命運總是愛和人開玩笑。你努力爭取的東西往往就是不給你，但是當你不那麼想它的時候，又偏要塞給你。
一天早上，還在夢中，被一個陌生的電話吵醒
“喂?”
“你好，我們是×××公司的，我們暑假有一個項目，請問你能來實習麼?”
“???”你們是誰?你怎麼會知道我的電話的?”
“我們是×××公司，我們是和德州儀器有一個合作項目，他們向我們推薦你的。”
“哦，德州儀器，這個我知道，你們是他們的子公司?”
“不是的，我們是whirlpool，我們做洗碗機，洗衣機的。”
(哦，惠而浦，有印象，家裏微波爐就是他們家的)
“我知道了，你們是什麼項目啊?我對洗碗機可完全不瞭解。”
“一個和ti的合作項目，我們需要把ti的技術和我們的產品結合起來，你是ti給我們的推薦人選中的第一位，如果可以的話，我一會把項目介紹給你發過去，我們的工程師明天可以面試你麼?”
“好吧。”
不用說了，一定是那個越南人推薦的。看來有的時候讓別人欠個人情什麼的還是挺有用的。
所謂禍不單行，好事也一樣成雙。糊里糊塗的掛完電話，來到實驗室發現另一封三星移動研究院的email要求面試。說這個職位還是mm幫着找的。儘管我早早放棄了實習的念頭，買了回國的機票，但是她卻還總惦記着從她的朋友那裏幫我打聽消息，時不時轉兩封很有用的'email給我。這個三星移動研究院也就是她大半個月前從一個斯坦福同學那裏轉給我的。不過簡歷寄過去就一直杳無音信的。不想都趕在同一個好日子了。恩，面試就面試吧～
面試應該不是一件難事，因爲這樣的求職能拿到面試就表示對方已經從你的簡歷裏看上了你的某些特質，而面試更多隻是讓對方確認，他們對你某個特質的認識是正確的。因此，只要不在簡歷作假，不在面試的時候犯暈，通過應該都不是難事。而實際情況也差不多就是如此。
惠而浦在面試前還專門有一個經理(事後發現，竟然上項目主管)和我絮叨了半天，無非就是“你是德州儀器的主要推薦人，你是我們的頭號候選人，我們的項目很有意思的，我們會給你提供很好的條件的”等等……之後纔是專業面試。儘管被問了一堆完全不懂的design pattern，但是胡吹一通也一樣可以換來一堆的“great，perfect”。
三星的面試就更離譜了，剛剛做完自我介紹就被面試官把話都接了過去：“我們這裏的情況上這樣的……大家都是搞理論的，最需要的就是像你這樣有豐富實踐經驗的人了，我們很希望你能來給我們提供新的研究方向和建議啊……呃，我們沒什麼問題了，對了，你還有什麼問題麼?”
真正麻煩的，是選offer。三星的實習內容是研究新一代移動通信設備上的視頻壓縮。如果放在兩年前，我一定會毫不猶豫的選這個，完完全全就是我來美國想做的東西啊!可是最終選的是惠而浦。也許是因爲兩年來我發現自己其實並不懂視頻壓縮，也不適合做這個;也許是因爲相比於和一羣做理論的中國人呆一個夏天，我更願意和一羣搞硬件的外國人一起玩;也許是因爲老闆也覺得惠而浦的項目可能更好玩一些;也許是因爲惠而浦的工資更高一點。
總之，找實習結束了，惠而浦的暑假開始了