出納崗位職責(勞動和社會保障局)

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在不斷進步的時代,越來越多人會接觸到崗位職責,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發生問題。那麼制定崗位職責真的很難嗎?以下是小編爲大家整理的出納崗位職責(勞動和社會保障局),歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)

出納崗位職責(勞動和社會保障局)1

1.現金的日常收支和保管,執行現金限額管理,超過限額的資金必須當天解入銀行;

2.資金收付後當日入賬,現金盤點,覈對現金日記賬,補充備用金,執行備用金制度,編制資金日報;

3.清點各部門交來的各種款項,做到有問題即時問清並及時處理;

4.按公司要求執行費用報銷審覈,資金收付,並對已支付費用報銷和付款OA流程做出審批及回覆;

5.及時處理員工借款,每月跟蹤清理借款,每月發送借款人及領導借款未清表;

6.每月提供單體、合併報表上其他往來數據;每季度關聯方對賬發總賬彙總;

7.銀行帳戶的開戶與銷戶;

8.收據、支票、空白銀行票據的保管與開具,定期整理裝訂銀行對賬單;

9.收到銀行承兌匯票,即時出具收據,即時登記和複印;每月按供應商匯票比例分配銀行承兌匯票給財務經理籤核後予以支付;

10.收集資金預算數據,編制資金預算表;

11.查實、關注、彙報各銀行帳戶餘額,避免入不敷出,定期向領導彙報具體銀行存款及備用金情況;

12.每月15日前按時裝訂會計憑證;

13.積極配合審計工作;經總賬審覈,財務(副)經理審批後提供對外數據;

14.完善SOP操作手冊;完善業務部門培訓文檔;

15.完成直接上級交辦的臨時任務。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)2

1、嚴格按照國家有關的現金管理制度執行,熟練掌握收付辦法和手續。

2、認真審覈原始憑證的合法性,正確和完整性,保證內容的真實、手續完備。

3、記賬憑證的填制要準確反映經濟內容的主體,正確運用會計科目和記賬規則,做到摘要簡明扼要,數字準確,內容完整。

4、根據審覈無誤的原始憑證,及時辦理收付款業務。對於大的開支項目,必須經過會計主管人員或領導同意方可辦理。收付款後,要在收付憑證上加蓋收、付訖戳記或出納人員名章。

5、根據辦理完畢的記賬憑證,逐日逐筆登記現金日記賬,並結出當日餘額,做到日清月結、賬款相符。

6、庫存現金不得超過銀行覈定的庫存限額,超過部分要及時送存銀行,保證安全。不得以“白條子”充抵庫存現金,更不得任意挪用現金。庫存現金與賬不相符時,應及時報告領導查明原因。

7、不準“坐收坐支”現金,做到“收到解交”、“支則提取”,不套取現金。

8、做好債權債務的清理工作,對各項的借款要定期清理催收。做到一事一借一報,對同一人的現金借款要前款不清,後款不借。

9、按時發放獎金福利及學生的獎學金、生活補貼、勤工儉學等費用

10、做好學生的收費及欠費管理工作。

11、認真做好基建總賬的記賬、報賬工作,按時編制和報送報表。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)3

1.按照國家有關現金管理和銀行結算制度的規定,辦理現金收付和銀行結算業務。

2.根據會計制度的規定,在辦理現金和銀行存款收付業務時,要嚴格審覈有關原始憑證,再據以編制收付款憑證,然後根據編制的收付款憑證逐筆順序登記現金日記賬和銀行存款日記賬,並結出餘額。

3.按照國家外匯管理和結購匯制度的規定及有關批件,辦理外匯出納業務。

4.掌握銀行存款餘額,不準簽發空頭支票,不準出租出借銀行賬戶爲其他單位辦理結算。出納員應嚴格支票和銀行賬戶的使用和管理,從出納這個崗位上堵塞結算漏洞。

5.保管庫存現金和各種有價證券(如國庫券、債券、股票等)的安全與完整。要建立適合本單位情況的現金和有價證券保管責任制,如發生短缺,屬於出納員責任的要進行賠償。

6.保管有關印章、空白收據和空白支票。印章、空白票據的安全保管十分重要,在實際工作中,因丟失印章和空白票據給單位帶來經濟損失的不乏其例。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)4

一、熟練掌握會計覈算方法、會計業務覈算內容、開支標準和範圍。嚴格執行中國人民銀行《現金管理暫行條例》等相關規定,辦理日常現金收款、付款業務。不得兼任收入、支出、費用、債權債務賬目登記崗位;不得兼任稽覈、會計檔案管理崗位。

二、嚴格執行備用金管理制度,不得擅自收取規定外的款項,不得用本單位賬戶代其他單位或個人存、取現金,不得坐支現金,不得白條抵庫,不得挪用現金,不得公款私存。現金支票只限於會計室提現使用,不屬於現金開支範圍的業務應通過銀行辦理轉結算。

三、遵守庫存現金限額,當日收入的現金,必須當日送存銀行,不得超過庫存限額。

四、辦理門診收費處、掛號處、住院處現金覈對繳存業務。

五、辦理收付款業務時,對已經審覈簽章的原始憑證,進行復核後,方可辦理現金收款、付款業務。做到唱收、唱付,現金當面點清,以防差錯,並認真鑑別貨幣真僞,防止假鈔。對違反財務制度的報銷事項,有權拒付。

六、確認現金收入後,按照收入性質開具票據。妥善保管領用收據,不得轉借他人使用。對各種收款、付款原始憑證,加蓋“現金收訖”、“現金付訖”、“附件”章。

七、嚴格執行日清日結制度。每日業務結束,現金日記賬做到日清日結。當日庫存現金應與現金日記賬餘額覈對相符,編制《庫存日報表》,加蓋出納名章,註明所附原始憑證張數,提交制單人員。

八、嚴格執行財務安全管理制度。前往銀行提現、存現時,必須申請專車,並有兩人以上同行(其中含保衛人員一名)。下班前應將現金、票據等鎖存保險櫃。嚴禁代任何部門或個人在保險櫃內保管財物。遇有突發事件,及時報警。

九、完成領導交辦的其他工作。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)5

1.在總出納的領導下,負責企業現金收支工作,直接對財務部經理負責。

2.按照現金管理制度,認真做好現金和各種票據的收付、保管工作。

3.收付現金準確,在交款人面前點數,如有異議及時解決;保持適當的庫存現金限額,超額的庫存現金要及時送存銀行。

4.每日及時登記現金日記賬,並結出金額,現金的賬面額要同實際庫存現金相符;對於現金和各種有價證券,要確保安全和完整無缺,如有短缺,應承擔後果。

5.出納人員保管的印章要嚴格管理,按照規定用途使用。簽發支票所使用的各印章,應由兩人保管。

6.嚴格把好現金支付關,責任會計蓋章後的合法憑證,經審批後辦理付款,並加蓋“現金付訖”戳記。

7.每日盤點庫存現金,做到賬款相符,收人的現金、票據必須與賬單核對相符並按不同幣種、票證分別填寫營業日報表,交稽覈簽收審覈。

8.每日收入現金,必須切實執行“長繳短補”的規定,不得以長補短,發現長款或短款,必須如實向領導彙報。

9.督促各營業收款點收款後,按時上交營業款;收款完畢後認真核對繳款憑證,並清理現金,將當天營業收入及時送交銀行。

10.備用週轉金必須天天覈對,不得以白條抵庫,一切營業收入現金不準坐支,未經財務經理批准,不能任意挪用現金,也不得將營業現金借給任何部門或個人。

11.切實執行外匯管理制度,不準套取外匯,也不得私自兌換外幣。

12.保存好現金支票,並專設登記簿登記;認真辦理領用註銷手續,不得將空白現金支票交給外單位及個人簽發,對於填寫錯誤或作廢的支票,必須加蓋“作廢”戳與存根一併保存。

13.編制和發放企業員工工資、獎金,辦理工資結算,編制現金記賬憑證和有關報表。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)6

第一,出納人員辦理每一筆收付業務的依據,必須根據企業有關會計人員編制的經審覈無誤的收付款憑證。

第二,出納人員辦理每一筆收付款業務前,必須堅持複覈每一筆收付款憑證所反映的經濟內容。

第三,出納人員要嚴格執行銀行覈定的現金庫存限額,不得超過,隨時掌握銀行存款餘額;月末銀行存款餘額與銀行對賬單核對,要及時編制“銀行存款餘額調節表”,

使賬面餘額與銀行對賬單上的餘額,按規定調節後相符。對未達賬款,要及時查詢,並督促有關人員及時處理。

第四,對於重大的開發項目,如更新改造項目等,須經會計主管人員、總會計師或企業領導審批後,方可辦理付款手續。

第五,爲了確保安全,企業向銀行提取或存入銀行現金時,應當配備兩名人員同行。提取工資或獎金等大量現金時,除由工資覈算員協助外,還應採取相應的安全措施。

第六,對保險櫃的密碼要絕對保密,對保險櫃的鑰匙要妥善保管不得丟失,不得隨意交給他人。

第七,不得將現金出納工作隨意交代人代管,如確因故需要離開崗位時,須由會計主管人員指派他人代管,但交接手續雙方必須清楚。

第八,現金和銀行出納員使用的各種專用章,包括支票印鑑、“現金收訖”、“現金付訖”、“銀行收訖”、“銀行付訖”章都要妥善保管。爲了分清責任,支票印鑑章應由室主任保管或專人保管。

第九,出納人員不能兼管會計稽覈、會計檔案保管及收入、費用、債權債務賬簿的登記工作。

第十,對庫存現金和各種有價證券(如國庫券、地方債券、企業債券等)以及外幣的保管,確保完整無缺,如有短缺應負賠償責任。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)7

1、辦理現金收付與銀行結算業務,嚴格按照國家有關現金管理與銀行結算制度的規定,根據稽覈人員審覈簽章的收付款憑證,進行復核,辦理款項收付;對重大的開支必須經過主辦會計、單位領導審覈方可辦理。

庫存現金不得超過銀行覈定,超過部分要及時存入銀行,不得以白條抵充庫存現金,更不得任意挪用現金。

嚴格控制簽發空白支票,在支票上應註明收款單位、用途名稱、簽發的日期,規定報銷的日期。過期沒用的支票及時收回註銷,必須加蓋“作廢”的印章,與存根一起保存,支票遺失要辦理銀行掛失手續。

2、登記現金與銀行存款日記賬根據已經辦理完畢的收付憑證,一筆筆記賬,並結出餘額。月未要編制“銀行餘額調節表”,使賬面數字與餘額單上相符,對於未達賬要及時查詢辦理結算。

要隨時掌握銀行存款餘額,不準簽發空頭支票,不準出借賬號。不得兼管收入、費用、債權債務賬薄的登記工作及稽覈工作與會計檔案保管工作。

銀行賬、現金賬做到日清日結,不超日做賬。

3、保管庫存現金與各種有價證券對於現金與各種有價證券,要確保其安全與完整無缺,要保守保險箱密碼的祕密,保管好鑰匙,不得任意轉交他人。

4、保管空白支票與收據對於空白支票與收據必須嚴格管理,專設登記薄登記,認真執行領用、註銷手續。

5、對原始發票必須具備憑證名稱、填制單位、填制單位公章、填制日期、接受單位名稱、業務內容、數量、單位、金額、經辦人簽章、大小寫相符方可報銷。

6、對於發放給個人的工資報酬超過《個人所得稅法》規定的要及時地計算所得稅。

7、認真學習《發票管理辦法》《銀行法》等法規,提高業務水平與專業水平。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)8

一、崗位職責

1、負責對稽覈人員審覈過的收付款憑證進行再次複覈。

2、負責現金、銀行存款日記賬的登記及與總賬的核對工作。

3、負責庫存現金的保管工作。

4、負責與現金有關報表的編制和分析

5、負責銀行及企業內部銀行的日常業務處理。

6、負責現金預算的編制和執行監控

7、完成領導臨時交辦事項

二、工作標準

1、現金收付業務處理標準

對各部門填報的支款憑證、總賬會計填制的收款憑證,複覈收付款申請單的批准範圍、權限、程序是否正確;手續及相關單證是否齊全;數量、單價等內容填寫是否真實、金額計算是否準確;

2、支付暫借款的管理標準

出納人員根據經相關人員審覈批准後的借款單予以支付備用金。

出納要定期清理借款。審查借款人有未按用途使用借款,對挪用者及時上報財務科長,視情節輕重追究責任。

3、庫存限額的管理標準

根據日常資金需要提取現金,庫存現金不得超過

規定限額,超過部分及時存入銀行。

4、票據、印章的使用及保管

妥善保管支票、內部結算髮票、收據,防止空白票據的遺失和被盜用。妥善保管內行專用章、賬務部門章、現金收付訖章。嚴格按照有關規定填寫發票、使用印章。

5、妥善保管庫存現金及有價證券,保險櫃的密碼要保密,保管好保險櫃鑰匙,不得轉交他人。

6、出納人員編制現金盤點表。保證賬賬相符、賬實相符,發現差錯及時查清原因更正。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)9

1、負責現金收人、票據及銀行存款的保管、出納、記錄及管理,檢查和清點每日各收款點交來的現金,填制送款簿,及時存入銀行;

2、負責管理外幣資金、本幣資金、備用金,掌握結算付款的管理規定,並計算收付財務費用;

3、負責簽收整理和保管各種支票、匯票、本票等產製送款簿,及時送存銀行;

4、檢查一切收、付、繳款業務憑證,做到有憑證、有審批,手續完備,項目內容清楚齊全,大小寫金額相符,對檢查無誤的憑證及時辦理款項收、付、繳業務;

5、負責編制“企業每日資金日報表”和“銀行存款每日報告表”;

6、每日上班打開保險櫃,由主管監督(或由二人互相監督)取出各收款員交來的.“交款袋”與交款簽名單,覈對是否相符,如出現不相符現象,應立即查找原因;

7、在總出納與銀行送款員互相監督下,將每個“交款袋”逐一打開,清點現金及支票;

8、將現金、支票分別填寫送款簿,連同“信用卡”彙總單的送款簿一起送交銀行辦理結算轉賬,對必須辦理託收的外幣支票、匯票,須逐一填寫託收憑證,並妥善保管,到銀行通知託收入賬時,與轉賬憑證一起轉給財務辦公室銀行出納會計;

9、審查外匯現金、現金的送款簿存根,各種支票、匯票、送款簿的存根,收據存根,匯款憑證等,並以此作爲“銀行存款每日報告表”的原始憑證,再按本幣、外幣分別彙總編制,報總會計師審查批准、簽章,然後存檔;

10、妥善保管各種收、付款憑證和企業“每日收入報告表”,每日及時整理歸檔,做到有條有理;

1l、嚴格執行現金清點盤點制度,每日覈對庫存現金和零用金,做到賬款相符,確保現金的安全;

12、負責所得稅扣繳申報事項;

13、完成財務部經理安排的其他工作。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)10

一、根據行政事業單位會計制度規定,出納員負責本單位現金收付工作,嚴密手續、加強管理、保證安全。

二、負責辦理學校現金收付,如收取學費、代收費、捐資助學費、水費、房租等費用和辦理銀行結算業務。

三、付出現金或者轉帳後應當在原始單據上加蓋“現金付訖”或者“轉帳付訖”戳記;收入當天入帳,不得以白條抵庫,不得坐支;收到現金,都應當面開給對方收款收據。對外來的白條和自制的原始憑證進行認真審覈。

四、負責現金日記帳、銀行日記帳,要按單據時間及時做帳,做到日清月結,對本單位庫存現金除了按銀行規定保留庫存限額,都必須存入開戶銀行,每月勾對銀行對帳單,填寫銀行餘額調節表。

五、每旬向會計報現金和銀行存款日報表一式二份,由會計複覈簽章後,退一份給出納妥爲保存,年底裝訂成冊入檔。

六、每月編造工資、獎金及補貼花名冊,表格造好後,交會計審覈,領導簽字後再發放。

七、保管現金支票、轉帳支票,簽發應由會計審覈蓋章,方能生效。使用收據,應向會計領用,用完後交會計複覈再領。

八、保管各種有價證券,造具清冊,交領導審覈簽章後,交會計入帳。

九、出納人員因並因事臨時離職或工作調動時,必須嚴肅認真辦理交接手續,先由移交人造具移交清冊一式三份,由計財科、學校領導和財務主管出面監交,共同簽字蓋章有效。

十、自覺遵守學校行政人員作息時間,上班期間不做與本職無關的事情。

十一、在搞好本職工作基礎上,協助搞好其他工作,完成領導交辦的其他臨時性的工作。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)11

一、 辦理現金收付結算業務

(一)、嚴格按照國家有關現金管理的規定,根據稽覈人員審覈簽章的收付款憑證,進行復核辦理款項收付。對重大的開支項目,必須經過會計主管人員、總會計師或單位領導審覈簽章,方可支付,收付款後要在收付款憑證上籤章,並加蓋;收訖;、;付訖;戳記。

(二)、庫存現在不得超過銀行覈定的限額,超過部分要及時存入銀行,不得以白條抵充庫存現象,更不得任意挪用現象。

二、 登記現金日記賬

(一) 根據已經辦理完畢的收付款憑證,逐筆順序登記現金日記賬,當日的收支款項當日必須入賬,並結出餘額,每日終了,現金的賬面餘額要同實際庫存現金覈對相符,如有差錯,要及時查詢處理。

(二) 出納人員不得兼管收入、費用、債權、債務賬簿的登記工作通訊稽覈工作和會計檔案保管工作。

三、 保管庫存現金和各種有價證券

對於現金和各種有價證券,要確保其安全和完整無缺,如有短缺,要負賠償責任。要保守保險櫃密碼,保管好鑰匙,不得任意轉交他人。

四、 保管有關印章、空白收據

(一) 出納人員所管的印章必須妥善保管,嚴格按照規定用途使用。

(二) 對於空白收據必須嚴格管理,專設登記簿登記,認真辦理領用註銷手續。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)12

我很榮幸這次被評爲20xx年度財務部優秀員工,我們大家在工作中並肩作戰,取得了可喜可賀的成績。這個榮譽不但得益於公司各位同事的支持與默契合作,更得益於公司優良的團隊氛圍和集體上下一致,積極認真的工作態度,領導對我工作的信任和支持, 同事們對我的支持與幫助以及整個財務部的共同努力。我在公司財務部工作一年了,這一年裏我我學會了許多。下面就三個方面談談:

一、我們的工作,需要細心。大家都知道,作爲會計,每天要處理的賬務數據是相當繁雜瑣碎的。每一項都需要我們的細心,一個小數點出錯,就會帶來許多不必要的麻煩,甚至更嚴重的後果都有可能。

二、我們的工作,離不開耐心。這麼多的項目,這麼多的數據,如果我們本身就顯得很浮躁,那麼是很容易出錯的。所以,我們做事時,必須要有耐心。

三、我們的工作,還要熱心。年復一年,日復一日,都與財務打教導,難免出現一些工作疲勞。因此,我們在工作時,必須把這項工作當作一項有趣的事,或者當成自己責任。我們要去熱愛這份工作,要去享受這份工作,才能把工作做得更好。

我今天要將的就是三個心,細心、耐心、愛心。願我們在座的所有人,都有享受自己工作,享受人生。

我的演講完畢,謝謝大家。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)13

1.協助做好工會經費的收支管理與內控監督工作。

2.按照國家現金管理規定和銀行結算制度,做好工會經費的現金收支管理工作。

3.嚴格現金覈算手續,正確無誤地根據會計記賬憑證收付現金和填制各類結算憑證,確保無差錯失誤。

4.嚴格現金管理制度,庫存現金不得超過銀行規定限額,大額現金應及時送存銀行,嚴禁白條抵庫和大額現金留庫。

5.不得私自挪用、支配現金,做到日賬日清和庫存現金賬與現金日記賬總賬相符。

6.按規定使用和辦理銀行結算憑證,及時與銀行對賬,對未達賬要及時查詢督辦。

7.認真管好、用好收、付款憑證和現金票據,建立支票登記簿,作好備查備忘錄,確保資金、支票簿的安全。

8.嚴禁簽發空白支票,對收支款項要及時做好登記入賬。堅持每月末與銀行、會計覈對賬目。保險櫃鑰匙不得任意轉交他人。

9.按照財務規定,協助會計做好工會經費的會計覈算、賬目處理,真實反映收支情況,合理調度資金,管好、用好工會經費和印鑑。

10.協助會計認真審查各項經費支出與原始憑證,嚴格各項經費的審批和辦理程序,及時準確做好與會計記賬的對賬工作,保證賬款相符。

11.協助會計編制工會年度預、決算財務報表和工會經費收支情況的年度財務報告。協助參與預算管理,接受上級工會及經費審查委員會對工會經費收支情況的審查。

12.協助會計做好往來款項的清理,按月核對檢查賬目,及時催報結算有關款項。

13.負責做好各項活動費、慰問費的發放與管理工作。

14.負責收、繳各類捐款,做好統計報表並專款專用。

15、協助做好固定資產設備的採購、建賬與管理、清理工作。

16、負責做好工會會費的收取工作。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)14

1、執行酒店籌建辦的工作指令並報告工作。

2、負責酒店籌建處收支出報表和一切往來款項的銀行結算業務。

3、嚴格執行銀行有關結算制度規定,對稽覈人員審覈簽章、手續齊備的付款憑證進行復核後辦理付款手續。

4、審覈支票內容,確保收入支票和付出支票正確無誤。

5、配合財務會計根據酒店經營計劃、基建投資計劃等編制現金流量表與資金預算表。

6、加強與銀行的聯繫,做好酒店籌資融資和具體工作。

7、監督資金計劃的執行。合理調配資金,保證酒店各項計劃實施所需資金,提高資金利用和週轉效率。

8、辦理資金報批手續,審覈應付款帳單,檢查合同結算執行情況,控制掌握最佳結算時間。

9、負責資金覈算,編制各項資金報表,正確反映資金動態。

10、編制銀行出納報告和打印銀行日記帳。

11、按日覈對銀行存款餘額,填制銀行存款餘額調節表,並及時解決與銀行存款餘額的差異。調整銀行未達款項,使酒店銀行帳餘額有銀行對帳單餘額保持一致。

12、隨時掌握各個開戶銀行存款餘額,並每天作出報告保證銀行收支的有序進行。

13、加強對銀行空白支票的管理,按照酒店支票領用規定做好支票的領用記錄和核銷工作。

14、做好信用卡業務的彙總、解交和財務處理。加強與銀行信用卡的聯繫,協調信用卡入帳中出現的問題。

出納崗位職責(勞動和社會保障局)15

1據國家財務會計法規和行業會計規定,結合本單位特點,負責擬訂本單位會計覈算的有關工作細則和具體規定,報經領導批准後組織實施。

2.參與擬訂財務計劃,審覈、分析、監督預算和財務計劃的執行情況。

3.準確、及時地做好帳務和結算工作,正確進行會計覈算,填制和審覈會計憑證,登記明細帳和總帳,對款項和有價證券的收付,財物的收發、增減和使用,資產基金增減和經費收支進行覈算。

4準確計算收入、費用、成本,正確計算和處理財務成果,具體負責編制本單位月度、年度會計報表、年度會計決算及附註說明和利潤分配覈算工作。

5負責本公司固定資產的財務管理,按月正確計提固定資產折舊,定期或不定期地組織清產覈資工作。

6負責公司稅金的計算、申報和解繳工作,協助有關部門開展財務審計和年檢。

7負責會計監督。根據規定的成本、費用開支範圍和標準,審覈原始憑證的合法性、合理性和真實性,審覈費用發生的審批手續是否符合公司規定。

8及時做好會計憑證、帳冊、報表等財會資料的收集、彙編、歸檔等會計檔案管理工作。

9主動進行財會資訊分析和評價,向總經理提供及時、可靠的財務資訊和有關工作建議。

10協助總經理做好公司的其他任務