我參加工作有十二年了，一直都是在同一個單位工作，只經歷過兩次面試，以後不會再參加任何面試了。
大學畢業後我通過雙向選擇進入這家單位，然後就一直在車間做操作工。我工作的單位是國企，2000年開始機構調整，每個人都可以參與各種崗位的競爭，我選擇了一個財務方面的崗位，通過筆試後進入面試階段，車間領導特意給我放假一天去準備面試，第一次參加面試感覺特別緊張，而且我也不擅言辭。
面試的地點在那個部門的會議室，我沒有刻意的準備衣服，穿着單位的工作服，開始的時候我是照着讀已經寫好的資料，然後是回答面試人員的提問，最後還抽籤回答了一個問題，不過回答錯了。第二天面試結果出來我好像是排第二，還是隻能繼續在車間上班。第一次面試雖然失敗了，但是我已經向我的理想邁出了第一步，也是很關鍵的一步，我知道以後想換工作一點要走這樣的程序。
一年後單位另一個部門再次向其它部門公開錄用兩個名額，我又報名參加了考試，也許我的運氣比較好，按照1：3的比例我的筆試成績剛好可以進入面試。有了第一次參加面試的`經驗，我開始準備第二次面試，我上網查資料，看了一些關於面試時應注意的事項、面試時如何回答問題等一些細節方面的資料，找朋友要了一些那個部門的資料看。我學的是工科，畢業後根本就沒有接觸過那個行業，但是有些理念是相同的，只不過生產的對象不同而已。
參與面試的有6個人，其中有一個和我還是同學，緊張肯定是難免的。開始的時候我首先向在座的面試人員問好，然後做了簡單的自我介紹，談了一些對於這個行業的一些看法，然後是回答提問，熟悉的問題就多說兩句，儘量把自己的觀點說得清晰，不熟悉的問題就少談一點，想好了再回答。
面試結束後我感覺還不錯，後來就順利調到了這個部門工作。我想我並不比別人有優勢，我只是事前做了充分的準備，很好的抓住了這個機會。機會是留給有準備的人的，這句話的確很有道理。