7月23日下午，在法國里昂高等商科學校攻讀管理學碩士的戴曉嵐小姐(見上圖)來到編輯部。身材高挑、性格外向的戴小姐表示：“去年6月起，我在法國先後應聘進入AC尼爾森和歐萊雅全職實習了1年。感覺法國公司的招聘相當人性化，也注重人文色彩，沒有遇到讓應聘者做類似智商測驗題的情況，面試官對應聘者也比較尊重……”
“你可以來巴黎參加面試嗎？”
兩年前，在上海外國語大學法語專業就讀研究生的我決定自費赴法國留學。里昂高等商科學校是法國排名第4位的高等商科學校，同一屆學生中，包括MBA在內共有25名中國留學生。法國的高等教育體系獨樹一幟，大學一般是三年制，高等學校的層次比大學高。法國的高等學校規定學生必須參加一定期限的實習，我們學校的實習期規定爲12個月。
我通過學校的內部網絡尋找實習信息，發Mail投遞簡歷。去年2月有個校園招聘會，來了很多跨國公司招聘實習生，我也投了簡歷。
一家生產食品的跨國公司給了我面試機會，但卻是HR的電話面試，我應聘的是Sales。電話面試進展順利，臨結束前HR問我：“你會開車嗎？”我回答：“我不會開車。”這家公司的Sales要和位於郊區的大賣場打交道，必須會自己開車。我因不會開車失去了這個機會。
接着，美國公司AC尼爾森的HR給我打來電話：“你可以來巴黎參加面試嗎？”我在學校做市場調研時就曾提到過AC尼爾森的很多樣本調查，很想進這家公司。HR告訴我：“在來巴黎前，你先要接受我的電話面試。”法國公司的面試一般分爲兩輪，第一輪由HR出面，第二輪由各部門負責。
通過電話面試後，我乘坐TGV高速鐵路去巴黎參加第二輪面試。里昂位於法國中部，坐高速鐵路到巴黎只有2小時的路程。AC尼爾森位於巴黎遠郊的Cargy。我應聘的是諮詢師助理，面試官有2位，他們對我一口流利的`法語相當滿意。面試主要是做一個Case，對一個清潔劑品牌的市場推廣做分析。我花了半個小時做了一個Swot，得出結論：“這個品牌的市場推廣有問題。”這個Case的分析得到了面試官的首肯。有意思的是，面試結束後，他們還帶我去旁觀了另一位實習生的面試。
我進入AC尼爾森大客戶服務部門全職實習。這是一家本地化的美國公司，員工基本上是法國人，管理相當人性化，上下班不用打卡，諮詢師也不必天天來公司，實習期間我學到很多專業技能。
法國的最低月工資是1067歐元，AC尼爾森實習生的月薪僅340歐元，另加每天3.45歐元的午餐補貼。我在巴黎借住的房子月租金就要500歐元，雖然法國政府給予每位學生每月150至160歐元的房屋補貼，但加上吃飯、交通等費用，還是入不敷出。