2016農民工工傷保險費率是多少
農民工的工傷保險費用由單位負責，其工傷保險的繳費基數是辦理年度的上一年度當地職工的平均工資，而繳費的費率則一般在1%到2%之間，不同的地區根據其經濟發展水平和生產經營狀況可以在一定範圍內自行調節。用人單位根據單位內在職的農民工的數量來繳納工傷保險費用，可以計入成本，享受稅費免徵。
農民工工傷鑑定及賠付流程：
爲農民工繳納了工傷保險的單位，如果單位內的農民工受傷，可以按照以下流程向勞動局申請工傷認定並進行賠償：
1.首先用人單位應該在一個月內向勞動局提出工傷認定申請。
2.如果單位不申請的話，自己寫份工傷認定申請，向當地勞動局申請工傷認定。提交的資料包括：工傷認定申請表; 與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;醫療診斷證明或者職業病診斷證明書。
3.勞動局做出工傷認定決定
4.傷者去有資質的醫院做傷殘鑑定(骨折的話最低也是10級傷殘)
5.把醫院的傷殘鑑定交給勞動局和用人單位(最好自己複印一份保存)，勞動局會發“工傷認定通知書”給用人單位。
6.單位開始賠償，主要包括傷殘補助金、醫療費。
7.每月20日-30日辦理工傷保險手續。
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農民工工傷保險費計算公式
如何進行工傷認定
《工傷認定辦法》規定，職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定爲職業病，所在單位應當自事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定爲職業病之日起3日內，向統籌地區勞動保障行政部門提出工傷認定申請。用人單位未在規定的期限內提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發生之日或者被診斷、鑑定爲職業病之日起1年內，可以直接按本辦法第三條規定提出工傷認定申請。
《規定》指出，工傷認定申請應當填寫《工傷認定申請表》，並提交勞動合同文本複印件或其他建立勞動關係的有效證明;醫療機構出具的受傷後診斷證明書或者職業病診斷證明書或者職業病診斷鑑定書)。
職工或者其直系親屬認爲是工傷，用人單位不認爲是工傷的，由該用人單位承擔舉證責任。用人單位拒不舉證的，勞動保障行政部門可以根據受傷害職工提供的證據依法作出工傷認定結論。勞動保障行政部門應當自受理工傷認定申請之日起6日內作出工傷認定決定。認定決定包括工傷或視同工傷的認定決定和不屬於工傷或不視同工傷的認定決定。
非法用工單位傷亡人員最高可獲16倍平均工資賠償金
明年起，非法用工單位傷亡人員一級傷殘的，可獲得16倍的單位所在地工傷保險統籌地區上年度職工年平均工資的賠償金，賠償金由非法用工單位支付。
《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》指出，非法用工單位傷亡人員，是指在無營業執照或者未經依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業執照或者撤銷登記、備案的單位受到事故傷害或者患職業病的職工，或者用人單位使用童工造成的傷殘、死亡童工。《辦法》明確，非法用工單位必須向傷殘職工或死亡職工的直系親屬、傷殘童工或者死亡童工的直系親屬給予一次性賠償。一次性賠償包括受到事故傷害或患職業病的職工或童工在治療期間的費用和一次性賠償金，一次性賠償金數額應當在受到事故傷害或患職業病的職工或童工死亡或者經勞動能力鑑定後確定。勞動能力鑑定費用由傷亡職工或者童工所在單位支付。職工或童工受到事故傷害或患職業病，在勞動能力鑑定之前進行治療期間的生活費、醫療費、護理費、住院期間的伙食補助費及所需的交通費等費用，按照《工傷保險條例》規定的標準和範圍，全部由傷殘職工或童工所在單位支付。
《辦法》說，一次性賠償金按以下標準支付：一級傷殘的爲賠償基數的16倍，二級傷殘的爲賠償基數的'14倍，三級傷殘的爲賠償基數的12倍，四級傷殘的爲賠償基數的1倍，五級傷殘的爲賠償基數的8倍，六級傷殘的爲賠償基數的6倍，七級傷殘的爲賠償基數的4倍，八級傷殘的爲賠償基數的3倍，九級傷殘的爲賠償基數的2倍，十級傷殘的爲賠償基數的1倍。受到事故傷害或患職業病造成死亡的，按賠償基數的1倍支付一次性賠償金。
賠償基數，是指單位所在地工傷保險統籌地區上年度職工年平均工資。
因工死亡職工供養親屬明年起可按規定申請撫卹金
根據《因工死亡職工供養親屬範圍規定》，明年起依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源的親屬，可按規定申請撫卹金。
《規定》指出，因工死亡職工供養親屬，是指該職工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。子女，包括婚生子女、非婚生子女、養子女和有撫養關係的繼子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遺腹子女;父母，包括生父母、養父母和有撫養關係的繼父母;兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養兄弟姐妹、有撫養關係的繼兄弟姐妹。《規定》明確，依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源，並有下列情形之一的，可按規定申請供養親屬撫卹金：完全喪失勞動能力的;工亡職工配偶男年滿6o週歲、女年滿55週歲的;工亡職工父母男年滿6週歲、女年滿55週歲的;工亡職工子女未滿18週歲的;工亡職工父母均已死亡，其祖父、外祖父年滿6週歲，祖母、外祖母年滿55週歲的;工亡職工子女已經死亡或完全喪失勞動能力，其孫子女、外孫子女未滿18週歲的;工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力，其兄弟姐妹未滿18週歲的。
《規定》說，領取撫卹金人員有下列情形之一的，停止享受撫卹金待遇：年滿18週歲且未完全喪失勞動能力的;就業或參軍的;工亡職工配偶再婚的;被他人或組織收養的;死亡的。領取撫卹金的人員，在被判刑收監執行期間，停止享受撫卹金待遇。刑滿釋放仍符合領取撫卹金資格的，按規定的標準享受撫卹金。