客服實習自我鑑定15篇

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自我鑑定是個人在一個時期的自我總結,自我鑑定可以讓我們對自己有個正確的認知,爲此要我們做好自我鑑定。你所見過的自我鑑定應該是什麼樣的?以下是小編整理的客服實習自我鑑定,僅供參考,歡迎大家閱讀。

客服實習自我鑑定15篇

客服實習自我鑑定1

客服代表實習自我鑑定怎麼寫?實踐是學生接觸社會,瞭解社會,服務社會,運用所學知識實踐自我的最好途徑。親身實踐,而不是閉門造車。實現了從理論到實踐再到理論的飛躍,增強了認識問題、分析問題、解決問題的能力。爲認識社會,瞭解社會,步入社會打下了良好的基礎。同時還需我們在以後的學習中用知識武裝自己,用書本充實自己,爲以後服務社會打下更堅固的基礎。在XX物流公司單位客戶代表的實習中使我獲益良多。

我擔任物流公司客戶代表一職的實習的主要內容如下:

1、把握客服的整個流程

2、與前輩搞好關係,從他們那裏學習更多得經驗

3、學會運用相應得溝通技巧

4、更好地處理顧客的問題,對不同的問題給予不同的幫助

5、體會爲人民服務的真諦

6、客服代表的主要職責:受理客戶下單寄件業務、爲客戶提供快件查詢、客戶投訴處理、客戶建議接納等服務

經過一個月的實習,感受頗多。做客服代表其實也不是一件簡單輕鬆或者不用動腦的事,在這一個月裏,我深深地感受到做客服代表除了考驗你的耐心外還要考驗你的手腳靈活性和思維的靈活性。有時候遇到一些無理的顧客的來電,我們做客服的既不能反駁顧客,也不能掛對方的電話,有時候真的覺得好委屈,但這也沒辦法,我們的職責就是爲顧客解決問題。另外,我們應屆畢業生對於剛出來工作,一時間適應不了這種快節奏的生活方式,第一個星期我們接受培訓,主要培訓我們眼快,手快,腦轉得快,還讓我們背編碼,剛開始的時候覺得很有壓力,但慢慢地接受了這種高頻率的日子,主管說得對,日子不是那麼容易混的,要想抓住時代的步伐,除了時間變外,我們也要抓緊時間變,不然就會被社會所淘汰。做客服是我踏入社會的第一份工作,它給我上了離開校園前的第一堂課,這一堂課讓我受益匪淺啊,也可以這樣說,它給我打了工作恐怖症的預防針啊。總之,這次實習有苦有累也有樂,最重要的是你以哪一種心態去體會,學會體會,學會快樂!

實踐讓我走出課堂,走向應用。當前,我們缺少的主要不是知識,而是缺少將知識與實際相結合的能力。我們在課堂上所學的,與在實際當中遇到的是不盡相同的,其往往具有不明顯的特徵,這需要我們不斷在實踐中獲取經驗,才能解決各種問題。社會實踐的時間不長,可它使我認識到:人的一生中,校園並不是永遠的學校,真正的學校只有一個,那就是社會。

一週的實踐一晃而過,卻讓我從中悟到了很多東西,而這些東西也將讓我終身受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的情感,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才幹,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地裏,我們的人生價值得到體現,爲將來打下堅實基礎。我會不斷實踐,在實踐中鍛鍊,在實踐中得真知。在今後的學習生活中會更加努力,端正思想,明確方向,在不斷完善中求發展。

客服實習自我鑑定2

進入大學快2年啦,真正的實習其實已經有2次啦,第一次在蘇寧,這一次在支付寶,但是工作都是同一個種類——客服,我的理解就是無條件爲來電的顧客服務,你必須是抱着一種敬畏的心態對待顧客,在交談的過程中,你必須是客氣,耐心,親切。這差不多是必須的。其實經過這兩次的實習,我發現自己並不適合那種靜坐在辦公桌,雖然我熱衷與交談,我覺得溝通是交流的最好的方式,是橋樑。拉近彼此的距離,但是我似乎不喜好聽聲交談,我喜歡facetoface這樣的方式似乎更能滿足我。客服就是一種聽聲溝通,根據對方的語速,根據對方的語氣,來判斷,臆測對方的表情變化,我想這樣的工作更適合靦腆型的人,這樣似乎更能發揮這類人的優勢。

一般來說不害羞的人,一般都是有那麼點大大咧咧,那麼其實這類在做客服時,他的情緒就不那麼好剋制,語氣容易產生很大的波動。我想我就是屬於後者吧。其實現在社會,一個充滿在各種交流方式的社會,再加上網絡世界的不斷髮展,人們可以足不出戶就能做任何可以再網上完成的事,那麼隨之而來有很多的問題就擺在那,那麼什麼方式可以解決這些矛盾呢。這樣客服的隊伍就這樣在不斷的擴大,這一個行業其實也解決了很多就業問題。

我想我們有時把這個職業想的太簡單啦,做一個合格的客服其實真的很難,一個合格的客服,必須瞭解的事情太多,企業內部的,企業外部,與企業有着密切聯繫的,相關的業務知識,當然回答問題時的用語也應該是相當有要求的,起碼的口齒清楚,專業的用語規範,親切的回答,很好的語言組織能力,我想這個就是一個客服必備的。

在支付寶實習,在此刻我覺得最大的收穫並不是我所在的這個崗位帶給我的感受,其實公司的氛圍是我最大的收穫,尤其是在總部的時候。其實工作雖然是謀生的一種方式,但是我覺得更是生活的一種方式,只要你是快樂的工作,那你的謀生其實也就存在着濃厚的生活情趣,在工作的快感,就會給你的生活增添不少樂趣。

這樣的實習機會真的很好,但是以後的實習,我還是希望能接觸不同的領域,我想我們的生活就應該有不同身份變換,接觸不同領域的人,瞭解不同的知識,融匯貫通,這樣的人生應該纔是有滋有味的。當然以後有機會的話,我還是願意到支付寶工作的,但是是不一樣的崗位。

客服實習自我鑑定3

實踐是學生接觸社會,瞭解社會,服務社會,運用所學知識實踐自我的最好途徑。親身實踐,而不是閉門造車。實現了從理論到實踐再到理論的飛躍,增強了認識問題、分析問題、解決問題的能力。爲認識社會,瞭解社會,步入社會打下了良好的基矗同時還需我們在以後的學習中用知識武裝自己,用書本充實自己,爲以後服務社會打下更堅固的基矗在xx物流公司單位客戶代表的實習中使我獲益良多。

我擔任物流公司客戶代表一職的實習的主要內容如下:

1. 把握客服的整個流程

2. 與前輩搞好關係,從他們那裏學習更多得經驗

3. 學會運用相應得溝通技巧

4. 更好地處理顧客的問題,對不同的問題給予不同的幫助

5. 體會爲人民服務的真諦

6. 客服代表的主要職責:受理客戶下單寄件業務、爲客戶提供快件查詢、客戶投訴處理、客戶建議接納等服務

經過一個月的實習,感受頗多。做客服代表其實也不是一件簡單輕鬆或者不用動腦的事,在這一個月裏,我深深地感受到做客服代表除了考驗你的耐心外還要考驗你的手腳靈活性和思維的靈活性。有時候遇到一些無理的顧客的來電,我們做客服的既不能反駁顧客,也不能掛對方的電話,有時候真的覺得好委屈,但這也沒辦法,我們的職責就是爲顧客解決問題。另外,我們應屆畢業生對於剛出來工作,一時間適應不了這種快節奏的生活方式,第一個星期我們接受培訓,主要培訓我們眼快,手快,腦轉得快,還讓我們背編碼,剛開始的時候覺得很有壓力,但慢慢地接受了這種高頻率的日子,主管說得對,日子不是那麼容易混的,要想抓住時代的步伐,除了時間變外,我們也要抓緊時間變,不然就會被社會所淘汰。做客服是我踏入社會的第一份工作,它給我上了離開校園前的第一堂課,這一堂課讓我受益匪淺啊,也可以這樣說,它給我打了工作恐怖症的預防針埃總之,這次實習有苦有累也有樂,最重要的是你以哪一種心態去體會,學會體會,學會快樂!

實踐讓我走出課堂,走向應用。當前,我們缺少的主要不是知識,而是缺少將知識與實際相結合的能力。我們在課堂上所學的,與在實際當中遇到的是不盡相同的,其往往具有不明顯的特徵,這需要我們不斷在實踐中獲取經驗,才能解決各種問題。社會實踐的時間不長,可它使我認識到:人的一生中,校園並不是永遠的學校,真正的學校只有一個,那就是社會。一週的實踐一晃而過,卻讓我從中悟到了很多東西,而這些東西也將讓我終身受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的情感,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才幹,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地裏,我們的人生價值得到體現,爲將來打下堅實基矗我會不斷實踐,在實踐中鍛鍊,在實踐中得真知。在今後的學習生活中會更加努力,端正思想,明確方向,在不斷完善中求發展。

客服實習自我鑑定4

在夢潔實習的十天,我所在的崗位是淘寶客服,客服號是t28。其實在培訓的三天裏,我同時也瞭解了另外的兩個崗位,就是登記和揀貨,因爲我屬於自考人員,培訓時沒有具體到要做什麼工作,所以三個工作我都做過,但是做客服的時間久點,所以感觸也很多很深。

時間一晃而過,猶記得當初方主任跟我們講我們班要去夢潔實習時的場景,我們心裏那個歡呼與雀躍,現在的自己已經從夢潔實習回來,時間就這樣過去了半個月,在這半個月裏自己對客服這個崗位有了更加深刻的瞭解和認識,同時也對將來步入社會更增加了一份信心,對自己的認識也深一步,對自己思想覺悟也有了更透徹的理解。

1、服務態度(回覆是否及時、回覆態度是否很有禮貌,即使顧客罵你還是對你怎麼樣都不能說過激的語言,可以線下罵人但是一定不能線上對顧客擺臉色、服務用語一定不能給顧客承諾,否則就成了顧客找麻煩的理由與藉口)

2、服務專業 (問你問題的時候一定要不能回答你不知道,不理解,不願意,不理解等,無論是問什麼樣的問題都不能不理顧客)

3、一定要非常清楚瞭解店鋪有哪些活動,當顧客諮詢你的時候不能出錯,沒有折扣的活動千萬不能對顧客說有折扣,否則顧客就會按照你所說的折扣要求你打折要不然說你是欺騙行爲,進而引出要投訴等問題,甚至是更加嚴重的問題。

做客服的十天我的收穫也很多,首先是知道了做事一定要有認真的態度,要不然讓你再多做一秒也覺得是種折磨。其次,說話一定要很小心謹慎,什麼叫做禍從口出,做客服就是禍從手出,如果是你不確定的事情一定不能貿貿然的回答顧客,更不能給顧客任何承諾,也不能按照自己的主管判斷來告訴顧客一些事情,比如產品的顏色等敏感問題,這些看似很小的問題,往往就是鑄成大錯的細節,很多顧客或許就會因爲你的一句不怎麼明白的話語和售後或者其他客服糾結很久,最後僵持不下給公司造成一定的損失,因爲旺旺上一直都是有聊天記錄的,每個人都有自己的客服號,所以責任都是精細到了個人,是誰出的錯都是有據可查的,我對自己的要求不高,起碼要做的當顧客和我們的工作人員的糾結問題的時候不會說是我告訴了他可以怎麼樣怎麼樣,但是公司政策又是不允許的,或者是在查聊天記錄的時候是我出了錯,這就夠了~~~~ 不希望顧客在評價的時候說t28的態度很好,只求自己不要犯錯,給公司帶來影響。最後的感觸就是要有歸屬感,無論你在哪裏,爲那個企業做事,最基本的歸屬感是必須的,要隨時記住自己代表的不僅僅是個人而已,而是代表了一個企業的形象,一種品牌的形象,要隨時給自己提醒,時時做到我沒有丟自己的臉,在公司沒有丟學校的臉,在顧客面前沒有丟公司的臉。

每天上班的內容單調,重複性很強,特別是到後面的幾天,基本上接待的一兩百位顧客

都是詢問發貨問題、退貨問題、發錯貨問題、退款問題等等,都是有點來找麻煩的感覺,其實也不能怪別人找麻煩,確實是我們做得不到位,這也是沒有辦法的,換位思考一切都迎刃而解了,我們做客服的都設置了很多的快捷回覆語,當顧客詢問的時候除了要第一時間回覆時外,還要了解到他到底是問什麼?後期的顧客基本上都是問發貨問題,所以第一時間瞭解到他的貨我們有沒有發出,然後就是準備回答他是由於什麼原因我們沒有及時發貨,並且道歉,由於我們的工作不到位給顧客造成的失誤等,其實有時候根本不是我們的原因,但是道歉也是必須的,因爲人都是相互的,只有你首先承認了錯誤後,顧客他就會覺得你的態度讓他滿意,如果還繼續找麻煩都是自己的不對了。還有發現的一個工作技巧就是轉移顧客的注意力,本來他是來質問你爲什麼還沒有發貨,因爲他寶寶都要出生了,等着急用或者什麼原因很生氣的時候,我們就可以緊緊抓住他所透露出來的信息,比如恭喜他喜得貴子呀~~ 祝她寶寶健康平安,或者說他寶寶肯定非常非常可愛等所謂的好話的時候,無論他是爸爸還是媽媽,當有人誇他孩子的時候所流露出來的真情和包容都是肯定的,再加上在誇獎後的一番道歉的語句,他肯定就會放鬆剛開始來的目的,繼而轉變爲再等等吧之類的,我使這招真的是屢試不爽呀!非常奏效,還有就是給顧客道歉時語句中表現出來的真誠也往往是最能打動顧客的,當你感謝他的諒解是送上一個玫瑰花的表情,顧客的心情也會一下子變好,所以問題也很好解決了。但是這始終是治標不治本的,最終的問題得不到解決我們客服無論怎麼道歉怎麼拖住顧客寬限時間都是多餘的,一次兩次還可以,但是多次的話任何一個人都沒有耐心了,所以任何一個環節都不能出錯,必須都連貫起來纔會有成功。

現在是真的瞭解到只有幹這一行的纔會真正瞭解到這一行的辛苦與辛酸,作爲一個顧客的我想起來前段時間自己上網買東西的經歷,我是不喜歡諮詢客服的,沒有那個習慣,買了件衣服一直都沒有收到,花了一個星期才收到,因爲同學比我遲買的都收到好幾天了我才收到,最後我還是沒有找客服,但是自己在給店鋪評價的時候的評語就不怎麼樣了,其實作爲一名電商專業的人,我當然知道一個不好的評語給店鋪帶來的影響,很多時候就是因爲一條小小的評語或許就致使店家流失了很多潛在顧客,現在想起來還真的有點對不起別人哪!

客服實習自我鑑定5

我從工程科借調到客服部進行了爲期一個月的實習。在這段實習過程中,我對公司的產品從裝配到現場的調試、運行有了更爲深刻的認識,而且這些認識已不僅僅停留在理論層面,尤其是對我們公司的產品。我想這些經驗知識的積累將對我今後的工作起到很大的幫助。 在客服部培訓的這段時間主要是和客服的新人一起在公司“場地”上進行調試培訓,通過一段時間的培訓,在我瞭解產品技術參數要求的基礎之上,掌握產品從裝配到調試的一系列操作,並使得調試的產品和技術參數相吻合,即達到設計的目的和使用的要求。在客服部培訓了兩個星期之後,我覺得自己已經對產品具備了獨自從裝配到調試的能力,恰好客服部在山東臨沂有4臺產品需要服務,於是我就申請獨自一個人去了現場。在山東臨沂出差的幾天是我在客服收穫最多的幾天,也是讓我感覺到其實工作並不是想象中的那麼簡單,需要我們從工作中不斷歷練、不斷學習、不斷積累、不斷成長。下面我簡單談談在出差過程中遇到的一些問題和自己的一些想法:

1、起加強作用的角鋼安裝極不方便。在吊裝的過程中,我發現gw4a-126的兩根長橫樑外面的4個起加強作用的角鋼安裝非常不方便,角鋼的兩個孔距太近,安裝時螺母幾乎碰到一起,而且緊固的時候操作不便。建議把角鋼的孔距往兩邊各移動5~10mm,這樣既不影響強度,安裝又方便。

2、安裝螺栓規格型號太多,造成安裝不便。在吊裝的過程中發現我公gw4a-126型號的產品在安裝的時候使用的螺栓規格型號太多,對於不太熟悉者來說安裝時極不方便,不具備統一性。

3、操作機構的連接管存在浪費現象。在現場安裝過程中,發現操作機構的連接管平均只使用三分之二左右,存在大量的浪費現象。建議是否能夠將操作機構連接管的長度統一標準(因爲機構離地高度也沒有具體性能方面的要求),這樣既節約了成本,而且現場不需要截管(避免出現現場沒有切割機的狀況),安裝更加方便、快捷。

4、觸頭觸指“長毛”了。在車間裝配的工藝要求在觸頭和觸指上塗抹凡士林,以避免其氧化。而我在現場發現我們的出場日期是20xx年4月的產品的到現場時觸頭觸指上已經“長毛”了,這是否說明我們在車間的這道工序並沒有達到預想的效果,是浪費的,既浪費了時間又提高了成本。

以上這些是我客服培訓出差過程中遇到的問題和提出的建議,客戶服務部是公司的售後一線,在這裏能完全接觸到公司的產品,並且能夠了解客戶的真正需求,一個公司只有完全從客戶的角度出發,以客戶的利益爲根本,換位思考,才能不斷改進、不斷髮展。這次出差幾天我有個最大的體會就是需要用良好的方式去和客戶溝通方交流,因爲在產品的安裝和調試的過程中需要客戶的協助,並且你的工作最終需要得到客戶的認可。

在客服的這一個月讓我對產品有了更爲深刻的認識,出差的一次經歷讓我學到了應對產品異常的處理方法,遇事處變不驚、努力思考尋求解決辦法,努力溝通把自己的觀點儘可能的傳達給客戶並獲取他們的信任。

客服的實習雖然很累、很苦,但我相信在客服學到的知識和積累的經驗將對我今後的工作起到莫大的幫助,而今後的工作需要我付出的將更多,“一分耕耘一分收穫”,希望自己能夠帶着快樂播灑汗水,收穫成功!

客服實習自我鑑定6

在實習中,我在管理處指導老師的熱心指導下,積極參與物業管理相關工作,注意把書本上學到的物業管理理論知識對照實際工作,用理論知識加深對實際工作的認識,用實踐驗證所學的物業管理理論,探求物業管理工作的本質與規律。簡短的實習生活,既緊張,又新奇,收穫非常的大

物業管理屬於第三產業,是一種服務性行業。同屬第三產業,物業管理又具有自己特有的性質,即它是集管理、服務、經營於一體,並寓經營、管理於服務中的產業。爲物業所有人與

使用人提供優質、高效、周到的服務,使物業升值。恆佳物業管理公司想業主之所想,急業主之所急。其運作處於良好水平,收費率達到88%以上,業主滿意度達到中上等水平。小區環境優美,綠化程度高,設施齊全完備,經常開展各項活動,豐富業主的業餘生活,屬於高品質小區。其經營目標是爲業主創造一個“安全、溫暖、快捷、方便、潔淨”的生活小區。 本次我實習的主要工作是接待業主來訪、故障申報以及投訴處理。其中,主要應該注意的是熱情接待業主,並儘快的幫助業主解決實際問題。針對一些不屬於物業負責範圍內的問題,進行進一步分析,提出對策與解決方法,大大降低業主利益損失程度。過年前,在領導的指導下,對小區內的安全隱患進行了清除和排解。爲小區業主提供了一個乾淨的環境,度過一個安全而又和諧的新年。同時,也對小區業主繳費情況進行錄入與整理,保障每個業主的利益,也同時對一些惡意欠費的業主進行上門回訪和問題的處理。

加強培訓、提高業務水平

物業管理行業是一個法制不健全的行業,而且涉及範圍廣,專業知識對於搞物業管理者來說很重要。但物業管理理論尚不成熟,實踐中缺乏經驗。市場環境逐步形成,步入正軌還需一段很長的時間。這些客觀條件都決定了我們從業人員需不斷地學習,學習該行業的法律法規及動態,對於搞好我們的工作是很有益處的。

客服部是與業主打交道最直接最頻繁的部門,員工的素質高低代表着企業的形象,所以我們一直不斷地搞好員工培訓、提高我們的整體服務水平,我們培訓的主要內容有:

(一)搞好禮儀培訓、規範儀容儀表

良好的形象給人以賞心悅悅目的感覺,物業管理首先是一個服務行業,接待業主來訪,我們做到熱情周到、微笑服務、態度和藹、這樣即使業主帶着情緒來,我們的周到服務也會讓其消減一些,以使我們解決業主的問題這方面,陳經理專門給全部門員工做專業性的培訓,完全是酒店式服務規範來要求員工。如前臺接電話人員,必須在鈴響三聲之內接起電話,第一句話先報家門“您好”,天元物業×號×人爲您服務”。前臺服務人員必須站立服務,無論是公司領導不是業主從前臺經過時要說“你好”,這樣,即提升了客務部的形象,在一定程度也提升了整個物業公司的形象,更突出了物業公司的服務性質。

前臺接待是管理處的服務窗口,保持信息渠道暢通,監督巡查、調度和協調各部門工作,是前臺接待的主要職責。在日常服務中,前臺不僅要接待業主的各類報修、諮詢、投訴和建議,更要及時地向相關部門、施工單位反映業主需求,監督維修跟進工作,對維修完成情況進行回訪,完成最後閉環。爲提高工作效率,在持續做好人工溝通記錄的同時,前臺接待還要負責收費資料的統計存檔,使各種信息儲存更完整,查找更方便,保持了原始資料的完整性

客服實習自我鑑定7

時間匆匆,轉眼已快8個月,回顧過去的7個多月,真是百感交集。現簡單鑑定如下述:

偶然的機會我幹了淘寶客服這個工作。不知不覺已有大半年了,感覺時間挺快的,一坐一天,一個星期,一個月就坐沒了。有時感覺挺好的,不用幹什麼,但又感覺太枯燥了。但學的東西還真是不少的,碰到的人也是十分有趣的,因爲買家來自五湖四海的。

上班的第一天,旺旺掛着,可是沒有人與我交談,反覆的翻閱資料,熟悉產品,可是好像沒有辦法記憶深刻,碰到問題的時候還是無從下手

在做客服期間,我常常會遇到顧客說這個東東能不能優惠,可不可以包郵等等之類的問題,本身我自己也會從網上購物,買東西想買實惠,這個我可以理解,因此能夠理解客戶的心情,但是我現在的立場不同了,不再是一個購物者而是一個銷售者,當然是能在不優惠的情況下成交,想在不優惠的情況下成交,對於這類問題當然不會同意,一旦退讓,顧客會認爲還有更大餘地可以還價,所以,針對此類問題,我覺得態度要和善,委婉的告知對方不能夠優惠的。要告訴對方我們所有的寶貝價格都是實價銷售,敬請諒解,對於在發貨中存在的問題,給顧客帶來麻煩的,那就只有賠禮道歉,承認錯誤,在的客戶面前裝可憐,一般人都是會心軟的,我也是親身經歷的,不過客戶基本上都是蠻諒解的,收到貨後就很滿意的來告知了。

後來我們就慢慢開始熟悉了一些面料,第一次認識這麼多的面料,以前買衣服從來都不知道面料這個詞,看着哪樣好看就買了,也不會去想爲什麼一樣的衣服價格差這麼多呢,現在終於知道了,什麼面料好,什麼面料透氣,有彈性,面料不一樣價格也不一眼,現在對店裏的衣服都有了大致的瞭解,也知道了從哪家進的貨偏小,哪家的偏大,按合適的尺寸給客人推薦衣服。剛做客服的時候推銷出去一件衣服發現自己很有成就感,後來慢慢的用着熟練的語氣和方法推銷更多的衣服出去,和客人溝通是一個鍛鍊人的腦力,應變能力,說話的技巧,同時也鍛鍊人的耐心,要細心的對待每一個客戶,讓每一個客人興致勃勃、滿載而歸。

客服實習自我鑑定8

實踐是學生接觸社會,瞭解社會,服務社會,運用所學知識實踐自我的最好途徑。親身實踐,而不是閉門造車。實現了從理論到實踐再到理論的飛躍,增強了認識問題、分析問題、解決問題的能力。爲認識社會,瞭解社會,步入社會打下了良好的基礎。同時還需我們在以後的學習中用知識武裝自己,用書本充實自己,爲以後服務社會打下更堅固的基礎。在XX物流公司單位客戶代表的實習中使我獲益良多。 我擔任物流公司客戶代表一職的實習的主要內容如下:

1.把握客服的整個流程

2. 與前輩搞好關係,從他們那裏學習更多得經驗

3. 學會運用相應得溝通技巧

4. 更好地處理顧客的問題,對不同的問題給予不同的幫助

5. 體會爲人民服務的真諦

6. 客服代表的主要職責:受理客戶下單寄件業務、爲客戶提供快件查詢、客戶投訴處理、客戶建議接納等服務 經過一個月的實習,感受頗多。做客服代表其實也不是一件簡單輕鬆或者不用動腦的事,在這一個月裏,我深深地感受到做客服代表除了考驗你的耐心外還要考驗你的手腳靈活性和思維的靈活性。有時候遇到一些無理的顧客的來電,我們做客服的既不能反駁顧客,也不能掛對方的電話,有時候真的覺得好委屈,但這也沒辦法,我們的職責就是爲顧客解決問題。另外,我們應屆畢業生對於剛出來工作,一時間適應不了這種快節奏的生活方式,第一個星期我們接受培訓,主要培訓我們眼快,手快,腦轉得快,還讓我們背編碼,剛開始的時候覺得很有壓力,但慢慢地接受了這種高頻率的日子,主管說得對,日子不是那麼容易混的,要想抓住時代的步伐,除了時間變外,我們也要抓緊時間變,不然就會被社會所淘汰。做客服是我踏入社會的第一份工作,它給我上了離開校園前的第一堂課,這一堂課讓我受益匪淺啊,也可以這樣說,它給我打了工作恐怖症的預防針啊。

總之,這次實習有苦有累也有樂,最重要的是你以哪一種心態去體會,學會體會,學會快樂! 實踐讓我走出課堂,走向應用。當前,我們缺少的主要不是知識,而是缺少將知識與實際相結合的能力。我們在課堂上所學的,與在實際當中遇到的是不盡相同的,其往往具有不明顯的特徵,這需要我們不斷在實踐中獲取經驗,才能解決各種問題。社會實踐的時間不長,可它使我認識到:人的一生中,校園並不是永遠的學校,真正的學校只有一個,那就是社會。一週的實踐一晃而過,卻讓我從中悟到了很多東西,而這些東西也將讓我終身受用。社會實踐加深了我與社會各階層人的情感,拉近了我與社會的距離,也讓自己在社會實踐中開拓了視野,增長了才幹,進一步明確了我們青年學生的成材之路與肩負的歷史使命。社會是學習和受教育的大課堂,在那片廣闊的天地裏,我們的人生價值得到體現,爲將來打下堅實基礎。我會不斷實踐,在實踐中鍛鍊,在實踐中得真知。在今後的學習生活中會更加努力,端正思想,明確方向,在不斷完善中求發展。

客服實習自我鑑定9

什麼是物流?我一開始只能在書本上了解到對於這個詞語的定義解釋,但是我經過切身實際的對這個行業的接觸,我又有了更多的理解,在整個物流的完成過程中,客服絕對是不可或缺的一個崗位,這是連接客戶跟公司的重要中轉點,假如說客戶和公司是兩個在打電話的人,那麼客服就是信號塔,沒有客服不敢相信整個物流過程會有什麼樣的結果。

我由於自己的思想覺悟夠高,在實習剛開始的時候,有着對自己清晰的一個定位,實習是我難得的提前接觸工作的機會,每一分每一秒我都不會浪費,我需要學習的東西太多了,我需要一個適應這份工作的時間,而這個時間是受我控制的,我如果持了完成任務的心態,每天懶懶散散的,可能這個時間會變得無線長,而如果我積極的去學習,去請教別人,多學多看,可能這個時間就變得很短。我就是屬於後者,同事們都說現在很少看到我這樣努力工作的實習生了,一般的實習生可能到實習結束了,都還沒適應這份工作。

我只用了一週的時間,就可以跟公司的正式客服有一樣的工作量了,也就是說按照我現在的能力,我絲毫沒有問題成爲一個正式的客服,他們每天處理多少單,我就能處理多少單,唯一不足的就是可能每一單處理起來會比他們要慢那麼一點,但是這些都是可以靠久而久之的工作經驗來替代的,我缺乏的只是工作經驗,畢竟我纔剛接觸這個崗位,在這三個月裏我不放過任何跟跟他們請教學習的機會,早上還沒開始上班我就早早的來到公司,等着跟我一樣早來的員工,然後讓他們來解答我最近遇到的疑難雜症,中午吃飯休息的時候我也不放過,可以說我經過這三個月的實習,我已經成爲了可以獨當一面的客服了。

現在實習已經結束,我也馬上就要畢業了,我相信我會在以後的客服的崗位上繼續發光發熱,成爲一個優秀的物流客服。

客服實習自我鑑定10

每一個即將畢業的大學生,都要經歷一番洗禮,也就是要參加實習,這是知識與工作的結合,是多年學習檢驗結果的時候,我進入到了售後客服崗位實習。

一開始因爲崗位與自己的專業不符合,我還專門找老師交流,最後老師告訴我,在任何崗位上都是鍛鍊,我們大學生不缺知識理論,缺的是實際動手能力,可以說的通俗一點木九十眼高手低,做事做的不夠好,經常是簡單的事情都不能很好完成,需要通過實習給我們一個提醒,讓我們適應崗位工作。

我進入工作雖然有些不適應,但是也清楚知道該如何去努力明白想要做好我必須要堅定的去做着自己的每日工作,第一天,學習如何工作,第二天,第三天依然如此,到了第四天進入到崗位實習,走進崗位接觸到不一樣的工作,接受到不同的任務,有不適應,也有些排斥,工作中的壓力也鋪面而來,進步的工作如同戰鼓,壓迫着我前進。

在崗位上沒有輕鬆,在崗位上沒有簡單,有的只有對於工作的努力。以前在大學,從沒有壓力,因爲我自己掌握的學習節奏自己能夠輕鬆的做好,到了工作,每天工作非常繁忙,如果還向在以前一樣工作,慢悠悠的作者,是完不成的,因爲自己工作做的比較慢,導致自己最後還要加班。

我進入崗位一個月有就思考,爲什麼其他人工作沒有多少壓力,但是到了我這裏就有這麼多的壓力呢?經過工作發現一個是經驗不足,一個是見識不夠,另一個是因爲不夠熟練,相對崗位上的老員工,自己差的是對工作的效率,其他人能夠在一個小時內完成工作,我就必須要花費兩個或者三個小時才能夠完成,工作就有些拖沓,跟不上節奏,就會一步步落後與人,每天都要花費更多時間在崗位上去做去熟悉。

在實習中我清楚知道了該如何去做,在工作中,我想既然差距大,那就多流汗少流淚。在休息的時候加班檢點去完成每日工作完成基本的任務,不去考慮自己做的不好,但一定會倍加努力,喜歡在崗位上堅持,對於自己比別人差,不如人,我從來不會就這樣放棄,因爲堅信,在大的距離也可以慢慢不足,我就這樣一點點完成了自己的工作,在實習期間除了前兩個月有些矛盾,但是到了最後我工作已經進入狀態,可以自如工作,沒有多少生澀感。

沒有難工作,只有害怕工作的人,鑑定的去做好自己的任務完成自己的事情,就能夠完成任務。每天崗位的工作自己能夠輕易完成。經常激勵自己前行,經常奮鬥加油從而完成了一次次工作。

客服實習自我鑑定11

從原來的工作單位辭職之後,我準備開始一次新的嘗試,我想要做好的工作有很多,不過我相信自己可以做的更好的。在經過很多次的面試應聘之後,我終於在面試中取得一次突破性的進展。有一家公司及時的看到了我的才華,給我機會。我想我會盡我的全力來實現自己的價值,實現之前一直沒有過的理想、抱負。

本人於本月經行政部許部長和婁總分別面試後到崗試用三天。在這三天試崗期間我的工作是作爲客服部主管管理客服部所有員工,處理客服部日常事務,協助樓層主管和值班經理維護商場正常運營。經過幾天的工作與觀察,我對客服部的日常工作有了一定的瞭解,並從中學習到很多原來從未接觸過的實踐經驗。結合我的學習與工作經驗,現將我所瞭解到的本商場客服部的實際運作狀況做出如下彙報:

一、目前客服部主要工作

1、vip會員卡的辦理、登記、發放、錄入系統存檔。

2、接待客戶投訴(前臺投訴和電話投訴)。

3、商場大門顯示屏信息的錄入與播放。

4、每日郵件收發。

5、商場內部其他事務處理。

6、播音室日常工作。

二、客服部現有工作狀態

我所接手的客服部經過前期招聘工作之後,人員編制正常,前臺服務部4人,播音室2人,共6人,全部實行商場正常早晚班制度。目前客服部運作的優勢特點如下:

1、員工新老交接正常,沒有業務不熟悉的員工獨立上崗的狀況,業務熟練。

2、客服部員工與各樓層、各部門銜接順暢,工作配合較默契。

3、樓層管理到位,有效地輔助管理了客服部前臺。

4、客服部前臺工作細緻周到,辦事準確,例如每日郵件收發,員工訂餐,商場故障維修處理等。

5、播音室工作進展順利。

三、目前客服部主要工作中所發現的問題與不足

1、前臺簡化接待客戶投訴流程

現有投訴流程:前臺投訴→電話投訴所屬樓層主管→直接將投訴轉至樓層主管和各櫃檯自行處理。這樣的處理方式容易造成樓層主管工作量過重,導致管理上的混亂,一方面客服主管無事可做,另一方面樓層主管應接不暇。以目前商場的客流量來說,這樣的處理方式的確可以節省大量的人力物力資源,而且也可以提高投訴處理時間,但是,隨着商場銷售業績的提高,客流量增加,勢必會引起管理混亂繼而引發各部門之間的權責劃分不清的矛盾。特別是我商場即將新裝開業,類似上述情況很有可能因此而產生。

2、工作記錄缺失

前臺沒有工作記錄,前臺員工所作工作無據可查,整個前臺只有一本手寫vip客戶登記本用以將會員信息錄入到計算機系統中和一本郵件領取登記本,沒有客戶投訴記錄單,電話接待記錄,失物、尋人等其他工作記錄單,播音室只有日常播音記錄一份,每日臨時播報(廣告、促銷信息、尋人、移車、失物等)沒有記錄。這種工作方式導致員工工作積極性低,對於應做工作往往消極怠工能推就推,如果造成工作失誤無據可查,員工間會互相推脫,無法追究責任。另外工作記錄缺失導致客服主管無法正常管理員工工作職責,難以提高管理工作的質量,這也是造成我商場客服部主管流失嚴重,無法長期開展工作的一個原因。

3、客服部員工考勤紀律差

客服部員工考勤差,兩天兩人三次擅自脫崗超過半個小時,均以身體不適爲藉口,但都沒有請病假,如不被主管查崗則不會如實上報,整個部門無排班表,員工間隨意倒班不報主管批准,相互包庇。

4、辦公成本過高,辦公用品消耗量超出了本部門的預損耗量。如播音室多次申領筆、紙,前臺膠帶消耗量大。

5、客服部相關職能轉移

客服部的客戶投訴處理權限,商品退換,發票開據,團購等職能被其他部門分散管理,造成客服部員工工作閒散,無所事事,思想懶散。

6、無後期客戶忠誠度培養

客服部對於vip會員的後續服務根本沒有,前臺服務人員對會員權利不清楚,單純建立客戶檔案後沒有進行跟蹤服務,客戶維護、回訪等工作。

四、針對發現的問題提出一些建議

1、要求客服部主管加強考勤管理,保證員工出勤,工作期間嚴格管理,嚴查員工在崗紀律,每週制定規範排班登記表,整頓部門工作紀律。

2、對員工進行小型部門內獨立業務培訓,如接待投訴流程,退換貨流程,改變原有的簡單流程,規範工作流程。目的是爲今後客流量增加避免工作混亂權責不明的現象。

3、制定工作記錄本,投訴記錄、電話投訴記錄、郵件收發記錄、臨時播音稿件記錄,前臺其他服務記錄等,便於領導檢查工作和主管管理員工。

4、建立客戶後續跟蹤服務制度,用以培養和維持商場的固定消費羣,建立客戶對商場的忠誠度,特別是對vip會員客戶進行追蹤服務,如定期客戶電話回訪、大型促銷活動通知,積分換購溫馨提醒等,來配合營銷部、企劃部工作。

5、嚴格控制辦公成本,如消耗量大的辦公用品可以採取以舊換新法,填物品申領後用使用完的辦公用品去換領新的,再如電話外線撥打要做登記等。

6、客服部相關業務可以適度分擔,如開發票、退換貨等權責,前提是要保證客服部主管擁有具有良好的執行力,否則容易管理不力造成混亂。

由於本人試崗時間有限,對整個商場的運營並不是非常熟悉,觀察得還不夠深入細緻,看到的問題比較浮淺粗糙,對於一些措施的考慮並不周全,並不一定能夠真正反映出整個客服部的全貌,希望領導能夠批評指正,給出指導意見。另外,以目前商場的客流量和管理制度而言,需要改進的地方並不是十分突出,考慮到我商場重裝開業會擴大經營,現有的管理力度無法應付以後的商場規模,藉此裝修之際進行加強管理勢在必行。

我也不知道自己能否在試用期之後,繼續留在這裏擔任客服部主管。不過我在三天的'試用期中,表現還是不錯的,雖然對客服部的情況沒有太大的瞭解,不過大概情況還是知道的。希望公司能夠看到我的潛力,讓我繼續在現在的工作崗位工作下去,我相信自己有這個能力當好客服部主管。我會盡我的全力來工作,我會爲公司的發展做出我最大的貢獻!

客服實習自我鑑定12

我是一個挺樂觀,挺外向,挺有責任感的一個女生,我不會因爲在工作上遇到事就消極還有想推脫責任的人,在我以前的工作中,我領會到一句話:沒有做不了和做不好的工作,只有 用不用心去做的。我是學文員專業的,有1個月的培訓期,在期間有做過一些實習的作業,所以我認爲自己有這個能力去做好這份工作,當然,我還是有不足的,也希望公司有一個給我學習的機會。

對待工作認真負責,善於溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心並善於施教並行;上進心強、勤於學習能不斷提高自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鑽研的精神來努力工作,穩定地提高自己的工作能力,與企業同步發展。

我是個20歲的男孩,爲什麼叫男孩呢。因爲我的心還是很幼小的。 我是個快就要成年的男人,爲什麼叫男人呢。因爲我有男人所有的東西。 其實我自己也不是很瞭解自己的啦,我外表看上去永遠是快樂的,內心卻未必。我爲很多是擔心,操心,勞心,費心,甚至死心! 我覺得一個人有了痛苦才能體會快樂的存在,只有曾經的痛苦,纔有如今的快樂。 人的一生可以分幾個階段吧:幼年,童年,少年,青年,成年,中年,老年。我正處於的是青年,是個少年與成年的橋樑。我回憶少年,因爲少年給我帶來的無比的快樂;我向往成年,因爲成年了就能做許多自己願意做的事,不在受任何人的阻止和約束。 人總要學着慢慢長大,我覺得我經歷的也蠻多的了。

本人性格開朗,待人真誠,對工作有上進心,有很強的適應能力和團結精神,並能很好地與同事相處工作。在2年的工作中,以謹慎的工作作風,認真積極的工作態度,細心完成本職工作。。本人工作踏實,刻苦耐勞,如有幸被錄用我將會竭盡全力爲貴單位創造效益,以盡情體現自身能力和價值。

我是建築裝飾(室內設計)專業的畢業生。我性格開朗,品行端正,平易近人、積極進娶樂於助人、正直、個性樂觀執着,能快速適應各種環境,敢於面對困難與挑戰。踏實認真的學習態度,做任何事都能做到一絲不苟,堅持"一不做,二不休"的原則。雖然我沒有任何的社會時間經驗,但是以我好學的性格一定可以很快的適應工作環境,與大家融入其中。

做事認真,責任感極強,膽大心細,有較強的執行能力,能正確對待每一份工作。善解人意,大方,有自信,積極主動,勤學善思,喜歡團隊活動,適應新環境能力強。做外貿就像釣魚,魚總是會有的,但需要釣魚者的用心和耐心。

踏實、細心,工作認真負責,生活態度樂觀向上,集體榮譽感較強,長期的學生管理工作中培養了一定的工作經驗和良好的生活作風。能深入羣體與同學溝通,帶動團隊協作精神。但社會工作經驗尚淺,希望能在貴公司得以彌補。

個性開朗,樂觀積極,上進心強,可塑性高,具備較強的團隊意識。大學期間擔當學校

團委委員、足球社副社長,曾組織策劃過球類運動比賽、辯論賽等文體活動,並有一年以上餐飲業經驗以及半年業務客服的經驗。

客服實習自我鑑定13

實習的這幾個月之中,在領導的關心、支持下,在同事的熱心幫助下,通過自身的不斷努力,我很快適應了環境,適應了工作崗位。在學習方面嚴格要求自己,憑着對個人的目標和知識的強烈追求,牢固地掌握了一些專業知識,工作並學習着,工作實踐讓我的技巧不斷提高,慢慢能夠抓住不同客戶的心理,和客戶溝通得越來越好,辦理量、滿意度等各項數據也相當不錯,公司上級以及同事對我的成績都給予了肯定

與此同時,我自己思想認識都有了很大的提高。這份工作讓樹立了強烈的責任心。因爲員工的一點疏忽就會導致公司罰款及個人的被投訴,以及企業形象受損,我要時刻對客戶負責,時刻對自己負責,時刻對公司形象負責。

(二)實習心得

1、在工作進程方面。要提前做好準備,在與用戶接觸前幾秒就要判斷出對方年齡、職位、學歷以及預計對方接下來要問的問題,在呼入的時候能快速解決客戶問題,在呼出的時候能夠儘快確認到客戶是否需要辦理,儘量讓客戶圍繞我們轉而不是我們花很長時間繞用戶轉,保持主動性。

2、在電話營銷方面。撥打電話時,大腦一定要清晰,要熱情、大方、友善、真誠;不管自己情緒如何,也不可對顧客不禮貌;儘量不用口頭禪"嗯、這個、那麼"等;讓客戶知道不只是他一個人辦理了這個業務(如呼gprs時,可以對用戶說"以後3g的來臨的來臨,每個人手機都可以上網都是通過3g網絡聯繫,您現在可以提前嘗試");注意傾聽客戶的話;當勸了用戶1至2次不同意時選擇放棄,以免被用戶投訴;外呼口徑嚴格按公司規定要求。

3、在同事關係方面。同事有不懂的地方可以耐心的幫助,自己有不懂的地方也可以虛心的請教。維持好和諧的同事關係也是在職人員必備的,有利於公司整體發展,也有利於個人不瞭解的知識越來越少。按總體上說公司所有員工是個大集體,因爲公司會要求全體達到多少量。目前公司也分組,每一組是一個團體。

四、對實習單位建議

毋庸置疑,公司作爲一個國企在很多方面確實做的不錯,以下僅僅是作爲一個員工對公司一點不足做點建議。

1、公司在對新員工這一方面,缺少關心以及詳細的知識培訓。剛來的新員工,對業務知識及專業術語瞭解甚少,就開始正式上線,公司未對員工做一個系統的知識介紹。可能之前的一批人知道哪是對的,哪不對,但另一批人就不知,這就完全靠與同事之間溝通才得知了。建

議在新人在正式操作之前就將一些經常可能發生的錯誤說清楚,及時關注新人的動態。

2、在呼電話方面,撥打電話時應口齒清晰,講解優惠應清晰,那麼講解到收取功能費也應清晰。爲了移動用戶對移動業務的長期支持,爲了外呼中心能長遠健康的發展。建議外呼客戶優惠時真正的爲客戶着想,對牽涉到收費、綁定等要和客戶說明,不能一概而論,含糊帶過。 3在激勵方面,公司喜歡採取一些物質方面的比如過節送東西,假期購物卡,獎金等等。但沒看到公司有什麼精神方面的激勵。依然會有員工整天抱怨。建議下班時間可以瞭解對方狀況,問候今天是否被用戶罵等等。可以增加班組活動,班組集體出去玩既可以增進同事凝聚力,也可以加強內部溝通。

五、致謝

實習以來,承蒙各位老師的厚愛,師兄師姐們的支持,同學、朋友們的關心,讓我更有動力專注於工作中,特此向諸位致以誠摯的謝意。

感謝全體老師傳授給我的理論知識,感謝輔導員的長期以來的關心與支持!學生在此向你們敬禮了,你們辛苦了!

感謝公司裏的師兄師姐們不厭其煩爲我解答業務問題,提供業務支撐,以及在生活方面無微不至的照顧。

感謝我的朋友和同事,在我工作壓力大時,能給予我安慰,陪我一起度過這段難忘的實習期。

客服實習自我鑑定14

通過實習,我更好的瞭解了社會,也是對於自身的能力有了更爲直觀的感受,對於進入社會的工作,我也是充滿了信心,對於實習期的一個工作,我也是要來做個自我鑑定。

實習我做的工作是電話客服的工作,和我的專業雖然有一些關係,但是也並不是特別的對口,我也是知道想找到我專業能對口的工作不是那麼的一個容易,而且也是自己的專業成績在大學裏面並不是特別的優秀,不過過去的我沒辦法改變,但是而今既然在這個崗位上,我也是要去做好,雖然是實習,但是我也是努力的去做事情,爭取做好,只有自己把工作給做好了,那麼才能更好的去進入社會,讓自己的未來走的更好。開始實習的階段,我也是和其他的同事一樣,先了解電話客服工作的內容以及流程,然後通過學習模擬,也是知道自己該如何的去做事情,並且也是把話術給背好了,這樣才能更加專業的去和客戶溝通,去幫客戶解決問題,而通過學習,我也是開始嘗試工作。

在客服工作之中,我也是瞭解到自己的水平是怎麼樣的,以前在學校的時候,我也不是特別的外向,所以這份電話客服的工作對於我來說還是有一些壓力的,畢竟還是需要更加的主動才能夠是做好的,但是既然做了,那麼就要去做好的,我也是每天給自己加油打氣,告訴自己,一定是要做好電話客服的,所以在做的時候,我也是主動的去聯繫我們的客戶,去幫客戶解決和處理一些問題,同時通過溝通也是更好的去推薦我們公司的產品,吸引客戶的瞭解,然後銷售出去,開始的時候,我的工作雖然是做了,但是成果並不是很好,別的同事比較的優秀,一天的業績也是非常的好,而我卻只有幾單,不過我不放棄,我知道,這只是開始,只要每天是有進步的,那麼我遲早也是會變得更加的優秀。

通過這次的電話客服實習,我也是認識了更多的社會上的朋友,很多的同事都是非常的好相處,雖然平時的時候工作比較忙,沒有什麼交流的機會,但是在中午吃飯,或者晚上下班後的時間,大家也是有挺多的話題可以去聊的,同時也是通過這些機會,我們相識了,也是和他們的溝通之中,更加的瞭解了社會,瞭解了工作,對於自己來說,也是能更好的去適應,實習而今也是結束了,但是我的路途也纔剛開始,我也是要在今後的工作中努力做到更好。

客服實習自我鑑定15

懷着一顆誠摯而興奮的心踏進天源的大門。經過一個星期的實習,我對天源有了或多或少的一些感覺,鄭經理氣質、漂亮,張祕書可愛、親切,同事也很熱誠、真切,還有廚房阿姨做的飯也好好吃。這無疑給我們大家都創造了一個愉悅的工作環境。

此外,對工作最大的感悟是“態度決定一切”。因爲做了三天的客服,主要的工作就是打電話給潛在客戶傳達信息,交流溝通。每天大概都要打100個電話以上,難免會有疲憊的感覺。但只要學會自我調節,以正面的思維去對待客服,那客服也是一件很開心的事,而且置身其中也能學到很多。

第一天,因爲好奇心、新穎的驅使,打一天電話下來一點都不累的感覺,而且很還有成就感。因爲學到很多打電話的技巧、練習與人交流、溝通;還記錄了很多潛在客戶的號碼。所以第一天就很輕鬆、愉悅的結束了。

第二天,這是感悟頗多的一天,因爲沒了第一天的激動、興奮,也沒了新東西可學,所以一開始還慢鬱悶的。但是想想自己不能那麼頹廢,就想到一個小辦法——把每一個電話都當做是一個電話面試面對。這樣使打電話的效率很高,記錄的潛在客戶居然有14個,比前一天還多了5個;而且也鍛鍊了一下自己。也許這個就是態度決定一切,正面思維的作用吧!

第三天,這是趨於平淡的一天,這一天自己可以用比較平常,正確的心態、方法去面對一天的工作了。

總體而言,實習的第一個星期收穫頗多,自己也會再接再厲。