公務員面試遵循一些基本原則，對考生來說必須堅持：實事求是、隨機應變、自圓其說。實事求是是基礎，隨機應變和自圓其說是昇華。
(一) 實事求是
實事求是是在面試中要堅持從實際出發，提及自身情況時，不能誇大，也不能縮小，正確面對考官的提問。
例如：談談你的父母對你的影響。衆多考生深受套路的影響，千篇一律回答，我的父母也是基層公務員，他們從小對我耳濡目染，言傳身教，教導我要爲人民服務，我被他們的精神所感染，我自從上大學開始就立志做一名基層公務員，我知道公務員的待遇並不高，但我甘願在清貧的崗位上做出自己的貢獻等等。這類陳年老酒式的套路依然在衆多考生大腦裏“儲存”。可見實事求是在面試中也是一種勝出技能，千人千面，只要答出自己的實況，考官也會爲你“鼓掌”。
再例如：“皮格瑪利翁效應”給你什麼啓示?衆多考生面對“皮格瑪利翁效應”這幾個詞一頭霧水，但爲了掩飾自己，他們依然給這個新名詞做出了“解釋”，而誠實的考生，告訴考官自己因爲知識層面有限，不知道，請考官原諒。這樣才真正贏得了考官的“青睞”。“知之爲知之，不知爲不知”正是這個道理。
(二) 隨機應變
隨機應變是指面試考官要考查應試者能否隨着情況的變化掌握時機，靈活應付的多變能力。例如：你在偏遠地區，有人掉到了毒氣井中，你如何去做?一般考生都會答立馬去找附近的村落，找人，找工具搶救，但他們卻忽視了題幹中在偏遠地區，人口稀疏的因素。再者，考生還會想起來，撥打120和119電話求助，但同時他們忽視了荒郊野外手機信號弱極有可能難以求助上，因此可以考慮國際上通用的112緊急呼救號碼。第三，井裏有毒氣，考生一般會答用水去浸泡布，用裹着樹枝探下去，也有考生回答在水找不到情況下使用尿液，但他們遺漏的問題是枯井裏的人是否還活着，如果活着還能採取這樣的辦法，一旦枯井裏人中毒死去，施救者再下去，還是無謂的'犧牲，不值得。此題裏面有很多生活常識，也有很多陷阱，但核心是考驗考生的應變能力，能否在危險時做出正確的選擇。
(三) 自圓其說
面試中的題目沒有唯一答案，只要言之有理，就達到了“自圓其說”的功用。自圓其說型的題目大多是對某公共事件的看法意見，往往社會上有爭議，但各自都有一定的理論支持。例如：“‘莊周化蝶’反映了莊子怎樣的價值觀念?”有人覺得如果不知道典故無法回答，其實不然。這個問題的關鍵不在於某個知識點或者文學常識，卻是考察學生的理解分析能力。考生哪怕按照字面意思，多少也應該反映出莊子追求自由的價值取向。但有些考生還是糾纏於不瞭解這個典故，就放棄了思考，僅僅表示不知道。這已經不是思維能力的層面了，反映出有的學生基本的語文理解與分析能力也不夠。有考生對此問題做了如下回答：說“化蝶”，首先想到梁祝，少男少女，化作一對翩翩的蝴蝶，在百花叢中飛啊飛，美!但莊周一個老頭子，化作蝴蝶，在樹林子裏拄着木棍絆絆磕磕地找對象，還長着鬍子，不但不美，簡直恐怖，誰見過長鬍子的蝴蝶?!莊周可能也考慮到了羣衆的忍受度，他不說“化蝶”，他說“夢蝶”。這位考生的想法近似“荒唐”但是他的思考是很有趣味性的，如果僅僅限於故事本身，那麼自圓其說就難以實現了。