求職陷阱：讚美你戴高帽

　　嘉祥是剛畢業的大學生。找工作時因爲個人條件不足被多家用人單位婉拒。正當他彷徨之際，被某保險公司的工作人員介紹到一個招聘攤位前，面試他的是保險公司的總監。總監熱情洋溢的讚美和對保險行業美好前景的分析，令嘉祥一掃之前的不快。總監還承諾他一進公司就是“經理”職務。但嘉祥進入公司才知道，幾乎每個人的名片上都是所謂的“經理”，他的“銷售經理”職位其實就是業務員，底薪只有幾百元，全靠提成才能拿到高工資。

　　分析：求職者想找到好單位不容易，用人單位在招聘中，往往會利用求職者急躁以及虛榮的心裏，用給求職者“戴高帽”的`這種方式進行招聘。

　　支招：剛畢業的大學生，如果有條件並且喜歡，嘗試接受挑戰性的工作，鍛鍊自己也未嘗不可，但是如果自己不瞭解、不感興趣，無論用人單位多麼急切和誠懇，都需慎重考慮。在應聘相應的職位時，更不要好高騖遠，被用人單位讚美幾句，戴個“高帽”就貿然答應，以免吃力不討好。