就業是民生之本。近年來，浙江省東陽市堅持實施就業優先戰略和更加積極就業政策，優化就業創業環境，以創新引領創業，以創業帶動就業，以服務全民創業就業爲中心，完善扶持政策，強化特色培訓，促進全民創業就業，努力實現更加充分、更高質量就業等方面工作取得顯著成效。確保各項就業工作目標任務均提前、超額完成，並在全省率先實行充分就業村(社區)全覆蓋，2013年，城鎮登記失業率僅爲2.72%。
做足就業服務文章，強化政府引導就業功能，推動各類人員實現更高質量就業
一是做好重點羣體就業服務工作。把高校畢業生就業放在工作的首位，加強對高校畢業生就業服務和政策扶持，舉辦大學生創業免費培訓班，高校畢業生就業招聘會，選聘高校畢業生到村任職。鼓勵大學生到城鄉基層就業，加強高校畢業生就業援助，對大學生中小企業就業、自主創業和靈活就業給予就業補助、創業補助和社保補助等優惠政策，鼓勵大學生就業創業。完善高校畢業生就業見習制度，建立高校畢業生就業見習基地14家，並對進基地人員發放見習補貼。採取措施多渠道，促進農村勞動力就業，通過大力發展旅遊業，弘揚木雕、竹編、紅木傢俱等傳統創業，加快建築業發展，努力增加農民就業崗位，使一批農村勞動力、能工巧匠獲得就業機會。多渠道開發公益性崗位，及時幫助城鎮就業困難人員和零就業家庭就業，去年就業困難人員704人實現再就業。2013年，該市城鎮新增就業人數11457人，失業人員實現再就業4043人
二是加強企業用工服務促就業。企業是實現就業創業的落腳點。近年來，該市始終堅持做好企業用工服務，推動就業工作。建立企業用工檢測系統，及時掌握企業用工需求變化;加強村(社區)鄉鎮，市三級勞動用工網絡建設，瞭解企業用工需求;舉辦三級人力資源招聘會，爲企業、求職者提供雙方擇業、就業機會;實現校企合作培養技能人才，及時爲企業提供急需勞動力;拓寬外地勞務對接渠道，使更多人得到就業機會。2013年，共爲90家企業113人發放企業用工社保補貼47.7萬元，爲4家企業新增崗位155人發放獎勵資金7.75萬元，發佈16476家企業招工信息，提供106412個崗位，爲15476人成功介紹就業。
三是運用充分就業村(社區)深化就業服務。社區(村)是社會的細胞，是和諧社會的基礎，也是充分就業創業的基地，近年來，該市充分發揮389個充分就業村(社區)在促進城鄉就業和創業方面的作用，調動社區創業促進就業的積極性，挖掘社區(村)就業潛力，開發社區(村)區域內就業崗位，使社區(村)內在法定勞動年齡內，有勞動能力和就業願望的人員基本實現就業。通過創業型村(社區)的創建，成立創業指導中心，構建起創業服務體系，爲城鄉勞動者提供優質、高效、便捷的創業服務，建立創業服務專家組、完善創業信息服務網絡，樹立了一批創業先鋒，開發了26個創業基地和44個創業項目;通過充分就業村的`創建，及時掌握當前失業人員和就業困難人員的基本情況和動態，提供免費職業推薦、職業指導和技能培訓等行之有效的一對一幫扶，使其在最短的時間內實現就業再就業，對於農村就業困難人員，利用五水共治、新農村建設和農村居家養老中心，開發了治水、保潔、保安和護理等公益性崗位，目前已經安排320人在公益性崗位上就業，使他們提高收入改善生活。
完善職業培訓體系，強化培訓促進就業，開展特色技能培訓提高勞動者職業素質和就業能力
一是創新培訓模式，提升培訓質量。近年來，該市建立了面向全體勞動者的職業培訓制度，完善就業技能培訓、崗位技能提升培訓和創業培訓工作機制，採取企業就業培訓與崗位練兵相結合;技能培訓與技能比武相結合，各類培訓與技能鑑定相結合的方法，有效開展各類免費培訓，使培訓質量明顯提高，效果更加明顯。通過開展各類免費培訓，構建勞動者終身職業培訓體系，使每個勞動者都有機會接受就業技能培訓、每個企業職工都能得到技能提升培訓、每個創業者都能參加創業培訓。拓寬培訓模式，加強培訓監管力度，提升培訓質量。對高技能人才培訓辦學條件不足或無力培訓的工種，採用送出去，引進來的模式，允許技能學校與市外其它條件好、專業性強的院校合作，將學員送出去培訓或是請院校專家來東培訓的模式，切實保證培訓質量，提升學員職業技能。加強創業培訓，提升創業能力。
二是緊密結合市場需求加大特色產業培訓。爲弘揚和傳承東陽木雕、竹編、紅木傢俱行業，注重加大這些特色行業的培訓力度。舉辦紅木傢俱營銷實戰免費培訓，對紅木傢俱材料、結構、生產工藝、導購禮儀、市場開拓、基本營銷手段和營銷實戰經驗進行講解。舉辦精細木工高技能人才免費培訓，對精細木工和榫卯結構等內容進行培訓。舉辦竹工藝高技能人才免費培訓班，就東陽竹編概述、東陽竹編制作技藝、竹編選材、材料處理和製作技藝，竹編作品設計等進行培訓。舉辦木雕工免費培訓班。對東陽木雕的歷史文化淵源、產業定位;東陽木雕的藝術特色，東陽木雕平面浮雕的技法原理;東陽木雕的雕刻技法分類;東陽木雕的題名落款;東陽木雕的命名和計量方法等諸多內容進行培訓。通過特色產業培訓，既增加廣大農民就業能力，又促進了這些傳統產業的發展。
三是堅持以就業爲導向，立足服務地方經濟，開設新興行業培訓項目，爲企業經濟的發展保駕護航。探索並開設電子商務電工和鉗工等緊缺工種項目的培訓，2013年共參訓1320人，發放培訓補貼82.26萬元。利用龍頭企業職業技能培訓學校組織企業在崗員工技能培訓，提升企業自主培訓技能人才水平，2013年2224名員工參加培訓，共計發放補貼17.79萬元。依託有資質的創業培訓和創業實訓基地，爲創業培訓人員提供稅收、工商、成本覈算、營銷和員工管理等創業知識培訓，爲有志創業的高校畢業生、農村青年、退伍軍人和失業人員，共舉辦六期228人次的免費創業培訓班，通過創業培訓，提高創業成功率。
完善創業扶持政策，加強基層平臺建設,鼓勵創業帶動就業提高創業效率和能力
一是營造創業氛圍，完善服務體系。在創業指導中心的帶領下，利用基層平臺不斷完善創業服務平臺建設，利用局門戶網站、村、(社區)就業創業宣傳欄和基層電子屏不斷加強宣傳，營造創業氛圍，提高創業意識和創業能力，有的放矢地推出大學生創業、農民創業和村官創業活動。同時，藉助橫店影視文化產業實驗區和紅木傢俱產業的發展，市政府出臺一系列產業發展的一攬子優惠政策，在技術改造、新產品開發、信息化建設、人才培訓等方面給予政策傾斜，大力營造創業氛圍。
二是落實創業政策，增強幫扶力度。全面啓動實施大學生創業引領計劃，落實創業扶持政策，高校畢業生自創業創業可享受不低於3000元的一次性創業補貼、不高於3000元/年的場租補貼3年和不高於10萬元的小額擔保貸款貼息3年。同時，辦理實名登記的離校未就業高校畢業生實現靈活就業並繳納社保的，可享受檔案免費託管和社保補貼2年。2013年發放一次性創業補貼和場租補貼60人次共計12.55萬元，申請小額擔保貸款貼息6人次共計3.8萬元，其中有3人就業困難人員和2名大學生創業享受全額貼息。發放靈活就業4050社保補貼3217人共673.47萬元;爲120名生活困難的失業人員發放困難補助金12.76萬元;爲20個農村就業困難 人員發放公益性崗位補貼9.39萬元。
三是強化基層平臺建設，方便羣衆辦事。利用基層平臺落實就業服務年實現一網三通。完善公共就業服務信息網，完善人力資源信息管理、失業人員管理和特殊羣體管理，實時掌握全市人力資源信息及就業狀況，利用就業失業管理，實現就業困難人員幫扶的動態管理，更好的爲領導決策服務。實現村村通、戶戶通和人人通，爲方便羣衆及時瞭解和查詢各類就業政策、招聘信息、培訓信息及就業創業優惠政策享受情況等，拓寬就業服務渠道，切實方便羣衆，完成21塊基層平臺電子屏和50臺自助終端的安裝使用，通過電子屏發佈個人求職信息和企業招聘信息。同時，通過自助終端處理實現自動匹配，爲失業人員求職以及企業用工服務搭起了自助平臺，切實落實就業信息雙向互通、人崗快速匹配、政策及時入戶、服務延伸到人。開通基層人力社保網絡系統，就業、養老、醫保、農保等業務同時統一下沉，使就業失業登記證、就業援助(社保補貼、崗位補貼、創業補貼、場租補貼)等日常申報業務下沉至基層，切實方便羣衆辦事。