一年來，**把幹部教育培訓工作作爲振興**的一項戰略任務，堅持圍繞出成果、出政績、出生產力抓培訓，圍繞改革發展穩定的全局抓培訓，圍繞新農村建設抓培訓。在培訓過程中注重實效，保證了幹部教育培訓工作的質量，取得了明顯效果。主要做法是：
一、充分利用網絡優勢，積極組織學習培訓
充分利用遠程教育網絡課件資源，積極製作、下發有關黨的十七大、十七屆四中、五中全會精神和科學發展觀等遠程教育計劃及課件，爲全縣廣大黨員幹部學習培訓及時提供信息和最新教材。特別爲廣大黨員幹部羣衆提供了建設社會主義新農村等方面的典型片。各鄉**程教育站點也充分利用遠程教育網絡資源，收集整理和下載中央、省、市有關幹部教育的文件、教學課件，進一步充實了全縣黨員幹部學習的教材。
二、加強領導幹部的教育培訓，進一步掀起大規模培訓幹部的熱潮。
從建立一支高素質的農村基層幹部隊伍的需要出發，高標準、高起點、嚴要求地抓了農村基層幹部的培訓工作。今年三月份對全縣698名農村基層幹部以及447名大學生村幹部分五期分別進行了爲期一週的培訓。在培訓內容上，重點突出理論培訓，始終把馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、科學發展觀、"四議兩公開"、"創先爭優"活動作爲重點學習內容。培訓中，縣委書記、政府縣長、組織部長、紀檢書記及分管農業的'縣級領導親自登臺授課，專門邀請市人大苗燕明、市委黨校白營科、市新聞辦主任高利平、**報社主編郭月秀等專家就國內國際形勢和應對金融危機、突發事件應對新聞媒體及新文寫作等內容進行了專題講座，縣涉農部門的專業人士結合全縣農業、農村經濟發展的實際，講授了農業產業結構調整的必要性、重要性和今後一段時期我縣的發展思路，介紹種植業新技術、新信息和先進地市依靠種植業結構調整發展農村經濟的先進經驗，讓大家掌握一定信息，瞭解科技在農業生產和經濟發展中的重要作用。同時下發了真實性強、便於操作的致富信息和實用技術資料。通過學習培訓，使全縣農村基層幹部工作思路、目標更爲明確，行動有了指南，同時增強了農村幹部帶領羣衆依靠科技、依託現代化信息致富的信心和工作能力，爲促進全縣經濟社會又好又快發展打下了良好的基礎。
與此同時，積極組織科級領導幹部就學習貫徹十七屆五中全會精神進行了專題培訓。依託"創先爭優"活動這一載體，掀起了全縣幹部大規模學習培訓熱潮，對十七屆五中全會精神進一步貫徹。一年來全縣上下舉辦各類培訓班85期，其中縣集中培訓班6期，共培訓黨員領導幹部2350餘人次。使全縣廣大黨員幹部的政治理論素養、業務水平和工作能力得到了進一步提高。特別是在"創先爭優"活動中，舉辦了專題培訓班，爲全縣副科級以上領導幹部作了專題講座，收到良好的效果。另外，積極主動、圓滿完成上級組織安排的各類調訓任務，全年共調訓幹部74人次，其中市管幹部66人次，參訓率達到100%，受到上級領導的充分肯定。
回顧一年來的工作，取得了一點成績，但也存在着不可忽視問題。在今後的工作中，我們將在縣委的正確領導和縣政府的大力支持下，不辱使命，奮發有爲，揚長避短，開拓創新，爲開創我縣幹部教育工作新局面，而不懈努力。
三、今後幹部培訓工作的幾點建議
爲了真正實現"幹部經常受教育，羣衆長期得實惠"幹部培訓工作機制，保證幹部教育工作的質量，今後幹部培訓工作應從以下三方面努力：一是轉變培訓觀念，創新干部培訓方式。今後幹部培訓工作在課堂式培訓的基礎上轉變觀念、創新方式，把課堂式培訓與走出去培訓有效地結合起來，開闊幹部的視野、轉變幹部的陳舊觀念，以提高幹部培訓的質量。二是注重實效，在理論培訓的基礎上側重於實用知識的培訓。今後的幹部培訓工作中，應在理論培訓的基礎上，進一步增加實用技術、依法治國、市場經濟等領導幹部必備知識的培訓，以提高幹部的綜合素質。三是建立健全後備幹部的培訓、培養、選用機制。今後要建立足夠數量的後備幹部隊伍，並積極探索後備幹部培養成長、成材的有效機制，保證後備幹部培訓和培養質量，使之儘快走上主要領導崗位。