據瞭解，新疆給職工發放高溫津貼的企業，多采用一次性發放或按月發放，很少有企業按新疆的每人每天按一定標準發放的方式。以下是關於《新疆關於企業高溫津貼支付有關問題的通知》，一起去了解一下吧!
新疆維吾爾自治區人力資源和社會保障廳關於企業高溫津貼支付有關問題的通知
新人社發〔2010〕71號
伊犁哈薩克自治州人事局、勞動和社會保障局、衛生局、安全生產監督管理局、總工會，各地、州、市人事局、勞動和社會保障局、衛生局、安全生產監督管理局、總工會，自治區各委、辦、廳、局、行辦、公司(集團)，中央駐疆各單位：
爲貫徹落實衛生部、原勞動和社會保障部、國家安全監管總局、全國總工會《關於進一步加強工作場所夏季防暑降溫工作的`通知》(衛監督發〔2007〕186號)精神，切實做好自治區夏季防暑降溫工作，保護勞動者健康及其相關權益，現就我區企業高溫津貼支付有關問題通知如下：
一、用人單位安排勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達到35℃以上)露天工作以及不能採取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)，應當向勞動者支付高溫津貼。氣溫以自治區氣象主管部門所屬氣象臺站發佈的爲準。
二、用人單位向勞動者支付高溫津貼的標準爲每人每天6—12元。各地可在上述標準區間內，結合本地實際，合理確定本地區高溫津貼的具體標準，並報自治區人力資源和社會保障廳備案。
高溫津貼屬於勞動者工資組成部分，應計入企業工資總額，所需資金在企業成本中列支。
三、高溫津貼不包括在最低工資標準範圍內。
用人單位不得因高溫停止工作、縮短工作時間扣除或降低勞動者工資。
四、用人單位在高溫天氣期間，應根據本地區和本單位實際，在保證工作質量的同時，合理安排職工工作，適當調整高溫、露天作業人員的勞動強度和作息時間，減少高溫時段作業，嚴格控制加班加點，確保勞動者身體健康和生命安全。
五、每年夏季高溫期間，用人單位應當視高溫天氣情況向職工免費提供符合衛生標準的清涼飲料及保健用品。
六、各級人力資源和社會保障、衛生、安全生產監督管理等部門和工會組織要根據衛監督發〔2007〕186號文件要求，按照各自職責，加強勞動者防暑降溫工作的監管，積極引導和督促用人單位依法貫徹落實工作場所夏季防暑降溫的各項措施，最大限度地減少高溫中暑造成的職業危害。要加強對高溫、高溼作業場所的用人單位遵守勞動保障法律法規情況的監督檢查，重點檢查職工工作時間、休假時間、工資支付、女職工和未成年工保護等情況，依法嚴肅查處用人單位違反勞動保障法律法規的行爲。
七、本通知下發前今年已有的高溫日，用人單位應按本通知規定發放高溫津貼。
自治區人力資源和社會保障廳
自治區衛生廳
自治區安全生產監督管理局
自治區總工會
二〇一〇年六月十七日
新疆高溫補貼發放標準：
1、高溫補貼發放時間爲每年的6到8月份，共3個月。
2、高溫補貼發放標準爲每人每天10至20元。
3、高溫補貼發放對象
判斷是否屬2016年新疆高溫補貼發放對象有兩個標準，符合其一即算。分別是：從事露天崗位工作;用人單位不能採取有效措施將作業場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃)。
夏季高溫應該吃什麼?
鴨肉——鴨爲水禽，其性寒涼。根據中醫“熱者寒之”的治療原則，炎熱的夏季，若體內有熱，容易上火，表現爲低熱、虛弱、食少或水腫者，吃鴨肉不但能補充優質蛋白質，還有“清”與“補”的功效。
姜、醋——俗話說，“夏天一日三片姜，不勞醫生開藥方”。姜、醋不但能夠調味，還有殺菌功效。此外，姜還有溫胃散寒、降逆止嘔等作用。醋能幫助消化吸收，提高食慾。夏季吃涼菜時，適當加姜、醋、蒜，不但清淡可口，還能預防痢疾、腸炎等疾病的發生。
熱茶——茶(綠茶或花茶最適合夏季飲用)能清心利尿、解熱除煩、止渴消暑。實踐證明，熱茶的消暑降溫功效明顯超過各種冷飲。
西瓜——西瓜味甘性寒，有消暑除煩、止渴利尿之效，是夏令解暑佳品，有“天然白虎湯”之稱。凡暑熱煩渴、口渴心煩、小便不利、暑熱傷津及傷酒等證，均適合食用。但暑證內有寒溼者不宜進食。
苦瓜——苦瓜性寒味苦，有清熱解毒、清心消暑、明目降壓之功，對中暑、痢疾、惡瘡等有防治作用。苦瓜含有多種氨基酸、維生素和礦物質。苦瓜還含有一種叫“多肽-P”類似胰島素的物質，有降糖功效，是防治糖尿病的佳品。苦瓜如烹調得法，淡淡苦味中帶有清香，別有一番風味，是夏季大衆喜歡的蔬菜。