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跳槽:應防的三大誤區
02-12僅僅因為與上司關係不好就跳槽是不明智的。人際關係相處得好壞,並不是判斷跳槽與否的最重要的衡量指標。這家公司本身是否可以給你帶來發展空間,是否能夠提升你的職業含金量,才是你最需要去考慮的。根據牛津管理評論去年... -
跳槽 面試應該知道的注意事項
05-021、你的跳槽面試應該注意的心態是什麼?無論你是男士還是女士,都要調整你的心態,自信對方是很想僱用你的,積極地把面試當成第一天上班。不要把面試當成是惱人的審查,僅僅被動地回答提問。你不僅要表現自己對公司的理解和能... -
跳槽是一門技術活
01-06跳槽是每一位職場人士都會遇到的,但是其實跳槽是一門技術活,你又有沒有掌握好技術呢?為什麼跳槽?跳槽應該每一位職場人士都會遇到,但是很少有文章會把這一點拿出來單獨講。我個人是比較反對為了跳槽而跳槽,但是當你在一個... -
跳槽頻繁如何寫簡歷
02-24前些年,人們對那些經常跳槽、頻繁調換工作的人均抱有欽佩和羨慕的態度,認為這些人才算得上人才,是真正的有能耐,以致社會上一度跳槽成風。然而,到了近兩年,隨着高新技術的迅速發展和社會競爭,尤其是產業競爭的日益加劇,用人單... -
跨行跳槽:應屆畢業生、上班族各不同
02-21夏季是跳槽旺季,在跳槽大軍中,跨行跳槽則顯得尤為搶眼,目前的跨行跳槽主要分為兩種,第一種是應屆生畢業後,覺得本專業工作並不如想象中那樣美好,而被迫進行的失落跳槽,第二種則是在職的上班族希望能依靠跨行跳改變現狀,來個華... -
“一氣之下”跳槽而去的分析和處理
05-01很多職場人士因為與老闆不合,或與同事發生衝突,一氣之下跳槽而去,但事後又深深後悔。王小姐就是一個典型例子。案例:王靜初(化名),28歲,一年前應聘到某文化公司做財務,業績很好。但有一點讓王小姐感到不足:老闆很嚴厲,追求完美,是... -
72.5%職場人士因不滿薪酬而跳槽
03-10在求職隊伍中,每年都有很多人屬於跳槽一族。近日,據個人求職意向調查顯示,72.5%的人因為工作薪酬不滿意而選擇跳槽。3月,西安市職介中心分別在建工路人力資源市場和大麥市街人力資源市場開展調查,並收回問卷500份。調查辭... -
銀行跳槽求職信
03-11尊敬公司領導:您好!萬分感謝您在百忙之中抽時間來閲讀我的求職資料!參加工作也有兩年,在盲目和矛盾中度過了重要的兩年,對於生活和工作都開始有了較為清晰的認識,特別是對工作有了更加深刻的闡述,主要表達幾點:一、責任心,為... -
出現10種情況是時候考慮跳槽
02-03核心提示:在經濟衰退期,儘管很多人出於不安而固守現有的飯碗,但還是有越來越多的僱員敢於挑挑揀揀,追求自己稱心如意的職位。美國一家人才管理公司一月份的調查顯示,31%的從業人員對目前的工作不滿意;74%的人表示如果有其它... -
職場經驗不是靠頻繁跳槽
01-01職場經驗不是靠頻繁跳槽。經驗不足,是不少應屆畢業生的一大求職障礙。小顏是某高校市場營銷專業06屆畢業生,參加工作近一年,卻已經換了四份工作:剛畢業時進了一家商業企業,因不滿工資太低,試用期剛過就跳槽了。接下來的八個... -
必看!五大因素認定跳槽者能成為最好的員工
01-05二十多歲的年輕人平均18個月就會換一份工作。在三十多歲的時候——至少是那些繼續努力做好自己的事業的人——也同樣會頻繁的更換工作,儘管比在二十多歲的時候更換的頻率要慢一些。所以,如果你認為... -
會計跳槽注意事項
05-01關於跳槽,小編不方便發表觀點,但是勸解各位不要輕易的去換工作,這也是小編整理這篇文章的初衷,希望對你有用。跳槽,幾乎是一般人的職業生涯中都要經歷的事情。正確的跳槽,會將你帶入職業成長的快車道,而錯誤的跳槽,則將你帶往... -
跳槽季節點評各種離職理由 綜合指導
02-23跳槽季節點評各種離職理由_綜合指導跳槽的高峯期,很多人都在為是否離職而蠢蠢欲動。而離職的原因無非是因公司的薪水太低、沒有發展空間、工作太單調、與期望的職位不合等等。有道是“這山望着那山高”,誰都以為下一個... -
跳槽,你的腳力和心力同步嗎? 綜合指導
03-09跳槽,你的腳力和心力同步嗎?_綜合指導如今的大學生,畢業一兩年,有人已經有跳槽三四回的光榮歷史了。這些血氣方剛的年輕人就是這樣彈跳性能級好,似乎有了超級的才力,所以才上串下跳。當然,如果問及他們涉世不深的社會經歷,... -
畢業生跳槽當心變黑户
02-01“這個單位不稱心,户口落下來,跳槽時還得轉,不如擱在身上省事。”“單位不能落,我只能自己揣着。”這些言論來自“口袋户”,也就是一些因各種原因沒有及時落户而自己揣着户口遷移證的大學畢業生們。不管是自願還是被迫,很多... -
剖析28歲女性跳槽難點 綜合指導
01-03剖析28歲女性跳槽難點_綜合指導眾所周知,28歲女性跳槽要考慮很多的問題,盛傳28歲是職業女性的尷尬年齡的説法。於是,我們就28女性跳槽話題,談了一些觀點——28女人,跳槽有三個難點:難點一、改變了家庭的生活狀態,跳槽心理負... -
專家提醒:跳槽有學問 切莫胡亂行
01-04“三四月份是跳槽高峯期,職場上將會有職位的大洗牌。”然而跳槽一旦搞不好會引發勞動爭議。專家建議,跳槽不一定能夠取得職場上的成功,當準備跳槽時,一定要考慮好。天津北方人才人力資源專家説,從春節後至今,僅天津北方人才... -
跳槽:切記與原公司好聚好散
01-14職場變幻無窮,很多人都有這樣的體會,無論是另謀高就或者被動請辭,只要説到跳槽,原公司老闆的臉色總是不太明媚,這也情有可原——員工跳槽後,失去一個員工,不僅公司的正常運作會受影響,同時還要重新培養一個崗位新人... -
白領跳槽高招:想入名企先當卧底
03-11南京工業大學通信專業畢業的王鵬一心想去某外資通信企業。可惜這家公司招聘的時候,他連第一輪都沒過。也許是有外企情結,王鵬每年都關注這家公司的招聘信息,還在論壇上搜集了這家公司的資料,長期在公司論壇裏“潛水”,甚至... -
【精華】跳槽英語作文4篇
03-16在日常學習、工作和生活中,大家都經常接觸到作文吧,作文是由文字組成,經過人的思想考慮,通過語言組織來表達一個主題意義的文體。怎麼寫作文才能避免踩雷呢?以下是小編收集整理的跳槽英語作文4篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對... -
想跳槽,你的簡歷及格嗎?
01-02年底跳槽高峯,不少公司的人力資源部門都收到了應聘者的求職簡歷,而其中的一些簡歷內容,令HR們哭笑不得:“我精通的語言是漢語”、“沒什麼學歷,沒什麼特長,就是人長得漂亮”、“你們公司要是不招我,肯定會後悔的”……還有人... -
跳槽:你的降落傘打開了嗎? 綜合指導
12-30跳槽:你的降落傘打開了嗎?_綜合指導有人把跳槽比作跳傘,只有身處其中的人才能感受其確切。寒風徹骨,戰戰兢兢,雖然覺得自己身後綁的不是安身立命的本事,就是經邦濟世的妙策,但是誰也無法肯定它在下降到指定高度時能否順利打... -
跳槽的六個規則 你知道嗎?
01-02換工作,一天也不想在這裏工作了,那麼人生中哪些時候我們容易跳槽呢,這就所需要我們懂得,所以在這個時候,我們不妨好好想想,真的離開能找到更好的去處嗎?其一:跳槽要注意至少在職業適用期以後。也就是説任何職業都有6-8個月不... -
三大暗招反員工“跳槽”
01-04新年將至,作為公司HR經理的小王卻怎麼也高興不起來。原因只有一個——跳槽!這兩年一到年底,公司的人員流失率總是居高不下,這讓小王面臨極大的壓力。年底成跳槽高峯,幾乎是近年來所有企業都會遇到的問題。據相... -
招50歲的老員工因為他們不太會跳槽
01-20招50歲的老員工因為他們不太會跳槽企業放低年齡門檻解決“招工難”“招保安18-45歲”,“招服務員20-50歲”……看着這一條條招聘信息,43歲的錢凌軍有些激動,心情不錯。“現在的`企業都喜歡年紀輕的,身體好,就算沒經驗,學起...