是應屆生和社會招聘的人在一起考。我是社會招聘的，不知道考題一不一樣。從8點20考到12點，題目分爲3個部分：
1.數字和邏輯分析：類似於公務員考試，不過感覺比公務員簡單。考50分鐘，當時還怕時間不夠趕着做題，結果發現到最後時間很充裕。
2.英文：考30分鐘，就是給你一篇閱讀理解，大概5個題，差不多6級水平，讓你用中文作答。很簡單，所有的問題基本上一話就能回答了，不知道回答得如此簡略會不會扣分，不過我實在想不出能多答些什麼，因此都是1句話回答完畢，最後一個題回答了2句話。文章大意是日本銀行在海外擴張。
3.論述和案例分析
案例分析：給你一個企業的簡介和財務報表 讓你分析這個企業的盈利和負債情況，題目是中文的，而且重要的財務指標都給出如資產負債率 資本報酬率什麼的'。因此直接回答就可以。最後一個問是問你企業想再投幾百萬買設備用什麼方式進行比較好。
論述：2個題目，一個是外資銀行如何在國內更好發展(大概這個意思，原題記不住了)我選的是這個。另外一個題目沒留下印象。
總體來說南陽商業銀行的筆試感覺上還是比較正規的，HR態度也很和藹。但是從有的細節來講(比如考前發表格，2個HR離得很遠的大聲交談)，可以看出它做得還不算好。另外參考的人大概有40多個吧 估計有4分之一的人沒來 位置空着。
另外，網上關於南洋商業銀行的信息很少，費勁搜到2條和待遇相關的信息都說這個銀行不怎麼樣。1條是發帖人說他們單位有個小弟弟剛從南洋跳過去，因爲待遇不好，不過不知道說的是不是北京分行。另一條說的是廣州那邊 說飽不了也餓不死。
這個公司招的是公司部和個人部門。估計會像其它小銀行那樣激進，剛上班就會讓你去賣理財產品和拉存款什麼的，如果是這樣就沒什麼好去的了。