從4月1日起，上海月最低工資標準從2190元調整到2300元，增加110元;小時最低工資標準從19元調整到20元。
關於調整本市最低工資標準的通知
滬人社規〔2017〕12號
各委、辦、局，各控股(集團)公司、企業(集團)公司，各區人力資源和社會保障局，各有關用人單位：
經市政府同意，從2017年4月1日起，本市調整最低工資標準。現就有關事項通知如下：
一、月最低工資標準從2190元調整爲2300元。下列項目不作爲月最低工資的組成部分，由用人單位另行支付：
(一)延長法定工作時間的工資。
(二)中夜班津貼、夏季高溫津貼及有毒有害等特殊工作環境下的崗位津貼。
(三)伙食補貼、上下班交通費補貼、住房補貼。
(四)個人依法繳納的社會保險費和住房公積金。
二、小時最低工資標準從19元調整爲20元。小時最低工資不包括個人和單位依法繳納的社會保險費。
三、月最低工資標準適用於全日制就業勞動者，小時最低工資標準適用於非全日制就業勞動者。
上海市人力資源和社會保障局
2017年3月31日
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上海市政府新聞辦舉行市政府新聞發佈會，市人力資源社會保障局局長趙祝平介紹了上海推進就業、創業和社會保障工作相關情況。記者從會上獲悉，上海從2012年以來，每年新增就業崗位60萬個左右，全市就業局勢保持總體穩定。今年，上海最低工資標準將繼續調整，具體調整情況將於4月1日正式發佈。
每年新增就業崗位60萬個左右
在推進就業方面，2012年以來，本市不斷探索建立經濟發展和擴大就業的聯動機制，進一步健全政府主導的促進就業社會責任體系，每年新增就業崗位60萬個左右，城鎮登記失業率始終控制在4.1——4.2%，全市就業局勢保持總體穩定。
截至目前，上海已實施了兩輪創業帶動就業三年行動計劃，從資金、場地、能力、創業人才和項目扶持等方面完善了創業帶動就業政策。本市各類創業服務專業機構已超過2萬家，創業型城區創建工作在全市全面推開。數據顯示，2012年至2016年，本市共幫助成功創業5.5萬人。
市人社局局長趙祝平介紹，爲了加強高技能人才培養，目前上海已經建立了89家高技能人才培養基地、123家市級技能大師工作室、28家國家級技能大師工作室。
值得一提的是，去年，經中央批准，決定上海作爲承辦城市，代表中國申辦2021年第46屆世界技能大賽，這是世界職業技能領域的“奧林匹克”。目前，上海正在國家主管部門的指導下，全力以赴做好各項申辦工作，並以申辦大賽爲契機，弘揚新時期工匠精神，積極營造技能人才成長的良好氛圍，向世界展示中國技能人才的風采。
重大醫保欺詐案件啓動“行刑銜接”
記者獲悉，在社會保障工作方面，2012年以來，本市按照國家要求，結合實際，不斷完善各項社會保險制度，堅持盡力而爲、量力而行，建立健全合理兼顧各類人員的社會保障待遇確定和正常調整機制。目前，已逐步形成以城鎮職工社會保險、城鄉居民社會保險爲主的制度框架，基本實現城鄉一體化，各項社會保障待遇標準逐年提高、水平位居全國前列。
趙祝平介紹，針對就醫負擔問題，上海通過調整職工醫保門急診支付辦法，優化了個人賬戶使用辦法，職工醫保最高支付限額從2012年的.28萬元提高到2016年的42萬元。居民醫保個人自負水平從37%降低爲33%，居民大病保險報銷比例從50%提高到55%。
據悉，爲切實防範和打擊醫保欺詐違法活動，本市還建立了重大醫保欺詐案件的“行刑銜接”的工作機制，開展醫保醫師醫保約談，制定了醫保醫師醫保誠信管理規定。並建成醫藥招標採購平臺，藥品、醫療器械和中藥飲片實現全面上線陽光招採，對醫藥物品招標、採購、配送、驗收、結算、使用等各環節實行陽光運行管理。
針對今年的最低工資標準是否會提高這一問題，市人社局副局長費予清也在發佈會上回應，目前正在研究當中，可以肯定的是一定會有所提高。趙祝平表示，今年的最低工資標準將繼續調整，調整會考慮總體經濟發展形勢、企業的承受能力和職工羣衆的持續獲得感，具體調整情況將於4月1日正式發佈。