第一次發麪經，給師弟師妹做點貢獻。
時間2011年11月16日，筆試地點：天大大活。17日早晨收到面試通知，面試時間18日中午12點，面試地點：天津六裏臺晉濱大酒店。
只有一輪面試，三個面試官，一箇中年男領導(主要提問者，簡稱爲A)，一個年輕的男面試官(次要提問者，簡稱爲B)，一個女HR(簡稱爲C).
1. A:自我介紹一下。
建議，不要太匆忙，即使剛剛趕到直接開始面，也要先深呼吸，讓自己的氣息平靜下來，注意語速，切忌連喘帶說匆匆講完。面試官很友好，他不會打斷你，銀行的自我介紹大可比互聯網公司應聘時準備地豐富一些，除了自己的學校，項目經歷，個人優勢，有些問題自己不說面試官也會問，不如自己去講出來，比如，爲什麼會選擇來招行?對招行了解多少?我之前沒準備好，後來被問了，場面就比較被動。
2. A:講一下你的本科畢設。
主要講一下本科畢設實現了什麼。建議事先好好準備對簡歷上的所有項目表述，清晰明瞭的表達項目，內容儘量豐富，在表述中把自己的優勢表達出來更好。如果僅一兩句就說完了這個項目，一方面，面試官找不到感興趣的點繼續問，然後再轉問另一個項目，兩個項目都草草講完了，面試官仍然沒有了解你的能力和特長所在;另一方面，可能會讓人感覺項目的工作量很少。
3.B:你所做的項目裏有用到數據庫的嗎?回答有，某某項目。B:你是怎樣提高數據庫的效率的.呢?
即使項目中沒有涉及到提高數據庫效率的工作，也可以講一些數據庫效率提高的方法，百度一下就有N多答案，比如：查詢語句不好，沒有優化致使查詢出的數據量過大(可以採用多次查詢，其他的方法降低數據量);鎖或者死鎖(這也是查詢慢最常見的問題，是程序設計的缺陷);沒有索引或者沒有用到索引;返回了不必要的行和列。。。等等