公司行政的工作職責都有哪些呢?下面本站小編跟大家分享幾篇崗位說明書，希望對大家有所幫助!
行政崗位說明書模板一
編號：XX01
崗位名稱：行政主管
所在部門：本部
工作關係：
1、上級：總經理/副總經理(分管)
2、下級：本部後勤服務人員和相關行政管理人員
3、內部聯繫：公司各部門、各分、子公司
4、外部聯繫：相關企業、團體和政府部門及租房單位
工作任務：
行政管理、安全管理和領導交辦的工作。
工作職責：
1、負責本部的行政後勤管理工作。
2、負責本部的辦公費用預算、控制和管理。
3、負責本部的固定資產管理。
4、負責公司安委辦的具體管理工作。
5、負責公司車輛的總體管理。
6、負責本部的房屋租賃管理。
7、負責公司本部有關行政事務的'接待及來訪工作。
8、領導交辦的其他工作。
考覈內容(初定)：
1、行政後勤保障能力及管理效果。
2、行政辦公費用的使用、控制情況。
3、安全指標完成情況。
4、杭州本部固定資產的購買、使用情況。
5、車輛維護情況和車輛調度、管理的有序性。
6、房屋租賃管理的規範性。
7、上級領導綜合評價。
聘用條件;
1、知識技能：具有行政後勤的管理知識，具有較強的溝通與協調能力，具有相關的法規知識，熟悉公司各方面的基本情況。
2、工作經歷：從事相關工作五/七年以上。
3、所需學歷：本科/大專。
行政崗位說明書模板二
崗位名稱：行政前臺
所屬公司：
所屬分支機構：
所屬部門：XX地區人力資源中心
崗位每週工作時間：44小時
崗位任命批准權限：XX地區人力資源中心人力資源經理
直接主管：地區人力資源主管
隔級經理：XX地區人力資源中心人力資源經理
任職要求：
專業學歷：行政管理相關專業大專或以上學歷(特別優秀者可放寬此限)
專業經驗：具有1年以上行政前臺或客服相關工作經驗