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略論在“全球化”時代裏“文化認同”的危機與“儒家倫理觀”的意
07-02馬克思曾在《共產黨宣言》(1848)中預言,資本主義生產方式的擴大再生產會使所有現有的相互分割的關係宣告終結,甚至通過東西方的分裂,帶來面向“一個”(世界)市場的一體化。這一預言,在“全球化”過程中,可以説正在得到生動... -
用英語表達自己瞭解或認同對方的説法的句子
07-05小笨霖英語筆記本十四:瞭解我剛來美國時和美國朋友交談常常會是個很大的問題,因為一來自己英文不好就不敢開口,再加上找不到什麼話題,所以差點就要變成自閉兒童了.還好,慢慢地我發現老美在數學方面的底子通常不如我們... -
淺談文化認同與歷史敍事的方法
11-11在文化哲學上,歷史敍事的方式,大致有五種比較典型的知識立場和言説方法,下面是小編蒐集整理的一篇探究文化認同與歷史敍事方法的論文範文,供大家閲讀參考。每一種文化都表達着不同生活世界中人們的共同觀念、態度和未來想... -
城市流動兒童班級認同危機的消解策略
04-26班級認同是指班級成員在心理和行為方面對所在班級表現出來的一致性傾向,以下是小編蒐集整理的一篇探究城市流動兒童班級認同危機消解策略的論文範文,供大家閲讀查看。班級常被學生視為精神家園,對於城市流動兒童而言,班級... -
民族認同與國家認同的關係研究述評
10-12摘要:隨着民族國家的興起,民族與國家逐步成為國內外學者的研究熱點。近年來,民族認同與國家認同不斷成為我國人類學、民族學、政治學等各學科關注的焦點,對它們之間關係的研究也眾説紛紜。目前我國學者關於民族認同與國家... -
加強企業文化建設促進企業認同
04-24【摘要】企業只有得到員工的認同,才能使企業內部上下團結一致,努力為實現共同的目標而奮鬥。因此,如何運用企業文化促進企業認同已成為企業重點關注的題目。本文首先闡述了企業認同對企業的作用,在此基礎上,分析了企業文化... -
文化認同與歷史敍事的方法探究
09-13在不同的知識立場、運用不同的知識資源研究傳統文化,形成的具體結論不同甚至彼此之間存在重大的差異與對立,以下是小編蒐集整理的一篇探究文化認同與歷史敍事方法的論文範文,歡迎閲讀參考。每一種文化都表達着不同生活世... -
購買成功:炫耀性消費廣告製造的認同祕密
10-26摘要廣告製造的認同可以分為三個層次,其代表性形式為炫耀性消費廣告,這種廣告製造的認同祕密在於促使消費者購買成功,由此導致了理論、實踐的內部衝突以及理論與實踐之間的矛盾。本文以為,這種矛盾是由於發展中的認同理論... -
畢業生職業素養的企業認同探析論文
06-02不難發現,企業對高職學生的職業素養評價中“敬業精神”平均值最高,“職業技能”平均值最低,整體上看都處於中間水平。在“具體指標”中,52.42%的企業認為高職畢業生職業技能程度一般;54.03%的企業認為高職畢業生對崗位的適... -
面試:貼近認同法
02-15貼近認同法在面試中,如果發現自己和主考官的看法觀點有接近之處、共同之點,就應該及時時把自己相同的感受告訴對方。注意使用我也……表達句式。如我完全贊同你的看法……,我也是這樣想的&helli... -
從電影《阿曼尼亞》淺談移民積極身份認同構建的意義
01-26移民主要指離開原住地遷移的人,最初都是出於生存目的被迫遷徙流散。但隨着歷史的發展,移民羣體不斷壯大,移民現象逐漸受到關注,從最初的血緣家庭到後來的民族國家,移民生活的經歷,異文化的交流碰撞日益豐富着文化的想象力。... -
社保改革方案為何難獲社會認同
01-06今年,學術界和政府都在醖釀社會保障的各種改革方案,然而許多有益的改革主張,例如提高退休年齡、企業年金税收優惠等政策,都受到社會公眾的一定質疑,網絡上的反對之聲一浪接着一浪。作為一個社保的研究者,我認為大多數改革方... -
愛情經典語錄:愛情是一個人對另一個人習慣的認同
02-011、兩人在一起,不要去想對方愛不愛你,因為愛是經不起想的,你想得越多,傷就會越痛。有一天你會發現,原來愛情真沒那麼重要。這一路上你會受到傷害,有一些愛,也是會成為隱隱作痛的回憶。2、陪伴與懂得,比愛情更加的重要。感情久... -
淺談外語教育中的翻譯與身份認同
10-16翻譯與身份認同與第二語言學習者相比,外語學習者在使用外語時往往缺乏所學語種的自然交際環境,對外語的使用較頻繁地體現在母語與外語之間的翻譯活動中。翻譯教學與翻譯活動是傳統和當代外語教育的重要形式和內容。任... -
論《看不見的人》的文化身份認同
09-03畢業論文OnCulturalIdentityPursuitinInvisibleManAbstractWiththerapiddevelopmentoftheglobalization,moreandmorepeoplelosttheiridentities.Scholarsathomeandabroadexpresstheirviewsabouthowpeopleinliteratureg... -
論後移民時代三峽移民的生活融入與文化認同
05-01摘要:距三峽移民工程開展已過去十年,各安置地區已進入種種社會問題凸現的後移民時代,要促進移民在遷入地的社會融合,包括生活融入和文化認同。基於這個視角,揭示了移民當前在安置地區的工作適應、生活融入以及文化認... -
內化於心-讓員工認同企業文化
01-01許多企業的管理者日益認識到“無形”的文化比有形的機器、設備對企業更為關鍵,“無形勝有形”,塑造優秀的企業文化正成為眾多管理者的目標。很多企業之所以文化建設流於形式,根本原因就在於文化只存在於高層的頭腦中,只存... -
按人們的本質去認同他們 人際交往心理學
04-02???一、瞭解人和人性???提高人際交往和掌握成功的人際關係技巧的第一步是。???瞭解人和人性可簡單概括為DD按照人們的本質去認同他們,設身處地認同人們,而不要用自己的眼光去看待別人,更不要把自己的意志強加於別人。人... -
統籌城鄉視野下農民身份認同重塑與調適
06-22摘要:農民工是統籌城鄉發展的重要主體,如何在社會結構中找到適當而公道的身份定位,既是個體生存和發展的現實選擇,也是統籌城鄉發展戰略實施的`基礎性題目針對農民工身份認同困境,建議通過制度創新,促進農村社會發展,還原農... -
學習四個認同心得體會
04-02範文一:對祖國的認同,對中華民族的認同,對中華文化的認同,對社會主義道路的認同。1。對祖國的認同:就是要深刻認識到,我們偉大的祖國對祖國的認同自古以來就是一個統一的多民族國家,各民族共同締造了偉大的祖國,共同捍衞了祖... -
英特爾:認同企業文化
05-09英特爾:聘人的首要條件是企業文化認同,青睞得3分的人,對經理人才的要求更高客户第一、自律、質量、創新、工作開心、看重結果——這是英特爾的企業文化和企業精神。英特爾聘人的首要條件就是認同這個精神這個... -
企業文化的認同重在載體建設
08-26説起文化,這是個老生常談的話題。一個國家,有國家文化,一個民族,有民族文化,一個企業,有企業文化。作為一名企業的員工,當然更關注企業文化。一、文化建設是企業發展的內生動力對文化的定義,古今中外,眾説紛紜,不一而足。筆者比... -
性格內向如何在面試時博得主考官的認同
05-04性情內向、不善表現本人的求職者,如何在面試時博得主考官的認同呢?其實,從現實生活中察看,並不是性情外向的人就是社交或求職面試競爭的優秀性情,而性情內向、平常不善表現本人的人也並非是社交或求職面試競爭的不良性情... -
油畫藝術的觀眾期待與認同論文
02-02互聯網傳播技術的發展不僅給藝術帶來了新的風貌和呈現形式,也讓藝術實現了全球範圍內的傳播,並將高雅藝術融入了人們的日常生活。《至愛梵高》作為全球首部油畫電影,其凝聚的不僅僅是全球125位畫師手工繪製的65000幀油畫... -
讓員工認同企業文化要怎麼做
07-07讓員工參與企業文化建設一、廣泛徵求意見任何企業都有文化,尤其對於許多大中型的國營企業,在經歷了這麼多年的風風雨雨後,員工對文化總有許多自己的看法,很多企業在引入戰略或者進行變革時,往往忽略了對本企業文化的考慮,結...