面試時帶上一份詳盡的簡歷

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       做好事前準備和調研

面試時帶上一份詳盡的簡歷

在被通知面試後,最好到網上各方面查下該公司的資料,要對該公司的企業文化、歷史有一定的瞭解,特別是要針對自己應聘職位所要求的能力和知識做充分準備。那在面試中可能被問及這些問題時,才能應對自如。

如果有師兄師姐、朋友等在所應聘的公司就更好了,可以向他們瞭解有關的`信息和注意事項。可以多上校園BBS或者其他論壇,聽同學朋友評論下這個公司的情況。

對應聘公司做事前的調研和了解,是對僱主起碼的尊重,如果在面試時候連自己應聘的公司是什麼類型、目標客戶是哪些都說不出來,這樣的人企業肯定是不會要的,因爲這會讓僱主覺得你根本不重視這次面試、不重視這家公司。

面試時帶上一份詳盡的簡歷

無論用人單位有沒有要求,你去面試時都應該帶上一份詳盡的簡歷,裏面要包括能證明你資歷的所有材料,例如各類資格證書、所獲獎勵、發表過的文章等等。如果有重要的實習和兼職,最好就是能叫原實習單位開一張工作證明,如果能拿到有關單位的推薦信則更好了。