結構化面試技巧和注意事項有哪些。許多人並不是很清楚瞭解，以下是小編整理的相關範文，歡迎閱讀。
1.面試時衣着什麼只要不是太過分就可以了，個人認爲也沒不一定非得西裝革履的。注意不要披頭散髮，形象要乾淨整潔點，這樣印象分也好點啊。
2.不要太緊張，當時我進去時，一看那麼多考官，着實緊張了一把，不過後來說着說着也就坦然了。
3.綜合分析題：譬如題目：有人覺得自己家對面的一戶家人很懶，每次衣服都洗不乾淨，可是後來才發現是自己的窗戶不乾淨，你怎麼看待這種現象？仔細看題後，要分析了此種問題反映了什麼現實，我們應該怎麼做，怎麼避免。
5.情景題：譬如：你進辦公室，看見兩個領導在爲什麼事情爭吵，你怎麼辦？回答此類問題時，個人認爲切不可直接站邊，說你認爲誰是對的'誰是錯的。首先應該瞭解問題，然後站自己的角度分析問題，再談如何解決，最後要勸服兩人都是爲了工作好，不必傷和氣。
6.面試時，桌子上會有試題，每個人都是一樣的，有紙、筆讓你打草稿，個人覺得做題時得反思靈敏，不要像筆試一樣，把答案寫好，然後再讀出來，那樣會超時的。當時我是沒有動筆的，仔細看下試題，思考了一分鐘左右便答題了。說話時不要斷斷續續，要連貫。同時注意把握時間，不要超時。