實習就業協議書(合集15篇)

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現如今,協議與我們的生活息息相關,簽訂協議可以約束雙方履行責任。我敢肯定,大部分人都對擬定協議很是頭疼的,下面是小編爲大家整理的實習就業協議書,希望對大家有所幫助。

實習就業協議書(合集15篇)

實習就業協議書1

甲方:__________

酒店乙方:__________

學校地址:__________

酒店地址:__________

聯繫電話:__________

聯繫電話:__________

傳真:__________

傳真:__________

甲、乙雙方本着友好合作的願望,簽訂如下協議:

1、甲方負責接收乙方學生3人(其中2男人,女1人)到甲方實習。

2、實習時間爲壹年,即從___年___月___日至___年___月___日。

3、甲方付給實習生每人每月人民幣300元生活補貼

4、甲方付給乙方每生每月100元管理費,由甲方每月匯入乙方固定帳戶(帳號:___________)。

5、實習期間甲方負責對乙方人員進行教育、培訓和管理。

6、乙方學生須繳納制服押金300元,在員工前三個月生活補貼中分批扣除。實習期滿退回所繳押金。

7、在實習期間,甲方負責乙方人員實習期間的免費食宿,水電費(不準浪費),牀上用品由乙方自理。

8、其他福利待遇甲方根據實際情況予以適當發放。

9、甲方負責乙方學生甲方所在地單程差旅費(限硬座火車票),乙方憑火車票到甲方報銷。

10、實習生必須經過實習地防疫站體檢,費用由甲方負責,體檢不合格的實習生,將退回乙方。其他有關證件(身份證、邊防證、計劃生育證、1寸免冠彩色照片6張)由乙方自理。

11、工作期間甲方根據國家有關規定負責乙方人員因工受傷所需醫療費用。發生非工傷意外事故,則按法律規定由過錯人或監護人承擔相關責任。

12、乙方人員要自覺遵守國家的各項法律規定及甲方各項規章制度,並服從甲方的管理和工作安排,如因學生個人不服從管理或安排造成合同不能按期執行或其他意外,甲方有權知會乙方,甲方經得乙方同意後,有權辭退學生。

13、乙方學生實習不到半年而提出終止實習的,須賠償來時甲方所支付的差旅費用、體檢費及其他相關費用。

14、如學生未經允許擅自離職,甲方有權除名,乙方將同時開除並不發放該生畢業證書。

15、實習結束後根據甲方需要和學生意願,甲方可直接與學生簽署用工合同,轉爲甲方正式員工。

本協議一經簽訂,甲、乙雙方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協議時,須經雙方協商同意,否則無效。

本協議一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方簽章:__________

乙方簽章:__________

實習就業協議書2

甲方:_____________(單位/公司)

乙方:_________(學校/實習學生)

爲明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本着平等自願的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

一、實習期限及工作時間

乙方_________名學生到甲方實習,實習時間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

二、實習崗位

甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。

實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

三、實習津貼

依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應調整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。

四、實習期間應遵守以下規定

1.實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

2.因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。

五、勞動保護

1.甲方需爲實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

2.甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動防護用品。

3.實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

六、協議解除

乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,並作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在爲實習學生履行實習津貼支付手續後,解除本協議。

七、未盡事宜由雙方及時協商解決。

八、法律效力

本協議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交政府人事部門備案,經甲乙雙方簽字後生效。

甲方(蓋章):_________

乙方(蓋章):_________

代表人(簽字):_______

聯繫人(簽字):_______

_________年____月____日

_________年____月____日

實習就業協議書3

甲方(實習單位):

乙方(實習生姓名):

爲使大學生更好地瞭解企業,宣傳企業,理論聯繫實際,完善知識結構,甲、乙雙方進行"雙向選擇",甲方同意乙方於__年__月__日至__年__月__日到甲方進行就業實習。在實習期間各方權利和義務及相關事宜如下:

一、甲方擁有的權利和需履行的義務:

甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方有義務教育並監督丙方執行用人單位及學校的規章制度,履行就業實習協議中的各項義務,如乙方與丙方發生糾紛,甲方主持調解雙方的爭議。在調解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

1.給實習生進行必要的安全教育,講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規定。

2.可以根據需要,調配實習生從事不同的實習崗位;如實習生由於個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止實習活動。

3.結合實際情況,爲實習生提供學習專業知識,從事專業實踐活動的機會,並委派專業技術人員進行指導。實習結束,甲方對乙方的實習情況進行考覈鑑定,併爲乙方填寫《大學生實習鑑定表》,作爲參加實習的經歷憑證。

4.爲實習生提供一定的生活保障,具體事宜,根據各自實際,雙方商定並在協議書相關條款中註明。

5.實習期結束時,根據現實表現,爲每位實習生提供一份客觀的實習鑑定;

6.對實習合格的實習生,甲方應優先錄用。

二、乙方擁有的權利和需履行的義務:

1.在允許的範圍內,學習與實習崗位相關的專業技術知識,參與實踐活動。

2.遵守實習單位的勞動紀律和各項規章制度;保守技術祕密及商業祕密;在實習結束後,及時移交工作資料和工具,未經允許的情況下,不得帶走任何與工作相關的文件資料。

3.就業實習是學生自願行爲,因此,實習生在實習期間,應遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行爲。在工作時間外(上下班必經路途中所發生的意外傷害除外)發生的,或與工作無關的一切行爲和後果(含患病),皆由實習生自負,甲方不承擔連帶責任。

4.實習生應珍惜實習機會,多思考,多請教,多總結。

5.實習生要對甲方全面瞭解,擇業時優先到甲方就業。

可以根據需要,調配實習生從事不同的實習崗位;如實習生由於個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止實習活動。

乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,並做好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現乙方不符合實習要求規定等情況的,可以向乙方提出終止實習,解除本協議。

三、甲方爲乙方所提供的一些保障:

___________________________________________________________________________________________________________________________

四、雙方約定的其他條款:

甲乙雙方按照國家和省畢業生就業政策及相關規定,遵守誠實、信用的原則,在平等自願、協商一致的基礎上,依法達成如下協議:

___________________________________________________________________________________________________________________________

五、其他未盡事宜,甲乙雙方協商解決。本協議的有效期與實習期同。(一式貳份,實習單位,實習生各存一份)

甲方(單位):(公章)__乙方(實習生)___

__年__月__日__年__月__日

實習就業協議書4

甲 方: (以下簡稱甲方)

實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

乙 方: (以下簡稱乙方)

爲使學生更好地瞭解企業,宣傳企業,理論聯繫實際,完善知識結構。爲進一步加強學校與企業的合作和交流,共同做好畢業生就業和企業人才招聘工作,經雙方友好協商,甲方同意乙方於 年 月 日至 年 月 日到甲方進行就業實習。在實習期間各方權利和義務及相關事宜如下:

一、甲方擁有的權利和需履行的義務:

甲方爲乙方安排推薦的工作,其待遇初期每月應_________元左右(試用期除外);乙方工作能力強,公司條件好,待遇將高。

1,甲方要事先給實習生進行必要的安全教育,講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規定。

2,可以根據需要,調配實習生從事不同的實習崗位。如由於實習生個人能力和身體原因不能參加正常的實習活動;或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止實習活動。

以培養各類體育俱樂部中、基層管理者爲出發點,着眼於體育經營管理實踐能力的培養。以國內外經典案例和實習實踐基地爲平臺,以見習和模擬仿真、模擬實踐俱樂部爲方式,培養學生實踐能力,鞏固俱樂部管理相關理論。

3,結合實際情況,爲乙方學生提供學習專業知識,從事專業實踐活動的機會,並委派專業技術人員進行指導。

年上學期我係需要安排實習學生有人,涉及到的專業有工商企業管理3 4 人,電子商務專業 60 人。 年 下 學期 會計專業進入畢業實習的有 60人。

4,實習期結束時,根據現實表現,爲實習生提供一份客觀的實習鑑定;同時,給學校提供一份較爲詳實,客觀的總結性材料,以便學校進一步推進教學改革,進一步提高學生培養質量。

5,對實習合格的實習生,甲方應優先錄用。

6,根據勞動部關於印發《關於貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知12條規定:“在校生利用業餘時間勤工儉學,不視爲就業,未建立勞動關係,可以不簽訂勞動合同。”

乙方在丙方實習期間,不得無故剋扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關係,乙方終止用工關係需提前1天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現不佳被辭退,按照雙方事前協議由甲、乙雙方進行協商處理。

二、乙方擁有的權利和需履行的義務:

1,協助甲方做好宣傳,組織報名工作,優先推薦優秀畢業生到甲方工作並對甲方來學校舉辦招聘活動給予優先安排和重點支持與協助。

2,協助甲方做好實習生的教育和管理工作。

3,必要時,可以到甲方現場瞭解實習生的工作情況。

依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應調整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。

4,遵守實習單位的勞動紀律和各項規章制度;保守技術祕密及商業祕密;在實習結束後,及時移交工作資料和工具,未經允許的情況下,不得帶走任何與工作相關的文件資料。

5,就業實習是學生自願行爲。因此,乙方應嚴格要求學生在實習期間遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行爲。如在工作時間外(上下班必經路途中所發生的意外傷害除外)發生的,或與工作無關的一切行爲和後果(含患病),甲方不承擔連帶責任。

三、甲方按乙方在實習期間的工作表現發放實習補貼。

依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣_________元。如實習學生需變動實習崗位,甲方相應調整實習津貼(月津貼人民幣_________元)。

四、甲乙雙方約定的其他條款:

五其他未盡事宜,甲乙雙方協商解決.本協議的有效期與實習期同。

六、本協議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份,雙方簽名即時生效)。

甲方: 乙方:

委託授權人:(簽名) 委託授權人:(簽名)

以培養各類體育俱樂部中、基層管理者爲出發點,着眼於體育經營管理實踐能力的培養。以國內外經典案例和實習實踐基地爲平臺,以見習和模擬仿真、模擬實踐俱樂部爲方式,培養學生實踐能力,鞏固俱樂部管理相關理論。

年 月 日 年 月 日

實習就業協議書5

1,協助甲方做好宣傳,組織報名工作,優先推薦優秀畢業生到甲方工作並對甲方來學校舉辦招聘活動給予優先安排和重點支持與協助。

實習期間,乙方應自覺遵守甲方單位的相關工作規章制度,如乙方有違反甲方規章制度的行爲,甲方將根據情況對乙方進行批評、教育、處罰乃至終止乙方實習,並將處理意見通報乙方的學院實習指導教師。

工作內容:按照用人單位要求從事中等教育輔導工作,並依協定後的學時規劃完成教學計劃,保證教學質量,合理進行教學後成績檢測。

甲方:

乙方(實習學生):

爲明確甲乙雙方的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本着平等自願的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議並共同遵守。

一、實習期限

自____年____月____日起至____年____月____日止;其中,前三個月爲實習考覈期,考覈不符合崗位工作要求者不予留用。考覈合格,待乙方取得畢業證書後,即可簽訂勞動合同,不再單獨約定試用期。

二、實習待遇

實習津貼參照本地實際情況及甲方現行員工薪資制度確定爲人民幣____元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐),以及集體宿舍(水電費用須自理)。

三、實習要求

1、甲方根據乙方所學專業、入職意向和空缺崗位實際情況,安排乙方進行實習,給予實習指導。

2、乙方接受甲方有針對的專業技術培訓、實習指導,並接受相應考覈。第一次考覈未通過者,可以根據實際情況調換一次實習崗位進行培訓考覈;如再不能通過者,終止實習並不得錄用。

3、乙方在實習期間,亦可及時根據自身情況申請變更入職崗位的意向,以便於甲方後續的實習培訓及實習指導安排。

4、乙方須認真實習、總結,謙虛謹慎,尊重老師,自覺遵守甲方各項規章制度,尤其注意嚴格遵守公司保密制度,杜絕公司商業祕密泄露。如有違反國家法律法規和甲方規章制度,甲方可終止實習,或根據情節輕重給予必要的處罰。

5、實習期間乙方須遵循甲方安全操作規範,嚴禁無人指導、私自動用設備、儀器等相關工具,確保人身安全。

四、其他

1、本協議履行期間,乙方可以書面表達原因向甲方提出終止實習關係,但須提前20天通知甲方,並作好工作交接。否則,應承擔相應工作延誤責任。

2、以上協議款項未盡事項,可由雙方分別提出予以協商解決。

3、本協議一式二份,雙方各執一份,經甲乙雙方簽字(蓋章)隨即生效。

《實習日誌》____《實習日誌》是實習生每天實習工作實際的記錄。每天必須完成日誌每週交給督導老師批閱。其內容:

甲方(簽字或蓋章):____乙方(簽字):

年____月____日____年____月____日

乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,並作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在爲實習學生履行實習津貼支付手續後,解除本協議。

實習就業協議書6

培養單位

簽訂本就業協議應遵守的條款

第三條畢業生與用人單位有權利瞭解對方的實際情況,被瞭解方應當如實先容自己的情況,不得弄虛作假,畢業生就業協議書樣本範文。

第四條《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的`聲譽及正當權益。

第五條畢業生與用人單位對就業協議的成立,有其他約定的,須在就業協議書中註明。例如:用人單位進人需要經人事主管部分覈准的,應當在協議書中約定,覈准後就業協議成立。

第六條本協議經畢業生和用人單位簽字或蓋章後生效,經學校鑑證登記後作爲簽發報到的依據。

第七條本協議一式四份,畢業後、用人單位、畢業後所在學院和學校各一份。

雙方協議的主要條款

第一條本《就業協議書》適用於參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記註冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律覈准登記的外因公司、分支機構。

第二條簽訂本就業協議應當遵守同等、自願、老實信用的原則。

用人單位用人單位名稱主管部分

通訊地址:_______

郵政編碼:_______

聯繫人及電話單位性質:

檔案接收單位名稱郵政編碼:

具體地址:_______

畢業生姓名:_______

性別:_______

民族:_______

出生年月:_______

學院專業:_______

政治面貌:_______

學位種別:_______

學歷:______________

培養方式:_______

生源地婚姻狀況:_______

聯繫方式:_______

雙方經協商達成如下協議:_______

第一條畢業生工作的地點:_______

第二條畢業生的工作崗位是:_______

第三條畢業生戶口遷進地地址:_______

用人單位每月支付的勞動報酬是:_______

畢業生到用人單位初次服務的期限是:_______

畢業生到用人單位報到後是否簽訂:合同。

本協議是否需要用人單位的上級主管部分覈准後成立

雙方約定按下列步驟解決爭議:

一、對本協議產生糾紛和爭議的,協商解決。

二、協商不能達成一致意見,任何一方可向當地政府主管畢業生就業工作部分申請調解。

三、調解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式。約定支付違約金的,違約金額不超過20xx元。違約方應徵得另一方的同意,另一方簽字蓋章後方可解除協議。

其他約定:

畢業生意見:

用人單位意見:

簽字:_______

_______年_______月_______日

簽字:_______

_______年_______月_______日

實習就業協議書7

甲方:_____________大學學院

乙方(用人單位):___________

丙方(學生):_______________

爲保證就業實習工作的順利進行,保護學校、用人單位及學生的合法權益,甲乙丙三方本着自願合作的原則,經慎重協商,甲乙丙三方承認《_________大學大學生就業實習管理規定》對三方均有的約束力,並達成如下就業實習協議:

一、工作內容:乙方要求甲方爲其介紹丙方從事就業實習工作,丙方在乙方處主要從事_________工作崗位,具體工作內容是_________。

二、工作時間:經甲方介紹,丙方自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止在乙方處工作,共計_________天。

三、實習期待遇:

1、乙方依其規章制度對丙方的實習進行考覈評價,丙方按照實習計劃或乙方規定完成實習內容的,乙方給予丙方實習補貼,補貼標準爲_________元/工作日,補貼發放在實習結束時發放。

2、丙方實習期間因從事實習範圍內的工作發生的正常費用,經乙方認可後,可憑票據實報銷。

3、在實習期間,丙方不享受乙方員工依據《勞動合同》和乙方規章制度所享受的福利待遇。考慮到實習生的實際經濟狀況,解決實習生的生活困難,乙方根據具體情況和現有資源,給予實習生住宿和生活方面的補貼。

四、其他費用:在辦理實習信息登記時,乙方在就業實習報酬外應向甲方支付管理費用________元(即按實際聘用人數,每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)。管理費用於爲丙方購買人身保險等。

五、乙方在丙方實習期間,不得無故剋扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關係,乙方終止用工關係需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現不佳被辭退,學校將按考勤等校規處理。

六、乙方在_________年_________月_________日以前,將丙方的報酬付給甲方,統一由甲方發放,乙方不直接與丙方發生經濟關係。

七、丙方就業實習依法享受勞動保護,乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業或專業的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障,不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則,造成的後果由乙方負責。但是,甲方應爲丙方提供相應的醫療保障,乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間,乙方對丙方的故意行爲造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規定執行。

八、甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法,執行用人單位及學校的規章制度,履行就業實習協議中的各項義務,如乙方與丙方發生糾紛,甲方主持調解雙方的爭議。在調解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

九、乙方有權與丙方簽定有關知識產權、保密義務等協議。甲方督促丙方執行上述協議。

十、本協議發生的爭議適用中華人民共和國法律,由甲方所在地法院管轄。

十一、本協議一式三份,甲乙丙三方各執一份。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________ 丙方(簽字):_________

負責人(簽字):_______ 負責人(簽字):_______ 班級:_______________

_____年_____月_____日 _____年_____月_____日 _____年_____月_____日

簽訂地點:___________ 簽訂地點:___________ 簽訂地點:___________

實習就業協議書8

根據簽約單位需要,經學生本人及其家長申請,經相關部門認定,本學部研究,批准__班__同學提前就業(頂崗實習)。爲明確責任、避免糾紛,經學生所在學部、學生本人及其家長共同協商,三方自願達成如下協議:

第一條申請人保證所提交的《就業協議書》、《學生提前就業(頂崗實習)申請表》及簽約單位要求其提前就業(頂崗實習)證明等材料真實,並確保在上述單位頂崗實習。如有不實,本人願意承擔一切後果。

第二條學生本人保證在就業(頂崗實習)期間,嚴格規範自己的行爲,保證遵守簽約單位的規章制度,認真實踐,安全生產。不從事與頂崗實習工作無關,有損學校形象的活動。

第三條申請人承諾對學生本人在就業(頂崗實習)期間的人身財產安全和一切言行舉止全權負責,並與學院無關。

第四條學生本人保證在頂崗實習期間的通訊渠道暢通,經常與家長、指導教師及輔導員(班主任)保持聯繫。不論何種原因,一旦中止頂崗實習,保證及時返校辦理相關手續,保證按時返校參加課程考試或畢業前補學分考試,否則後果自負。

第五條學院建議學生本人購買頂崗實習期間人身意外傷害保險。

第六條本協議有申請人(學生本人、學生家長)簽字同意及學生所在學部籤蓋後方可生效;協議書一式兩份,學生所在學部及學生本人各執一份(家長本人不能來校簽字的,須附其同意以上條款的證明材料,並有家長簽字)。

申請人(學生):(簽字)_年_月_日

申請人(家長):(簽字)_年_月_日

學生所在學部:(籤蓋)_年_月_日

實習就業協議書9

甲方: 職業技術學院信息工程系

乙方: 專業 班學生 學號

爲給畢業生創造良好的就業機會,根據用人單位要求,在學生本人和家長請求下,經研究決定,本着對學生負責的原則,就學生實習或提前離校參加用人單位的就業事宜,達成以下協議:

一、甲方責任

1、甲方同意乙方提前參加實習或者就業;

2、甲方在乙方畢業之前對其有監督和管理的責任;

3、在乙方按照甲方規定時間範圍內完成所有課程學習、考覈、實習報告、畢業設計及答辯的前提下,甲方有責任按照程序辦理畢業手續。

二、乙方責任

1、乙方在參加實習或提前離校就業前,必須出具與用人單位簽訂的就業證明,方可申請提前離校就業或實習;

2、乙方必須按學院離校程序完清所有手續,方可參加實習或提前離校就業;

3、乙方必須認真填寫《實習鑑定》或《用人單位用工鑑定表》,並將原件送學院就業指導處存檔備案;

4、乙方實習或提前離校就業後,在校外的工作、生活、安全保障全部由乙方負責,與甲方無關;

5、乙方實習或提前離校就業期間( 年 月 日前)應服從學院和用人單位的雙重管理,保證按時返校參加考試,完成畢業設計並按時參加答辯;必須確保學習質量,定期向輔導員彙報個人學習、實習或就業情況,保持個人、家庭與輔導員、系部通訊聯繫的暢通,必須保證按時返校參加畢業生信息採集,填寫畢業生登記表及完成學院要求的各項離校工作,方能頒發畢業證書。如不能按時完成上級教育部門及我院、系規定的各項畢業生工作,影響畢業證書發放,一切責任由乙方負責;

6、乙方必須按照與用人單位的協議按期履行實習或就業任務,遵守用人單位的相關規章制度,若因學生個人原因違約,學院將按規定給予處理,並且不予再次推薦工作;

7、乙方保證提交證明和所有簽字的真實性,若因乙方僞造或找人代簽產生遺留問題一律由乙方自行負責。

本協議一式二份,系部和本人分別保存一份。

附件:1、家長身份證複印件(背面籤“同意子女參加實習或提前就業”並留下電話和簽名、手印);

2、實習或就業單位接收證明及接收單位簡介。

實習或提前就業單位名稱、地址、負責人及電話:

身份證號碼: 乙方電話: 乙方家長電話:

甲方蓋章: 乙方簽字: 乙方家長意見及簽字:

年 月 日 年 月 日

輔導員審覈(學費等)意見: 系部審覈意見:

年 月 日 年 月 日

實習就業協議書10

甲方:(實習單位)

乙方:_________學院

實習學生姓名:_________學歷專業:_________

爲明確實習大學生與實習單位的權利與義務,根據國家法律、法規以及有關規定,甲乙雙方按照自願、平等的原則,協商一致,簽訂如下協議:

一、實習期限

經甲方同意,乙方自年月日起至年月日止到甲方實習,甲方按本單位規章制度,合理安排乙方的實習崗位和實習內容。

二、實習崗位

甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到崗位,從事工作。

三、實習內容

甲方負責爲乙方制定實習方案,明確實習內容要求,指定實習指導老師;

甲方負責對乙方進行日常管理,並負責組織開展大學生實習的各項活動。

實習結束,甲方對乙方的實習情況進行考覈鑑定,併爲乙方填寫《大學生實習鑑定表》,作爲參加實習的經歷憑證。

四、實習期間的勞動保護和勞動條件

甲方需爲乙方提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

甲方根據實習崗位實際情況,按國家規定向乙方提供必需的勞動防護用品。

甲方爲乙方提供人身意外傷害保險。

五、實習期間乙方應遵守以下規定:

乙方應遵守國家的法律法規,遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和甲方的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

因乙方原因造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。按照國家有關規定和甲方規定,乙方應爲甲方保守商業祕密和技術祕密,若有泄漏,按國家有關法規和甲方規定處理。

六、民事糾紛

實習期間甲、乙雙方若發生民事糾紛,應按國家有關法律法規的規定處理。

七、協議解除

乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,並做好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現乙方不符合實習要求規定等情況的,可以向乙方提出終止實習,解除本協議。

未盡事宜由雙方協商解決。

本協議正本一式二份,雙方各執一份,經甲乙雙方簽字後生效。

甲方(蓋章):乙方:

甲方代表:乙方代表:

聯繫電話:聯繫電話:

年月日年月日

實習就業協議書11

甲方:___________職業培訓學校

乙方:_______________________________

本着爲企業培養有用人才,爲學生就業創造有利條件的宗旨,經甲乙雙方友好協商,甲方向乙方推薦優秀畢業生到乙方實習達成如下協議:

一、甲方權利義務及培訓專業:

1、甲方推薦學員應參加過本單位崗位或工種的相應技能培訓,提供學員名單和基本情況介紹。

一方違約向另一方承擔違約責任的方式_____________ 。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20xx元。違約方應徵得另一方的同意,另一方簽字蓋章後方可解除協議。

2、甲方推薦學員須身體健康,思想上進,優先向乙方推薦空缺崗位及其它便利條件。

按法律及政策規定,乙方分得物業時,相應分攤的國有土地應辦理土地使用權變更登記手續,即將該片國有土地使用權人變更爲乙方的手續。此項手續由甲方負責協調辦理。

關於我此次的毀約的原因:首先直接原因是我在對醫院做詳細瞭解,還沒有了解我自身是否合適在醫院發展的情況下,在沒有了解自己是否能夠滿足達到醫院工作能力上存在了一定的怠慢,這也直接導致了我出爾反爾犯錯的原因。但我意識到一個根本原因是我的粗心大意和行事茹莽這樣一個大毛病,這是促成我犯錯的最根本元素,其實自小我就因爲粗心大意犯下許多錯誤,人生的道理也一直坎坷發展至今,但沒曾想到我如今竟犯下了此等大錯,我爲此感到深深的愧疚和自責。

甲方在實訓期間,須聽從實訓公司指導人員的工作安排,不得利用實訓公司的資源與技術從事與實訓內容無關的任何工作。

3、徵得乙方同意的基礎上,甲方擁有利用校企合作、藉助乙方的社會效應開展宣傳的便利。

4、甲方開設以下專業技能培訓:電焊、計算機、電子電器維修、中式烹飪、美容、美髮、保健按摩、酒店管理、服務禮儀、市場營銷、養殖種植、家政服務、汽車美容,年專業培訓綜合能力:3000人左右。

二、乙方權利義務及單位主營業務和崗位需求

1、爲甲方學員配備政治思想水平、業務素質、生產技術及生活方面過硬的指導老師。

2、爲甲方學員提供良好的工作、學習與生活條件,與乙方職工一視同仁,不岐視。

3、爲甲方學員提供勞動保護用品,保障學員的實習安全,不安排實習內容以外的危險工作。

4、對參加生產性實習的學生,可向學員支付一定的勞務實習費和補助。

5、乙方單位主營業務和實習崗位用工需求。

乙方單位地址:___________

乙方主營業務:___________

雙方經過協商,決定合作建立學生實習與就業基地。雙方均同意在對外發布信息中,雙方都有權使用共建的實習基地的名稱“xxxxxxx學生實習與就業基地”。

第四條《就業協議書》如增加其他約定條款,約定條款內容不得違反國家法律和行政規章的有關規定,不得損害學校、用人單位和畢業生的聲譽及合法權益。

人事部負責人姓名聯繫方式。

實習崗位(工種)年齡要求性別要求實習薪資其它說明。

三、其它情況雙方可協商解決,本協議一式兩份,雙方簽字後生效。

甲方:__________職業培訓學校 乙方(簽章):__________________________

地址:_________________________

電話:_________________________ 負責人(簽字):_________________________

乙方在甲方實習期間,不得提前結束實習。如有特殊原因不能繼續在甲方實習的,需提成書面報告,並在一個月內批准離職。

簽訂時間:___年___月___日

實習就業協議書12

甲方(用人單位):

乙方(姓名):

甲乙雙方按照國家和省畢業生就業政策及相關規定,遵守誠實、信用的原則,在平等自願、協商一致的基礎上,依法達成如下協議:

一、甲方同意錄(聘)用乙方。

二、乙方同意畢業後到甲方工作。

三、甲方錄(聘)用乙方工作期限爲_______年,工作地點爲_______,工作崗位爲_______.

四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月實際工資收入不低於_______元(該項收入不得低於當地政府規定的最低工資標準)

五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家和本省法律、法規、政策規定爲乙方繳納社會保險(包括養老、醫療、失業、工傷、生育等保險),提供相關的福利待遇,以及符合國家規定的勞動安全衛生條件和勞動防護用品。

六、甲方可根據工作需要,在簽訂本協議前組織體檢,否則以學校畢業時體檢爲準。

七、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內容的宣傳材料作爲本協議的附件,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作爲本協議的附件。

離婚協議包含以下內容:第一,男女雙方自願離婚,只有自願離婚的協議纔有效;第二,子女監護權的約定,雙方必須就子女的監護權達成一致意見,願意上子女跟誰最有利於成長就跟誰;第三,女子撫養費的約定,雙方必須就子女生活費達成協議,上學、生病就醫等的費用原則上憑票均攤;第四財產分割,包括房產、存款等的分割;第五,債權債務的處理;第六,其它事項。離婚協議的內容大體上就是以上這幾項,如果雙方覺得有必要,也可以根據實際情況增加內容。當然,這些內容不是固定的,比如雙方沒有女子,也就不存在第二三項的內容,這要根據具體情況而定。

八、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協議並免責;乙方所提供的自薦材料內容嚴重失實,甲方可單方解除本協議並免責。

九、符合下列情形之一,經書面告知對方,本協議解除:

1、甲方被撤銷或依法宣告破產的;

2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被錄用爲公務員,或經選拔參加選調生、選聘生、西部計劃、欠發達計劃、三支一扶、服務社區計劃等國家和地方基層就業項目的;

通過實習,加深了我對物業管理知識的理解,豐富了我的物業管理知識,使我對物業管理工作有了深層次的感性和理性認識。同時,由於時間短暫,感到有一些遺憾。對物業管理有些工作的認識僅僅停留在表面,只是在看人做,聽人講如何做,未能夠親身感受、具體處理一些工作,所以未能領會其精髓。通過實習,我認識到要做好物業管理工作,既要注重物業管理理論知識的學習,更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合。物業管理作爲微利性服務行業,它所提供的產品是無形的服務,物業管理是一種全方位、多功能的管理,同時也是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務性工作。

3、乙方報到時未取得畢業資格的;

4、乙方被依法追究刑事責任的;

5、法律、法規、政策規定的其它情形。

十、本協議生效後,甲乙雙方應全面履行。一方違約,另一方可依法追究其違約責任,並要求賠償相關損失。

在體育方面,我愛好球類運動,達到了國家規定的體育鍛煉標準。高一年在校田徑運動會上曾獲得了男子乙組跳高比賽第三名。高二年時,我參加校健美體操隊並代表學校參加了全省中學生運動會健美操比賽,獲得了團體第五名,爲學校贏得了榮譽。

十一、甲乙雙方協商一致,可以變更協議中雙方約定的條款或解除協議,變更或解除協議應當採用書面形式。

十二、甲乙雙方因履行本協議發生爭議,由甲、乙雙方協商解決,或提請有關部門協調解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

十三、本協議一式兩份,甲方、乙方各執一份。

十四、經甲乙雙方協商,乙方於_______年_______月日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到後1個月內爲乙方辦理錄用手續,或簽訂勞動(聘用)合同,乙方應當積極配合。本協議中關於工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應寫入勞動(聘用)合同。

十五、本協議自甲乙雙方簽字之日起生效,甲乙雙方簽訂勞動合同或甲方爲乙方辦理錄(聘)用手續後,本協議終止。

甲方(公章)_______乙方(簽名)________

____年____月____日____年____月____日

實習就業協議書13

應屆生就業實習協議書

甲方:

乙方(實習學生):

爲明確甲乙雙方的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本着平等自願的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議並共同遵守。

一、實習期限

自 年 月 日起至 年 月 日止;其中,前三個月爲實習考覈期,考覈不符合崗位工作要求者不予留用。考覈合格,待乙方取得畢業證書後,即可簽訂勞動合同,不再單獨約定試用期。

二、實習待遇

實習津貼參照本地實際情況及甲方現行員工薪資制度確定爲人民幣 元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐),以及集體宿舍(水電費用須自理)。

三、實習要求

1、甲方根據乙方所學專業、入職意向和空缺崗位實際情況,安排乙方進行實習,給予實習指導。

2、乙方接受甲方有針對的專業技術培訓、實習指導,並接受相應考覈。 / 共1頁

實習就業協議書14

甲方(實習單位):

乙方(實習生姓名):

20xx年上學期我係需要安排實習學生有人,涉及到的專業有工商企業管理34人,電子商務專業60人。20xx年下學期會計專業進入畢業實習的有60人。爲使大學生更好地瞭解企業,宣傳企業,理論聯繫實際,完善知識結構,甲、乙雙方進行"雙向選擇",甲方同意乙方於年月日至年月日到甲方進行就業實習。在實習期間各方權利和義務及相關事宜如下:

一、甲方擁有的權利和需履行的義務:

1、給實習生進行必要的安全教育,講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規定。

2、可以根據需要,調配實習生從事不同的實習崗位;如實習生由於個人能力和身體原因,不能參加正常的實習活動,或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止實習活動。

3、結合實際情況,爲實習生提供學習專業知識,從事專業實踐活動的機會,並委派專業技術人員進行指導。

4、爲實習生提供一定的生活保障,具體事宜,根據各自實際,雙方商定並在協議書相關條款中註明。

5、實習期結束時,根據現實表現,爲每位實習生提供一份客觀的實習鑑定;

6、對實習合格的實習生,甲方應優先錄用。

二、乙方擁有的權利和需履行的義務:

1、在允許的範圍內,學習與實習崗位相關的專業技術知識,參與實踐活動。

乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,並作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在爲實習學生履行實習津貼支付手續後,解除本協議。

第十六條對業主物業使用人違反業主公約的行爲,針對具體行爲並根據情節輕重,採取批評、規勸、警告、制止、___________________等措施。

2、遵守實習單位的勞動紀律和各項規章制度;保守技術祕密及商業祕密;在實習結束後,及時移交工作資料和工具,未經允許的情況下,不得帶走任何與工作相關的文件資料。

大學生開展社會實踐活動,要增強其專業性和職業針對性,在瞭解社會的同時,對其所學專業的應用以及將來可能從事的相關職業有一個比較清晰的感性認識。通過這些專業性和職業針對性強的參觀、考察乃至實踐,使大學生不僅在心理上接納自己將要從事的工作,也進一步明確自己今後的努力方向。

3、就業實習是學生自願行爲,因此,實習生在實習期間,應遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行爲。在工作時間外(上下班必經路途中所發生的意外傷害除外)發生的,或與工作無關的一切行爲和後果(含患病),皆由實習生自負,甲方不承擔連帶責任。

在辦理實習信息登記時,乙方在就業實習報酬外應向甲方支付管理費用________元(即按實際聘用人數,每人管理費_________元或按學生酬金的_________%計)。管理費用於爲丙方購買人身保險等。

4、實習生應珍惜實習機會,多思考,多請教,多總結。

5、實習生要對甲方全面瞭解,擇業時優先到甲方就業。

三、甲方爲乙方所提供的一些保障:

___________________________________________________________________________________________________________________________

四、雙方約定的其他條款:

___________________________________________________________________________________________________________________________

五、其他未盡事宜,甲乙雙方協商解決。本協議的有效期與實習期同。(一式貳份,實習單位,實習生各存一份)

甲方(單位):(公章)

年月日

乙方(實習生):

年月日

實習就業協議書15

甲方:_________學院

乙方:_________

根據教育部關於廠(公司)校掛鉤,加強“產學研”合作,發揮社會力量,共同培養富有創新意識,有較強實踐能力的應用型人才,經雙方充分協商,制訂本協議。

一、甲方義務

1.爲乙方人員到我院進修、培訓提供便利,並在技術開發等方面給予合作;

2.乙方在招聘畢業生時,甲方給予優先推薦;

3.甲方根據教學大綱要求,制定實習指導書和實習計劃,提前送交乙方,並委派責任心強、有實踐經驗的教師擔任實習指導教師;

4.甲方實習人員在實習期間,嚴格遵守乙方有關規章制度。

二、乙方義務

1.按甲方提供的實習指導書和實習計劃要求,乙方委派具有中級以上職稱的技術人員進行指導;

2.根據乙方實際情況,爲學生提供實習所必需的條件,以提高學生的實習效果;

3.對實習學生進行必要的安全生產、操作規程以及遵紀守法的教育;

4.對參加實習的學生參與考覈。

三、雙方爲更好地履行義務,決定在乙方掛《_________學院實習基地》牌子。

四、本協議有效期兩年,未盡事宜,由雙方共同協商解決。

五、本協議一式三份,實習基地、教務處、有關係(部)各執一份。

甲方(蓋章):_________ 乙方(蓋章):_________

甲方代表(簽字):_________ 乙方代表(簽字):_________

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點:_________ 簽訂地點:_________