教師網絡培訓總結範文3篇

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教師在教育過程中要關心學生健康,維護學生權益,不體罰或變相體罰學生。以下是小編整理的教師網絡培訓總結,歡迎大家參考!

教師網絡培訓總結範文3篇

教師網絡培訓總結1

網絡繼續教育培訓學習爲教師學習制定了共同的內容和活動,更爲重要的是,它爲教師提供好展示自己的網絡平臺。在學習內容和實踐層次上滿足不同教師的需要。

通過參加本次教師網絡繼續教育培訓,自主參與其中,使我在思想上、專業理論知識方面有了進一步的提升。在學習中,我認真聆聽了專家在教育教學方面的講座,觀看了課堂教學視頻,在這段時間裏從這個平臺我學到了不少先進經驗和有價值的知識。在網絡學習中,使我受益匪淺。無論是思想意識還是個人工作能力都有了很大提高。通過觀看視頻課程、傾聽專家教師點評,我對教育教學工作有了更深的認識,教育思路開闊了很多,對今後的教育教學有了新的目標和方向,可謂耳目一新,受益匪淺。現將我的培訓收穫和體會總結如下:

一、掌握正確的愛的方法

通過學習,我覺得教師應該給學生正確的、成功的愛,因爲“沒有愛就沒有教育”,這是一句我們每一個教師都耳熟能詳的教育名言,但爲什麼有時我們的工作結果卻常常背離了我們的初衷,沒有朝着我們預期的方向發展呢?這往往是因爲我們沒有掌握正確的愛的方法。

1、瞭解是愛的根基

教師的愛不應是盲目的、隨意的,它應該建立在我們對每一個學生全面、深入、客觀的瞭解的基礎之上。當我們接手了一個新的班級,要儘快着手瞭解每一個學生的性格愛好、脾氣秉性、興趣特長、家庭情況、學習狀況、學習特點等,熟記於心,這將爲我們有的放矢的開展工作創造前提,爲我們選準教育的最佳突破口創造條件。

2、尊重是愛的前提

我們要想贏得學生的信任與尊重,就先要學會尊重學生,因爲尊重是相互的。不要認爲我們施教於他們,便高高在上、頤指氣使,並覺得他們理所當然就要聽我們的。要清醒地意識到:在人格上,我們與學生是完全平等的,他們同我們一樣渴望得到尊重與呵護。我們應該在學生的心靈上從小爲他們撥撒下理解、尊重與信任的種子。

3、尊重學生的關鍵是尊重學生的差異與潛能

愛護和尊重好孩子很容易,難就難在,我們要尊重全部的孩子,尤其是那些學困生和我們眼中那些所謂的問題學生。我們應該認識到學生是有差異的,差異來源於遺傳與環境的共同作用,每個學生都擁有一個五彩繽紛的經驗世界。差異是對我們工作的挑戰,同時也是一種寶貴的教育資源。我們在班級工作中最易犯的毛病,大多與忽視這種差異有關,其實我們不可能打造出一個模式的學生。愛學生就要尊重學生的差異,從學生的差異出發,因勢利導,採取有針對性的做法,幫助學生健康成長、不斷髮展,引導他們走上良性發展的軌道。

4、鼓勵、讚揚與熱情的期待是一串金鑰匙,教師不要吝惜對學生的表揚與讚美,其實它是促使學生進步的助燃劑。在學生遇到困難與挫折時給予幫助和鼓勵,在他們獲得成功或獲取點滴進步時給予由衷的讚美,讓他們時刻感受到你對他熱情的期待,會起到意想不到的激勵作用。

二、要樹立現代的教師觀。

1、教師是學生學習的促進者

教師是促進者,也就是說教師要促進學生的自主學習。所以教師要幫助學生確定適當的學習目標,並確認和協調達到目標的最佳途徑,要指導學生形成良好的學習習慣,掌握適當的學習策略,發展元認知能力,要創設豐富的教學情境,激發學生的學習動機,培養學生的學習興趣,充分調動學生的學習積極性和主動性,建立一個寬容、輕鬆的課堂氛圍,促進學生的學習,爲學生提供各種便利,爲學生的學習服務。

2、教師是學生學習的引導者。

教師作爲引導者,要引導學生改變被動接受的學習方式,積極創設情境和條件,引導學生形成自主、探究、合作的學習方式,讓學生成爲學習的主人,使學生的主體意識、能動性和創造性不斷得到發展,培養他們的創新意識和實踐能力。我們要改變教學方法,使教學方式服務於學習方式。

3、教師是學生學習的參與者。教學是教與學的交往與互動,師生雙方相互交流、相互溝通、相互啓發、相互補充,教學過程是師生交往、積極互動、共同發展的過程,在這個過程中教師與學生分享彼此的思考、經驗和知識,交流彼此的情感、體驗與觀念,豐富教學內容,求得新的發現,從而達到共識、共享、共進,實現教學相長和共同發展。因此,作爲學生的學習夥伴,教師要積極參與到學生的學習過程中去,與學生共同學習,實現教學相長。

4、教師是教育教學的研究者。新課程所蘊含的新理念、新方法以及新課程實施過程中所出現和遇到的各種各樣的新問題,都要求教師以一個研究者的身份去觀察、瞭解和解決。教師要以一個研究者的身份置身於教學情境之中,以研究者的眼光審視和分析教學理論和教學實踐中的各種問題,對自身的行爲進行反思,對出現的問題進行探究,對積累的經驗進行總結,使其形成規律性的認識。教師要把教學與研究有機地融爲一體,把自己由“教書匠”變成“教育家”,不斷提高教學水平,從而最終實現自我完善。

5、教師是課程的建設者和開發者。教師要形成強烈的課程參與意識,瞭解和掌握各個層次的課程知識,以及這些層次之間的關係;要提高和增強課程建設能力,使國家課程和地方課程在學校,在課堂實施中不斷豐富和完善;要鍛鍊並形成課程開發的能力,開發具有本土化、鄉土化、樣本化的課程。教師在進行課堂教學時,要對教材進行鑽研和處理,使學生更好地理解和掌握教學內容。教師要使教材內容更好地激發學生的探究熱情和認知慾望,使教材內容同學生的經驗與體驗建立聯繫,使教材內容更切合學生的心理特點和生活實際。教師要引導學生在做中學、用中學,幫助學生建構知識的意義,形成知識的框架,掌握知識的結構,幫助他們在最短的時間內最大限度地掌握課程內容。

三、加強了同事之間的交流。

每個模塊都設置了討論版塊,向我們提供了學習與交流的平臺,平時我們工作都非常的緊張,同事之間沒有多少時間進行交流,這次培訓無疑給我們提供了這樣一個學習的機會。在這個版塊,你可以自由發表自己的觀點,供大家交流。你可以瀏覽小組其他成員的帖子,學習他們好的地方,取長補短。另外,你有不懂的地方也可以通過這個平臺向老師和同時請教。這次學習加強了同事之間的交流,增強了我合作學習的能力。

網絡培訓學習培養了我的自學能力,這次學習沒有教師的當面講授,是學員自己通過網絡進行學習,這就給自學提供了空間。我每次都利用閒暇時間到機房進行學習,閱讀每個模塊給出的理論知識,然後根據要求進行發帖和做作業,力求比較好的完成每個模塊的學習任務,通過這次學習,極大的提高了我自主學習的能力,爲我在今後工作中進行繼續學習打下了堅實的基礎。

網絡培訓學習更新了我的教學理念,提高了我的教育教學質量。這次網絡學習,比較注重過程性評價和表現性評價,不僅對學員的學習成績進行評價,另外也注重對學員學習過程和學習態度的評價,這對我在教學評價方面提供了幫助,我改變了以往只注重作業成績方面評價的教學理念,加入了對學生平時學習態度與課堂表現方面的評價,它打破了傳統考試和測驗的“唯分數論”,對學生的知識和技能,創新精神、實踐能力、探究能力以及情感、態度與價值觀等方面進行了全面的評價。激發了學生的學習動機,端正了學生的學習態度,使學生的學習氛圍較爲濃厚,提高了學生的學習效率和學習質量。

通過這次教師網絡培訓,使我更進一步瞭解和掌握了新課改的發展方向和目標,對自己今後的教學工作指明瞭方向。在學習的過程中,我深深地體會到,感到自己知道得太少。學習應該成爲一個人的一生目標。人應該是活到老學到老。越是這樣就越有一種急迫感,一種壓力,驅使自己更加自覺地學習。

教師網絡培訓總結2

最近一段時間,我校組織學校教師學習網絡教研的相關知識。我在不斷學習網絡有關的知識的過程中,感悟許多。在學習中我深深地體會到,學習應該成爲一個人的一生目標。人應該是活到老學到老。在學習的過程中,感到自己知道得太少,有許多知識不會。越是這樣就有一種急迫感,一種壓力,驅使自己更加自覺地學習。在學習的過程中品嚐到樂趣,內心得到一種滿足。

隨着網絡時代的到來,我們的生活和學習、工作都發生了變化。經過了近幾次的網絡教研培訓,使我受到了很大的啓發。教師在發生着變化,教師已不再是傳遞信息的工具,教師更需要更高層次的教育教學能力,掌握現代教育技術、研究教學的各個環節,才能適應未來教育的需要的。在網絡環境下,教師自主參與其中,就自覺地融入了團體之中。與團體同呼吸,共進步。既完善自我,又相互幫助。網絡教研爲教師學習制定了共同的內容和活動,更爲重要的是,它爲教師提供好展示自己的多種舞臺。在學習內容和實踐層次上滿足不同教師的需要。

在學校圈子論壇上它聚集了大量教育教學的可視個案。教師將自己在教學實踐中的各個教學事件進行完整的描述、解釋、總結、理解、反思,這些具體的教學個案,有利於教師在具體的教學情景中根據個案的類通性,作出創造性的教學決策。所學的東西不斷用於教學實踐中,實踐中的困惑與思考又不斷地交流昇華,教師可以迅速建立起自己對教育教學的信心,提高自我監控能力。我們利用網絡資源進行學習型教研組的創建,改變了教師的學習和工作觀念,加強了團隊合作精神,提高了集體創造力,最終達到了提高教學質量的目的。創建活動使學校得益,教師得益,這也恰恰體現出學習型組織所倡導的“雙贏”理念。

我校在網站上相繼開通互動性欄目——校園論壇,精化博文等欄目,可以讓我們廣大教師網絡中抒發自己在教學中的各種心得體會及交流教學經驗了。我也經常上網瀏覽這些內容,覺得對自己受益匪淺。以前上網一向給人的印象就是聊天、遊戲,偶爾是在需要時上網查找些資料,拼湊點東西。而現在通過學校網絡教研的學習後,我發現好的教育論壇卻不是這樣,它是一個現代化的、跨躍時空、地域界限、多層面教育工作者共同參與的網絡交流互動平臺。

在那裏可以和本校仍至全國各地的優秀教師、教研員、教育專家學習、交流、探討。在那裏可以遇到好多的名師、專家,可謂人才濟濟。在那裏可以和這些名師、校長、專家們“親密接觸”,也常能獲得最新的教育教學改革信息和成果。在感受着這些名師、專家們的精彩的同時,我也會被一些不知名的一線教師們的真實、鮮活的反思案例所感動,課程改革的酸甜苦辣在那裏都可以品嚐到。應該說在網絡中學習,也是另一種形式的實踐,是在體驗着別人的實踐,感受着別人的內心思考。這些素材對我來說是一筆寶貴的學習財富,這樣與一線優秀教師的交流、互動也是我做教研員以來所夢寐以求的。我意識到,這種網絡資源是應該好好利用的。

讓我記憶猶新的是一次在瀏覽這些內容的時候,看到了學校老師寫的對於《美麗的小路》這節課的教學心得,裏面詳細的介紹了講課的內容,教學難點等,恰巧我也正在準備教授這篇課文,這位老師所說的教學難點我在考慮如何給學生講解清楚的內容,這位老師的文章給了我很好的思路,我馬上按照她提出的方法設計了不同的教學方法,收到了很好的效果。這就是對我的教學的最大幫助,從此以後我更加詳細的閱讀各位教師在這個欄目裏面發表的各種文章,以求不斷提高自己的教學水平。

在這個過程中,我充分的體會到網絡對於教學的促進的巨大優勢,網絡開闊了我的眼界,我也從各位優秀教師的教學心得中不斷吸取經驗,並充分利用這些經驗充實自己,對自己的教學提供起了很大的幫助。

但在網絡學習中,我也發現了自己包括身邊的一些老教師出現了許多困難和疑惑,甚至有了畏難情緒,從我自己的學習經歷看,如果能做到以下幾點,這些困難也就會迎韌而解的。

一、首先我們要轉變觀念,用實際行動去感知網絡教研的意義及作用。

網絡教研他是一種高科技的教學工具,而不是教學方法。我們可以利用它和專家及同行進行交流,避免面對面交流的拘束,通過和同行交流,接受專家的指導,不斷增長我們的知識,提高我們的教學水平。

二、要勤上網,勤動手,勤動腦,拓寬視野

我們可以利用網絡教研把自己心中的苦悶及教學的困惑和大家交流,讓大家爲你解憂,幫助你。

三、要不斷的學習現代教育技術,在本組內自發開展網絡教研活動

通過進行計算機知識培訓,使教師掌握現代教育技術,由淺入深,調動教師自發提高,本組教師互相交流講課思路,逐步使本組教師邁入網絡教研並使用網絡教研這一工具

網絡教研是一件非常好的促進交流,提高教學的途徑,我們廣大教師應該更加充分的利用這個平臺和環境,共同提高,爲自己的成長打下良好的基礎。以提升自己的綜合素質及教學質量。

教師網絡培訓總結3

我們學校組織全體教師參加中國教師研修網上的國培計劃之校本研修,從註冊到開始學習知識短暫的時間,每個人都對研修內容充滿好奇與期待,我們渴望從中獲取營養,指導教學。在學習之前,只是經常聽到校本研修、轉變觀念、更新理念、專業成長……這些新鮮的詞語對於普通教師來講,遙遠而又神祕,我們幾乎沒有除外學習的機會,總是靠代表學習回來講授見聞收穫才有感受,而這次我們每個教師都享受到了這難得的提升機會。

我利用一週時間認真學習了《甘肅幼兒園教師遠程培訓模塊一文件精神、模塊二專題講座、模塊三拓展課堂》,深刻理解了關於從事幼兒園工作的相關文件精神,反覆觀看了關於幼兒教育的專題講座和PPT課件,並仔細閱讀了示範課教案。通過學習,我倍受啓發、受益匪淺,感慨良多,更加堅定了我從事幼兒教育的信心,更加激發了我從事幼兒教育的熱情,更加夯實了我從事幼兒教育的基礎。現就我學習的點滴體會歸納如下:

網絡校本研修學習形式多樣,內容豐富,可見組織者的精心準備,在感動之餘也開始認真學習領悟,下面對本次研修從以幾方面進行下總結:感受---反思---行動。

一、思想改變理念,實踐落實理念。

教育專家的講座爲我們的教育科學理論注入了源頭活水。給我們帶來了心智的啓迪、情感的薰陶和精神的享受,讓我們享受了一頓高規格的“文化盛宴”。《小學生寫作能力的`評價》《小學語文記敘文寫作教學設計》等課程都讓我受益匪淺。專家們的精闢講解,名師的精彩課堂,都給了我深深的感觸,使我對新課程小學語文教育有了全新的認識,爲自己在教學中遇到的許多困惑尋找到了答案。

“一石激起千層浪”,在研修期間,我首先是獲得了豐富的心理體驗,由剛開始的職業迷茫到聽專家講座時的惶恐,聽完後的警醒,再到實踐中所得到的震撼,以及思想上的奮起,此次培訓對我們每個人而言都是接受了一場人生治療課。

我們也欣賞到了一場大美,難忘那些學識淵博理論高深的專家精彩的報告,每場都有醍醐灌頂之感,每場都讓我們癡迷留戀,回味無窮。

傳統的教研活動,由於受時間、空間的限制,教研員與一線教師各自爲政,交流少,開展教研活動特別困難,即使有有些零星的新課程培訓,但有些學校由於受各種情況的束縛,往往只有少數人蔘加,並且由於培訓時間短,很難達到教研爲教育教學行爲服務的效果和目的。而網絡教研,充分利用了網絡速度快,信息發佈及時,不受時間和空間的限制,透明度、參與面和交流面都較大等優點,能及時有效地爲基層服務。通過網絡博客,還可以進行區域內或跨區域的教研活動,利用博客論壇、發貼等方式還能夠解決衆多教師參加教研活動的時間不一致問題。

思想的大門只能用思想的鑰匙去打開,專家的報告有着強烈的使命感和追求高遠的人生境界,在現代教育的背後,有深厚的傳統文化做底蘊,有東西方的哲學思想做支撐,他們在專業基礎上大膽創新,方向明確,個性飛揚。他們善於觀察生活,精於分析,在生活中會思考,養成了深度挖掘的習慣。人因思想而偉大,教師有了思想,教育便有了無窮的想象力,當你把教育理解成“教書”時,你會自然而然地成爲教書匠;當你以爲教育就是“教學”時,你會爲了那些功利的目的而日復一日消耗體力;當你把教育想象爲“教育”的本來樣子時,你就會發現書香飄溢、詩意流淌、智慧碰撞、心靈相遇纔是真正的教育!

二、反思促進發展,研修指明方向。

課堂實踐中我們也在積極反思一些發達地區教育成功的原因,首先是營造了良好的校園文化,第二學校管理精細,第三教師具有良好的職業修養,第四踐行先進的教學理念,第五建立平等和諧的課堂教學氛圍,第六形成良好的社會辦學局面。這些得以順利實施最重要的就是有專家引領,這使得他們的教育有個性,能站在風頭浪尖,才華盡顯,我們只能仰望;另一個原因就是他們注重落實,不管是大改革還是小變動,都落到了實處,而且持之以恆,這樣便成就了很多名師、名校,讓我們追慕。

三是找準位置,確立目標。剛剛進入單位,重要的是要從工作中汲取到有價值的營養,讓自己慢慢成長起來。畢業後幾年裏的迷茫,會造成10年後的恐慌,20年後的掙扎,甚至一輩子的平庸。給自己一個明確的定位,爲自己定下一個短期和中長期的目標,讓自己慢慢在工作中實現自己的人生價值。

其次,制定教學目標固然很重要,但是關鍵是能否有效的實施。讓每節課都能達到預期目標是非常不易的,因爲學生個體有差別,他們的思維活躍且獨特,有些時候讓老師措不及防。首先我們必須做到吃透課程標準,制定了適合學生的切實有效的教學目標,學會把眼光放遠,纔會遊刃有餘,做個優秀的、幸福的老師。

那我們的教育爲什麼緩慢?到底存在什麼問題?歸納如下:缺乏豐富的文化底蘊;科研水平太低;缺乏先進的教育理念;教育資源不均衡;教育過度化、低效化……今天的教育究竟要給學生什麼?教育專家顧志躍提出要“跳出教育看教育,要從培養考生向培養學生轉變,真正落實素質教育”。使學生產生學習的願望、熱情和能力,使他們有自由的頭腦、有尊嚴地面對世界的能力,有着豐富的心靈,服膺真理與崇尚智慧的品質。評價一個教師和一個學校的標準早已不是單純的看成績,而是綜合衡量,如何讓自己成爲一名特色教師?如何讓學校成爲一所特色學校。

三、思想氣質影響專業發展,課程意識推動專業成長。

教師專業發展要經歷三個階段,新手階段,勝任階段,名師階段,如何成爲優秀教師?首先是轉變觀念。優秀教師的心靈世界是這樣的:有對生活意義的探尋,對事業價值的追求;內心安靜與不安分同在;有深厚的文化底蘊與自然的才情智慧;靈感躍動與見解獨特。“成自己敗自己,成敗皆由自己”,古人云“一天不讀書面目可憎”。要投入精力去做那些真正能改變你大腦改變你思想的事情,只有具有做不完的性質的事情才能讓你保持生命的持續衝動和努力。其次是有自己的教學主張。什麼事情是教師做不完的事情呢?就是教師應當有自己的教學主張,沒有教學主張就沒有思想高度,就不能說自己是名師,因爲你遠離了自己的專業屬性,名師之名在於擁有自己的教學主張,那是名師的名片,如餘漪老師的情感語文,李鎮西的民主語文,杜桂梅的超越語文,李吉林的“情境語文”,當然教學主張不是包裝自己,那是追求有靈魂的課堂,是對教學實踐深刻思考後所形成的一種見解,一種思想,表達着教師專業成熟的成都和專業發展的深度,是理智上的自覺。第三是開發特色課程。

教研要做實,科研要做亮,特色課程是流淌的校園文化,教師要與特色課程共成長。特色課程包括長課程短課程和微型課程,有的學校開發有400多門課程,一般常開發的就是微型課程,並不是所有的校本課程都是特色課程,特色課程是教師的成長記憶,源於特色教師,成就特色教師。

角色的定位明確。教師在教學中不僅僅是知識的傳授者,更是學生學習活動的組織者,引導者,合作者。真正讓學生成爲了課堂的主人,教師爲學生提供學生合作交流的空間與時間,這是學生自己學習最重要的學習資源環境。在教學中,教師採用個別學習,同桌交流、小組合作、組際交流、全班交流等多種課堂教學組織形式,這些形式就爲學生創造提供了合作交流的空間,同時教師還給學生的自主學習提供充足的時間,讓他們有一個寬鬆、和諧的學習環境。

幸而,學校的老師們給了我許多幫助,減少了工作上的困惑,同時學校組織的各項活動,進修學校安排的培訓活動,以及各學校的名師的講座,給我帶來了很多學習機會,讓我在課堂教學、課堂管理方面獲得了不少寶貴的經驗,也使得我對教師這一職業有了進一步的認識。在這將近一年的培訓活動中,我收穫頗豐,也成長了許多,我清楚地知道了我要走的是一條怎樣的路,怎樣完成這段旅行。

這次培訓活動,通過網絡論壇實現了教師與課程專家的面對面交流,解決了教師教學中的實際問題,增強了培訓的針對性和實效性。培訓中,講座、課例、網絡交流、師生互動等新穎、豐富的形式,爲參訓教師打開了一扇學科理念、理論、實踐活動的窗口,增強了培訓的實效性。學習中,我堅持與其他學員保持密切聯繫,按時交流各自的感受與作業,使自己能博採衆長、開闊視野,在不斷的交流學習中成熟起來。

幾個月的學習如囫圇吞棗,專家講的很多知識還需要研思消化,教書育人的過程就是教師專業成長的過程,而專業成長不等於時間的積累,在這個過程中教師要具備膽識和勇氣,有思考,有行動,經常學習,登高才能望遠,守得雲開霧散日,纔是完美的成長曆程。我們一線教師有着豐富多彩的教學案例,但缺少的是理論提升,從原創教師走向資深教師,從原創教學走向學科研究,做有思想的教育者,理論加實踐纔是必由之路。

最後用三句話來共勉:堅守職業,年年歲歲花相似;追求事業,衣帶漸寬終不悔;享受人生,芳洲拾翠暮忘歸。