實用的招聘方案3篇

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爲了確保工作或事情能高效地開展,常常要根據具體情況預先制定方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。那麼應當如何制定方案呢?以下是小編整理的招聘方案3篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

實用的招聘方案3篇

招聘方案 篇1

一、成立面試工作領導小組

組長:王麗娟(伽師縣勞動人事局局長)

副組長:蔡秀梅(伽師縣教體局副局長、伽師縣第二中學校長)

成員:縣紀檢委、縣人事局、縣教體局工作人員、縣二中、縣雙語小學教師

二、確定面試人員

根據招聘教師實施方案中的要求,對報名人員基本信息進行覈實瞭解,根據學科專業及綜合能力確定擬招聘人員。

三、面試程序

1、電話通知擬招聘人員。於20xx年6月15日前填寫《擬招聘人員基本信息登記表》並上報縣教體局。

2 、20xx年6月23日爲面試時間。

3、面試人員根據統一安排,按年級段、學科準備試講一節課,並參加一次簡短的`問答測試以及專業基礎知識筆試。

4、通過面試綜合成績確定招聘人員。

四、面試項目

1、試講。說課或一堂公開課

2、基礎能力測試。專業課考試。

五、聯繫人

招聘方案 篇2

一、 瞭解基本信息:

瞭解附近村子的村委會,超市、集市、菜市場等人口密集地的具體位置:

暫定爲香城鋪村、司馬莊村、南代河村、北代河村、天宮村、陵城村、在途中遇到新村記錄信息,繼續實施方案

 二、準備工作

1.招聘啓事的印刷

車上攜帶招聘啓事不少於200張

2.交通工具及人員的選擇

2-3人爲一組:司機1人、人力資源1人、其它1人

3.膠帶、壁紙刀等工具

 三、方案的實施:

1.村委會擴音器廣告宣傳

1)和村委會溝通用村裏廣播喇叭做廣告宣傳,一週播一次,中午時分

2)廣告的內容:

招聘的崗位、人數:

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河北金坤工程材料有限公司

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高分子材料專業人員10名、實驗室人員5名、機械相關專業人員10名、會計、庫管各5名、採購文員1名、物流員1名、銷售區域經理若干名、銷售經理助理若干 車間工人若干名、外貿銷售人員若干名

工資、福利:面議,福利待遇優厚

補充:

詳情電話諮詢,聯繫人:李先生,聯繫電話:

15226606471,聯繫人:範女士,聯繫電話:13463767559也可到村委會宣傳欄/張貼欄查看。

2.人口密集地宣傳

(1)超市門口或附近張貼招聘啓事

(2)集市、菜市場找位置張貼招聘啓事

(3)在住宅區把招聘啓事張貼在衚衕牆上、插在門上或 順着門縫讓進院裏(每條衚衕選擇2-3家即可)

四、週期

半個月一次

目的:

1.防止張貼的廣告損壞

2.尋找其它張貼廣告位置

 五、其它招聘渠道

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河北金坤工程材料有限公司 HEBEI JINKUN ENGINEERING MATERIAL CO.,LTD

1. 人才市場發佈招聘信息

2. 內部員工推薦(如推薦特殊人才可適當獎勵)

 六、 統計工作

1.統計表

對一個月內面試者詢問其得知應聘信息的渠 道做出統計表

2.目的

對各種渠道進行篩選,舍壞取好。

招聘方案 篇3

根據《青島市事業單位公開招聘工作規程(試行)》和《20xx年度青島市部分市屬事業單位公開招聘工作人員簡章》的有關要求,現就20xx年青島市企業託管中心公開招聘工作人員制定面試方案如下:

一、面試對象

青島市企業託管中心公開招聘3個崗位,共3人。其中法務管理崗招聘1人,文祕崗招聘1人,綜合管理崗招聘1人。

招聘採取先筆試後面試方式。參加全市統一組織的筆試,從高分到低分按照招聘人數1:3的比例,經現場資格審查後確定進入面試人選,領取面試通知單。若達不到規定比例的按實有人數進入面試,但進入考覈體檢範圍人員面試成績不得低於60分。

二、面試內容

根據企業託管中心工作特點和職位要求,面試主要測試考生的基本素質和能力,主要包括:綜合分析能力、計劃組織能力、協調應變能力、專業知識應用能力、語言表達能力、自我認知能力和舉止儀表等。

三、面試方法和程序

(一)面試方法

面試採用結構化面試的方法進行。

(二)面試程序

考生持身份證、筆試准考證和麪試通知單按要求到指定地點參加面試。

經審覈確認後,考生按事先抽籤確定的順序依次進入考場,在規定時間內完成面試,其餘人員在候考室等候。面試結束,考生退出考場。

面試時間爲15分鐘,在規定的時限內完成。

四、面試時間和地點

(一)面試時間:20xx年5月12日

考生5月12日8:00前報到,首先參加抽籤,確定考號及面試順序。超過規定時間未報到的,視爲自動放棄面試。

(二)地點:青島市企業託管中心(青島市市南區彰化路4號8號樓)。

五、面試成績評定及計算

面試採取百分制,由7名專家組成的考官現場打分,全部在去掉一個最高分和一個最低分後取其他得分平均值計算每位考生成績。成績計算到小數點後兩位數,尾數四捨五入。

面試成績在全部面試結束後當場向考生公佈,當天在青島政務網()公佈。

六、有關說明

(一)考生攜帶身份證、筆試准考證和麪試通知單參加面試。考生在資格審查時領取面試通知單。超過規定時間未報到的,視爲自動放棄。

(二)未盡事宜按《20xx年度青島市部分市屬事業單位公開招聘工作人員簡章》規定執行。

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