做簡歷一定要像對待古代君王一樣，要懂得人家的胃口如何你再說出相應的話，這樣人家肯定會很高興而接受你的建議。所以你得花一些精力分析對方，第一，招聘者的情況，招聘者審覈簡歷最討厭的就是長篇大論以及漫無目的的簡歷，這樣招聘者需要花過多時間看簡歷，要麼看了也看不懂，這會讓他們覺得這份簡歷浪費時間還會挑選它嗎?其實招聘者在此時講究的快速明確，所以你的簡歷也要體現這兩點，用最簡單的方式、最少的文字表達出最明顯的意思就行了。
第二，崗位的情況，崗位偏重技術那你要圍繞技術來做分析，崗位如果偏向於業務那你就得針對業務做分析。此外注意下招聘說明上擺出來的要求的.前後順序，按照日常人們的說話方式一般把重要的東西放在前面，你也不用把招聘說明上列出來的條件都進行相應的說明，這根本用不着而且這樣會導致內容過多的。你只要挑選前面幾個條件裏的重點內容做說明，簡歷裏位於前列的內容實用最多的文字，越靠後就越少，如此什麼內容是主要的而什麼內容是次要的，不就展現地很明白嗎?招聘者也可以選擇性地閱讀，不用看完所有的內容以此節省點時間。
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個人信息
本站
目前所在：浙江年 齡：35 歲
戶口所在：江西國 籍：中國
婚姻狀況：已婚民 族：漢族
培訓認證：未參加 身 高：170 cm
誠信徽章：未申請 體 重：68 kg
人才測評：未測評
我的特長：
求職意向
人才類型：普通求職
應聘職位：工廠經理/廠長：廠長，生產經理/車間主任：生產部經理
工作年限：11職 稱：無職稱
求職類型：全職可到職日期：一個月
月薪要求：12000--20000希望工作地區：廣州,廣東省,上海
工作經歷
慈溪天龍電子有限公司 起止年月：2010-10-18 ～ 至今
公司性質：民營企業 所屬行業：汽車及零配件
擔任職位：生產運作部經理
工作描述：負責注塑部、裝配部、印刷部、設備維修部的管理工作。
完成生產訂單，保證產品質量穩定。
控制生產成本，包括人力成本、物料和回料的使用、設備維護、管量人員的精減等。
完成對中層管理人員的評估與培訓，做好團隊建設，提高全部員工的工作熱情。
離職原因：
廣州日寫精密塑料有限公司 起止年月：2002-07-01 ～ 2010-10-15
公司性質：外商獨資 所屬行業：貿易/消費/製造/營運
擔任職位：副廠長
工作描述：負責工廠的生產事務,包括生產計劃、工藝技術、模具維護、生產管理、質量改善等。管理成型部、品管部、技術部、加工部、教育部、生產管理部六個部門。
協調各部門的關係和下屬的考覈評估，明確各部門的職責，制定、規範和完善工廠的各類生產制度,及時瞭解員工的各類信息反饋並進行有效溝通;定時安排對員工考覈評估,激勵員工的生產熱情。
制定工廠部門的生產管理目標，控制與降低生產經營成本，督促各部門對生產工序與流程進行優化與改善。
解決工廠生產過程中出現的各類生產計劃、成型與後加工工藝、品質投拆與改善等各類日常與突發事件。
參與新產品的試做，批次生產與量產過程的生產流程及工藝改善。
離職原因：
廣州貝爾羅斯工程塑料有限公司 起止年月：2000-04-01 ～ 2002-06-01
公司性質：外商獨資 所屬行業：貿易/消費/製造/營運
擔任職位：注塑部主管
工作描述：安排及管理三十多臺成型機日常生產;規範監督員工生產流程，確保生產正常有序的進行;
進行6S現場管理，檢查督促員工的生產紀律和培訓技能，協調成型部門與其它部門的關係;
負責對新模具和新工藝的調試，對現有流程做合理改善;
及時對下屬員工進行考覈評估,激勵全體員工完成部門目標.
編寫生產日報、執行合乎管理規定的ISO生產標準和制度
離職原因：
深圳普良電子有限公司 起止年月：1996-08-01 ～ 1998-06-01
公司性質：外商獨資 所屬行業：傢俱/家電/工藝品/玩具/珠寶
擔任職位：注塑工程師
工作描述：負責注塑機參數調整和機器的日常維護保養管理。
對新產品進行試做，改善工藝條件並對新技員進行培訓。
對注塑產品的質量進行檢查監督並進一步分析原因及追蹤
離職原因：
教育背景
畢業院校：江西宜春黨校
最高學歷：本科 獲得學位: 畢業日期：2000-12-01
專 業 一：經濟管理專 業 二：
起始年月終止年月學校(機構)所學專業獲得證書證書編號
1993-09-011996-07-01北京工業大學精細化工大專-
語言能力
外語：英語 良好粵語水平：良好
其它外語能力：
國語水平：精通
工作能力及其他專長
熟悉塑料產品的絲印、移印、燙金、CNC加工等後加工工序，精通塑料產品的多級精密注塑，尤其專注於IMD單、雙面印刷成型。
個人自我評價
具備了多年的工廠管理經驗,處事穩健、冷靜，工作熱情，善於溝通，能從大局出發，具備良好的分析解決問題能力，改善創新能力、激勵能力和極強的工作執行力，有着優良的團隊合作精神和職業操守。