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一、嚴格恪守職業道德
二、正確的從業心態
三、博大精深的知識理論底蘊
四、豐富的.工作實踐經驗
五、高效的學習能力
六、能爲企業提供針對性培訓方案
七、能成爲企業的諮詢顧問
八、將培訓師作爲一種職業
九、堅持不懈地狠抓基本功
十、不墨守成規和敢於創新的能力