問題與論壇裏的面經差不多，是典型的結構化面試~
先是確認個人基本信息，然後介紹電面流程，上題目：
1.自我介紹，中文
2.最成功的事，中文
3.活動中做了什麼，是什麼角色，英文
4.學到了什麼，對今後的工作有什麼幫助，中文
5.活動是否達到了預期的效果?別人的反饋如何?中文
HR?如何理解HR?中文
FMCG?中文
8.有沒有投其他公司的實習?中文
提問環節，我先向HRJJ確認了summer intern的`時間：7.1-8.31
然後問她，作爲一名HR要具備怎樣的素質?我在哪些方面還能提高?
回答：HR 代表的是公司的形象，要有很好的communication skills、responsibility
我作爲非人力資源專業的學生，以後需要彌補專業知識
總之，這個HRJJ超級超級nice~~~~~希望一切順利。
大家面試的時候別緊張，加油啦!