銳捷網絡針對研發有筆試面和一次技術面，技術面過了就可以拿到OFFER了，HR也沒什麼好說的了，以下是我本人感觸較深的一些面試上應該注意的問題，我面試的是研發崗位：1、簡歷一定要寫好，技術面面試官先看你的簡歷，看完你的簡歷他基本上就有3分的意思了，如果你的簡歷平平淡淡，沒有任何閃光點，面試官的第一點感覺就是不想跟你多談，所以簡歷非常重要，一定要有突出點，我投的是研發，所以項目經驗非常重要，沒有項目經驗基本上就沒戲，有項目經驗的話，面試前你一定要把你的項目弄得清清楚楚，面試官會在面試的過程中不斷就你的項目介紹發問，而且會越問越細;假如項目經驗怎麼辦?閃光點，要麼你學習要好，拿更多的獎學金，說明你學習能力很強，只是沒有找到做項目的機會，這個理由有點牽強，研發實在太看中項目經歷了，有一點值得提的'是課程設計不是項目經歷，面試官一眼就能分辨出來了，這一點瞞不了他。2、當面試官問你還投其他什麼公司的時候,你要非常堅決的回答“沒有，我就投了XX"，這樣會顯示你很有誠意，也很有自信，還有就是薪水的問題非常的避諱，假如你說你投了其他公司，面試官會問你那公司給多少錢，這個時候你就說不知道就行，你要說高了他也知道，這個時候他其實是在權衡給你多少的試用期月薪，假如在同行競爭中他的公司月薪比較有優勢，他可能會給你低一點的月薪，但是又比你剛剛說的另一家公司的高，所以千萬不要說具體什麼公司給多少錢，面試官非常的精，這一點我們一定要清楚。好了，就一點經驗，祝各位面試順利!拿到高薪OFFER!
