【精選】招聘合同四篇

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隨着法律知識的普及,合同的使用頻率呈上升趨勢,合同是對雙方的保障又是一種約束。那麼正式、規範的合同是什麼樣的呢?以下是小編收集整理的招聘合同4篇,希望能夠幫助到大家。

【精選】招聘合同四篇

招聘合同 篇1

XXX(以下簡稱甲方)

同志(以下簡稱乙方)

甲方已向乙方如實介紹涉及合同的有關情況。雙方本着自願、平等的原則,經協商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守。

一、招聘條件:年滿18週歲至30週歲,未婚,身體健康,政治可靠,遵紀守法,熱愛保安工作的男性青年。

二、乙方被招聘錄用後,必須服從甲方的管理和分配,遵守甲方工作制度及有關規定,履行保安人員職責。

三、乙方被甲方聘用後,享有工資、着裝等待遇,甲方聘用的保安人員工作日爲每月25日計算,享受基本工資1500元,值勤補貼200元(每日8元),臨時加班值勤另行計算,節日補貼及獎金予酌情考慮。

四、乙方在聘用期間,有下列表現甲方給予獎勵:

1、在執行保安服務中,遇到違法犯罪分子作案時,及時制止,抓獲並扭送公安機關的;

2、對發生的刑事案件、治安案件,積極配合公安機關保護現場,維護秩序,提供線索,表現突出的;

3、發生事故時積極參與搶救,爲國家和人民生命財產挽回或減少損失的;

如有發現乙方有下列情況之一,甲方將予以辭退或開除:

1、違法違紀行爲的;

2、脫班、離崗造成商場被盜事故,或因失職造成商城財產損失的;

3、參與賭博的;

4、平時工作散慢,隊風不整,嚴重損害保安形象的;

5、工作不盡職,不服從工作安排和管理的;

6、夜間值班時間,被檢查到二次睡覺者;

7、嚴重違反甲方工作制度行爲的。

五、乙方應向甲方繳納保安服裝、保安器材等保安裝備擔保金伍佰元,在聘用期間合同期未滿自動退職或被甲方開除的,必須按下列規定執行:

1、擔保金不能退還,將作爲合同違約金支付給甲方。

2、必須如數歸還甲方發放的保安裝備(服裝、標誌、上崗證卡等)。

3、向甲方償付由甲方出資的職業技術培訓等有關費用。

4、賠償甲方因此遭受的經濟損失。

六、甲方在合同期未滿如無故辭退乙方,必須做到以下幾點:

1、歸還乙方的全部擔保金。

2、賠償乙方合同違約金伍佰元。

3、向乙方支付一個月的生活補助費320元。

七、經甲乙雙方協商同意,可以變更本合同相關內容。經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

八、乙方在本合同期滿後退職,應如數歸還甲方發放的保安裝備,甲方將退還乙方全部擔保金。

九、本合同有效期爲 年,自簽訂之日二OO年 月 日起至二OO 年 月日止。雙方在本合同期滿前30日向對方表示續訂意向。甲乙雙方經協商同意,可以續訂合同。

十、本合同一式叄份,甲、乙雙方各執一份。本合同條款如與國家法律和政策相悖時,

以國家法規政策爲準。

注:新招聘的保安人員,試用期爲一個月,試用期間工資爲1500元,不享受值勤補貼。

甲方:

乙方:

年 月 日

招聘合同 篇2

甲方: 地 址:

乙方: 身份證號碼:

根據國家有關法律、法規和省市有關規定,現就甲方聘用乙方的有關事宜,經雙方平等自願、誠實信用、協商一致,簽訂本合同,共同遵照執行。

第一條 合同期限

本合同期限自 年 月 日起,至本工程土建施工項目結算終審結束爲止。

第二條 工作內容、崗位職責和要求

一、 聘用職位:具備工作責任心強,爲人正直,有良好的團隊精神;兼有一定的施工現場工作經驗的土建工程預結算員。

二、 聘用職位性質:全職

三、 工作內容:

1、 執行本公司制定的工程造價管理制度和辦法,正確執行和運用定額標準,並能夠及時反映有關情況,負責本工程內部成本覈算工作(含內部各施工班組承包結算,編制月、年度實際完成各施工項目的工作量結算彙總表並按要求呈報公司預算科);

2、 理解和吃透本工程各有關合同協議的精神要領,及時掌握有關的經濟政策、法規的變化,如人工費、材料費等費用的調整,及時分析提供調整後的數據,整理和編制完整準確的各有關結算技術資料;

3、 正確及時編制和核對本工程的預算,工程進度款結算,工程竣工結算,並完成工程結算審覈;

4、 及時參加項目部的周例會,並適時根據工作要求和需要,參加其他的工作會議。

第三條 工作時間和休息休假

甲方安排乙方管理工作崗位,屬於綜合計件包乾工作制;甲方在遵守法定的工作時間,考慮到甲方所屬崗位和行業的特殊性,甲方原則上不限制乙方工作上班時間,乙方在不影響本工程預結算工作內容的前提下,合理自行安排自己的作息時間,以保證乙方的休息和身心健康。

第四條 工作報酬、社會保險和福利待遇

一、根據崗位價值並考慮到經營風險,固定工資、績效和經營風險薪酬收入按完成本工程土建結算總價的0.2/%計算,在完成本工程竣工總結算,經公司內部主管預算科部門審覈調整後並報審建設單位後支付結算造價的0.1/%;餘額在完成本工程結算審覈並出具終審報告後一次性支付。乙方已確認在甲方提供給乙方的薪酬總額中,甲方加班工資已覈定在薪酬總額中;乙方的考覈內容和考覈指標另行制定。在聘期內,雙方約定乙方的固定收入爲每月人民幣貳仟元整(¥20xx.00元/月),該收入已包含在甲方提供給乙方的薪酬總額中。另外薪酬總額以外每月補貼500.00元/月差旅費。

二、根據乙方的實際情況,甲乙雙方協商一致並約定,乙方的人事勞動關係、社會保險等仍在原工作單位,甲乙雙方只存在勞務關係。

四、雙方約定,乙方在甲方工作期間,甲方對乙方僅承擔本合同第四條第一款明確的工作報酬。

五、根據乙方的實際工作情況,甲方免費提供乙方工作所需的辦公用品。

第五條 職責、權利和義務

一、甲方應向乙方提供符合國家規定的'工作安全、衛生條件和必要的保護用品。

二、甲方按照雙方約定按時發放乙方的勞動報酬。

三、甲方根據崗位職責的要求、本單位規章制度和本合同條款規定,對乙方進行管理和考覈,並實施獎懲。

四、乙方必須行使與其受聘崗位職務相應的職責權限和履行相應的義務,保質保量按時完成甲方分配的工作任務。

五、乙方必須遵守法律、法規和政策,遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的領導和管理,不得從事損害甲方利益的活動。

招聘合同 篇3

甲方(僱主):______________

乙方(僱員):______________身份證號:_______

根據《中華人民共和國協議法》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方本着平等、自願的原則就乙方爲甲方提供保姆服務有關事宜,達成如下:

一、服務內容

1、看護小孩;

2、清洗小孩衣物;

3、家務(室內保潔)。

二、服務時間

1、每天_______時_______分至_______時_______分。

2、乙方每月可休息_______天,具體休息時間雙方臨時商定。

三、服務費用

1、服務費用爲1000元/月,甲方於每__________月__________日前支付給乙方。

2、因特殊情況,乙方需要加班(指晚上留宿),則甲方須每晚另行支付20元加班費。

四、甲方權利和義務

1、甲方有權要求乙方按照上述服務內容提供服務;

2、甲方發現乙方患有疾病等不適合繼續看護小孩的情形,有權隨時解除協議;

3、甲方有義務按時支付服務費用。

五、乙方權利和義務

1、乙方有權利要求甲方按時支付服務費用;

2、乙方有權利要求甲方爲其工作提供必備設備或條件;

3、乙方須自覺履行上述服務項目,細心照顧小孩;

4、乙方不得隨意將他人帶入甲方家中,不得隨意翻動甲方家中物品,如有偷竊等違法行爲,甲方將移送司法機關處理;

5、乙方如遇親友生病等急事,需臨時離開時,應徵得甲方同意;

6、乙方工作期間,如因其過錯造成甲方及其家人的人身傷害或財產損毀,應付賠償責任;

7、乙方如欲解除協議,則需提前30天通知甲方,乙方不得擅自不辭而別,否則,甲方將追究其違約責任。

8、乙方在非工作時間(包括上下班在途時間)所發生的事故,由其自己解決,甲方不承擔任何責任。

六、協議的生效

1、本協議自雙方簽字時生效。

2、本協議一式兩份,雙方各執一份。

甲方:(簽字) 乙方:(簽字)

年 月 日 年 月 日

招聘合同 篇4

甲方(委託方)

乙方(受託方)

甲方委託乙方開展招聘業務,雙方以“公平,公正,守信,誠意”爲原則,達成以下協議:

1.在雙方協議期限內,由乙方爲甲方提供人員代理招聘服務。

2.代理招聘服務費爲300元/人,支付方式爲工作時間每滿一個月支付100元/人,直至滿三個月後支付完畢。以30日爲月週期,不足25日無須支付服務費。

3.甲方應按實際崗位需求完整,並承諾工作內容、時間符合國家法律,法規和政策規定以及社會公德。因乙方係爲甲方提供招聘代理服務,乙方根據甲方的需要如實提供應聘者資料,乙方對應聘者資料負有審查責任。因乙方爲應聘者提供職介服務,甲方不得以任何理由向乙方推薦的應聘者收取任何費用。

4.甲方可與乙方商議每次代理的服務範圍。甲方未與乙方商議的,即視作默認爲委託乙方負責對應聘資料進行初步篩選。

5.甲乙雙方在代理招聘期間應保持密切聯繫,甲方在委託代理招聘期間可向乙方瞭解應聘進展,乙方在代理甲方招聘過程中,有義務向甲方反饋招聘進展的情況,並提出調整應聘條件,崗位待遇等建議。

6.乙方可根據甲方商定的時間,地點,安排甲方與經乙方初步篩選的應聘人員進行面試,甲方根據面試情況確定意向錄用人員。

7.甲方對乙方推薦的候選人進行面試後,應在2個工作日內作出是否錄用的決定,並反饋給乙方,否則視作推薦成功。

8.甲方在錄用人員後,應依法與所錄用的人員簽訂勞動合同,並辦理用工登記手續,繳納工傷保險、支付勞動報酬。對甲方拒絕或拖延與所錄用人員簽訂勞動合同,辦理用工登記手續,支付工資等的,一經查實,乙方有權拒絕繼續代理髮布招聘崗位。對情節嚴重的,乙方有權隨時中止本協議。

9.甲方在錄用人員後,應向乙方反饋錄用人員的工作情況,以便乙方工作人員及時做好信息處理和回訪工作。

10.乙方所進行的代理招聘地點範圍不得在甲方所在地區(五區範圍)

11.對於因甲方崗位待遇前後不符,虛報工資等不誠信行爲而造成求職者經濟損失,由甲方承擔全部責任。

12.本協議有效期自20xx年6月13日20xx至12年月31日。

13.本協議未盡事宜,由雙方協商解決。

14.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力,經雙方簽字蓋章後生效。

甲方(公章) 乙方:

經辦人:

日期: 日期: