員工轉正的個人自我鑑定

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自我鑑定是對自己過去某一階段的學習或工作進行分析,並作出相應的總結,自我鑑定使我們及時找出錯誤並改正,讓我們好好寫一份自我鑑定總結一下吧。如何把自我鑑定做到重點突出呢?以下是小編幫大家整理的員工轉正的個人自我鑑定,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

員工轉正的個人自我鑑定

員工轉正的個人自我鑑定1

本人於20xx年x月x號進廠,從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團體中,不知不覺已經三個多月了,現將這三個月的工作情況總結如下:

一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉着公司的情況,較好的融入到了我們的這個團體中。

二、在工作中,善於思考,發現有的單據在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級,同時提出自己的意見提供參考。

三、熱心回答同事詢問的問題。我認爲大家的能力都提高了,我們的公司纔會整體提高。

總之,經過三個月的試用期,我認爲我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人爲善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的水平及綜合素質,以期爲公司的發展儘自己的一份力量。

員工轉正的個人自我鑑定2

從20xx年底參加工作至今已將近一年的時間,經過這一年的努力工作和不斷學習,不管是失敗的教訓還是成功的喜悅,這都是我的一筆財富,使我終生受益。在這裏我將一份轉正定級自我鑑定來總結我一年的工作之旅。

一年的時間說來也很短,但卻是我一生最勵練的一年,在做教學工作總結的同時,也回首前面走過的路。剛剛畢業時,雖然有四年的專業知識學習,但是實踐的東西接觸的少,對許多現場問題不瞭解。面對這種情況,依靠自己認真的學習,促成自身知識結構的完善和知識體系的健全,讓自己儘早、儘快的熟悉工作情況,少走彎路。在接觸到新的陌生的領域時,缺少經驗,對於業務知識需要一個重新洗牌的過程,自己在同事的幫助下,逐漸融入到嶄新的工作生活中。

在學習生活方面,慢慢完成了學生角色的轉變,逐步進入工作狀態,努力開展工作。記得初來學校參加工作,完全陌生的環境和生活狀態,也曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作。但是學校寬鬆融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇以及在各位領導和同事的關心和幫助下,讓我完成了從學生到老師的轉變。通過近一年的體驗已經逐漸適應了這邊的工作狀況,對於領導們的關心和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以後的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報。不僅能夠彌補自己耽誤的工作學習而且能夠有所成就。

我在領導和同事的幫助下,已經有了很大的進步。但我深知自己還存在一定的缺點和不足,主要表現在以下幾個方面:

1、對學校的工作任務能認真完成,但積極性不夠;

2、與學校的領導和同事們在思想和工作業務交流不夠;

3、自己的整體素質和業務能力還有很大的差距,待進一步提高。

4、對業務的學習還不夠,以後一定要加強。

過去的一年,是不斷學習、不斷充實的一年,是積極探索、逐步成長的一年。我也深知,在業務知識上,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。要按校領導的要求:年輕人就要努力學習理論,認真鑽研業務。在今後的工作和學習中,自己要更進一步嚴格要求自己,加強思想美德、業務知識方面的學習,認真總結經驗教訓,克服不足,要始終保持一種積極向上的心態,努力做好自己的本職工作。

員工轉正的個人自我鑑定3

對於自己能來到市行公司業務部國際結算學習,一直覺得很幸運。在領導和同事的關懷和指導下,確實感到自己學習到了很多東西,有了一定的進步,這是在其他崗位不一定能學習到的。

思想方面:

剛來的時候什麼都不懂,無所適從,有些拘束。一年時間裏逐漸找到了自己在工作過程中的位置並熱愛上了現在的工作,能夠保持住工作的激情。但是做的還遠遠不夠,以後要更加嚴格要求自己,做每件事情都戒驕戒躁,踏踏實實,努力成爲團隊裏不可或缺的人。

業務方面:

向*老師學習出口業務操作規程,審單與審單的國際慣例ucp600。跟鄭**學習業務登記與外匯錄入。跟侯**學習信用證通知與結匯,跟**學習國內證業務的操作規程,跟王**和崔**分別學習了merva系統的收報與發報。

今年五月初到六月份被調到進口業務團隊學習,跟張**學習各項進口業務操作規程,然後跟袁**學習進口來單之後的業務操作如進口審單和進口承兌與付匯並經辦若干筆。同時也接觸到了進口項下的一些融資產品,如進口押匯,協議付款和進口匯利達等。由於it藍圖新系統上線,國際結算的gts系統出口操作上較繁瑣並且自己有出口櫃員,現在又回到出口做經辦工作,並協助鄒平支行國際結算部門進行gts系統第一輪切換演練。

工作目標規劃:

回顧自己入行的一年,點點滴滴彷彿就在昨天。有挫折也有收穫,有迷茫但也有目標。

有挫折也有收穫,工作以來最大的收穫,不是學到了什麼,而是在工作中與新老同事之間默契的配合鍛煉出的團隊合作精神。在平時負責日常辦公用品的領取和發放,從中得到了被大家信任的感動與服務大家的快樂。

員工轉正的個人自我鑑定4

不知不覺到公司已經x個多月了,現在我將這三個月的工作情況總結如下:

一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉着公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。

二、幫助採購覈對前期的.應付賬款餘額,並對賬袋進行了分類整理,爲以後的工作提供便利;並協助採購帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在*月份,還是積極主動的協助採購帶新人,將自己知道的和在工作中應該着重注意的問題都教給XXX,教會她如何記賬袋,如何查錯,如何發傳真等。

三、根據覈對後的應付賬款餘額重新建產新賬,並及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,除外協廠供應商的期初餘額尚需覈對外,大部分的應付賬數據已經準確。

四、建立庫存明細賬。在**月份,因爲原來的成本會計突然離職,在沒有任何交接的情況下,變壓力爲動力,要求自己儘快的熟悉公司情況,不斷的對工作進行改進,以期更適合公司的現狀。將庫存明細賬分爲青島庫、公司流動庫、公司原材料庫、瀋陽庫、濟南庫、北京庫、上海庫和生產車間庫,並對成品庫進行了彙總,形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,將當期該處理的單據進行相應的處理,但因期初數據不準確,影響了報表的可信度,不過在這個過程中已經積累了一些經驗,在以後的工作中會做的更好。

五、在工作中,善於思考,發現有的單據在處理上存在問題,便首先同同事進行溝通,與同事分享自己的解決思路,能解決的就解決掉,不能解決的就提交上級經理,同時提出自己的意見提供參考。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部)。

七、接手運費的登記工作。由於開始時未交待明白,所以前段時間一直延用前期的做法,對運費進行流水登記。運費管理修正後,根據應付報表及運費管理的要求,重新設計了一套運費統計的表格,我想在以後的工作中再根據需要進行相應的調整。

八、熱心回答同事詢問的問題。由於自己以前接觸計算機應用多一點兒,積累了一些經驗,在工作中,經常會有同事詢問,我總是會把自己知道的分享給大家。我認爲大家的能力都提高了,我們的公司纔會整體的提高。

經過x個月的試用期,我認爲我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發現問題,並積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協調。在以後的工作中我會一如繼往,對人:與人爲善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業務水平及綜合素質。我相信我的努力定會讓公司認識到我的價值。

員工轉正的個人自我鑑定5

實習期間,於工作中學習,讓我受益匪淺。

我獲得了理論與實踐相結合的機會,體會到實際工作與書本知識的差距,也發現自身的不足之處。做財務,首要的就是細心。會計工作的每一個步驟都十分重要,各個部分都是環環相扣的,一個細小的地方出現差錯,對於其他的相關聯的地方會有很大的影響。當然耐心也是必不可少的,基本上每天都會有許許多多形形色色的單據,要把他們歸納整理、記賬審覈等等,日復一日和數據打交道。但是,會計絕非簡單的錄入與輸出,它更多的是要對管理有所助益。

在工作中不僅是要同技術、同設備打交道,更重要的是與人的交往。公司的成長氛圍比較輕鬆,工作環境也比較和諧。雖然,我偶在工作中出現點小差錯,領導和前輩們還是非常寬容,並且及時指出,悉心指導。雖然,我本身的個性比較偏於內向,各位同事還極易相處的。一個人的能力和態度很重要,而良好的人際關係能讓工作更加順利,讓自己有更多的收穫,對此我還需要多多的學習和鍛鍊。

總之,很高興也非常榮幸能加入到這個大家庭,感謝公司給予我這樣一個成長鍛鍊的平臺,我也會珍惜這次機會,儘自己的一份心力。

員工轉正的個人自我鑑定6

尊敬的公司公司領導:

我於5月12號成爲公司的試用員工,至今已近3個月,根據公司規章制度,現申請轉爲公司正式員工。在這期間是我人生中彌足珍貴的經歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。使我能夠這麼快的熟悉這一切,首先離不開公司領導對我的栽培和指導;同時也離不開同事對我無私的關懷和幫助。從內心而言,我在這裏感覺到公司的融洽工作氛圍,團結向上的企業文化。在崗實習期間,在公司領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環璄,也熟悉了公司的整個操作流程。也爲我有機會成爲一份子而驚喜萬分。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好公司領導和客戶佈置的每一項任務,同時嚴格要求下屬做好本職工作;利用自己在別的公司好的管理方法應用到工作中去,培訓下屬能及時反映問題及處理問題的能力。經過近三個月,我現也能夠獨立處理本職工作,能對車間問題進行簡單分析處理,並與iqc工程師一起處理相關來料品質問題,與生產主管溝通協調相關品質問題的處理方法,糾正產線相關作業不當(人,機,料,法,環)造成的品質問題,把製程中存在的問題降低到最小。

我在工作過程中充分做到認真,負責,主動的瞭解生產現場情況。和組長及巡檢的溝通,使我瞭解了她們內心的真實想法和對工作和認識及看法;經過一段時間的觀察讓我清楚了車間生產管理的不足。通過全面的瞭解,我認爲員工整體品質意識不強,巡檢工作力度不夠,主要原因我認爲在於細節不夠完善。

集中體現在以下幾個方面:1.產線製程返工較多。原因爲產線員工的操作方法未按作業指導書作業,工裝夾具沒有定期保養所致。2.巡檢對5s及儀器設備點檢督導力度不夠完善,5s造成生產現場物料混用,儀器設備未點檢造成品質有所降低。在公司領導和同事們的細心關懷和指導下,通過自身的不懈努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下彙報。

工作規劃:

1.及時有效處理客戶反饋信息,整理客戶不良統計資料,並進行處理,反饋至相關人員進行根源上的改善,杜絕不良的重複發生和流出,以減少客訴,提升的滿意度。

2.完善客訴客退品質處理流程,建立客戶技術資料檔案;加強與市場部門的溝通,及時瞭解客戶需求並保證客戶需求的滿足;及時完成公司的成品出貨檢驗工作,質量信息的整改與彙報以及質量例會的核實與跟蹤,並能及高效的完成上司下達的臨時任務。

3.提高巡檢員的檢驗水平,實現巡檢員至少會兩個或多個崗位。提高全員的品質意識,有針對性的對員工進行品質意識教導。讓巡檢明確每天的工作重點,計劃,努力的方向。

4.與生產一起分析影響質量的關鍵因素,制定相關的改進措施。進本公司以來,看到公司迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請公司領導給我繼續鍛鍊自己實現理想的機會,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,爲公司創造價值,同公司一起發展與進步!

員工轉正的個人自我鑑定7

這一年我剛剛從學校進入社會,是充滿了挑戰、充滿了好奇、充滿了驚喜的一年。由於我自己不是很喜歡本專業的原因,所以我選擇了轉行,轉到了自己喜歡的一個行業。這一次跨行開端肯定是辛苦的,這一點我是清楚的,但是我我對自己喜歡的東西一定會堅持下去,也會努力下去。所以很開心這次公司能夠給我這樣一個機會,一個平臺讓我去展示自己,培養自己,提升自己。在此三個月的試用期就要過去了,轉正的時候也到了,我希望自己能夠通過自己的行動來證明自己,也希望接下來的時間可以充分的利用,更快的成長和提升。

當我出了社會之後,我便發現了社會和學校的區別,在學校我們總是顯得比較被動,跟着學校的安排走,也在規劃好的道路里前行,一路上我們很少自己做一些決定,大部分都是隨波逐流。這一點其實很不好,如果一個人沒有主動性,那麼又怎麼去尋找一片新的天地呢?這其實是一個致命的缺點,所以也總是導致我們應屆生步入社會時完全無法消化掉這些轉變,每個人也確實要熬過這段時間,才能夠真正的適應這個環境。

來到公司之後,我發現了主動的重要性,在學校是一個學生,而在公司,那我們的身份就有很多了,首先是一個學習者,其次是一名工作者,只有不斷學習,我們的工作才能越做越好。而這一切也依靠在我們各自的一個主動性上,如果我們不能主動去學去問,那麼知識從何而來,成長從何而來。這一切都是需要我們自己去挖掘去探索的。所以這幾個月的試用期讓我明白了很多,這也是我進入社會以來的第一份工作,更是我人生一段新開啓的初段,我想把它做好,我也想爲自己的事業人生做一個好的開頭。所以我希望可以通過自己的努力,在這份崗位上多創造一些東西,讓大家可以看到我也是一個有潛力,有目標的人。

這幾個月感謝領導對我的栽培,無論做什麼,領導都會親自告訴我怎麼做。這種和藹可親的上屬關係真的很讓人感到溫暖。也就是因爲這個溫暖的環境,更加讓我堅定了堅持下去的決心。也很感謝各位同事們一路以來對我的幫助和鼓勵,大家的支持讓我有更大的決心和毅力往前行走,也讓我有了更大的成長和突破,在此感謝大家,也希望我能在今後的工作上不辜負大家的期盼!

員工轉正的個人自我鑑定8

一年來,在各位領導的關心幫助下,在全體幹部職工的理解支持下,通過政工股全體工作人員的共同努力,整使工作井然有序地開展,促進了整個監區工作的正常開展。

三、端正作風,擺正位置

在工作中,我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風,認真做好工作。服從領導分工,不計得失、不挑輕重。對工作上的事,只注輕重大小,不分彼此厚薄,任何工作都力求用最少的時間,做到自己的最好,自工作以來,沒有耽誤過任何領導職工交辦的任何事情。在生活中,堅持正直、謙虛、樸實的生活作風,擺正自己的位置,尊重領導,團結同志,平等相處,以誠待人,不趨炎附勢,也不欺上壓下,正確處理好與領導、同事相處的尺與度的關係,大事講原則,小事講風格,自覺抵制腐朽思想的侵蝕。

四、積極參與各項文體活動

參加工作以來,先後參加了多項文體活動,監獄管理*組織的 忠誠獻祖國,執法爲人民 文藝會演;監獄組織的職工排球賽、籃球賽以及監區組織的各項文體活動等。通過參加這些活動,讓我從分認識到作爲一個集體中的一員,不計較個人得失,團結協作的重要性,我將把這種精神帶到今後的工作中,爭取把工作做得更好。()

五、存在問題

通過一年來的工作,我也清醒地看到自己還存在許多不足,主要是:一、瞭解還不夠多,還不能完全適應工作需要;二、由於能力有限,對一些事情的處理還不太妥當;三、由於學習不夠,工作中有時會感覺力不從心;四、工作方法上還有待改進。這些不足,我將在今後的工作中努力加以改進提高,與時俱進,勤奮工作,重實際,講實效,創造性地開展工作,提高 參與政務,抓好事務,搞好服務 的工作水平和質量,爲監區和監獄的事業做出新的貢獻!

員工轉正的個人自我鑑定9

自20xx年xx月入職以來已近一年,從學校到企業、從學生到員工、從理論到實踐這三個轉變,是我這一年來的工作重心和生活主題,圍繞着這三個轉變,我始終保持良好的心態,一步步成長。通過領導的關心,師傅的幫助以及自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收穫.

思想上,積極參加政治學習,堅持四項基本原則,擁護黨的各項方針政策,自覺遵守各項法規。

工作上,敬崗愛業,遵守廠紀廠規,嚴格按工藝指標操作.能有效的完成自己的本職工作,遇到問題時敢於承擔責任.勤以思考.嚴於律自,積極向其他優秀的同事學習.從而不斷提高自己的工作水平.

生活上,厚德載物,寬以待人。平時注意跟同事和諧相處,經常換位思考,體諒別人難處。

學習上,注重理論指導實踐,加強自己理論學習的同時,努力提高自己的動手能力.要求自己多學,多做,多動腦.不斷創新,追求卓越,力爭完美.

當然,自己也存在着許多的缺點和不足.如:經驗技能還有待加強,工作中的團結協作能力還有待加強,考慮問題的全面性有待加強等。

我深知,畢業只是求學的一小步,社會纔是一所真正的大學。

在今後的工作中,我將努力找準自己的定位,儘自己的所能爲單位作出貢獻。

員工轉正的個人自我鑑定10

上班的這些日子以來,也是讓我收穫了在課本上所接觸不到的知識,不光是純粹的知識技能,更多的是人與人之間的相處,他們給了我不少的幫助,有了他們的幫助讓我的工作變的十分的順利,讓我在知識的增長上突飛猛進,我感謝他們,雖然工作有時候會很辛苦,很累,但是想到我們這一大家子人共同在這條路上埋下了汗水和心酸,爲社會做着貢獻。我暫時的累就不算什麼了。

回往xx年我來到公司,我自覺遵守公司的規章制度,對待工作認真負責、高標準嚴要求,能夠做好的,爭取把它做得更好。吸取更多的工作經驗。

xxxx年xx月我被公司派往這個新的工作環境裏,在xxxx的指導和幫助下開始了工作。最初接觸的是xxx慢慢的在xx的帶領下逐漸的瞭解到這些工作的重要性。

在我熟悉了這些基礎工作以後,xx又在現場耐心的教我——————從開始慢慢的發現問題,排除問題,到後來的解決問題,心中的自信也一天天的增強。xxxx年xx月,我在做xx,可謂年少輕狂以爲可以勝任所有碰到的問題。沒想到在接下來xx,我卻吃了自己種的苦果——他也教會了我虛心和謹慎。

從xxxx年的xx月到現在一年多,xx月有餘,xx多天,我深深感覺到我已與光一結合在一起,因爲公司的進步而喜悅,因爲公司的強大而自豪,今天我寫下這份申請報告,願爲公司創造價值,同時也實現自身的人生追求。與光一共發展,與光一同努力轉正之後,我將一如繼往地保持高度的工作責任心。不斷提高自己的工作水平,增長自己的知識體系,爭取在今後的工作中發揮更大的作用,爲公司創造價值,同時也實現自身的人生追求。