有關工作計劃範文合集六篇

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時間真是轉瞬即逝,成績已屬於過去,新一輪的工作即將來臨,此時此刻需要爲接下來的工作做一個詳細的計劃了。工作計劃的開頭要怎麼寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編爲大家收集的工作計劃6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

有關工作計劃範文合集六篇

工作計劃 篇1

轉眼之間就迎來了20xx年度年,過去一年的工作讓我看到了非常多進步,也讓我看到了不足之處,作爲一名輔導員我感覺自己的工作壓力還是很大的,一年來我完成好了各項工作,遵守工作制度,帶好自己的學生,這些都是非常艱難的,但是我感覺自己的壓力還是很大的,管理好學生看上去簡單,但是需要認真負責才行,20xx年度年來臨,我知道輔導員工作我還需要更加努力,也就此規劃一下。

在20xx年度年我一定積極糾正自己的缺點,有哪些做的不好的地方絕對不姑息,端正好心態我,把應該做好的事情進一步的完善好,作爲一名輔導員我時刻都在準備着,結合過去一年,我認爲我還需要跟學生們進一步的加強溝通,因爲平時的工作很多,所以我只能儘量抽出時間去跟學生們接觸,我帶的不是一個班,所以日常的工作是很多,我喜歡這種忙碌的感覺,但是我更希望得到學生們的認可,得到學校領導肯定,多跟學生們相處有助於我下階段的工作,我認爲這很有必要,現在包括未來,我都會盡自己最大的能力是管理好班級

20xx年度年是有很多未知的,我會保持初衷,做一名負責任的輔導員,幫助學生解決問題,讓學生在學校能夠安心的學習,學生工作做起來是不容易的,我一直都非常清楚,經過了過去一年的工作我也有了很多經驗,在20xx年度年有很多地方要求做好,第一就是提高到課率,做好考勤工作,嚴格的履行學校的制度,不能讓學生們存在什麼僥倖心理,到課是一個最基本的事情,在接下階段的工作當中我一定會嚴抓這一塊,讓班幹部做好本職工作,半個月開一次班幹部會議,我認爲這是非常有必要的,班級主要管理還是要靠班幹部,有能力有威信的班幹部最好,在下一階段的工作當中每半個月召開一次班幹部會議,就像剛剛說的一樣,這很有必要,需要總結一下工作,然後找到問題給予解決的方案。

一年來我也需要保持一個好的狀態,在未來的工作當中我會繼續落實好這些,我也願意花時間去落實好相關的工作,總結過去一年的不足,嚴格的執行制定好的一個工作規劃,在20xx年度年需要保證這一點得到落實,同時也保證自己能夠有一個好的心態,踏實做好輔導員工作,管理好每一位學生,給學院樹立一個好的工作形象,20xx年度保持狀態繼續努力。

工作計劃 篇2

一、營造文化氛圍,提高訓練風貌

每週教一首軍歌,利用訓練間隙拉軍歌、唱軍歌,突出半軍事化管理的特色。在十月中旬,開展一次“軍歌嘹亮展雄姿,意氣風發半軍管”歌詠比賽,向全校師生展現我們港行學院半軍事化管理的風采。

二、強化隊列訓練,提升隊列素養

每個週一12屆半軍管所屬專業全體同學統一着制服,穿皮鞋,進行隊列訓練。着重訓練站姿、蹲姿和行進間敬禮、禮畢,提升我們同學們的半軍管形象

三、激發高昂士氣,錘鍊崇榮信念

在早上出操和收操時機,以呼號、提問、自我激勵等方式激發同學們的士氣,培育“崇尚榮譽,敢爭第一”的信念,塑造同學們“自信、禮貌‘大方”的良好風貌

四、加強內務管理,打造最美寢室

提高同學們的內務意識,培養“一屋不掃何以掃天下”的男子氣概。以身作則,用自己的行爲爲全體12屆同學做榜樣,加強檢查督導,及時做好督促。

內務要求:窗明几淨、簡單整潔 。

五、鞏固紀律意識, 樹牢服從意識

每天出操前進行訓練小動員,收操後及時進行訓練小講評,特別突出對遵守訓練紀律的要求,從日常訓練中抓服從意識的養成。對個別不理解的同學及時進行心理輔導和多與同學們進行思想交流。控制管理的硬度,講究方式方法

工作計劃 篇3

時間過的真快,匆匆又是一年過去了,回憶這一年來的點點滴滴都在腦海中流過,從我加入新成立的**支行,成爲這個集體中的一員並和他一同成長,這其中有許多的艱辛,但更多的還是快慰,以下是我對這一年工作的總結:

這一年來我在各位行長、營業經理的關心指導下,認真做好本職工作與同事們精誠合作,在工作的各個方面有了不同程度的提高,更得到了很好的鍛鍊。

在工作上,我能按照內部控制制度和業務流程辦理各項業務,防範各項工作風險,認真履行工作職責;能通過主動觀察和總結對發現的問題和業務操作中不合理的地方及時向營業經理彙報,並能及時給櫃員提醒;能把各項業務規定和業務操作較好的結合實際情況加以貫徹執行,具有本職工作所需的基本技能和獨立處理和解決問題的能力,工作經驗較豐富,知識面教寬。在日常工作上能虛心接受領導和同事對自己提出的意見和建議,作爲一名工作年限較長、經驗較豐富的運營人員,我很用心的教導新人,製作業務學習PPT,讓他們能儘快熟悉業務,獨立上崗。能積極幫助有困難的同事,當得知對公前臺的一名同事懷孕後我主動要求更換崗位做對公業務助理,減輕她的工作壓力。因爲支行較遠,沒有車的同事上班很不方便,我便開車載她們一同上下班,在工作上與同事們相互配合、相處融洽、合作愉快。作爲一名運營人員我們是客戶經理辦理業務的堅強後盾,要與客戶經理配合好,才能取得更好的成績,首先要做客戶經理的通訊員,傾聽客戶的需求收集、傳遞有用的市場信息;其次做好客戶經理的專業知識顧問,目前有很多客戶經理是新人對各種專業的業務知識還不太瞭解,需要我們去幫助他們多學習瞭解和防範風險;最後要做好客戶經理的後勤管理員業務上不能出現任何差錯和拖延,否則他們一切的努力就白費了。

在業務技能上,提高技能,改善服務,打響民生銀行會計服務品牌是對每一名運營人員的要求,今年支行整體的會計結算水平比較高,做到了結算質量高、差錯率低、帳務覈算準的要求,這一成績與大家的共同努力分不開。在我負責的對公業務方面,能加強對新業務的不斷學習,提高工作質量和效率,防範會計風險,確保會計條線的平穩運行。在技能上能達到上崗標準,平時在工作中有空閒時間能主動練習技能,下班後也積極練習不放鬆。

在服務上,作爲對公人員今年有很大的考驗,因爲今年對公櫃檯服務和儲蓄櫃檯一樣考覈了,一開始我很不適應,被扣了很多分,於是我進行了自我檢討並尋找出差距,將服務規範化流程牢記心中,終於服務水平有了較大提高,沒有再被扣分,從中我體會到我們的服務決定着客戶的忠誠度和滿意度,轉變服務理念,想客戶所想,需要用真誠和心去體會客戶的需求,從而贏得更多的客戶。只有抱着積極、主動的態度去服務客戶,才能感受到服務過程中的快樂之處。

作爲一名普通的運營人員,我體會到運營工作的披星戴月,更深知業務部門的日夜辛勞。因此更要不斷提高自身素質,在即將到來的20xx年我需要努力的方向是:首先明年要正式推行流程控制崗工作,作爲試點人員之一,要按分行要求將這項工作做好。其次在技能上不能僅限於上崗標準,這與領導和我本人的要求還有相當大的差距,因此技能要有進一步提高,特別是針對自己的薄弱項目—打字,要有所突破。最後在服務上要和前臺、大堂經理互相配合,使我們的服務能更上一層樓,維護銀行良好的形象和信譽。

在今後的工作中要踏踏實實,勤勤懇懇,不斷提高自身素質。目光不能只限於自身周圍的小圈子,要着眼於大局,着眼於今後的發展。我也會向其他同事學習,取長補短,相互交流好的工作經驗,積極配合和協助營業經理做好支行的'各項工作,爭取更好的工作成績,好好把握今天,才能擁有燦爛的明天。

工作計劃 篇4

一、宣傳工作:

內部宣傳:希望各部門積極加入公司宣傳隊伍中,部門最新動態,宣傳活動、業績增長等都可以作爲信息報道內容,這一點,吳總也有提要求。

外部宣傳:制定對外宣傳計劃,爭取向福清電視臺每月提供兩次簡訊,每季度一個小專題。

二、教育培訓

年度規劃:1月配合經理室制定20xx年度培訓計劃。

課程設置: 結合實際,在聽取意見的基礎上,設置大家更感興趣、更需要的課程。 新員培訓:培訓時間要相對集中,培訓內容更重實際一些、具體一些。 考覈制度:以前有制定,14年按規定嚴格執行。

三、文祕工作

注重學習,每個季度至少看一本文祕相關書籍;主動請教,不懂的地方多向劉慧、王珊請教。

重視公司的各類徵文,積極參與,利用公司的活動提升自己。

定期瀏覽公司內網,瞭解兄弟公司動態,尋找信息報道點。

四、文明創建

把文明創建活動與公司的各種活動結合起來,比如把青年文明號示範月活動與公司的客戶節活動結合起來,在宣傳客戶節的同時,也可以向客戶表明我們是得到政府認可的文明單位。 創建材料要定期整理、存檔,材料的整理嚴格按照考覈細則要求,逐項分類,讓考評員無可挑剔。

新人培訓的時候把文明創建作爲內容之一,文明單位是全司的事情,大家都應該知道。

五、企業文化

文化活動:協助雪蓮經理制定活動方案,爭取每季度舉辦一次全司參與的文化活動,至少保證兩次集體活動。

公司內刊:一是進行內刊製作培訓,減少大家摸索的時間,同時也增加大家辦好內刊的信心。二是換一家好些的廣告公司,好的內容也需要好的包裝。三是制定一套更完整的方案,包括如何選書、如何催交書評等內容,讓一切有章可循。

六、黨務工作

儘快弄好雄總和雪蓮經理轉預備黨員的事情。

發展兩名黨員,擴大支部黨員隊伍。

結合上級黨委要求,做好黨務工作,按時填寫黨務工作手冊和報送組工信息。

工作計劃 篇5

第一章:摘要

第二章:攝影工作室介紹

一、工作室簡介

二、業務介紹

(一)攝影

1.藝術寫真

2.婚紗攝影

........

三、價值評估

四、團隊管理

1.隊伍狀況

2.組織協作關係

五、訂單

第二章 攝影工作室 介紹

我們的宗旨

攝影工作室,我們的主要是從事服務行業,我們的顧客主要.......。

一 工作室介紹

攝影工作室,主要從事藝術寫真、婚紗攝影......。

攝影工作室配置了2臺。。。。。。的高檔電腦進行圖片、視頻編緝,在降低成本的同時,獲得最快的辦事效率。

同時,開通了“攝影工作室”網站,配合攝影工作室進行網上訂單業務。客戶只需登陸

www.???把所需拍攝的套系確定,通過QQ聯繫,並填寫一份訂單發至工作室郵箱,我們就將在最短的時間內與客戶取得直接的電話聯繫。

二 業務介紹

隨着學生及.....。我們工作室就是以足夠專業的技術來滿足顧客的要求,畢竟這是我們的主業。

在藝術寫真的基礎上,目前,........。

........系列套餐。

我們主要從事以下業務:

(一).....

1.藝術寫真

2.婚紗攝影

3.......

三 價值評估

按二天接單一套個人寫真,每套.....元起(每月最少接到....套)。

每月製作.......。

合計:元

預計.....。

四 團隊管理

1.隊伍狀況

目前攝影工作室的成員共有..個人。

成員名單如下:

負責人:

成員:

2.組織協作關係

負責人兼店主:

財務:

門市:

分工安排:

備註:業務繁忙時,具體分工具體安排,不必苛求。

五、訂單

我們開設了網上訂單服務(QQ訂單服務),即客戶只需在我們的網站上註冊,就可以通過我們的網站把所需打印的資料發送給我們,然後等待我們的回覆。一般,我們在收到訂單幾分鐘之內,就可以與客戶取得確認,大大提高了效率。

第三章 市場分析

一、市場介紹

目前,.....,設備簡陋,其攝影質量不是很高。(市場調查)

據初步瞭解.......,我們可以抓住個機遇,發展照相數碼製作一條龍服務。(市場調查)

二、目標市場

目標市場:就目前而言我們將顧客定位....。我們把創業初期目標市場按地域特點分爲三類:...。

三類目標市場的闡述(略)

目標客戶 :初期目標客戶主要定位於....。

建設進度:本公司由籌建、準備到實施預計將花費..天的時間。其中鋪面裝修...天,大硬件購買辦理公司各種證件,製作確定公司LOGO,宣傳方案等在裝修時進行,小硬件購買、各種配套設施完善在裝修期間裝修完畢...天。

招聘店面在。。。進行。

創造區域優勢:其主要的策略是以區域型的經營使其在區域的相對規模變大,在區域內取得較高的競爭地位,求的生存的空間,奠定獲利的基礎,再求經營範圍的擴大。(附:宣傳策劃簡案)

三、可行性論證

此計劃經過市場調查,根據需求分析的深入研究,可從三方面來論證其可行性。

1.(略)

2.(略)

3.(略)

綜上所述,此項目具有一定的可行性。

第四章 競爭性分析

如何與其他商家競爭:其他商家經過長期的經營已經有了部分固定的老顧客我們要與其競爭需要良好的宣傳,讓顧客知道我們瞭解我們。並在產品質量上做到精益求精。同時儘量降低成本,給客戶提供更多地優惠空間,獲得價格上的一定優勢。最後再以熱誠的服務來“綁住顧客”。

本工作室面對消費者是....。現有的攝影工作室多針對.......還沒有開發完善,是搶佔先機之時。

第五章 風險分析

1.外部風險

——有限的資金資源

建立一個公司所需資金量大,同時也需要維持它運轉的資金。一旦資金資源不足,無法按照預定計劃到位,那麼公司將無法運轉建設。所以在資金管理方面務必警惕。

——某些主要設備價格的不確定性

這包括二手設備來源和價格的不確定性,也包括原材料配送網絡的不確定性。

2.市場風險

——市場的巨大變化

激烈競爭所帶來的後果就是市場的高度細分,個性化消費正在取代大衆消費成爲市場的主流。面對高度分化的市場,對攝影業來說,好的作品越來越難做了,而對企業而言,則是攝影與消費者溝通方面的作用降低了。隨着新科技不斷涌現,拍攝與編輯的模式和設計也日新月異。最基本的攝影素材也千變萬化。

——市場的不確定性

一開始,目標客戶可能還存在信任與習慣的障礙,因而要讓目標客戶在短期內接受並委託攝影工作室爲之服務,困難還是比較大的。

——合理性和可實現性

選擇攝影行業爲創業項目,首先是因爲人們對美的要求不斷提高以及對留下美好回憶的意向越來越大衆化;其次攝影業是一個社會效益和經濟收益率都非常高的企業,而桂林的攝影的發展得並不規範完善,競爭程度較低。

第六章 財務計劃

1、硬件設備投資:包括電腦(6000)、傳真機(500)、攝影燈(20xx)、照相機(30000),需要38500.00元左右。

2、房租,租鋪面4000元/月(押金二個月,按80元/平米),共12000元。

3、鋪面的普通裝修合計25000元

4、普通燈具(500)、桌子、電腦桌(500)、沙發(800)、鋪面寬帶安裝800元/年, 共計2600元。

5、熬碼頭時間半年:5000元/月*6月=30000元

合計:11萬元。

工作計劃 篇6

電子1013班級工作計劃

20xx-2012-01學期

8月28號開學,提醒學生要從放假休眠狀態復甦,進入到學習狀態,按照同學們的意願對班委進行適當調整,繼續推行班級的二級管理。

本月主要的工作是:

(1)督促同學們倒時差;

(2)徵求同學的意願,調整班委;

(3)佈置班委工作,按考覈條例嚴格對班風、學風進行規範;

9月份是很繁忙的一個月,綜合測評要順利進行,貧困生認定工作要按時完成,通過綜合測評及獎學金的結果對貧困生進行一次勵志教育,以激勵他們奮發圖強,自強自立。總結英語等級考試的結果,採取對策幫助補短。佈置職業生涯規劃的任務,利用國慶期間好好總結反思,國慶後開展一次主題班會。

本月的主要工作是:

(1)學業生涯規劃系列活動啓動,兩個方向,一個專業內的發展方向,一個興趣驅使的方向;

(2)按考覈條例嚴格對班風、學風進行規範;

(3)綜合測評及公示系列活動;

(4)英語等級考試準備活動啓動,專人負責,圍繞英語興趣小組開展;

(5)鼓勵和督促專業興趣小組同學積極準備10月份的專業技能競賽;

(6)鼓勵同學們走出課堂,積極參加院內外的社會實踐活動,在實際生活中提升自己的各方面能力,爲走入社會,爲將來的發展提早做準備。

10月份是半期考試前的一個月,要督促學生以飽滿的熱情投入其中,吸取上次期末考試失利的經驗教訓,合理分配時間參加院系及班級活動。

本月的主要工作是:

(1)積極聯繫各科任課老師,抓好學風;

(2)總結學習效果,引導同學及時修正學習方法;

(3)學業生涯規劃主題班會,討論未來的發展方向和現在的努力方向。

(4)繼續狠抓班風、學風不鬆手。

(5)帶領專業興趣小組同學在專業技能競賽中爭取最佳成績。

(6)督促英語興趣小組等級考試準備活動;

(6)鼓勵同學們走出課堂,積極參加院內外的社會實踐活動,在實際生活中提升自己的各方面能力,爲走入社會,爲將來的發展提早做準備。

11月份,經過期中考試以後,各人的得失不同,要及時的瞭解情況,有必要的話對個別進行單獨聊天。針對本班英語基礎較差的問題,鼓勵同學積極的投入時間學習,補足自己的短處,同時發動英語興趣小組的同學1(人)帶1(組),

幫助全班同學順利通過等級考試。

本月的主要工作是:

(1)總結期中考試的經驗教訓,及時修正學習方法;

(2)繼續狠抓班風、學風不鬆手。

(3)督促英語興趣小組開展1帶1活動;

(4)鼓勵同學們走出課堂,積極參加院內外的社會實踐活動,在實際生活中提升自己的各方面能力,爲走入社會,爲將來的發展提早做準備。

12月份有英語等級考試,針對本班英語基礎較差的問題,鼓勵同學積極的投入時間學習,補足自己的短處,同時發動英語興趣小組的同學1(人)帶1(組),幫助全班同學順利通過等級考試。

(1)積極聯繫各科任課老師,抓好學風;

(2)總結學習效果,引導同學及時修正學習方法;

(3)繼續狠抓班風、學風不鬆手。

(4)督促英語興趣小組開展1帶1活動;

1月份臨近期末,經過了以前血淋淋的教訓,本學期不可以重蹈覆轍,做好期末應考教育,誠信考試教育。離校前做好寒假社會實踐的動員工作,讓每一天多青春燃燒,不虛度光陰。

本月的主要工作是:

(1)督促期末複習;

(2)誠信教育;

(3)社會實踐動員;

(4)繼續狠抓班風、學風不鬆手。

本工作計劃要落實,計劃趕不上變化,實施情況以最後的工作總結爲準。