如何充分發揮出經驗在簡歷裏的作用?
在個人簡歷裏求職者主要以展現技能爲主而忽略了另一個重要的東西就是經驗，如果想把工作完成地更好那麼技術和工作是缺一不可的。所以在做個人簡歷的時候不要忘記展現經驗這個重要的東西，那麼怎麼才能將經驗的作用充分體現出來?
首先，在個人簡歷裏把和應聘有關的經歷列舉出來，比如你想應聘網絡服裝銷售工作則可以將服裝相關的經歷作爲重點內容體現出來。在大學期間做過兼職服裝銷售員，在服裝公司做過設計工作或者在服裝生產企業實習過一段時間，這就是展現經驗的最直接方式也就是列出相關的經歷。因爲經驗這個東西本來就是從經歷當中獲得的，所以體現你的相關經歷是第一位的而且比其它經歷要重要地多。爲此在個人簡歷裏不妨把相關經歷單獨列在一個欄目裏，或者你可以在實踐經歷裏把經歷分爲兩個部分，第一個部分是用來描述和應聘有關的經歷，而第二個部分是用來描述和應聘無關的經歷。如此是不是令你的相關經歷體現地更有份量?
其次，就是在個人簡歷裏把從經歷裏得到的經驗做具體的說明，注意這裏所說的經驗要以實在的形式體現出來而不是單單的經歷、時間等，你如果只是說個人從事服裝工作五年是不能讓經驗的'作用充分地發揮出來的，而應該把你知道的服裝銷售技巧、處理人際關係的手段、判斷服裝質量的經驗等體現在個人簡歷裏。這些可以令招聘者知道你的實力到底有多強，因爲實力強弱的判斷標準是技能和經驗而不僅僅是技能和證書這些硬性的內容。