精選師德師風演講稿錦集7篇

學識都 人氣:3.2W

演講稿以發表意見,表達觀點爲主,是爲演講而事先準備好的文稿。在日新月異的現代社會中,演講稿的使用頻率越來越高,那要怎麼寫好演講稿呢?下面是小編精心整理的師德師風演講稿8篇,歡迎大家分享。

精選師德師風演講稿錦集7篇

師德師風演講稿 篇1

尊敬的各位領導,親愛的老師:

你們好!

本學期在中學校的組織下,通過各種各樣的形式,先後學習了黨的教育政策,認真學習了《中小學教師職業道德規範》、《教師法》等教育法律法規,結合個人實際進行了師德師風方面的自查,深入反思。

“百年大計,教育爲本;教育大計,教師爲本;教師大計,師德爲本。” 到底什麼是師德師風?所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養;師風,是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,爲人師表,誨人不倦,……,這都是師德。 “十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢?我認爲,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德素養。無論教師還是學生,都願意與有道德的人接近和交往。所以,要做一個讓教師和學生都願意接近的教師,本身就應當是一個有道德的人。學生在學校裏學習,既受同學的影響也受教師的影響,而主要是受教師的影響、學生願意接近的教師,比學生不願意接近的教師,對學生的影響要大。

由此可知,作爲一名合格的教師,你要將學生培養成大家都願意接近的人,你就要注意培養學生的道德,而你要使學生成爲有道德的人,就要讓學生願意和你接近,以便對學生施加大的影響。因此,你自己就首先要成爲有道德的人。學識只能滿足學生一時的求知願望,真正打動學生內心的是人格和道德的力量。這力量纔是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,就對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學生構成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感纔會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。

好的師德師風的一個具體表現,就是師生之間要保持一種人格上的平等。相互學習、相互尊重。“一日爲師,終身爲父”是告誡教師:一是即使只當了一天的教師,對學生也要負責任。既然爲“父”,就要遵循“子不教,父之過”的古訓。二是當學生有了成績或成了氣候,不要借“父”名擡高自己或去借學生的“光”。三是當學生犯了錯,應主動承擔起“子不教,父之過,教不嚴,師之惰”之責任。做到了這三條,纔是理解了“一日爲師終身爲父”的真正的含義,也纔算具有師德。

各行各業的職業道德各有其自身的特殊要求,但也有很多共性的方面。其中一個共性的要求就是,無論從事何種職業的人在單位裏、家庭中或是社會上碰到什麼不順心的事,絕對不能把這種事所造成的不良情緒轉移到你服務的對象上。比如你的錢包在上班的路上被人偷了,你昨晚同家人吵架了,或者你的職稱職務沒有順利提升,由此產生了氣憤、懊惱、悲傷和煩躁,這是人之常情。但是當教師站在講臺上,面對學生時,你的角色就要轉移到教師這裏來,而不能停留在馬路、家庭或者領導那裏。要做到這一點很不容易,這應是教師職業道德中比較高的要求,是一種境界。達到了這一境界,其師德二字之後才配得上加“高尚”二字。

良好的師德師風的形成,絕非一朝一夕,在制度約束的基礎上,也需要廣大教師提高自律意識,自覺改正自己生活、工作中的不良習慣,在學生中樹立起良好的師德師風。

師德師風演講稿 篇2

師德是社會公德的一個組成部分,它是符合教師職業特點的一種行業公德。它又是社會文化長期積澱的特定的一種道德觀念、道德準則、道德行爲的綜合體。同時,作爲社會的一種道德觀念,它與其他的觀念一樣,具有鮮明的時代特徵——不同歷史時期的師德觀必定反映出其不同時代的特徵,新時期的師德內涵也應體現新時代的精神風貌。因此,人們應從時代特點看待教師形象,教師更應以新的風貌展現於改革的浪潮中,社會應賦予師德以新時期所特有的內涵。否則,錯誤地理解師德內涵不僅會影響教師隊伍的建設,對社會主義教育事業造成不良後果,還將直接影響到社會主義建設的偉業。清楚的理解師德的內涵,對新時期的師德建設有着十分重要的意義。

一、教師應怎樣理解師德。

首先,新時期的師德應表現爲一種對社會強烈的使命感和責任感,就是爲建設社會的物質財富和精神財富奉獻自己取之於社會的文化財富和精神財富。這種使命和責任着眼於對全體學生的培養,着眼於學生德、智、體、美等多方面全面發展。

其次,新時期的師德應體現時代賦予教師的時代特徵。不僅體現在教師自我較高的科學文化素養和道德修爲,還包括先進的社會觀、教育觀、教學觀、師生關係觀。

再次,新時期歷史時期雖爲師德加入了新的內涵,還應認識到師德也表現爲一種文化傳統、道德傳統,教師的形象有歷史賦予的光環。率先垂範、爲人師表、有學問等素質便是歷史賦予師德形象的必要因素。子曰:“躬自厚而薄責於人”、“以身立教、爲人師表”又曰“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”教師的工作是培養人的工作,而最能起到深遠影響的是教師的人格因素。有人將教師喻爲學生人生的引路人,是十分有道理的。

第四,教師還應認識到教師本身在時代的社會價值,不宜妄自菲薄。“教師是人類靈魂的工程師。”“教師是太陽底下最光輝的職業。”因此,作爲教師要看重自我,懂得自重。陶行知先生說:“要人敬的,必先自敬,重師首先師自重。”

二、社會應怎樣理解師德。

首先,教師是一種社會人。教師作爲一種職業,它就具有一般普通人從業的特點,教師不是不食人間煙火的神。在社會上,人們特別是家長及教育行政的領導們,要清楚的認識到教師首先是普通人,然後纔是從事教育行業的教師。

其次,教師作爲一種職業,與其他職業一樣,有着本行業的特點,人們應尊重行業的特點,應尊重學校那樣的育人聖地。教師在社會上是一種具有雙層人格形象的羣體,在學校是教師,他們這時具有教師的一面,他們應爲人師表,恪儘教師的本職,這是他們應盡的職責;走出校園,出沒於大街小巷、留連在集市、擁擠在公共汽車裏等等時候,他們是社會的普通一員,必須允許他們做社會的普通一員,這是他們應有的權利。

第三,教育行業肩負着與其他行業所不同的責任,教師是傳承文明的載體,是培養下一代的園丁,他們的從業行爲理應受到社會的監督;從事教育事業的人,理應挑選社會的精英,對於無師德不適宜從事教育工作的人,理所當然要從本行業清除出去;對社會如此重要的行業理應受到相應的物質和精神上的待遇。

三、對師德的錯誤認識。

教師本身對師德的錯誤認識。一種認識,認爲自己是教師,不是一般的普通人,他們自詡清高,盲目尊大,最終走向孤獨,他們將像隱居山林的“隱者”在不被理解的挫折中倒下,談不上樹立師德形象。另一種認識,無論在從事職業還是非從事職業時,都將自己劃爲普通人一類,只不過是上完自己那堂課了事,他們不注意教師形象,只認爲教師也是一般的人,這種人完全喪失了師德。還有一種認識,自己是教師要處處謹小慎爲,在保持自己的形象的同時筋疲力盡,最後,認爲自己得不償失而最終喪失師德形象。還有的自以爲是知識分子,人民教師,理應得到最好的待遇,沒有認識到自己首先是社會人,在沒得到自己期望的待遇後自暴自棄,喪失師德。這些都應爲教師認識戒。

社會對師德的錯誤認識。教師理應思想好、行爲端、知書達禮、對人禮讓三廂、謙和恭順;教師的言行舉止,無論何時何地都應是社會的表率和楷模。他們在與教師有爭執時,他們可說粗鄙話但教師不行,他們動輒說:“還說是當老師的。”

四、教師、學校、社會共建師德。

1、就教師自身而言:人文關懷,努力學習,修煉人格,實現自我。

我們認爲,新時期的教師對待職業要樹立“以人爲本”的素質教育的理念,要注重人文關懷,精神扶持,成爲學生健康成長的指導者和引路人。具體表現在對學生的人格尊重上。平等地看待每一個學生,關愛每一個學生,嚴格要求每一個學生。要關注學生的全面發展,和諧發展。對待自己的知識修養樹立終身學習、與時俱進的觀念以適應教育不斷髮展的需要;對待自己品行要從小節從嚴要求,以自身良好的師德形象帶動更多的具有高素質人的'誕生,培養學生現代人具有的素養,以奉獻的精神實現自我的價值。

2、就學校、社會而言:理解、關懷、規範、監督。

加強師德建設時,我們對廣大教師也應該注重人文關懷和精神建構,我們不能僅僅要求教師怎樣怎樣,只關注教師業務水平的提升,知識結構的改善,還應充分理解他們的要求,重視他們人文精神和物質精神的充實,建築起精神文明和物質文明的長城,使廣大教師切實感受到教師職業的優越與光輝,讓師德自立於教師心中。只有這樣才能使廣大教師不僅成爲科學文化知識的使者,成爲弘揚先進文化、建設精神文明的特使。另外,學校、社會應規範教師職業道德,設立相應的條例、準則,進行一定的監督,建立起良好的師德環境,讓環境薰陶教師,以社會的力量、行政的力量以及教師羣體的力量框正教師的個人行爲。

只要我們正確的理解師德內涵,構建起樹立師德規範的科學體系,良好的師德旗幟就一定在教育改革的今天高高飄揚。

師德師風培訓講座講稿:如何做一個學生喜愛的老師

不管對老師的評價有多少,我覺得最關鍵的應該是學生對老師的評價。因爲我們的對象是學生,我們接觸最多的還是學生。因此“做一個受學生喜愛的教師”,應是每一個有事業心和責任感的教師的共同追求,也應是師德評價的一個最基本的標準。那我們要如何做一個學生喜歡的老師呢?

首先,我覺得應該真誠無私地熱愛學生。“要把愛播灑到別人心裏,自己心中必須充滿愛的陽光。”對學生的熱愛是一個合格教師應當具備的基本的品質。只有對學生髮自內心的愛,纔會全面關心學生的成長和發展;只有對學生髮自內心的愛,才能在工作中兢兢業業。特別是在我們農村偏遠學校裏,許多後進學生與其他孩子比起來,也許他們得到的老師的愛會少很多很多,但其實在內心,他們更希望得到老師和他人的關心和關注。我們更應該給這些孩子更多的關愛。其實愛學生也是愛自己。給學生帶來快樂的同時,最感到快樂和幸福的應該是教師自己。師生之間互敬互愛,互幫互助,互諒互讓,融洽和諧,怡然陶然,這是一種怎樣幸福而快樂的教育境界。

其次,我覺得應該樂觀全面地評價學生。要贏得學生的喜愛,還要全面正確地評價學生,用樂觀的態度和發展的眼光去看待學生,尊重和信任每一個學生,爲所有的學生營造一個寬鬆的成長和教育環境。在我們傳統的教育中,一貫主張“嚴”字當頭,所謂“教不嚴,師之惰”、“嚴師出高徒”。認爲對學生不嚴加管教就難以成人,更難以成材。主張採取強制管束、強行灌輸等方式。這種教育方式和我們時代的主體教育精神是相違背的。因此,我們做教師的,對我們的學生,不妨多一些理解,多一些寬容,從長遠的、發展的角度,用樂觀的態度,全面正確地評價我們的學生,尊重其個性特質,給他們以恰當、必要的引導和幫助。而有了理解和寬容,纔會有真正的溝通。真情的貼近,纔是贏得學生的有效途徑。

再次,我覺得應該永遠保持年輕的心態。教師的工作是專門教育人的工作,其對象是洋溢着青春活力、感情和思想都十分活躍的青少年學生。永遠保持年輕的心態,對於教師及其所教育的學生,都有着十分重要的意義。具有年輕心態的教師,無論他的實際年齡有多大,他也能保持昂揚向上的精神狀態,對新事物、新思想、新觀念表現出濃厚的興趣和密切的關注。具有年輕心態的教師,能夠始終保持堅定的信念和樂觀的情緒。教師只有保持熱情開朗的性格、平靜快樂的心境,才能給自己帶來幸福感,也才能使學生在與教師的接觸中創造一種和諧融洽的師生關係,有利於培養學生良好的精神品格。也纔會更受學生喜歡。

師德師風演講稿 篇3

真誠地說:在我貧乏的詞庫裏,我實在找不到更爲確切的詞語來概括我今天的演講,於是,我把它取名爲“追求”!由學生到教師——是我人生的一大轉折點!想想去年的這段日子,我正在人生的十字路口上徘徊着,矛盾着,鬥爭着……

20xx年,我懷着無比激動的心情,來到丹江口市一中任教。從那一刻起,我真正領略到了法國著名作家雨果說的“花的事 業是尊貴的,果的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因爲葉的 事業是平凡而謙遜的。”“十年樹木,百年樹人”,踏上三尺講臺,也就意味着踏上了艱鉅而漫長的“育人之旅”,教師就像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托着鮮花的嬌豔。我們高一年級英語組裏,每個 老師就像是奮力奔跑着的運動員,不到終點永不停歇。

在這近兩個月的時間裏許多老師的事蹟令我感動:江隆華老師穩健大度,吃苦 耐勞;有20年教齡的王世玉老師精益求精,勇於創新;默無聞的宦明 忠老師經驗豐富,兢兢業業;年輕有爲的李勝利老師工作踏實;範豔 麗老師工作任勞任怨;杜慧景老師的小孩很小,但她卻一心撲在工作 上;年輕的邵恆莉老師和帥穎老師,還有新來的呂文剛老師也都工作 認真負責,進取心強.在這個上下一心,團結向上,共同進取的集體 裏,學校爲了幫助青年教師提高業務水平,迅速成長,爲每位新來 的教師安排了指導老師,並舉行了拜師儀式,這種“傳、幫、帶” 的好作風,令我們新來的教師感動,聽過一節節公開課後,我收益 匪淺:他們的課讓我真正懂得了什麼叫“民主”,什麼叫“合作”, 什麼叫“個性”,什麼叫“創新”……

是啊,作爲教師,把課上好是 其義不容辭的責任和義務。對我們青年教師而言,要想取得令人滿 意的教學效果,那是需要付出大量的時間和精力的,但正是因爲有了指導老師的帶領和各位老師的示範才讓我很快地適應了新的環 境,更重要的是讓我接受了一次全新教育!

師德師風演講稿 篇4

當鮮花綻放於陽光之下,是綠葉最快樂的日子。當果實成熟於金秋時節,是園丁最欣慰的時刻。

我是一片綠葉,我是一名快樂的園丁,一名平凡的幼兒教師,陪伴在身邊的,是一羣羣稚氣的孩子,還有數不盡的責任和承諾。我用辛勤的汗水,澆灌出一棵棵幼苗,給他們人生起點上以方向和力量,讓他們在無微不至的呵護下茁壯成長。

我自豪,我是一名光榮的幼兒教師!

我熱愛幼教事業,因爲孩子是那樣的單純,像一朵朵鮮花,純潔無暇、誠實坦然。我最喜歡和他們做遊戲,他們認真、投入、絕對遵守規則;他們一臉汗水,滿身塵土,發自內心的快樂洋溢在臉龐,歡聲笑語迴盪在身旁。孩子最美,孩子最真!"吾愛童子身,蓮花不染塵,罵之唯解笑,打亦不生嗔。"我願永遠和孩子在一起,永遠保持聖潔的靈魂。

我熱愛幼教事業,因爲我深切地懂得參天大樹始於弱不禁風的幼苗,我們在幼苗根莖上澆灌人生第一滴水,我們在幼苗的土壤裏施下人生第一把肥。我們的一言一行,會影響孩子的一生。

對幼教工作的嚮往,促使我考入幼兒師範學院。在學校,我刻苦學習幼教理論知識、繪畫、舞蹈和鋼琴等專業技能,心中有一個堅定的信念,那就是——當我成爲一名幼兒教師,站在孩子們面前時,要用最動聽的琴聲爲他們伴奏,要用最美的舞姿教他們舞蹈,要在他們面前展現一個嶄新的天地。不懈的努力讓我以優異的成績走出了校門,滿懷着希望和熱度,我踏進了這童話般的幼兒園。

每一個清晨,我用燦爛的微笑迎接孩子們和父母的到來;每一個黃昏,我以愉悅的心情將孩子們的手交到父母的手裏,親切地說一聲:"明天見。"目送他們漸漸走遠。多少個春夏秋冬,無數個風風雨雨,我們用博愛,滋潤快樂,用智慧,開啓文明,用鼓勵,喚醒自信,用寬容,示範尊重,用無私,引導正義,用平凡,孕育偉大。

選擇就意味着奉獻,爲了提高孩子們的學習興趣,我常常加班加點,挑燈夜戰,寫出具有童心童趣的教案,做出精美有趣的教具。我深切地感受到,把最真摯的愛奉獻給每一個孩子,回報的是孩子們更純真的愛;在孩子們燦爛的歡笑聲中,我感受到一種無與倫比的幸福。

黃志凱小朋友是我所帶的中班學生中最調皮的一個。在一次集體課外活動中,我一直在不停地叮囑他:不要亂跑。但他仍然跳上跳下,我拉住他,努力使他安靜下來,他還是掙脫了我的手,朝大門方向跑去,我緊緊追着,他突然跌倒在地,我急忙把他抱在懷裏,發現他嘴脣流血了,我的心一下子揪了起來,趕緊抱起他跑到醫務室。醫務室的大夫爲他做了檢查和包紮,我不斷詢問孩子的傷情是否會留下疤痕,以及以後要注意的事項。不幾天,黃志凱痊癒了,父母非常感謝,還送來了感謝信,對我們細緻的工作表達了誠摯的謝意。這件事,使我更感到自己肩負的責任,也認識到只要我們盡心盡力地愛護和照顧每一個孩子,就會贏得孩子的愛戴,父母的理解。

與孩子們相處的日子,如同長了翅膀般輕盈掠過,如同盛開的鮮花嬌豔芬芳。正當我的事業一帆風順時,一場空如其來的車禍降臨到了我的身上。當我被送往醫院,已是昏迷不醒——生命垂危,無情可怕的現實擺在了我的面前。5個多小時的手術讓我同死神擦肩而過,手術後第二天,麻醉已經散去,剛剛清醒的我強忍周身的疼痛問大夫:"我的腿受傷了嗎?我還能跳舞嗎?我還能唱歌嗎?"醫生肯定的說了一個字:"能!"我的心這才落下來,疼痛頓時也減少了許多。我無法想象離開幼兒園、失去孩子們的日子,因爲我的心早已和他們融爲一體。

得知我住院的消息後,父母帶着孩子紛紛前來探望,孩子們伏在病牀前,這個對我說:"老師,你打針不要哭,要勇敢一點!"那個說:"這是我媽媽買的水果可甜了,你嚐嚐。"聽着這些童言稚語,我的心在顫動。那一刻,我覺得我是世界上最幸福的人!我微不足道的付出卻得到了如此豐厚的回報——一顆顆盛滿愛的童心。

我下定決心,爲了早日回到孩子們身邊,我要和傷痛賽跑。經過近半年的休養,我的身體已基本恢復。新學期的一天,當我懷着期待已久的心情來到幼兒園時,孩子們看見我,一下子圍了上來。"老師,我們可想你了!""老師,你的病好了嗎?能和我們一起做遊戲嗎?"看着他們,我的眼眶溼潤了,感謝命運讓我還能和他們在一起。

我用火熱的心,書寫靚麗的人生;我用滿腔的情,唱響奉獻的讚歌;我用執著的愛,創造青春的輝煌,我用坦蕩的笑,展示無悔的選擇。

我快樂,我是一名光榮的幼兒教師!

幾年過去了,我所在的幼兒園伴隨着企業的發展也發生了翻天覆地的變化,新的桌椅搬進了粉刷一新的教室,新添置的教具和遊戲設施擺放在平整雅緻的操場上,充滿活力與激情的高學歷青年教師充實進教師隊伍,全園呈現出一派欣欣向榮的發展景象。我和其他青年教師一樣,主動向上,同這片神奇的土地一樣成熟,我也從一名普通的幼兒教師晉升爲幼兒園的教學主任。

如今,我對自己的工作更多了一份眷戀,也更多了一份執著。在未來的歲月裏,我將用真誠的愛成爲孩子的支持者、合作者、引導者。我堅信,愛能讓我改變一切,也能讓我充滿快樂!

多少祖國的花朵,需要辛勤澆灌;多少稚嫩的幼苗,需要精心修剪;多少天真的童心,需要溫馨呵護。這是我們的責任,這是我們的事業。

綠葉,靜靜地吐露自己的幽香——不張揚;綠葉,默默地映襯着紅花——無怨言。

我是一名光榮的幼兒教師,作一片綠葉,這就是我無悔的選擇!

師德師風演講稿 篇5

本學期以來,學校連續開展了4期“以人爲本,和諧發展”十八談,在薛校長的親自帶領下,全體教師認真學習:學不可以己、恪守勤儉節約的美德、保持對公共衛生的高度敬畏、在成就自己中成就別人收穫快樂。應該說,通過這一階段的學習,在全體教師中初步形成了檢閱自己、提升自我、共同發展的學習氛圍,爲教師的全面發展注入了新的活力,爲我校師德師風建設和爭創文明單位開了個好頭。

從教20多年以來,我一直在努力嘗試着做一名優秀教師,通過“十八談”學習,我更加堅定了這一想法,要對得起“教師是太陽底下最光輝的職業”這一說法。雖然教師的地位和待遇目前還不高,生活還很清貧,更多時候是捉襟見肘,但是你選擇了這個職業,又無法跳出這一行列,就只有改變自己某些不現實的想法,努力去欣賞教師這一職業,積極去幹好教育教學這一工作,快樂着去當一名優秀教師,幸福着去贏得“桃李滿天下”。

首先,優秀教師要有愛心。愛是教育的前提,沒有愛就沒有教育,無論是家庭還是學校,無論是家長還是教師。愛是博大的、無私的、不求回報的。我一直說,教師要像愛自己的孩子一樣去愛自己的學生。愛需要寬容,需要呵護,更需要理解和支持。當一個學生出現的錯誤時,教師千萬不要一味地去指責,去批評,而要認真的去傾聽學生的想法,理解學生的做法,幫助學生認識做法的不妥,促使學生及時改正,一定要讓學生充分認識到你是在幫助他,而不是在指責他。

其次,優秀教師要博學。學高爲師,德高爲範。現在的社會是開放的社會,知識爆炸的社會,學生了解的知識不見得就比教師的少。同時,知識又沒有明顯的學科界限,這就要求教師要有廣泛的知識,不斷豐富自己,讓學生始終認爲你有無限的智慧、淵博的知識。這樣,學生會從內心佩服你,最終接納你。

第三,優秀教師要研究。教師不僅要研究教材,研究教法,還要認真研究學生。“沒有不合格的學生,只有不合格的教師”這是教師的教學理念,已經有了很大的影響。它不僅培養學生的自信,更多的是給教師一種正確引導,提升教師的教育境界。這就要求教師要不斷地去研究學生,分析學生的個性特點。一副藥不可能治百病,即使是同一種症狀,也不一定是同一種疾病。我們渴望醫院沒有庸醫,都是名醫,而我們自己正在做哪種醫生呢?

第四,優秀教師要“小有名氣”。我們都是從求學路上過來的學生,每每回憶起中學時代,我們都能想起幾個佩服的老師。$2老師課講得精彩,$2老師字寫得漂亮,$2老師歌唱得好聽,$2老師輔導得認真,$2老師口語講得流利…這些會永遠記在你我的心中。我們現在正被學生給自己定位,我們都在做着什麼呢?

優秀教師的內涵是非常豐富的、全方位的,我現在雖不是優秀的,但在教育教學道路上,我要努力去當一名優秀教師,更願意與各位同仁一路同行!

師德師風演講稿 篇6

親愛的各位同仁:

你們好。首先感謝你們這麼多年給我的信任與關懷,讓我感受到了做一個陽朝人的充實和快樂。我今天要演講的題目就是《做一個快樂充實的陽朝人》。

我從事教育工作15年,有11年是在私立學校,11年中就有10年是在陽朝。原因是我喜歡私立學校這種氛圍,不用去溜鬚拍馬結交領導,不用去鑽營算計謀取利益,不用爲一日三餐而勞碌奔波,而是可以在工作平臺上大膽地挖掘和釋放自己的潛力幹出一番成績。回想十年來的點點滴滴,內心裏時常漣漪陣陣,也會有驚濤駭浪。現在,我誠願和各位同仁分享我在陽朝十年的成長曆程以及我的收穫感悟。

報紙改變命運

20xx年4月19日,在桃江縣一所十分偏僻閉塞鄉村中學任教的我,無意中讀到了一張益陽日報,有一整塊版面是陽朝國際實驗學校的招聘廣告,興奮得我忙了一個晚上準備了材料和應聘信。經過5月的筆試和6月的試教,8月份接到了陽朝國際校長室的電話,我成爲初中部5個語文老師中唯一的一名男老師。剛好那個月我雙喜臨門,同時考取並調入了縣屬高中桃江六中。頂着家庭的巨大壓力,告別尚在襁褓中的孩子,徵得了六中領導的同意,終於如願以償邁進了這所當時益陽最火熱最牛氣的民辦學校。

我至今記得那一年國慶節前發9月份工資,2300多元加500元教師節慰問金加200元中秋國慶節慰問金,一共3000多元發在手上,而且還有每個月500元的效益工資是年底可以發的。這對於我一個一直拿400多元工資的山村窮教師來說,是一個多麼巨大的變化!那天晚上,我就傻乎乎地拿着那一疊厚厚的百元鈔票,在牀上一一鋪開,數了一遍又一遍!

臥薪嚐膽文學社

感謝曹總和學校領導,20xx年起讓我擔負起建設學校文學社的重任。我以巨大的熱情和勇氣,開始追求創造一流文學社之夢。用學生劉奕的話來說,我是“累並快樂着”,她這樣描寫我的工作方式:“先生指導文章,其宗旨我是這樣概括的:好文章概不放過,差些的變廢爲寶。知道那些全國各地遍處獲獎或發表的文章哪兒來的嗎?少部分出於投稿箱或郵箱,大部分卻是先生變着法子挖來的。或弄個現場比賽,廣發英雄帖,搜尋美文;或從資料室裏翻出行將銷燬的獎學金考試的文章,或到處跑腿,從各個語文老師那兒往作文本里尋等等。遇上好文章就愛不釋手,不論哪個年級哪個班,他都親自或託人拜訪。至於稍遜色的文章,若有潛力,先生定全力修改,並對作者傾力栽培。”

那時熬夜是常態,基本上是全身心地投入到學生作文中去了,有學生在文中寫道:“《馨蕾》報紙也好,刊物也好,其封面設計,排版設計,內容安排,先生都親力親爲,其質量足以與外界的刊物一爭高低。特別是刊物,要精緻的封面,要井井有條的版塊,要恰到好處的插圖,要具體得當的點評,這主力工作,全由先生一人完成,其間的辛苦,不言自知。”能夠得到學生的理解,當然是我最感充實和欣慰的。8年來,我推薦學生作文發表近300篇,參加作文書籍的編寫十來部,與十多家省級國家級刊物有密切往來,並擔任相關欄目的主持。

應該說,我的努力得到了肯定,我的付出贏得了回報。我是快樂的,我是充實的,因爲我的努力,爲學生贏得了色彩,爲學校贏得了光彩,爲自己贏得了精彩!

作文改革添異彩

我最懷念的歲月,應該是20xx年到20xx年那2年。當時在文學社已小有收穫和成就的我,大膽向初中部李靜主任提出,爲配合當時的13班14班兩個實驗班的教學改革,將語文分爲閱讀與寫作兩個板塊教學。她親自擔任閱讀教學,我負責作文教學,彼此相得益彰,第一次讓對作文畏懼和頭疼的學生對作文課有了興趣和期待,各種優秀作文層出不窮,發表的文章在吉林的《中學語文報》上都是一整版一整版的。當時益陽日報的一個教育週刊欄目的作文,基本上被我校學生文章佔據。第二個學期優秀語文老師張永紅老師的加入,更是讓作文教學如火如荼起來,我們乾脆搬到了一個辦公室,方便交流和探討。張老師那2年爲學生的作文教學可以說嘔心瀝血,每天加班加點爲學生字斟句酌修改打印作文,精心準備視頻和課件材料,以致不久就落下了嚴重的腰椎盤突出,每天要綁着一根粗腰帶上班,體重也急劇上來,讓我至今內疚不已。他厚實的寫作功底和閱讀積累,他的勤奮和執着,一直是我學習的榜樣。他的淳樸和忠良,他的和藹與友善,更是我敬佩的品行。我慶幸在陽朝,有這麼對教學工作如癡如醉不計回報的同行,有對教學改革如此睿智能幹親力親爲的領導。我相信,只要你問起那兩年在陽朝讀書的初中學生,他最懷念的課是什麼,絕大部分同學會毫不猶豫地告訴你:寫作課!當長郡進入陽朝廢止這一改革後,那些班上的學生爲此鬱悶了好久,還寫文章或在網上發帖紀念過。那是我和張老師等幾個寫作老師“激情燃燒的歲月”,如今還在心靈上煥發着絢爛的光芒!

有心自有快樂生

由於童年的家庭環境和成長經歷,我或許缺少了一個男子該有的霸氣和魄力,性格上顯得敏感細膩。內心的豐富,使得我處處有心去關照身邊的事物,關注周圍的人。學生郊遊我屁顛屁顛地給他們拍照留念,學生情緒不對我主動找他聊天,學生有矛盾我細心開導化解,同事有難處我趕緊想辦法,學校重大活動我自覺留影寫報道,領導有看不到想不到的方面我溫馨提醒,重要的資料和檔案我注意保存和整理……十幾年前的學生都驚訝我對他們的清晰記憶,感恩於我當年的貼心呵護。很多學生走出校門後還把我當他們可以盡情傾訴的知心人,甚至求職婚戀子女教育等問題也找我交流探討。其實,只要人有心,咬菜根也能嚼出甜味,吃白菜也能吃出開心。感恩身邊的每一個人,留心身邊的每一件事,盡己所能地付出,過好每一天,快樂自會從心而生!我崇尚真誠與坦然,耐得寂寞與孤獨,不喜打牌抽菸喝酒,業餘只與書本和運動爲伴。在益陽十年,我不知道哪裏最好玩,哪裏最好吃,哪裏最好住,常去的地方就只有體育館和瀚海書店,以及學校對面的家潤多超市。我沒有在陽朝賺得一官半職,也沒有做出一個男人豐功偉業的事蹟,只是盡心盡力做了一個平凡人所能夠做的大量瑣碎的事情,但我確確實實是快樂的,是充實的。我的空間每天有那麼多人關注我,他們的留言溫暖着我,激勵着我,我會堅定地朝着自己的理想和目標默默奮進,力求在人生的黃金時代,畫出自己事業的彩虹!

以上4個小標題,基本概括了我在陽朝的軌跡和感悟。我三十歲來到陽朝,把人生最好的十年奉獻給了這片熱土。我知道自己遠不是一個優秀的陽朝教師,但我的態度是認真的,我的目標是明確的,我的心態是積極的,我的努力是踏實的。“淡泊以明志,寧靜以致遠”是我的人生追求;做一個快樂充實的陽朝人,是我的現實腳步;有在座同仁給我的厚愛與支持,是我的最大幸福,讓我緊緊地擁抱你們!!!

謝謝!

師德師風演講稿 篇7

尊敬的各位領導,各位老師:

大家下午好!

今天站在這裏,首先要感謝學校領導給了我這次與大家學習交流的機會。作爲一名年輕的科任教師,在學校構建的“三全德育體系”進程中,我逐漸認識到,科任教師在德育工作中,雖曰配角,實則也是主角。不僅要做好教學工作,更要以良好的社會形象詮釋師德。一年來,我在工作中尋找到了快樂,尋找到了職業的幸福感。今天,我就向大家彙報一下我在師德和如何做好課任教師方面的點滴收穫與感悟,希望大家批評指正。

一、以愛爲基,構建和諧靈動的英語生命課堂 在多年的英語教學實踐中,我發現即使我激情洋溢、想盡辦法調動積極性也還是有個別學生或軟硬不吃不遵守紀律,或麻木呆滯不進入狀態。這成了我提高教學質量的瓶頸。但一次意外的收穫使我豁然開朗。一年一 班有個智障的孩子,平時上課經常自己在後面唱歌或走動,根本不聽老師的話。一次中午放學後我發現他一個人站在路邊發呆,就走過去問他是不是家長沒來接。他望着我說想過馬路。可等我帶他過了馬路,他還不肯走。聯繫到班主任後,班主任告訴我他家就在學校附近,平時也沒人接送。就這樣我一直陪了他大半個中午,直到他回家。從那天開始,上英語課時他再也不唱歌了,偶爾想站起來,看到我在看他就馬上坐下,像知道自己犯錯似的偷偷看我。下課 他還主動和我說話唱歌給我聽。當我看到他那張癡癡的小臉上洋溢的滿是欣喜與自信時,我忽然明白了一個道理:即使是智障的孩子也會感受到老師對他的關愛,也會懂得用心去珍惜這份愛,從而認真的做好自己,那麼正常的孩子就更容易被感化和激勵了。於是我利用每週每班三節英語課,營造輕鬆愉快的學習氛圍,教學方法常換常新,適時使用激勵性語言,使很多孩子走出不愛學習英語的怪圈。同時用心捕捉每個孩子身上的閃光點,充分的關愛、尊重、賞識與激勵,同時將我校”打造和諧團隊”的理念引入課堂。既已小組爲單位分爲A,B,C,D四個團隊,以比賽的形式將四組同學紀律、品質、學習效率與積極性等多方面的競爭貫穿於始終,並讓課代表做好記錄。同時我承諾下學期開學按等次進行獎勵。從此以後英語課不用我扯着嗓子組織紀律,只要我把A,B,C,D往黑板上一寫,孩子們立刻小手背後,打起精神頭,有一個人不守紀律好幾個人監督他;有一個人說不上好幾個人教他說;有一個人不愛學好幾個人課下做他的工作。五年十班的許翰林因爲怕影響小組成績由最開始的上課不守紀律、不完成作業、不在乎老師,到現在的大聲朗讀,作業工整,動作快、靜、齊。那麼最難管理的學生進步了小組就優秀了,小組優秀了全班的學習氛圍就濃了。前兩天我對孩子們兌現了我的承諾,當孩子拿着獎狀激情而談獲獎感言時,我覺得我是最幸福的人,因爲我收穫了孩子們學習英語的信心與興趣,也收穫了孩子們對我一個科任老師濃濃的愛。只要我們對學生是認真的,是負責任的,能以自己淵博的知識,靈活的教法和高尚的情操給我們的學生最多的收穫,那我們就同樣能收穫高效、 靈動的生命課堂。

二、育德無言,煉造鮮活魅力副班主任形象 記得學校領導說過:“作爲科任教師如果你贏得了班主任的支持與理解那你就成功了一大半”。這句話確實是真理。作爲一名科任教師,只要站在副班主任的立場上,以一名班主任教師的情懷,懂得如何去支持與理解班主任的工作,學會換位思考,學會自己去處理調皮的學生和突發情況,少給班主任添麻煩,上課不遲到不早退,在班主任需要幫助時主動伸出援助之手等等,你就會贏得班主任的認可。然而還有更重要的一點是:你要和她們一樣愛着她的學生。

我在學校安排的科任帶班工作中,全力配合班主任做好副班主任工作,並建立的融洽的關係,同時也學會抓住放學、大課間、帶班等絕好機會,對學生適時滲透德育教育,進行思想溝通、建立深厚感情,努力塑造合格的有人格魅力的副班主任形象。我負責代班的五年六班的安哲同學是個愛挑理的孩子,在英語課上經常由於氣氛熱烈而沒有輪到發言或沒有先提問他而耍小性子,因爲他從南門回家我與他有了充分交流的機會,在田老師的配合下優秀的小安哲變得豁達了。還有我曾帶過的四年八班的一個女孩把我每週五幫他們拿背不動的書包和下雨天把好路讓給他們走等這樣的小事寫進了日記。當王珊老師興致勃勃的把這件事告訴我後我美了好多天,同時我也深刻的意識到,無論是班主任還是科任,我們的一言一行都要做學生效仿的榜樣,一些不起眼的小事,足以讓孩子對我們刮目相看,博得愛戴。因此在以後的日子裏我更加註重自己的師表形象,課下動和學生用英語打招 呼,做學生的大姐姐;大課間我和學生歡聲笑語玩在一起;上下班的公汽上我總是給老人讓座,我發覺我的學生也這樣做;過馬路的時候我主動拉起學生的小手,我發現我與他們再沒有距離。因爲作爲學生的榜樣,引路人,我時刻銘記——從我做起,從小事做 做起,從今天做起!我要以自身良好的師德形象帶動更多的具有高素質人的誕生,培養學生現代人具有的素養,使學生“獲得愛、懂得愛、學會愛。”

三、教學相長,修築自身專業發展之路 教師是個幸福的職業”,因爲我們每天都在被孩子們的愛包圍着,每天都在愛與被愛中感動着。這樣的愛使得我們不好意思無知下去,鬆懈下去。因此,在學校提倡的“五個一”校本培訓中,在實踐中,不斷學習和提高,努力提升自己的專業素質。在過去一年中我研讀了從劉麗校長那裏借來的《蘇霍姆林斯基給教師的100條建議》和《教師職業道德規範》兩本書,精心把心得上傳到我的個人博客裏。並通過對上學期的多次業務講座和科任教師教學大獎賽後的兩節示範課學習,使我通過對比找出了自身的瑕疵與差距。我還和本組同事認真學習了課件製作並瀏覽了很多網絡裏的優秀課例,從中吸取精華並運用到課堂教學中。從而提高了自身教育教學水平,促進了個人專業化成長。

一年來,我深深體會到,在我們美溪一中這個和諧的大家庭裏,人人都有我要學習的閃光點,只我要用心去學去做,就會得到豐厚的回報。然而由於我學識尚淺、能力有限,還有很多方面不能做到盡善 盡美,也曾多次因爲思想開小差、心胸不夠開闊而被校領導嚴厲批評。每一次挨批後我都經歷着輾轉難眠、深刻檢討、反思求進到豁然開朗的過程。我知道我就像一棵小樹,領導和同事們是在精心的爲我修剪枝杈助我長成參天大樹。,並時時刻刻激勵着我做人力求真善美,德行高尚方爲師。因此在這裏我要感謝過去一年中學校領導對我的關懷和培養,感謝同事們的支持與鼓勵,讓我體會到工作是一個享受快樂的過程,讓我懂得了人生就需要不斷攀登。

路在腳下延伸。新的學期,教育教學質量提高年的號角已經爲我們吹響,我會多學習,多創新,多合作,多反思。新的征程,我將把感恩於感謝化作行動,把我全部的智慧與力量,奉獻給實驗風光無限的遠方。