規劃項目經理崗位職責(5篇)

學識都 人氣:2.74W

在當下社會,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,制定崗位職責能夠有效的地防止因爲職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脫、責任推卸等現象發生。那麼相關的崗位職責到底是怎麼制定的呢?以下是小編收集整理的規劃項目經理崗位職責(5篇),歡迎閱讀與收藏。

規劃項目經理崗位職責(5篇)

規劃項目經理崗位職責(5篇)1

崗位職責:

1、負責公司旅遊規劃項目設計,旅遊景區規劃設計;

2、負責區域旅遊發展和旅遊休閒度假項目的總體策劃與規劃;

3、與項目負責人等相關人員溝通策劃,規劃思路;

4、具有較強的方案設計創意.

任職要求:

1、旅遊規劃、城市規劃或景觀規劃設計相關專業大專或以上學歷,具備從事旅遊景區總規、控制性規劃和修建性詳細規劃的能力;

2、5年以上工作經驗,具有旅遊項目規劃設計工作經驗;

3、熟悉旅遊行業及相關規範;;

4、對政策、歷史、人文、自然、社會、經濟等知識有較全面的掌握,文字表達能力強,語言表達能力強;

5、具備獨立編制旅遊項目總體規劃設計的能力;

6、良好的團隊合作精神,較強的溝通、組織協調及語言表達能力。

規劃項目經理崗位職責(5篇)2

崗位職責:

1、負責收集國內外的'相關領域最新動態、政策與規範等;

2、依據現行的規劃原則和設計規範,科學思考、分析、運籌當前項目,提供合理有效的規劃設計方案;

3、編制規劃方案各階段的設計文件及相關進度、費用計劃;

4、較強的方案構思及表現能力,熟稔掌握電腦繪圖軟件或有較強的手繪能力能獨立承擔項目,完成方案,方案主創;

5、收集“多規合一”項目及地理信息系統、土地規劃等行業的方針、政策以及重大項目動態,並提供可行性方案。

規劃項目經理崗位職責(5篇)3

任職要求:

1、 城市規劃專業本科或是以上學歷;

2、 5年以上城市規劃設計經驗,具有2年以上項目管理工作經驗;

3、 能夠全面負責項目設計的內部進程及外部協調;具有較強的理解、溝通能力和判斷能力;

4、 能準確理解業主訴求,把握設計;熟悉城市規劃項目設計流程,熟悉國內建築規範;

5、 甲級大院或知名外資設計公司項目管理工作經驗爲佳。

規劃項目經理崗位職責(5篇)4

工作職責:

a、職責概述:

分析/預測細分市場的發展趨勢及競爭對手的產品策略, 研究客戶需求特徵,制定相應的sgm產品定位和目標;負責產品全生命週期的產品規劃管理;支持項目總監平衡產品、資源、成本及投資回報,完成項目可行性分析,報執委會和董事會審批;支持項目總監管理整車項目,確保項目的順利投產,滿足項目平衡計分卡制定的關鍵指標目標。

b、職責描述:

1.市場分析判斷和sgm產品定義:通過分析/預測所負責的細分市場的發展趨勢及競爭對手的產品策略, 研究客戶需求特徵,瞭解未來趨勢和新能源發展,制定相應的產品定位和制勝指標。

2.項目的進度和交付物管理:根據產品開發流程,組織各部門討論,制定項目主進度和項目計劃。跟蹤項目實施:

3.項目報告:根據gvdp的節點和交付物要求, 同時平衡各職能部門反饋,負責編制項目啓動文件/項目策略建議書,項目各節點彙報報告,以及項目半年/一年表現評審報告和其他項目報告(按需)。

4.項目啓動、更改及關閉:以項目決議通告(nod)來宣佈並記錄項目的啓動以及項目的重大變更。在項目關閉階段,總結投資進度的最終狀態,項目經驗教訓,並以nod宣佈項目關閉。

5.項目內容管理和產品配置表維護:編制初版項目產品配置表並通過管理更改申請/決議通告(cr/dn)流程管理產品內容、特性、要求的更改, 實現維護產品配置表更新。負責起草和管理產品週期計劃。負責afs起草及報批。

6.項目風險管理:通過平衡計分卡/關鍵指標等項目管理工具及時發現項目潛在風險,拉動項目組對風險進行評估並制定有效應對措施,推動項目關鍵問題解決。

7.項目例會管理:組織並主持項目實施例會(pet會議)。記錄並分發會議紀要

8.項目的信息管理:管理項目信息中心數據庫,發佈、更新並歸檔項目信息。項目產能管理:根據pet決議,向型譜規劃科反饋lcr變更的建議。

任職資格:

1. 三年以上工作經驗,一年項目管理經驗

2. 對工程,採購都有所瞭解

3 有項目管理相關證書

4. 英語cet-6

5. 熟練應用office軟件

6. 善於協調溝通和跨部門合作

規劃項目經理崗位職責(5篇)5

崗位職責:

1、負責土地規劃類項目的實施統籌、人員協調,統籌並指導項目實施;

2、負責土地規劃編制、土地規劃調整、耕地佔補平衡方案編制、基本農田補劃方案編制、高標準農田建設設計方案等技術工作;

3、參與重大項目的實施及項目成果審覈,對項目成果負責;

4、負責土地規劃類項目業務的產研、技術創新工作;負責項目專業評審,督促和參與項目技術改進;

5、定期組織項目進度和項目總結匯報會;

6、負責土地規劃類項目標準化流程建立和成果質量標準體系搭建及更新工作;

7、負責土地規劃類技術團隊的組建及技術人才培養。

任職要求:

1、本科及以上學歷,土地資源管理、資源環境與城鄉規劃等相關專業背景,協調溝通能力強;

2、土地利用總體規劃、專項規劃及相關領域工作2年以上,獨立組織完成相關項目5個以上;

3、熟練使用office辦公軟件及cad、mapgis、arcgis等相關專業軟件;

4、良好的溝通協調能力;

5、有相關行業中級以上職稱優先;

6、熟悉國家相關標準及規劃編制流程;

7、具有相關專業研究生以上學歷,在校期間跟導師負責過土地規劃項目或有項目經驗可優先考慮。