自薦書格式與自薦信，求職信沒有很大區別，只是在內容上有一定的差異，主要是以自薦爲主：下面大家一起來看看自薦書格式，寫法以及寫作注意事項等方面的問題：
一：什麼是自薦書 ，自薦書的特點與作用。
自薦書,集自本人推薦與下一步行動建議於一體,它總結歸納了個人資料,並重點突出本人的背景材料中與未來公司最有關係的內容：一份好的自薦書,能體現您清晰的思路與良好的表達能力:換句話說,它體現了本人的溝通交際能力與本人的性格特徵，並且很可能是您獲得工作機會的重要途徑。
二：自薦書的格式：
若您對寫好此信仍感信心不足或不知所措,那就把信分解成不同的部分,每次專門對付一個部分：
1：開頭：開頭部分您要交代清楚您是誰,您爲何寫此信或您對此公司的瞭解程度：在您是誰部分,用以下一句話簡單介紹一下您自己:本人是某某大學大四的學生,在五月畢業,專業是計算機等：：：只要把最重要,也是與未來公司最有關的信息寫清楚就可以了：只要您寫清楚謀求的職位或職業目標,告訴他們您對此企業瞭解的情況,您可以說:本人在某某學校的職業發展部辦公室看到您們招聘一個紡織設計員的廣告,或者說:在[某某]雜誌上本人讀到了您們某某的計劃,很感興趣,想加入您們的企業中：
2：自本人推薦在這一部分,要直奔主題：這一部分的目標就是或用段落或提示號的方式把爲何本人的讀者要僱傭本人的理由陳列出來,最好先把本人的資歷來個總括,然後再具體的說,加以實例：一個典型的開頭可以這樣寫:本人的專業是政治科學,在美國國會實習過,本人獲得過以下的成就,具有以下的技能等等：
3：客套話在這部分裏,您要對此企業讚賞一番,讓他們知道您很願意在此服務,您可以提一提企業的名聲,銷售成績,公司文化,管理宗旨或任何他們感到驕傲的東西：公司通常想知道爲何此企業是本人的目標,而不是您一下發了許多自薦書,中的公司中的普通一個：對每一個企業,您要用不同的客套話,以表達您對他們的公司有所瞭解：
4：進一步行動的要求一些人認爲此部分是自薦書,的結尾部分,其實不然：結尾部分不僅僅只是對本人的公司花時間讀本人的信表示感謝,這裏是開啓另一扇門的地方,這裏您可以建議如何進一步聯絡,或打電話或發email：最重要的事是您以積極肯定的語氣結束,並主動採取行動：
三：自薦書寫作注意事項：
A：如何給招聘公司留下良好的第一印象
有人認爲沒必要花太多精力寫自薦書,,因爲根本沒人會讀它們：的確,人力資源的招聘人員或獵頭公司沒時間既讀履歷又讀自薦書,因此他們直奔履歷：另一些招聘人員對無聊的自薦書,不感興趣,大感頭痛,不想再讀： 然而,許多公司仍把自薦書,看作對求職人員的第一印象：自薦書,顯示:
1：本人的與人溝通能力
2：本人的簡要經歷與資歷
3：本人的職業化能力 本人的性格要素
4：您是否注重細節[自薦書,中有無寫,印或其他錯誤]爲了有一個最好的第一印象,您必須瞭解寫好自薦書,的要旨,哪些要包括,哪些不要--注意寫自薦書,的主要規則：
B：進行職業展望的寫作技巧
通常一頁長,有開頭,中間部分與結尾;通常首先是介紹本人的身份與寫信目的,接着寫出或推薦出本人的優勢或長處,在結尾處您建議下一步的行動：這三部分的內容一般佔三或四段,但您不必死守規則,可靈活運用： 動筆之前須考慮的5個問題:
1： 未來的公司需要的是什麼 在您期望得到的職位中什麼樣的技能,知識與經歷是最重要的：
2：本人的目標是什麼 您寫自薦書的目的是什麼,是想獲得一個具體的職務,一次面試的機會或僅僅希望有人通過電話花10~15分鐘與您談一下有關機構的總的情況：
3：您以爲此公司或職位提供的三至五個優點或優勢：若您是針對某個具體的職位而寫此信,那麼所列的本人的優點應該就是招聘廣告上需求的;若您不是針對具體的職位的話,就按通常的所需知識與經歷來考慮：
4：如何把本人的經歷與此職位掛鉤 請列舉二個具體的您曾獲得的成就,它們能證明您在第三問中所提的本人的優點：
5：您爲何想爲此機構或公司服務 您對他們的瞭解有多少 關於他們的產品或服務,任務,企業文化,目標,宗旨等一切與您自己的背景,價值觀與目標相關聯的東西： 當 您對以上5個問題考慮成熟之後,就可以開始寫了：
四,自薦書寫作的10條基本規則:
1：對不同的公司與行業,本人的自薦書,要量體裁衣：
2：提出您能爲未來公司做些什麼,而不是他們爲您做什麼：
3：集中精力於具體的職業目標：
4：不要對本人的自薦,求職情形或人生狀況說任何消極的話：
5：直奔主題,不要嘮叨：
6：不要寫沒有實力的空話：
7：不要超過一頁,除非本人的未來公司索要進一步的信息：
8：對任何打印或拼寫錯誤都要仔細再仔細：
9：在您發送之前先給其他人看一下：
10：所有發信copy存檔,包括本人的信件,傳真,email：並把記錄保存,以便進行下一步行動：
