學歷崇拜的年代已漸行漸遠，但"唯有讀書高"的思想仍然還藏在很多人心裏。找不到好工作，立馬就懊惱學歷太低；還有很多人在工作一兩年後，毅然辭掉工作"回爐"拔高學位。，類似的故事不斷在向陽生涯的諮詢室中上演。然而，沒有好工作，真的是低學歷惹的禍麼？如何客觀看待學歷在求職中的價值？如何不讓低學歷成爲職業發展的絆腳石？
案例：
讀了研，又不想做本專業工作，咋辦？
Tino本科學的是環境工程專業，當初是因爲高考分數不理想接受調劑的，所以這個專業對他來說沒什麼特別的感覺。當時他覺得，只要畢業能有一份好工作，什麼專業並不那麼重要。
四年一晃而過，大夥都在爲找工作忙碌，Tino也忙着做簡歷，四處找實習。聽身邊同學議論，這個專業本科畢業不好找工作，對口的研發崗位一般都招碩士，要麼就只能放棄專業，找其他工作。
聽到這些議論，Tino心裏也糾結起來：是不是我也要考研呢？眼看日子一天天過，投出去的簡歷都沒消息，心裏越來越慌張。
經過一番痛苦的思想鬥爭，Tino最終認定通過更高的學位來解決工作，決定考研。爲了保險起見，他選擇了考本校本專業。
Tino如願考上了。又是三年過去，畢業時也老大不小了，本科同學已經工作了三年，自己還是"一張白紙"。更糟糕的是，就業壓力不僅沒有減輕，反而因爲研究生擴招，研究生在就業市場上的吸引力大大減弱，企業更加看重實際工作能力。
這樣一來，除了捏在手裏的一紙學位，Tino幾乎沒什麼優勢可言。好不容易應聘進入一家公司實習，做一些助理工作，上班在郊區偏遠的工業區，除了工廠就是一片荒蕪。枯燥的生活和工作讓他難以忍受，連三個月都沒堅持到，就辭職走人了。
辭去這份工作後，Tino陷入了深深的迷茫中。不想去偏僻的工業園區上班，也不願呆在工廠，那到底做什麼呢？找不到合適工作，他一直倔強着不肯妥協，苦惱不堪。後來，在朋友引薦下，Tino找到向陽生涯，向CCDM職業規劃師求助。
解決方案
做好職業定位，才能讓學位發揮價值
找不到好工作，都是低學歷惹的禍？答案是否定的。事實上，近年來研究生招考人數年年攀升，但研究生人才素質並未提升。不少企業表示，招聘中越來越不看重學歷，有的研究生還不如有經驗的本科生，學歷優勢並沒有體現在工作上。
對Tino來說，讀了研究生，結果還是沒能找到合適的工作。這個結果是Tino始料未及的。經過前期的初步瞭解和診斷，向陽生涯專家團隊指出，Tino的關鍵問題在於對自己瞭解不夠，職業定位模糊，未能清晰地定位自己的核心競爭力，無法發揮自身優勢。Tino也坦言，自己其實不喜歡從事本專業技術性的工作，這就意味着，我們要從他的職業性格、興趣等方面着手深入衍生和挖掘，重新進行職業定位。
在與向陽生涯CCDM職業規劃師王虹一對一的專家諮詢中，Tino說自己非常喜歡組織大家活動，也喜歡與大家一起解決問題。在大學社團裏，以前有過很多類似的經歷，但從沒想過與工作有什麼關係。除此之外，王虹還發現Tino很喜歡與人交流，反應靈活，頭腦聰明，對新事物有很高的敏感度，還有較強的抗壓能力和隨機應變能力。
經過深入諮詢和探討後，Tino鎖定了新的職業定位，即環保設備公司的銷售崗位。王虹認爲，Tino在管理方面具備可開發的潛質，如果發展順利，有機會晉升到銷售總監，繼而進入公司更高層的管理者。
沒過多久，Tino就進到一家經營環保設備的外企，因爲他有研究生背景，做技術銷售上手很快，在專業度上也沒話說，一年就當上了銷售小組組長，銷售主管的位子指日可待。
案例啓示
可靠的核心競爭力勝於"一紙文憑"
諮詢結束後很長一段時間裏，Tino還時不時與向陽生涯專家聯繫，分享自己的職業發展感想和心得。他說："當初考研確實很茫然，工作幾年後才明白綜合競爭力纔是最重要的，學位充其量只是一個敲門磚。如果當初在本科階段就能明確職業定位，把讀研的三年時間投入在工作中，或許現在局面會很不一樣。"向陽生涯首席職業規劃師洪向陽認爲，對於在職人員來說，考研一定要符合個人職業規劃的需要，並緊密聯繫實際工作需要，在有了明確的職業定位後再來進行學習，充電的效率和產出會更高；而對於想通過考研逃避就業壓力的大學生來說，要認識到"一紙文憑"絕不是就業和未來發展的最終保障。只有做好職業規劃，確立分期目標，腳踏實地積累核心競爭力，纔是靠譜的發展之道。