簡歷的基本架構包括：個人基本資料、學歷、工作經驗。
(1)個人基本資料：這部分通常安置於簡歷最前端，讓主考官一目瞭然應徵者背景、年齡、性別等。以簡潔、扼要爲原則。
(2)學歷：學歷可以勾勒求職者過去的學習背景，當然影響到面試官的判斷。建議從最高學歷寫起，依次往下推，例如：研究所、大學、高中等，並註明取得學位的日期。
請注意，將來工作一段時間之後如果要換工作，由於上班族終身學習的重要性，相關的短期進修或是專業機構研習也可以列入，如能得到相關證照，必能爲履歷加分。學歷欄請去除無關緊要的資料，只紀錄重要部分就好。
(3)工作經驗：新鮮人工作經歷不足，別擔心！只要是正當的打工經驗你都可以列入！而社團經驗、擔任班級或系會幹部等，也可以突顯你的企劃及執行能力。寫清楚你曾擔任怎樣的職務，同時強調獲得哪些成果！例如，只寫經辦畢委會求職系列講座顯然不夠完整，你可以附註寫上企劃講座內容、邀請講師、製作文宣、安排場地等，就可以突顯你有辦活動的執行力。
如果是書面的簡歷，通常會貼上照片。簡歷的照片不宜作怪，穿著打扮和姿勢都以端正爲佳。旅遊照、居家照，快照、沙龍照等，都不適宜。
黏貼照片的位置宜擺在第一頁右上角，鄰近個人數據域。
(5)興趣： 一般人都隨心所欲的.寫興趣欄。其實興趣欄中最好寫對未來的工作有加分效果的項目。例如設計師，可以寫其興趣是參觀美術館，或閱讀設計書籍。注意！不要寫上有可能違背職業形象的興趣。
注意！不要寫上有可能違背職業形象的興趣。
1. 聯絡電話千萬別忘記，包括手機號碼。務必要讓面試單位易於找到 2. 如果有電子郵件信箱，也請列上 3. 平面的新鮮人簡歷不宜過長，務必在1或2頁內完成 4. 避免冗長的敘述 5. 避免負面的陳述
記住，簡歷的內容將是未來面談的話題，面試前要溫習一遍
