(三)建設項目竣工環境影響監測評估服務費。根據《四川省發展和改革委員會關於重新覈定建設項目竣工環境影響監測評估收費的通知》(川發改價格〔20xx〕1143號)文件規定,環境監測機構(含環境輻射監測機構,下同)受建設單位自願委託,承擔建設項目(不含房地產開發建設項目)竣工環境影響監測評估工作,並對建設項目竣工環境影響監測(調查)評估的結論負責;建設項目竣工環境影響監測評估收費,屬於服務性收費,應當遵循公開、公平、自願、有償的原則;建設項目竣工環境影響監測評估收費實行政府指導價。

以上涉企收費項目,我局嚴格按照國家規定和收費標準執行,沒有私設行政事業性收費項目,也沒有擅自擴大收費範圍,更沒有擅自提高收費標準或越權自定收費標準的行爲。

二、收費項目執行情況

(一)環境監測服務費。自20xx年1月1日起,市我局對環境監測收費嚴格執行《四川省財政廳、四川省發展和改革委員會關於轉發<財政部、國家發展改革委關於取消停徵和免徵一批行政事業性收費的通知>的通知》(川財綜〔20xx〕3號)規定,對所有符合條件的小微企業免徵環境監測服務費,對不符合免徵範圍的其他企業或單位嚴格按照川價函〔20xx〕6號文件及收費標準執行。

(二)建設項目竣工環境影響監測評估服務費。由於上級對建設項目竣工環境影響監測評估服務費暫未制定新的收費政策,我局一直以來嚴格按照川發改價格〔20xx〕1143號文件及收費標準執行。

三、下一步工作

通過開展涉企收費專項清理規範工作,我局將進一步加強管理,從嚴把關,嚴格按照排污費徵收管理程序和監測機構服務收費標準,依法足額收繳,按規定及時上繳國庫,進一步規範我局的涉企收費工作。

自查自糾情況報告7

根據《關於轉發自治區交通運輸廳開展全區交通運輸行業安全生產檢查督查的通知》(六宜工〔20xx〕343號)文件要求,六河11標項目部結合施工的實際情況,認真開展了自查自糾工作,現把項目的安全生產自查自糾工作情況總結如下:

一、安全生產大反思、大檢查自查自糾活動情況

1、安全管理機構方面

我項目部在安全管理機構建設方面,尤爲重視現場技術、安全人員的配備,每個工區內都配備了工區長、工區總工、安全質量部、工程部等重要的人員及部門,施工現場每個工點都有現場技術人員及專職安全員全程旁站監督,並全部對各人員簽訂了安全管理終端責任狀,明確各管理人員的職責,確保現場施工安全質量可控。

2、安全生產管理制度方面

通過自查自糾活動,部分工點原安全生產管理制度不完善、安全防護設施不齊全的,現逐步走上了正規,例如良傘立交橋左幅12#右幅10#墩澆注混凝土跨線橋施工,施工前,安全施工管理無詳細的制度,現場管理人員對施工隊交底沒有針對性。後由項目部楊泓全總工程師利用晚上空閒時間對施工管理人員和施工人員進行了詳細的安全技術交底,並對相關責任人簽訂了責任狀,對施工隊施工過程中要注意的事項逐一制定了措施。

3、隱患排查治理和重大危險源監控方面

目前隨着我項目部工程接近尾聲,重大危險源點主要控制在良傘立交橋支架模板、跨線二級路混凝土澆注施工的交通安全,以及(傘大橋、良的立交橋、六塘跨線橋)的制樑和運架樑施工外,其他像隧道的重大危險源點基本上已施工完畢,我項目部由韋登斌經理每月組織兩次大型的安全生產自查自糾大檢查,每週由陸少韋家祥安全副經理帶領安質部和工程部組織兩次的安全生產自查自糾的小型檢查,由每月旬報進行通報各工區各工點的隱患排查治理和重大危險源監控情況,並是否及時進行了整改,對不及時整改的單位或個人進行了經濟處罰。

4、安全教育培訓和特殊工種持證上崗情況

隨着安全生產重點由下部結構升至上部結構,我項目部樑部生產大多都是高空作業,安全教育培訓工作顯得尤爲重要,項目部每月都制定了對樑部施工進行一次安全教育培訓;對每位現場施工操作人員的持證情況進行審查,現我項目部現場特殊工種人員將近200人,現場持證情況來看作到了特殊工種100%持證上崗。

5、特種設備使用管理情況

由於我項目部特種設備基本上都集中在樑部施工,移動模架每日都必須進行移動模架的安全性能檢查,對部分受力構件在澆築幾片樑後,重新對受力杆件的疲勞情況作試驗,對不能滿足安全性能杆件進行拆換處理,樑場及運架對的特種設備由於路基的影響,6月-8月現基本上處於停工狀態,但現場特種設備保養正常。

6、安全投入情況

我項目部在安全投入方面吸取各類工程現場發生的安全教訓,在安全生產投入方面不惜成本,確保施工安全,現我項目部全線各工點沒有因爲安全投入資金不到位而忽視安全的問題,也沒有因爲安全投入資金不到位而影響施工進度的。

7、應急預案編制及演練情況

根據農民工的突發意外傷害方面所採取措施知識,針對我項目部安全施工生產實際情況,特在宜河六標組織了一次應急急救演練,演練順利結束,取得了業主、監理現場的認可。

二、存在問題

在這次安全生產大檢查中,共發現問題33項,當即整改15項,限期整改18項。檢查中發現的主要問題是:

1、良傘跨二級路立交橋腳手架未按規定搭設;

2、現場施工用電未按要求設置。(六塘橋橋面、六塘T樑預製場、良傘立交橋)未按“三相五線制”和“三級配電兩級保護”的配電系統要求設置,開關箱未按照“一機、一閘、一漏、一箱”要求設置,用電線路架設不規範,線路有拖地現象存在;

3、施工現場的“四口、五臨邊”缺少安全防護設施;

4、六塘跨線橋安全防護不到位,臨邊所設立安全網破損不符合要求;

5、良傘大橋箱梁預製場特種設備使用管理不規範;

6、滅火器材配備不足、過期,不放在明顯位置;

7、針對以上昨檢查出的安全隱患,現已全部整改完畢。以下(見附圖)

三、整改措施

針對以上檢查出的問題,在下步工作中,我們要強化措施,督促企業按時整改,按期複查,跟蹤整治,確保整改到位。

1、加強領導、樹立安全生產意識。要強化措施,認真落實安全生產責任制,要把安全生產工作納入重要日程,一把手要親自抓。要加大安全生產工作力度,認真貫徹落實“安全第一、預防爲主”的方針,堅持誰主管誰負責的原則,把安全生產工作責任制層層落實,切實做到抓實、抓細。特別是停產、半停產企業及安全防火重點單位,要嚴格按照有關規定做好安全生產和安全防火工作。

2、遵章守法,建立健全安全生產規章制度。對安全生產工作的要求,把安全生產工作規章制度、崗位操作規程,組織機構建立健全,真正做到有章可循,有法可依,組織落實,制度落實,措施落實。同時,要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作,增強領導和農民工的安全生產意識和法制觀念。

3、經常檢查,認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產的檢查工作要做到經常化,制度化、規範化,在工作中主要體現一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業加快整改,把隱患消滅在萌芽中,減少安全生產事故的發生。

4、嚴明紀律,嚴肅責任追究。要做好安全生產事故防範工作,杜絕各類事故的發生。一旦發生事故,要認真執行事故報告制度,要逐級及時上報,對發生安全生產事故的單位要按照“四不放過“的原則,嚴肅追究企業主要負責人和相關責任人的責任,確保國家和人民生命財產安全。

四、安全生產大反思、大檢查自查自糾活動取得的成效

通過對我標段內在建施工工點安全生產大反思、大檢查自查自糾活動,排除了我公司項目各工點中存在的安全質量隱患,消除了重大安全隱患苗頭,杜絕了安全質量事故的發生,尤其在各工區,各部門以及施工隊安全隱患排查意識上形成了一股繩。總之,項目部通過此次安全生產大反思、大檢查自查自糾活動的開展,有力地促進了現場施工的安全生產工作。現場施工安全生產責任主體更加明確、社會責任感進一步增強,員工的安全意識得到了明顯提升,在全項目範圍內形成了濃厚的人人講安全的良好氛圍。