關於企業先進個人事蹟材料

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企業先進個人事蹟材料(一)

關於企業先進個人事蹟材料

本人到翔盛集團有限公司上班已經好幾年了,在公司領導和工友們的幫助下,通過自己的不斷學習和刻苦努力,掌握了不定的工作經驗和操作技能,現在也成爲翔盛集團的老工人了回顧這幾年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照領導要求,較好地完成了自己的本職工作。在工作中,我能遵章守紀、團結同事、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂於助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事,處處嚴格要求自己,在任何時候都要起到模範帶頭作用。愛崗敬業是能做好工作的關鍵,愛崗敬業就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好。

一、善於學習,不斷提高自身素質。

我自從到公司上班的第一天起,我就把對崗位的熱情全都溶入了工作學習中,以加強學習來提高自身素養。我認真學習業務知識,,取得了良好的成績。認爲不僅要向書本學習,向各級領導及同事也是重要的資源,因爲這更貼近我們公司的具體情況,所以在工作中通過這些生動活潑的學習方式和過程,我感覺個人能力有了明顯的提升,目前基本能從容解決工作中出現的各種問題,組內的工作條理性、計劃性比以前都有明顯的改進。在新的一年裏,我爲自己制定了新的目標,加強學習,不斷充實自己,以飽滿的精神狀態來迎接新世紀的挑戰,明年會有更多的機會和挑戰等着我,我要在競爭中不斷進步,踏踏實實做好自己的本職工作,不短學習,取長補短,相互交流工作經驗,共同進步,爲公司的發展儘自己的一份微薄力量。

二、愛崗敬業,在工作中甘於吃苦。

作爲一名公司老員工,我非常熱愛自己的工作。工作中,我表現出了非常強的主動性和積極性,碰到困難的工作總是主動承擔。俗話說“企業就是我們員工的家,我靠企業生存,企業靠我發展”。積極爲企業的發展獻計獻策是我們每一個員工應盡的義務,因此,我在工作中有什麼好的意見我也會想領導提出來的,經上級領導認爲是合理的建議給予採納實施。

三、團結同志,在生活上關心他人,在工作上幫帶新員工。

在工作中,我兢兢業業、不怕困難、敢於迎接各種挑戰;在生活上,我團結同志、樂於助人、忘卻自我。由於我老工人,公司在我工作的基礎上,領導又把幫帶新員工的工作交給我,我覺得這是領導對我的信任,我下定決心一定要把這項工作好。接任工作後,首先給新組員工培訓關於工作中的注意事項,以及如何灌注才能出合格的產品。自己親自給他們示範,讓新員工都能細緻、清楚地掌握在操作過程中的細節問題,遇到突發問題知道怎樣處理。在生產過程中,我在自己工作任務重的情況下,仍然精心、細緻向他們傳授工作經驗。任何工作都必須把安全放在第一位,我把安全教育一直放在首位。每天對新員工進行安全教育。讓他們在工作中注意安全,時刻銘記安全的重要性,經常講“愚者用鮮血換取教訓,智者用教訓避免事故。”我們組中有員工幾十人,這樣一個大家庭,我在工作中對自己嚴格要求,和同事在工作中相互配合,帶着輕鬆愉快的心情工作,同時合理安排時間,爲公司創造價值。我們組是一個是團結友愛的班組,大家互相幫助,互相學習,有很強的責任心,並且有一定的團隊協作精神,能吃苦耐勞,積極主動聽從領導安排。作爲公司的一員,我覺得這些工作是自己應該做的。愛崗敬業應該從一點一滴做起,是公司給了我發展的平臺,今後我會戒驕戒躁,不斷努力,在自己的崗位上一如既往,創造更大的價值。

企業先進個人事蹟材料(二)

XX同志平時善於學習,關心時事,具有較強的'政治敏銳性和政治鑑別力,在行政事務多、人員緊、工作異常繁忙的情況下,積極投身工會和女工工作。在本職崗位上任勞任怨,兢兢業業,出色完成領導交辦的各項工作。

她始終堅持以“提高、參與、維護”作爲工作的指導思想,以“自尊、自愛、自珍、自重”的“四自”爲做人根本,以“政治強有責任,思想好有精神、業務強有技能,形象佳有內涵”的“四有”爲動力,緊緊圍繞大隊的中心工作,立足本職開展各項工作。

一、以身作則,加強思想政治教育,努力提高綜合素質。

她始終把學習放在首要位置,貫穿到工作的全過程,通過各種方式努力提高自身綜合素質和工作水平。同時她還認真學習管理所工會制度,配合工會主席充分調動其他職工的學習積極性和主動性,提高了職工隊伍的整體素質,有效提高了管理所工作水平和工作效率。

二、圍繞中心,充分協助工會主席發揮工會職能作用。

積極維護職工利益、爲職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動。一是關心職工身心健康。職工家中的紅白喜事、職工生病以及國慶、元旦、春節等重大節日等,她都能做到提示工作,並提供親自上門探望、慰問等好的建議。今年11月份,她協助工會組織管理所輔助工進行了體檢工作,保障了職工身體健康。二是關心職工,開展 “交心談心”活動。管理所所處的工作環境和性質導致“三遠離”現象,給年輕的職工帶來了很多不適,針對大家的問題和思想,她協助工會開展“交心談心”活動,做好記錄,認真傳達職工需求,爭取給大家解決實際問題,辦實事,使職工全力工作無後顧之憂。在工會主席的帶領下還積極參加了“送溫暖”活動,向貧困農戶送去了科技信息和文化用品。她堅持紮實苦幹,保證後勤工作正常次序,使各項任務保質保量的完成。

三、積極參加活動,不斷豐富文化生活。

在“三八”節期間,她參加了“看望航天英雄老母親”的活動。“五一”期間,參加象棋、跳棋、羽毛球和乒乓球比賽,不僅豐富了文化生活,還增強身體素質,潛意識中培養了頑強拼搏、積極向上的作風。她無論是在工作中還是在生活中都受到了領導和職工的稱讚和好評。