摘要：隨着社會的發展，企業開始意識到加強工會宣傳教育工作的重要性，在當前環境下，企業的工會宣傳教育工作要不斷進行創興以滿足社會的發展需求。基於此，企業要在傳統的公會宣傳教育工作模式基礎上進行科學地創新，從而加強企業的工會宣傳教育工作，本文筆者分析了加強工會會宣傳教育工作的重要意義，探究如何加強工會宣傳教育工作，希望爲相關工作者提供借鑑。
關鍵詞：工會宣傳教育；重要意義；加強
企業工會具有多種職能，而教育職能則是其中最重要的一種。在企業工會的教育職能中，工會宣傳教育工作發揮了重要的作用。它能夠引導企業朝着正確的方向發展、營造良好的企業環境等。企業工會要想很好的履行教育職能，必須不斷加強宣傳教育工作。
一、加強企業工會宣傳教育工作的重要意義
長期以來，企業工會宣傳教育工作已經形成了固定的模式，然而隨着社會的不斷進步、經濟體制的不斷改革，傳統的宣傳教育工作模式已經無法滿足新時期的企業發展要求。企業工會宣傳教育工作的加強，從側面講，也是對企業工會宣傳教育工作傳統模式的創新，改變了陳舊的思想觀念，把企業工會宣傳教育工作與社會環境相結合，使企業工會宣傳教育工作更加具有時效性。加強企業工會宣傳教育工作，實際上就是對新聞宣傳的一種創新。使企業工會宣傳教育工作在形式上更加符合員工意願，在內容方面更加靠近員工現實生活，真真切切從員工的角度出發，引起員工的重視。而在方法的使用上，與以往相比更加全面，無論是員工的日常生活還是工作環節都是企業工會宣傳教育工作的重點內容[1]。過去，企業爲了加強工會宣傳教育工作，經常會組織員工進行一些競賽類的活動。如今，加強企業工會宣傳教育工作必須要對過去的一些活動進行創新，使其具有現代化的社會發展特色，激發員工參與的熱情。通過活動使員工之間的關係更加和諧，在工作中相互配合，充分發揮個人價值，促進企業的發展。
二、如何加強企業工會宣傳教育工作
（一）堅持以人爲本，掌握宣傳教育工作的主動權
企業工會宣傳教育工作的核心就是員工，其主要的工作內容就是在堅持以人爲本的基礎上，提高員工的整體素質，促進員工與企業共同發展。因此，企業工會宣傳教育工作要圍繞員工展開，針對員工在工作中產生的問題以及工作中的難點進行調查研究，掌握宣傳教育工作的主動權。特別是企業在社會新環境下產生了許多新的發展問題和矛盾，面對這種情況，工會宣傳教育工作更要結合實際，多爲員工着想，積極展開調查，收集最新信息，使工會宣傳教育工作更加具有針對性，發揮真正的作用。
（二）以形式教育爲導向，增強員工責任意識
任何企業的發展都需要全體員工的共同努力。在當前激烈的市場競爭環境下，工會組織不但要維護企業的整體利益，還要維護全體員工的具體利益，讓企業員工深切瞭解到，企業的利益就是員工自身的利益，企業員工的自身利益關係到企業的興衰。一方面，工會組織要以形式教育爲導向，引導全體員工深刻認識到企業當前發展面臨的社會形勢以及企業發展的首要任務。向員工介紹企業到目前爲止所獲的成就、企業發展過程中出現的一些問題等，幫助員工真正瞭解企業，關心企業的發展狀況，爲企業的長遠發展提供動力。同時要樹立員工的大局觀意識，一切以企業爲重，正確處理個人利益與企業利益的關係，聽從企業領導的指揮，促進企業健康發展。另一方面，工會組織要採取措施保障員工的'個人利益，維護員工的合法權益，重視員工在工作中反應的問題，認真思考，並尋找合適的方法解決[2]。
（三）以職代會爲載體，增強員工民主意識
企業只有確定員工的主體體位，使員工真正享受到民主管理的權利，才能充分調動員工的工作積極性。長期以來，多數企業陸續完善了職工代表大會制度，使員工得以參政議政，企業的相關規章制度以及發展規劃需要通過職代會的審覈才能加以實施。當前的社會環境帶動了企業的不斷改革，企業員工更加註重企業的發展，對此，管理人員應該以職代會爲載體適時進行廠務公開，通過職工代表向上彙報員工心中對企業的疑問，並公佈到廠務公開欄，使企業運行更加透明化。同時，爲了督促領導幹部的工作，提高其工作效率，更好的爲員工和企業服務，必須加強對領導幹部工作的監督，並對領導幹部工作取得的結果進行民主評價，使企業內部管理更加規範化。在進行民主評價之前，首先要對相關幹部的指導思想、評價內容、評價範圍以及評價形式進行確認，讓員工充分了解民主評價的作用以及目的。被評價的幹部要尊重員工的民主權利，需行接受員工的批評意見，正視自身的缺點並加以改正。當然，管理人員也要引導員工正確地行使民主權利，以負責任的態度參與評價。通過開展民主評價幹部工作，使領導幹部隊伍與企業員工之間的關係更加密切，在企業的發展過程中，發揮積極作用[3]。
三、結語
長期的工作實踐證明，企業工會組織只有加強自身的學習，總結工作中的經驗，重視員工的思想教育工作、業務素質教育工作以及文化教育工作，才能充分發揮自身的紐帶和橋樑作用，以此加強企業工會宣傳教育工作，實現企業的可持續發展。
參考文獻
[1]李歡.淺析建築企業工會宣傳教育工作[J].科技與企業,2016，4：40-40.
[2]李寧.淺析新形式下如何創新企業工會宣傳教育工作[J].小企業管理與科技,2014，26：7.
[3]閆希俊.加強企業工會宣傳教育工作的探索[J].產業與科技論壇,2013，12：237-238.