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2015年經濟師中級人力資源真題涉及考點

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2015年的經濟師考試已經結束，現將本次考試中《人力資源管理專業》涉及到的知識點總結如下：

一、單項選擇題

題號	涉及知識點	輔導資料中涉及的內容
1	動機	《2015年中級人力應試指南》模擬試題（二）單選第1題涉及此知識點，《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（三）（五）（六）單選第1題涉及此知識點。
2	ERG理論	《2015年中級人力應試指南》第一章典型例題5涉及此知識點，《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（五）單選第2題涉及此知識點。
3	魅力型領導理論	《2015年中級人力應試指南》第二章典型例題3與此題相似，《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（五）單選第5題相似，網校模擬試題二單選第5題相似。
4	權變理論	《2015年中級人力應試指南》第二章典型例題7原題，《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（六）單選第6題原題，網校模擬試題二單選第6題原題。
5	西蒙的決策過程	《2015年中級人力應試指南》模擬試題（一）單選第11題原題，《2015年中級人力應試指南》第二章同步訓練多選第10題相似。
6	組織設計的類型	《2015年中級人力應試指南》第三章典型例題7相似。
7	組織文化的類型	《2015年中級人力應試指南》模擬試題（二）單選第14題原題，《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（二）單選第9題原題。
8	矩陣組織形式的缺點	《2015年中級人力應試指南》歷年真題多選第4題相似，《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（四）多選第65題相似。
9	戰略人力資源管理	《2015年中級人力應試指南》模擬試題（一）單選第10題相似，《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（三）多選第65題涉及此知識點。
10	誘因戰略	《2015年中級人力應試指南》第四章典型例題第4題相似。
11	人力資源管理者的角色	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（五）單選第13題原題。網校模擬試題二單選第10題原題。
12	國際人力資源管理	《2015年中級人力應試指南》第4章考點八有詳細講解。
13	人力資源規劃的程序	《2015年中級人力應試指南》第4章同步訓練單選第8題原題。網校模擬試題一單選第12題原題。
14	人力資源需求預測的方法	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（一）單選第18題涉及此知識點，《2015年中級人力應試指南》第五章典型例題10相似。
15	人力資源規劃的綜合平衡	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（二）單選第18題原題，網校提高階段測試題（二）單選第17題原題。
16	勝任特徵的內容	《2015年中級人力應試指南》第6章同步訓練單選第1題有涉及。
17	專業筆試法	網校模擬題（二）多選第65題相似。
18	評價中心	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（二）單選第26題原題。
19	效度	網校提高階段測試題（二）單選第20題原題。
20	績效管理	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（二）單選第28題相似。
21	績效管理工具	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（三）多選第67題有涉及。
22	績效改進	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（五）單選第33題有涉及。網校模擬試題（二）單選第21有涉及。
23	團隊績效考覈	網校模擬試題（三）單選第30題相似，網校提高階段測試題（一）單選第23題相似。
24	戰略性薪酬管理	網校提高階段測試題（一）單選第24題原題，網校模擬試題（三）單選第34題相似。
25	職位評價方法	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（三）單選第31有涉及，網校提高階段測試題（一）單選第52題原題。
26	員工持股計劃	網校模擬試題（一）單選第51題相似。《2015年中級人力應試指南》第8章同步訓練單選第17題、多選第11題有涉及。
27	銷售人員的薪酬	網校模擬試題（一）單選第26題、模擬試題（三）單選35題相似。
28	培訓與開發效果的評估	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（二）單選第37有涉及。
29	職業興趣類型的特點	《2015年中級人力應試指南》第9章同步訓練單選第13題原題。
30	勞動關係的層級結構	《2015年中級人力應試指南》第10章同步訓練多選第3題原題。
31	勞動者的'權利	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（五）單選第41有涉及，網校模擬題（二）單選第22題有涉及。
32	僱主的權利義務	《2015年中級人力應試指南》第10章同步訓練多選第6題有涉及。
33	勞動關係的環境因素	《2015年中級人力應試指南》第10章典型例題6有涉及。
34	合作與衝突的根源	《2015年中級人力應試指南》第10章同步訓練多選第11題原題。網校提高階段測試題（二）多選第72題原題。
35	工資集體協商	網校提高階段測試題（一）單選第28題有涉及。
36	三方協商機制	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（二）多選第76原題。
37	勞動力市場的特徵	網校模擬試題（一）多選第74題有涉及。
38	勞動力參與率的計算	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（三）單選第36題原題。網校模擬試題（三）單選43題相似。
39	勞動力需求的影響因素	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（五）多選第75題相似，網校模擬試題（二）單選56題相似。
40	勞動力市場均衡	網校提高階段測試（一）單選57題相似。
41	工資差別	《2015年中級人力應試指南》第12章重點、難點講解考點二有詳細總結。
42	工資差別	《2015年中級人力應試指南》第12章同步訓練單選第9題有涉及。
43	勞動力市場歧視	《2015年中級人力應試指南》第12章同步訓練單選第14題有涉及。
44	失業率的統計	《2015年中級人力應試指南》第12章同步訓練多選第12題有涉及。
45	失業的類型	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（三）多選第73題有涉及，全真模擬試題（六）單選第57題原題。
46	人力資本投資的基本模型	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（一）單選第48題有涉及。全真模擬試題（四）單選第42題有涉及。
47	高等教育投資決策的基本推論	《2015年中級人力應試指南》第13章同步訓練單選第9題相似。
48	在職培訓投資的成本及收益安排	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（一）單選第52題有涉及。
49	影響勞動力流動的市場週期因素	《2015年中級人力應試指南》第13章重點、難點講解考點四有詳細總結。
50	勞動合同解除	《2015年中級人力應試指南》第15章同步系統訓練單選題第4題相似。
51	勞動合同解除	網校提高階段測試題（二）單選第60題有涉及，網校模擬試題（一）單選第59題有涉及，網校模擬試題（二）單選第60題有涉及。
52	用人單位解除勞動合同的要求	《2015年中級人力應試指南》第15章同步系統訓練單選題第5題原題。
53	用人單位勞動規章制度	《2015年中級人力應試指南》第15章同步系統訓練單選題第8題、第10題相似。《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（四）單選第48題有涉及。
54	勞動爭議的範圍	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（六）單選第55題相似。《2015年中級人力應試指南》第16章典型例題1相似。
55	基本養老保險	網校提高階段測試題（二）多選第69題有涉及，《2015年中級人力應試指南》模擬試題（二）多選第79題有涉及。
56	基本醫療保險	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（四）多選第79題相似，《2015年中級人力應試指南》第17章多選第3題相似。
57	工傷保險	《2015年中級人力應試指南》模擬試題（二）單選第59題相似，《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（三）單選57題相似。
58	生育保險	《2015年中級人力應試指南》2014年真題單選第60題相似。
59	勞動爭議訴訟當事人	《2015年中級人力全真模擬試卷》全真模擬試題（四）單選53題原題，網校模擬試題（二）單選第36題原題。
60	工傷保險待遇	網校提高階段測試題（二）單選第37題相似。

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