海珠區社保局簡介

廣州市海珠區人力資源和社會保障局主要職責(海府辦[2010]81號)

(一)貫徹執行國家和省、市、區人力資源和社會保障事業發展的法律、法規和方針政策，擬訂本區人力資源和社會保障事業發展規劃、工作計劃，並組織實施和監督檢查。

(二)擬訂並組織實施人力資源市場發展規劃和人力資源流動計劃，建立統一規範的人力資源市場，促進人力資源的合理流動和有效配置;負責人力資源和社會保障統計和信息化建設工作。

(三)負責促進就業和職業培訓工作。擬訂統籌全區就業的發展規劃和工作計劃，完善公共就業服務體系，健全就業援助制度，完善職業資格制度，統籌建立面向勞動者的職業培訓制度並組織實施;負責職業技能培訓機構、考覈鑑定機構和就業訓練機構的管理，牽頭組織實施上級關於高等院校、大中專和技校畢業生就業政策的`組織實施工作;組織實施高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。

(四)統籌建立全區社會保障和被徵地農民養老保險體系。組織實施上級關於社會保險的法律法規和政策;負責退休人員管理工作，完善退休人員管理服務體系。

(五)負責就業、失業預測預警和信息引導，擬訂應對預案，實施預防、調解和控制，保持就業形勢穩定。

(六)牽頭擬訂機關、事業單位人員工資收入分配措施，建立機關、事業單位人員工資正常增長和支付保障機制，擬訂機關、事業單位人員福利和離退休措施。

(七)會同有關部門指導全區事業單位人事制度改革工作，擬訂事業單位人員及機關其他人員管理措施，並組織實施。

(八)負責專業技術人才隊伍建設，組織實施上級關於專業技術人才管理和繼續教育政策;負責高層次專業技術人才選拔和培養及“博士後”的管理協調工作;牽頭推進深化職稱制度改革工作。

(九)貫徹執行軍隊轉業幹部、隨軍隨調家屬安置政策，擬訂我區安置年度計劃並組織實施;負責軍隊轉業幹部教育培訓工作;組織實施部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策;負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。

(十)負責行政機關公務員和參照公務員法管理單位工作人員綜合管理，組織實施公務員法，擬訂有關人員調配和特殊人員安置實施，會同有關部門擬訂區政府獎勵表彰制度。

(十一)貫徹落實上級有關農民工工作政策和措施，協調解決重點難點問題，維護農民工合法權益。

(十二)組織實施並統籌勞動、人事爭議預防、調解、仲裁製度和勞動關係政策;完善勞動關係協調機制，依法查處非法使用童工、女工、未成年工的行爲;組織實施勞動監察，協調勞動者維權工作。

(十三)承辦區委、區政府及上級人力資源和社會保障部門交辦的其他事項。

簡介

辦事機構及職能簡介：

①海珠區勞動保障監察大隊：宣傳、監督和執行勞動法律法規、相關勞動政策，接受違規舉報等。

②海珠區勞動爭議仲裁委員會辦公室：海珠區用人單位與勞動者之間的勞動糾紛的調解與仲裁。

③海珠區勞動就業服務管理中心：工作培訓、工作介紹、離休人員的社會化管理與勞動監察等。

④海珠區退管辦：離休職工的福利、管理等工作。

⑤社會保險基金管理中心：養老、工傷等社會保險政策的宣傳，資金的徵繳、發放等方面的工作職能。

⑥海珠區社會保障局公醫辦：受理海珠區公共醫療的相關事務。

⑦海珠區社保局勞動就業訓練中心：職工技能培訓、考覈工作;下崗職工再就業工作等。

地址：廣東省廣州市海珠區寶崗大道1099號

聯繫電話：020-84480871

諮詢電話：020-84449602

上班時間：上午 8:30-12:00 下午 14:00-17:30(週一至週五)

溫馨提醒：週三下午不對外辦公，每月開始兩個工作日數據整理不對外辦公。

公交路線：

1、乘坐公交29路、55路夜班、59路、91路、121路、186路、244a路、244路、250路、285路、527路機電技師學院班車、813路、高峯快線12路、高峯快線39路、夜22路、夜45路公交車到 寶崗大道南 站下步行50米。

2、乘坐公交70路、206路、222路、780路、823路、967路、廣565路、夜29路、夜44路公交車到 橡膠新村 站下步行290米。

3、乘坐地鐵8號線到 寶崗大道 站下步行200米。

管轄範圍：赤崗街道、新港街道、濱江街道、素社街道、海幢街道、鳳陽街道、龍鳳街道、沙園街道、瑞寶街道、江海街道、南華西街道、南石頭街道、江南中街道、昌崗街道、南洲街道、琶洲街道、官洲街道、華洲街道

郵編：510250

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