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如今準備求職材料成了學生最爲重要而迫切的工作。在所有的求職材料中，求職自薦書顯然是極爲重要的內容之一，它是畢業生向用人單位自我推薦的書面材料，是所有求職材料中至爲關鍵的支柱性文件。求職自薦書能否吸引招聘者的眼球，直接關係到畢業生是否能獲得面試的機會，關係到擇業的成功與否。
1、求職自薦書與簡歷的區別
個人簡歷並不等同於求職自薦書。求職時簡歷不能單獨寄出，必須附有信件，即求職自薦書。求職自薦書與個人簡歷的撰寫目的一樣，都是要引起招聘人員的注意，爭取面試機會，但兩者有所不同。
求職自薦書是針對特定的個人來寫的，而簡歷卻是針對特定的工作職位來寫的;簡歷主要敘述求職者的客觀情況，而求職自薦書主要表述求職者的主觀願望。相對於簡歷來說，求職自薦書更要集中地突出個人的特徵與求職意向，從而打動招聘人員的心，是對簡歷的簡潔概述和補充。
2、求職自薦書的結構
求職自薦書文字一定要簡潔，字數最好不要超過1000字，它一般由幾部分組成：
1)你所申請的職位和招聘信息來源;
2)表述你對該職位產生濃厚興趣，並說明這種興趣與你的理想追求或專長有關;
3)與申請職位有關的資歷和經驗和成績都是非常重要的證明材料，說明你適合這個職位的原因;
4)表示如能得償所願，自信必能勝任此項工作;
5)提醒收信人留意你附呈的個人簡歷，並請求對方作進一步迴應，如及早答覆、予以安排面試等。
3、求職自薦書的第一句話
求職自薦書的第一句話是最重要的，也是最難寫的。其實有許多可取的寫法，你可以說明是從什麼渠道得知公司招聘信息，也可以敘述自己最有利的條件，不過最不穩妥的辦法是參照廣告的內容作自我介紹。第一句話(不包括稱呼)的作用有二：一是吸引對方閱讀你的信件;二是引導對方自然而然地進入你所突出的正題而不感到突然。
歸納起來，求職自薦書的第一句話有以下幾種形式：
1)概述式。用一句話概括你具備的最重要的求職資格和工作能力。
2)提名式。提及一爲建議你到用人單位求職且爲用人單位所熟悉和尊崇的人(記住連名帶寫上，後面可稱呼其職銜或官銜，也可以稱“先生”或“女士”)。