姓 名： 周先生 性 別： 男
婚姻狀況： 已婚 民 族： 漢族
戶 籍： 湖南-衡陽 年 齡： 33
現所在地： 廣東-深圳 身 高： 175cm
希望地區： 廣東、 上海、 浙江、 湖南
希望崗位： 工業/工廠類-生產副總
經營/管理類-總經理助理
經營/管理類-部門經理
經營/管理類-廠長/副廠長
尋求職位： 製造管理、 品質管理
教育經歷
20XX-09 ～ 20XX-06 湖南建材高等專科學校 模具設計與製造 大專
培訓經歷
20XX-03 ～ 20XX-03 東莞勤上光電 標準化良好行爲企業 標準化培訓合格證書 20XX-11 ～ 20XX-12 文生職業培訓中心 企業安全負責人 安全資格證書
20XX-03 ～ 20XX-07 亞洲信泰光學 內部講師受訓 獲一級講師資格
20XX-08 ～ 20XX-12 亞洲信泰光學 ISO9000.9001.14000受訓 獲監查資格 **公司 （20XX-08 ～ 至今）
公司性質： 合資企業 行業類別： 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位： 高級生產經理 崗位類別： 部門經理
工作描述： 1．負責LED顯示屏的生產製造；並協助制定工藝流程，完善作業指導；
2．在公司內推行6S，實施目標管理，項目管理，保質保量完成生產任務；
4．制定並推行績效考覈，實現全員良性競爭，提升工作效率；
5．組建並完善團隊， 實現高效率作業；
6. 協助並完成公司的體系認證：ISO9000、ISO14000、OSA8000等相關體系管理；
7. 協助總經理處理其他事物。
工作成績：
1、組織專人實施降低輔料成本；
2、導入TPS豐田生產方式；
3、推行中層管理人員的標準作業；
4、實行生產、成本、品質的目標管理，績效考覈
5、部分產品的加工工藝改進;
6、新廠房生產流程設計改進，設備佈局；
離職原因： 想穩定的發展 /
**公司 （20XX-11 ～ 20XX-08）
公司性質： 股份制企業 行業類別： 電子、微電子技術、集成電路
擔任職位： 製造部經理 崗位類別： 生產經理/主管
工作描述： 1．負責LED顯示屏的整個生產製造:SMT，插件，波峯焊，後焊，（線材加工）測試，老化，灌膠，模塊組裝，箱體組裝，校正，整屏老化，品質檢驗，包裝出貨等； 並負責制定工藝流程，完善作業指導；建立品質檢驗標準；
2．主要完成的重大項目有：20XX年的天安門2塊367平方的P16戶外顯示屏；20XX的北京紀念碑P12戶外顯示屏；20XX年深圳大亞灣150平方的P8戶內屏等；
3．在公司內推行6S，實現可視化管理。保質保量完成產品；
4．制定項目實施計劃，責任到人；同時實施計件制度與工時相結合，提升效率與品質；
5．制定培訓計劃；實施輪崗機制，溝通機制；確保公司人員，品質穩定；
6. 協助總經理處理其他事物。
**公司 （20XX-07 ～ 20XX-10）
公司性質： 外資企業 行業類別： 其它生產、製造、加工
擔任職位： 車間主任 崗位類別： 車間經理/主管
工作描述： 1.主要負責車間生產,人員,品質,設備,物流五個方面.
2.合理安排生產,實施看板管理,人機搭配.推行cell管理.如期達成目標.
3.實施培訓計劃,員工多功能訓練,很好的提升效率和降低離辭.
4.每月開展改善活動,激發員工共同參與,共同進步.自己就獲得公司的改善一等獎兩次,二等獎五次,三等獎八次的好成績.
5.設備實施"個人包乾制",人爲損壞率爲0,機器可動率100%.
6.管理約200人。
1.品質改善：,從教育培訓（品質觀念的灌輸和技能的指導），治工具的改善,品質提升.產品良率從95%提到98.5%以上.
2.消減仕掛：負責工程管理，主要從人員的技能提升，工序簡化（刪除），手持量降低，改善治具等方法。在兩年內月仕掛控制在15萬以內，降幅達70%，材料資金也降到20萬內（原材料金額近80萬）.
3.推行精益生產，消除浪費。主要從生產信息的'及時化了解，人員機械搭配合理化，建立CELL管理，看板管理，運用IE手法提升人員效率，技術向上。最後達成人均產能75pcs/人.H，（原50pcs/人.H）產量每日由10萬pcs/日提升至13萬pcs/日的好成績。
離職原因： 尋找更好的發展空間,挑戰自我.
**公司 （20XX-02 ～ 20XX-06）
公司性質： 民營企業 行業類別： 機械製造、機電設備、重工業
擔任職位： 品質專員 崗位類別： 品管經理/主管
工作描述： 對新產品導入進行品質檢查，並制定相關的品質檢驗要求！
技能專長
專業職稱：
計算機水平： 高校非計算機專業三級(偏軟)
計算機詳細技能： 對計算機有較深的瞭解，能排除一些常見的故障；能自行組裝電腦。 技能專長： 1.熟悉製造生產流程，對品質、安全生產管理、降低庫存等方面有豐富的經驗.
2.擅長6S推進、成本控制、TPM及培訓管理.
3.具有很強的溝通協調能力、執行能力和領導能力.
4.能熟練使用Office等辦公軟件.
語言能力
普通話： 粵語：
英語水平： CET-4
英語： 一般
求職意向
發展方向： 能充分運用自己這些年來在企業中所積累的生產管理、團隊組建、技術研究的豐富經驗； 施展自己在光學、電子、機械等方面的技能並與公司發展相結合。追求：智慧、勤奮、激情、機遇 + 性格=成功
其他要求：
自身情況
自我評價： 優點：
1.有大型臺資廠5年的工作經歷，具備嚴謹負責的工作作風；
2.近5年的LED知名企業工作經驗，主要負責生產，兼任過工藝及品質；熟悉行業的生產，品質，工藝標準
3.學習能力強，執行力強，責任心強，抗壓能力強，懂技術的管理風格；
4.擅長使用TPS，6S，PDCA,TWI，TPM，TQM及KPI管理；
5,對選人，用人，育人，留人有自己的一套管理方法；（包括對90後的員工）