總結實習報告四篇

學識都 人氣:2.13W

總結是對取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓等方面情況進行評價與描述的一種書面材料,它能夠給人努力工作的動力,因此好好準備一份總結吧。那麼總結要注意有什麼內容呢?以下是小編爲大家整理的總結實習報告4篇,希望能夠幫助到大家。

總結實習報告四篇

總結實習報告 篇1

一、 實習目的通過我對全友傢俬的實習認識,使我對傢俱的瞭解有更深一步的認識,也增加我我的溝通理解能力,接觸學習到了課本以外的知識,充分挖掘出個人潛能。

四、實習內容

瞭解傢俱種類

1、實木(全木)傢俱。傢俱的主體全部由木材製成,只少量配用一些膠合板等輔料,實木傢俱一般都爲榫眼結構,即固定結構。實木傢俱的另一大類是硬木傢俱,也叫中式傢俱,硬木傢俱是一種藝術性很強的傢俱。它是按照我國明清傢俱傳統款式和結構,特定的榫眼結構,採用花梨、紫檀等名貴木材加工製成,這類傢俱有很高的收藏價值。近年來,由於上述名貴木材昂貴和短缺,有些生產廠家則採用材性紋理較接近的木材,如楸木,進行仿製,雖然形式一樣,但價值卻相差甚遠。

2、人造板傢俱,也稱板式傢俱。傢俱的主體部件全部經表面裝飾的人造板材、膠合板、刨花板、細木工板、中密度纖維板等製成,也有少數產品的下腳用實木的。由於我國木材資源短缺,所以人造板傢俱是當今市場傢俱的主流,且多數爲拆裝結構。

3、彎曲木傢俱。其零部件是用木單板經膠合模壓彎曲而成,產品線條流暢多變,造型美觀,坐臥時舒適富有彈性。這類傢俱在國外頗爲流行,且在不斷開發創新中,在我國則是近年來纔開始生產並投放市場。

4、聚氨酯發泡傢俱。早期聚氨酯發泡技術主要用於沙發椅座的殼體成形,其體輕,易於加工。近年來又開始應用於牀、櫃類傢俱的邊框裝飾部件,除具有前述的優點外,更可達到裝飾的效果。

5、玻璃鋼傢俱。玻璃鋼傢俱是用玻璃布與環氧樹脂經模具加工脫模成型,其製成品與聚氨酯發泡製品類似,但同類產品比聚氨酯發泡的重,且加工工藝複雜。

6、金屬傢俱。以鋼管等金屬爲主體,並配以鋼板等金屬或人造板等輔助材料製成的傢俱

瞭解目前的裝修風格和傢俱的搭配

1、色彩搭配的禁忌 不要黑白等比,長時間在這種環境裏,會使人眼花繚亂,緊張、煩躁,讓人無所適從。不要再兒童房用紫色爲主色系,樣會使得身在其中的人有一種無奈的感覺。

粉紅色會帶給人煩躁的情緒

2、常見顏色含義 紅色代表喜氣、熱情、大膽進取。綠色則有生氣勃勃之意,金色一向被用來代表財富溫馨,金色的聖誕風格是近年來才興起的代表時尚。藍色,是一種令人產生遐想的色彩,還具有調節神經、鎮靜安神的作用。黑白色是裝修時永不過時的顏色,代表時尚簡潔。紫色,給人的感覺似乎是沉靜的、脆弱纖細的,總給人無限浪漫的聯想,追求時尚的人最推崇紫色。

品牌意識

1、品牌不止是一個牌號和產品名稱,它是產品屬性、名稱質量、價格、信譽、形象等的總和,是一種有別於同類產品的個性表現。品牌是企業的無形資產,已成爲企業最寶貴的財富。因爲,在不同企業,產品的性能、質量、銷售服務的差異日益縮小時,品牌已成爲消費者選擇產品的主要依據。品牌的競爭力成爲提升企業形象及增加企業贏利的關鍵。

總結實習報告 篇2

在實習前,心裏面總想着要把自己學習到的知識用到生產實踐中,要好好的在那些大機器面前舞弄一番。兩個星期下來,我的實習夢也圓滿的結束了,雖然在此苦過、累過,也抱怨過,但是在實習中讓我學到了很多書本上學不到的東西,也瞭解到生產不同遊戲,不得兒戲,要始終保持嚴謹的態度才能把事情做好。

紀律與安全

在實習中讓我感受到紀律與安全的重要性。實習就如上班一樣,不能遲到和早退,更不能曠工,還要遵循所有的工作守則。沒有嚴格的紀律就不會有很好的安全保障,可見紀律的遵守與否與我們的人生安全密切相關。在許多工種中,看上去好象都沒什麼安全隱患,但如果你不按照規則辦事或不聽老師的指令,一不小心就會發生一些讓你終生遺憾的事。所以在實習以至以後的工作中,遵守紀律是保護自己人生安全的最有效的保障。

獨立的動手能力

(工種:鉗工、車工等)

在以往的學習生涯中,基本上都是在書本上度過的,沒有多少的實踐機會,至多就是一些簡單的物理、化學實驗,而這些實驗都是基於課本知識的,難以用於生活上以至以後的職業中。然而這次的金工實習給了我很多的動手機會,基本上每種工種都有獨自操作的機會,這不僅讓我們鍛鍊了動手能力,而且消除了我們在平時學習中的依賴性。因爲平時的學習中,不管做什麼都是要等到別的同學做好了再來去參考甚至直接抄上去,這樣一來就使我們失去了獨立思考問題的機會了。而在實習中,基本上是獨立操作的,大部分工種都是一人一臺機器,獨立操作,這就大大地鍛鍊了我們的獨立性,消除了平時的依賴性。

團隊合作精神

(工種:銑工、數車、電火花、齒磨模具等)

在訓練我們獨立性操作的同時,金工實習還注意到培養我們的團隊精神。要我們互相配合、互相幫助,發揮出團結的力量。例如在銑工中我們分成兩人一組,一人負責觀察銑削的進度,一人負責定位銑刀、調節銑削深度,兩人必須配合完成。還有在齒磨模具這個工種中,集體的力量更顯突出,它要求我們每個同學都要有一定的集體榮譽感才能把這個工種很好的完成。因爲這個工種是要同學們輪流操作轉機在玻璃上打孔,按設定的路線進行工作的,每人打一個孔,有可能一個人操作錯誤就導致整個工件報廢,這樣就會把前面同學所做的一切都毀滅了,既浪費了時間,又浪費了材料,而且得不到我們所要的作品。

精確、方便的程序設計

(工種:數車、數銑、電火花等)

這次實習給我印象最深刻的就是程序給我們在生產上帶來的好處。在鉗工、車工、銑工過程中,我們就感受到手工有多少的辛苦,而且得到作品的尺寸並不容易達到所定規格,或是超出了誤差範圍,有的甚至要報廢了。如此看來,辛辛苦苦的工作,得到的產品未必如你所願。其中,讓我最難忘的就是鉗工,辛辛苦苦地拿着銼刀和手鋸工作了一整天,連一個象樣的螺母也做不出來,信心可謂飽受打擊。這是自己的能力所致,還是所用的方法有誤呢?我看了大部分的同學做出來的作品也都不是那麼稱心如意。後來經過數車、數銑和電火花等工種的實習後,我才明白學校安排這些工種的涵義。數車、數銑、和電火花基本上都是通過編程的方法,把要製造的模型通過程序表示出來,然後把程序輸入到機器裏,機器就會自動執行程序,把你所要的工件製造出來。這樣得到的作品,除了精確度高和人爲造成的失誤少之外,更重要的就是把辛苦的手工工作給機器自動完成,既省時又省力。在這些工種的實習中,讓我感受到程序的應用相當廣泛,不僅僅侷限在計算機上,其實在生產中也用得相當頻繁,關鍵在於我們如何去編制一些我們需要的工件的程序,通過程序來幫我們完成生產,在這其中就有着很大的開發前景,有待我們以後去開發。通過鉗工、車工、銑工這些工種,讓我們養成了吃苦耐勞的良好習慣,而通過數車、數銑、和電火花這些工種卻讓我們學會了做事不能蠻幹,開動腦筋和開拓新思維會讓事情變得更簡單、順利。

在金工實習中讓我感受良多、受益匪淺。藉此,我想提出一些意見和建議,希望學校和老師在以後的金工實習過程中會做得更好,讓實習效果更佳。

意見與建議

1.由於實習的時間很短(只有兩週),而且工種比較多,安排比較緊密,基本上是一天就一個工種,很多東西都只是學到皮毛,或只是對相關的知識做大致的瞭解。這樣一來,學到的東西很快就會忘記了,印象不深刻,更不用說熟練了,以至沒有機會讓學生在這方面做出創新。有些老師在講解完工種的介紹和操作的步驟後,讓學生按步驟操作一下,看還有時間就要學生做作業,我覺得這個時候老師應該給點時間學生按照自己的想法去自由發揮,或是指導學生進行一些有益於創新的活動,讓學生活學活用,用學過的方法去做一些沒做過的事,培養學生的創新能力。

2.老師在介紹機器和操作時,應儘可能讓學生了解一下工作原理,這樣可以讓學生了解每一步操作的由來,而且讓學生把每一步都記得更加清晰,操作時不容易發生錯誤,這也爲同學們的安全加上了一層保障。

3.每一組的人數不宜太多,因爲人多的話,聽老師講解也聽不清,看老師的操作也看不清,這樣容易使的學生在操作時不能確定自己的操作是否正確,就有可能誤操作,容易產生危險。所以我覺得應該增加老師人數,把每一組分的更細,讓學生向老師詢問的機會更多,可以通過諮詢老師來解決自己遇到的問題,這樣就有利於學生的創新與安全。

後記

金工實習讓我感慨頗多。當期待新奇變成了現在的習以爲常時,對車牀的那些恐懼在親自實踐了以後也蕩然無存。這兒老師既和藹又嚴格,說起話來很和氣還會開玩笑,但講到理論知識和安全教育卻毫不含糊,認認真真,仔仔細細,還有讓人提心吊膽的課堂提問,還好,大多數同學課聽得都很認真,輕鬆過關。觀摩課時,覺得挺簡單的,一旦幹起來才發現並沒想象中那麼容易。

此次金工實習也使我們學到了很多書中無法學到的東西。它使我們懂得觀察生活,勇於探究生活,也爲我們多方面去認識和了解生活提供了一個契機。任何理論和知識只有與實習相結合,才能發揮出作用。而作爲思想可塑性大的我們,不能單純地依靠書本,還必須到實踐中檢驗、鍛鍊、創新。去培養科學的精神,良好的品德,高尚的情操,文明的行爲,健康的心理和解決問題的能力。

雖然實習結束了,可我們還在懷念充滿成就感的金工實習,它充實了我們的知識,使我們懂得操控機牀,車零件,使我們懂得鉗和銼。“紙上得來終覺淺,投身實踐覽真知”。

每次的實踐都是對我們精神的一次洗禮,我們就是在一次又一次的實踐活動中不斷積累、成長,將來有一天我們必將帶着這份成熟與經驗投身到社會實踐中去!

總結實習報告 篇3

(一)實習目的

安排教學實習的基本目的,在於通過理論與實際的結合、學校與社會的溝通,進一步提高學生的思想覺悟、業務水平,尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作能力,以便把學生培養成爲能夠主動適應社會主義現代化建設需要的高素質的複合型人才。具體表現在三個方面:

1 、運用和檢驗教學成果。作爲整個教學體系的有機組成部分,學生社會實踐雖然安排在一個完整的學期進行,但並不具有絕對獨立的意義。它的一個重要功能,在於運用教學成果,檢驗教學成果。運用教學成果,就是把課堂上學到的系統化的理論知識,嘗試性地應用於實際管理工作,並從理論的高度對管理工作的現代化提出一些有針對性的建議和設想。檢驗教學成果,就是看一看課堂教學與實際工作到底有多大距離,並通過綜合分析,找出教學中存在的不足,以便爲完善教學計劃,改革教學內容與方法提供實踐依據。

2 、瞭解和熟悉機關運行。對行政管理學專業的本科生來說,實際能力的'培養至關重要,而這種實際能力的培養單靠課堂教學是遠遠不夠的,必須從課堂走向社會。近幾年來,我係在教學實習單位的安排上側重於政府機關,目的就在於讓學生通過親身實踐,瞭解實際的行政管理運作狀況,熟悉機關管理的基本節,實際體會一般行政人員的基本素質要求,以培養自己的適應能力、組織能力、協調能力和分析解決實際問題的工作能力。

3 、預演和準備就業工作。通過實習,讓學生找出自身狀況與社會實際需要的差距,並在以後的學習期間及時補充相關知識,爲求職與正式工作做好充分的知識、能力準備,從而縮短從校園走向社會的心理轉型期。

(二) 實習要求

實習學生具有雙重角色。他們既是學校派出的學生,又是實習單位的工作人員。鑑於此,我們對學生提出了三個方面的要求:

1 、以正式工作人員的身份進行實習。要求學生不因實習生身份而放鬆自己,要嚴格遵守實習單位的有關規章、制度和紀律,積極爭取和努力完成領導交辦的各項任務,從小事做起,向有經驗的同志虛心求教,儘快適應環境,不斷尋找自身差距,拓展知識面,培養實際工作能力。

2 、以“旁觀者”的身份實習。在實習過程中,學生往往被安排在某一具體的崗位,工作可能很瑣碎。我們要求學生自覺服從實習單位的安排,與此同時,也要把眼光放高遠,從機關工作的全局出發,瞭解機關運行的基本規律、行政人的基本心態、行政管理的原則等,這種觀察和訓練能夠使學生在更廣的層面熟悉行政,增強適應能力。

3、 以“研究者”的身份實習。要求學生在實習前通過“雙向選擇”(指定、自定)方式確定一些研究課題,積極探索理論與實踐相結合的途徑,利用實習機會深入基層,瞭解社會,認識國情,關注社會熱點問題,有準備地進行 1~2 個專題的社會調研,實習結束時要完成實習論文並作爲實習成績的重要組成部分。

總結實習報告 篇4

實習報告總結在去年9月中旬的時候開始了人生的新一篇章,來到了中國平安保險公司實習不知不覺中,我已經在社會崗位上度過了半年多的時間,這幾個月的日子是我從青蔥校園走向複合型社會的過渡期,也是我人生歷程中很重要的一個轉折點。

第一、我們要學會自己獨立,不養成依賴的習慣

社會是一個複雜的社會,適者生存也是社會一成不變的潛規則,當我們還是學生,我們可以躲在溫室裏,可以依賴,也可以無條件地索取,一旦踏入社會,我們就必須讓自己獨立起來,要學會選擇,學會自己作主,沒有誰可以幫誰一輩子,社會是一個競爭的社會,我們處的時代講究優勝劣汰,不能獨立,勢必就要被社會淘汰。所以,我們要學會擺脫依賴的心理,讓自己慢慢獨立,自己爲自己負責。

第二、在物慾縱流的現代社會,要做到不隨波逐流,保持真我,堅持做自己。

社會是一個大染缸,

形形色色的人都有,不公平的現象也會有。社會終究是社會,它不是校園,也不若校園裏的一切那麼簡單明瞭,單純透明。社會充斥了成人之間的明爭暗鬥,面對這些我們無力改變的狀況,我們能做的,就是堅持自我,不隨波逐流。

第三、工作的時候,要做到眼看四方,耳聽八方,也就是要眼到手也到。工作的事情,要主動地去做,而做任何的事情,都要勤快。

作爲辦公室的一個新人,在這個新的環境裏,勤快一點總是沒錯的。論輩分,辦公室的同事都是我們的長輩,論資歷,我們又都只是初出毛廬,沒有一點社會工作經驗,出於對前輩們的尊重,也是爲自己創造學習的機會,辦公室的小事我們都要主動勤快地去做,不要認爲自己主動多做一些事情就是自己吃虧,其實,事情做的比別人多並不一定就是自己吃虧了,有時候恰恰相反,我們做的愈多,我們得到的學習機會就愈多,便愈能鍛鍊我們自己。我們的主動積極會給我們創造更好的環境和更多的機會,只有去做,去付出,纔會有收穫。

第四、營造良好的人際關係網,有助於你的工作順利進行。

俗話說,朋友多了路好走。你對別人怎麼樣,別人也是同等地迴應你的。你對別人好,只要是會感恩的人,都會記在心裏的。

我們無論身處在怎樣的環境裏,我們都應該和身邊的人搞好關係,不輕易交惡,但要真誠地待人。敵人是很容易樹立的,朋友也是要誠心才能相交的。在工作中,我們會遇到很多的人,也許,某些人只是公司合作的來往夥伴,也許,某些人只是走走過場,但是,無論,我們面對什麼樣的人,微笑,真誠,是留給別人最好的印象。

第五、自己爲自己的行爲負責,要做一個敢於承擔責任的人。

沒有誰必須要爲我們自己的行爲負責任,能爲我們自己行爲負責的人,只有我們自己。很多的時候,我們難免會犯錯誤,遇到這種情況的時候,我們要做的,不是逃避,也不是搪塞,而是主動站起來承擔。在努力改正這個錯誤的同時,自己爲自己負起責任來。

第六、試着與同事分享自己的工作心得,分享工作成就,分享工作的快樂。

不要單獨一個人靜靜地坐着,在工作有餘的時間內,不妨與周圍的同事多多交流,把自己在工作中的心得體會說出來聽聽,也許聽的人還會給你一些好的建議,同時自己也可能在別人的言語中找到自己忽略的某些東西。

第七、要對自己有信心,相信別人能做的,自己經過努力也能做得到,要勇敢。

我們每個人,或多或少都有過自卑的心理,覺得自己不行。這時候,我們需要自己給自己一點信心,如果自己都不能相信自己,我們又怎麼能期望別人相信自己呢?

爲什麼別人能做到的事情,我們不能呢?只要我們夠努力,別人能做到,我們也可以做得到,甚至可能會做得更好。因爲,我們並不比任何人差!

第八、凡事要忍耐,不要意氣用事,要讓自己磨練得更加堅強。

身在職場中,我們或許會遭遇到不公平的指責,會遭受排擠,會受委屈,會經歷太多過去沒有經歷過的事情,這時候,我們更要冷靜。職場自有職場的規矩,新人難免受委屈,受委屈不要緊,就當做是對自己的磨練,在這種磨練中,把自己培養成爲堅強的人。

以上是我在我的畢業實習中總結出來的心得體會。參加實習的幾個月時間裏,我收穫得不僅僅是工作經驗,還有許多的朋友和更多寶貴的人生財富。