企業文化是“企業”與“文化”融合起來的，而不是偏重任何一方。“企業文化”是指支配企業及其職工，在從事商品生產、商品經營時，向自然求索，同社會交往中所得的理想信念、價值取向、行事方式、道德準則等，其核心是價值觀。以下是小編整理的美髮行業企業文化理念，歡迎閱讀。
一、美容美髮企業的文化氛圍
什麼是企業文化氛圍？這似乎是看不見摸不到的頗爲虛玄的境界。
實際上，美容美髮企業文化氛圍就是美容美髮企業中的特殊的文化氛圍和情調，它是一定文化的具體體現，企業文化氛圍雖不能被人們看得見摸得着，但可以被感覺到。它通過強化企業文化，影響着企業的日常管理、員工的價值理念和企業的經營效率。 一般來說，形成企業文化氛圍，包括三個方面因素：
1、企業環境氛圍
它通過直觀的外置環境所反映出來的風格和情調，通過企業的工作環境佈置、裝飾效果以及員工的服飾等表現出來。
2、企業精神氛圍
企業精神氛圍是指從企業老闆到普通員工所表現出來的整體精神風貌、理想追求和價值取向，包括員工對待日常工作的基本態度，員工之間進行交流的方式，企業對員工的滿意度，員工對企業的忠誠度等。
3、企業制度氛圍
企業制度氛圍是指企業各項規章制度及貫徹執行方式，它具有一定的強制性，但在企業的文化管理過程中，其強制程度，隨着員工價值理念的逐步強化而減弱。
環境氛圍和制度氛圍通過影響人們精神，間接地強化員工的價值理念，具有輔助作用，企業的精神氛圍則處於主導地位，起主導作用。三個因素緊密聯繫，相互影響，統一於一個企業之中，共同烘托出一個企業的文化氛圍。
美容美髮企業文化氛圍是企業所特有的文化氣氛和情趣，它的作用是渲染企業文化，把抽象的企業價值理念表現出來並感染人們，從而加強員工的價值理念，強化企業管理。
二、美容美髮企業文化氛圍類型
1、學習型
創建學習型組織，形成企業文化的學習型氛圍，關係着企業生存和發展。因此，現代美容美髮企業在塑造企業文化中，都十分注意營造一種學習氛圍。 這種學習型氛圍的最主要特徵，就是“團隊學習”。
“團隊學習”是發動企業成員整體搭配與實現共同目標的過程，它建立在“超越自我”之上。美容美髮企業在今天尤其需要團隊學習，無論是管理團隊，還是技術、服務團隊。在某些層次上，個人學習與團隊學習是無關的，即使個人始終在學習，也並不表示組織在學習，但如果團隊是在共同願景下學習，那就成爲學習型團隊，形成學習型氛圍，他們就能將所得到的共識化爲行動。
2、凝聚力型
對於那些人心渙散、各自爲尊，沒有共同的價值理念，缺少團隊精神的企業，應當致力於凝聚力型企業文化氛圍的營造。
企業文化可以增強企業凝聚力，這是因爲企業文化有同化作用、規範作用和融合作用。企業文化要求把個人目標同化爲企業目標，把建立共享的價值理念當成企業文化塑造的首要任務，從而對員工的思想追求進行引導，企業文化的這種同化作用，使企業不再是一個因相互利用而臨時聚集起來的烏合之衆，而是一個由具有共同的價值理念、精神狀態、理想追求的人凝聚起來，這種具有凝聚力的組織具有強大的吸引力、向心力和親和力，能形成一種團隊精神。
3、智慧型
在智慧型的文化氛圍中，企業善於集合智慧，組織資源；尊重知識，重視人才；相互學習，相互欣賞；追蹤前沿新知，重視技術交流；具有長遠的戰略目標，具有科學的戰術策略，形成理性化的管理，有序化的競爭。
4、創新型
具有活力的美容美髮企業有一個共同特點，就是具有能動性的創新理念和不斷創新的文化氛圍。雖然創新包含一定的風險，但企業最大的'風險就是不冒任何風險。因此，只有不斷創新纔是企業經營的基礎，纔是企業發展的動力。創新包括體制創新、管理創新、經營創新、技術創新、服務創新，創新貫穿於企業的全部活動中。
5、競爭型
營造競爭型的企業文化氛圍，特別適合於那些傳統經營模式的中小型美容美髮企業。當然競爭型企業文化氛圍也適合其他企業，因爲市場經濟就是競爭經濟，企業因競爭而存在。 建設企業文化，就是要重點營造競爭型的企業文化氛圍；敢於競爭、善於競爭、誠信競爭、理性競爭，以競爭求生存，以競爭求發展，對內競爭增強素質，對外競爭共榮共贏。
6、形象型
有的美容美髮企業視覺識別系統陳舊，標識不統一，美譽度低，員工形象不佳，行爲不規範。在企業文化建設中，企業還要着力塑造自身的形象，形成一種形象氛圍。
與企業精神相統一的企業形象，既富有企業個性，又富有時代感。在這種氛圍中，員工行爲文明規範，具有現代企業的氣質；企業老闆在社會上享有較高聲譽；企業的文明環境給人以良好印象，這樣的企業形象，體現出了一種高品位的文化氛圍。
7、奉獻型
首先我要說明，這裏講的奉獻，並非不計報酬的無私奉獻，而是一種責、權、利相結合前提下的氛圍和境界。它是指在企業經濟運營過程中，激發員工敬業愛崗，具有強烈的工作責任心和事業使命感，勇於承擔重任，以企業的利益爲重，以大局爲重。
同時，奉獻型氛圍也指關心整個行業、社會的進步與發展，積極參加社會公益事業，企業及其員工熱心支持文化、教育、社會福利、公共服務設施事業、爲社會多做貢獻。