一家大醫院要招聘一名護士長，有九名應聘者進入最後一輪角逐。
考官拿來九支溫度計，發給每人一支，他說，這些溫度計剛給病人測量過體溫，現在請應聘者把溫度記錄在紙上。可是，應聘者發現，溫度計中根本看不見水銀柱！到了交讀數的時間，六名應聘者在紙上快速地寫下了一個溫度，可還有三名應聘者在紙上寫下了：“對不起，溫度計沒有數字可讀。”
結果，這三名應聘者被留下了，考官說，這九支溫度計的確有問題，裏面的水銀事先都被抽掉了。
接着，在三名應聘者中，要選出最後一個人選。考官說，你們用剛纔的溫度計量量自己的體溫吧。有兩人頓時狐疑地看着考官，而另一個人，則下意識地把溫度計擺正位置，用力地甩了甩，然後插入自己的.胳肢窩。五分鐘過後，她抽出溫度計一看，驚喜地看到上面標記出了體溫。原來溫度計中的水銀根本沒被抽空，考官只是事先把溫度計倒着甩，讓水銀降到了另一端。一味懷疑自己的判斷，是我們與成功無緣的屏障；而一味輕信他人的結論，同樣阻礙我們邁向更高處。
