長期以來，思想政治工作在維護農村信用社改革發展穩定的大局方面功不可沒。隨着我國農村金融體系的深化，農村信用社思想政治工作面臨着諸多新情況、新問題。農村信用社必須緊跟改革發展步伐，不斷尋求做好新形勢下農村信用社思想政治工作的新方法。
一、新形勢下思想政治工作主要問題
一是隨着進一步深化對農村信用社的改革發展，部分員工由於無法適應當前變革，滿足於現狀，工作積極性不高，甚至心理失衡，產生悲觀情緒。二是我國農村信用社改革的深化和利益格局的調整，觸及到員工的切身利益，給員工帶來巨大壓力大，使員工的思想觀念日趨複雜，這對思想政治工作提出廠新的要求。三是隨着物質生活更加富裕，各種新鮮事物不斷涌現，導致廠員工的思想道德和價值取向發生廠新變化，拜金主義、享樂主義涌現，不良行爲滋生漫延。四是信息傳播渠道發生廠新變化，社會大衆媒體發展快，信息渠道的增多，信息量空前增大，多種信息傳播方式並存，員工隨時隨地可以得到各種信息，思想政治工作越來越受到整個社會環境的影響。
二、新形勢下加強思想政治工作的重要性、必要性
思想政治教工作是農村信用社工作的重要組成部分，認真抓好思想政治工作有着極其重要作用。首先，做好思想政治工作，有利於造就一支和諧奮進農信隊伍，促進信合事業的持續健康發展。其次，通過加強思想政治工作，有利於員工提高自覺遵守規章制度意識，提高制度執行力，夯實信用社的制度建設。最後，農村信用社要全面發展，必須做到業務工作和思想政治工作“兩手抓、兩手都要硬”，只有使思想政治工作與信用社業務工作更好地結合起來，才能更好地促進農村信用社業務工作的順利開展。
長期以來，農村信用社一直存在“重業務、輕思想政治工作”的理念，對其只是停留在表面。隨着新時期的到來，農村信用社也將面臨各種各樣的挑戰，如果沒有思想政治工作保障，將會嚴重阻礙農村信用社持續發展，因此，新形勢下加強思想政治工作是十分必要的。新形勢下農村信用社的經營方式和策略也發生廠轉變，只有改善農村信用社思想政治工作的工作重點和工作方案才能更好地帶動農村信用社的發展和進步。同時，加強不斷完善思想政治工作能更加充分地體現農村信用社現代化的進步，充分發揮我黨優良傳統。
三、加強改進思想政治工作的有效途徑
(一)立足全局，強化思想政治工作系統管理
思想政治工作作爲一項全面、系統的工作，其內容涵蓋廠思想政治教育、管理機制、運行機制、機制建設等個方面內容，與農村信用社的.經營管理、企業文化建設、案件防控等密切相關。農村信用社立足全局，整體部署，既要堅持業務發展，又要依靠思想政治工作的保障作用，形成合力;既要有創造性的開展信合企業文化建設，又要充分發揮思想政治強大的推動力，建設具有信用社特色企業文化的成功之路;既要更新教育內容，又要改進方式方法，新增一條增強農村信用社改革發展後勁的途徑;既要堅持案件防控，又要築牢思想防線，提高思想政治工作的針對性;既要健全管理體制，又要強化運行機制建設，確保發揮思想政治工作的整體效能。
(二)因地制宜，完善思想政治工作制度
制度建設是全局性、根本性的建設，是做好思想政治工作和實現其科學化的基礎，不斷提高制度建設的科學化水平，是進一步鞏固和發展思想政治工作的重要保證。與業務經營管理相比，目前，思想政治工作尚缺少一種能夠系統、全面、有效涵蓋員工管理方方面面的運行機制，因此，農村信用社應結合實際，因地制宜，建立健全思想政治工作新機制，推行思想政治工作例會制度、員工思想動態監測制度、思想政治工作監督評價及反饋制度;明確各崗位人員在開展思想政治工作中的職責，層層落實責任，形成主要領導帶頭，分管領導具體抓，各部門分工協作，全社上下聯動，齊抓共管的思想政治格局。在此基礎上，做到思想政治與業務制度相結合，做到同部署、同管理、同檢查、同考覈，將思想政治工作考覈作爲衡量員工工作成績、提拔任用等的重要依據之一，真正將思想政治工作落到行動上。
(三)以人爲本，找準思想政治工作着力點
根據改革發展不同時期的不同特點，農村信用社思想政治工作內容要隨着形勢的變化而變化，要突出重點，具有鮮明時代特徵，因材施教，確保思想政治工作取得實效。具體來說，一是對效果根本的政治問題，必須正確、旗幟鮮明地表明自己觀點，包不含糊得說出自己的想法，經得起實踐的檢驗，堅決不能含糊。二是善於查找思想問題，以良好的意願並結合實際工作解決員工思想問題，積極宣傳員工最關心的熱點、難點問題，耐心細緻地做好解釋工作，以情感暖人心，以理服人得人心，推己及人順人心。三是加強自身學習，補充知識，更新思想觀念，解放思想，不斷強化對認知類問題的宣傳力度。四是關心員工生活，切實解決員工實際困難，真真處理好員工的實際問題，增強農村信用社凝聚力。
(四)完善法人結構，夯實思想政治基礎
隨着農村信用社改革全面推進，改革法人治理結構是當前農村信用社改革的重要組成部分。進一步強化農村信用社的法人治理結構改革，有助於完善民主監督工作，推進農村信用社建設的規範化、制度化和法制化進程，實現農村信用社的全面、可持續發展。首先，健全農村信用社“三會”制度，科學合理的選擇“三會”人員，明確其職責權利，要做到決策權、執行權、監督權三權分立，完善“三會”議事規則和風險處置機制，切實發揮“三會”職能作用。其次，進一步強化內控制度建設，建章立制，不斷加大對股東約束和員工的牽制，有效開展審計稽覈，提高紀檢監察力度，確保各項內控制度執行到位，防範和化解各類風險隱患。最後，做好農村信用社信息披露工作，及時、準確地將農村信用社的財務報告、風險管理狀況、財務支出等信息披露給相關信息需求者，提高經營透明度和信息需求者的決策能力。